四期士官是几年
咱们三期到期满了十二年之后，到底应该怎么选啊？是退伍转业呢？还是继续留队干到四期满十六年？今天呢，不玩虚的，实打实的跟大家来分享一下我们的一些看法啊，结合大家实际的案例，给一个最实在的建议。首先呢，先明确一个核心啊，干满十二年最大的好处啊，就是能够可以选择转业安置这条路啊， 相当于就是咱们政府给解决后续的一些工作，有一个稳定的工作。但是有很多的战友的纠结点在于呢， 要么想要早点离开部队啊，要么就是担心现在的留队太难了啊，要么就是说不知道后续应该怎么去选。先说一说大家最常纠结的两个选择，一是呢，一次性买一段退伍，拿着一笔钱退伍费回家了，但是说实话，这笔钱看着是不少， 可是如果啊，没有明确的创业的计划，或者是一技之长的话呢，很容易就是坐吃山空。我们也见过太多的战友，退伍之后啊，没有经验，没有人脉，要么被骗，要么就是创业失败了，最后反而会容易后悔。 第二个呢，就是转业安置三期退伍啊，三期满十二年退伍之后可以安排工作，但是地方的岗位跟薪资普遍不高，尤其是小县城的安置的岗位啊，可能月薪也就三四千四五千，上有老下有小的，这个压力也确实不小。 其实呢，大多数的战友啊，不知道的事情，三期期满之后啊，最稳妥最划算的还是咬紧牙关继续干干，干到四期啊，实际服役满十六年， 这个才是真正的隐藏的选择，比单纯退伍或者是转业安置会更加有优势，四期和三期的差距真的不是一点点，三期退伍之后安置的这个岗位呢，可能是比较普通的，退伍费呢也有限。而干到四期呢， 第一个在工资方面的是大幅提升，每个月呢有一万多块钱的工资，四年下来光是工资可能就能涨个几十万了。第二个就是转业安置的时候，仅凭这个基础分就能跟三期的人排名是更靠前的， 能够优先选择更好的岗位，不用再为找工作而发愁。第三就是退伍费要比三期多很多，再加上四年的工资存款啊，足够支撑咱们家庭的一些开支。当然，三期转到四期也不是每个人都能够成功的，像名额呀，考核呀，还有单位的编制都是影响的一些因素，激烈的竞争也是依然存在的。但是呢，可以肯定的是 有专业技能跟对应的技能等于证书的啊，平时表现比较扎实的战友，在留队竞争当中也是会能够占尽优势的。部队晋升相对来说是比较公平的，不靠关系，不玩套路，只要咱们踏实肯干，有一技之长， 能够成为不可替代的人啊。再呢，把该有的这个技能证书跟学历的条件这些条件啊都配置齐，你的留队的几率会大大的提高，也更容易在关键的一些节点抓住机会。如果说你想要知道 自己阶段的条件，在三期转四期竞争力究竟如何，该补哪些硬性的条件，都可以来私信我，帮你捋一捋。
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