九六年地铁维修那方面的主要是技术，技术工作三四千福利待遇，五险一金，年终奖，然后员工福利待遇平常都还可以，工作时间上二休二，然后一天十二个小时 工作时间，然后但是必须得保证二十四小时都有人在岗，工作内容去检修那些轨道啊，或者去防控啊，然后主要是看有没有什么安全隐患，然后主要是从事技术方面的工作，入职标准大部分是来自于就是校招，如果是社招的话，主要是看他们 啊，公告啊，有的需要可能是两年工作经验以上。最主要是啊，还是要看他们那个发布的公告，职业前景 还行吧，发不了大财啊，自己也饿不死啊，自己的吃吃穿啥都能顾得住。最主要是稳定吧，还是稳定比较好一点。想问大家的问题，大家觉得夫妻之间男生一定要比女生赚的多吗？
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09:15查看AI文稿AI文稿地铁员工大批辞职，内部人除了工资太低，背后真相更让人无奈！每个人都希望自己可以找到一个好的工作，尤其是希望自己能够找到一个稳定的工作，而且薪资待遇还不错，然后找到一个好的工作，并且有稳定的， 那肯定是跨国企业单位了，能够考上国企或者公务员以及其他稳定岗位是不容易的。大家也都明白，地铁岗位就是一个国企单位当中的岗位， 能够在其中工作的员工薪资待遇也会不错，但是为什么有的员工还会非常的想要离职呢？ 随着交通技术的发展，地铁已经成了人们出行不可或缺的交通工具之一。当然我们都知道，之所以地铁能够顺利运营，必然离不开地铁人员的辛勤付出。地铁人员同样也是企业的一员， 虽然没有编制，但福利、住房和交通补贴不亚于其他行业，很多毕业生也选择报考地铁单位的相关岗位，但是最近地铁单位却出现了问题，陆续有员工离职，却自称和工资关系不大，那是因为什么？ 可地铁单位却出现了一个怪象，地铁员工频频出现辞职热潮，这是为何？因为地铁员工坦言并不只是工资低的原因。 为啥地铁会贫县？辞职超地铁员工直言，选择辞职这条路不只是因为工资低，地铁虽算是企业单位没有编制，但相对于其他中小型企业，地铁有关职位对人们来说是一个较为稳定的工作。 地铁公司不仅有售票和安检岗位的设置，还有地铁内部管理、驾驶地铁人员等岗位的设置，在人们的印象之中， 地铁公司是一个高逼格的公司，一般会给予员工较高的工资，相当于是在国企当中工作，但是这个国企却似乎不太受员工的欢迎，而且喜欢离职的人大多数都是一些保健员工，是一些安检人员或者是保安。 这些人员之所以喜欢离职，无非是因为自己的学历不够高，在企业当中发展的时候是没有多大前景的，而且自己所从事的工作有很大的重复性，每天过着非常千篇一律的生活，是很枯燥的，如果每天都重复做一些动作，也会让人感到很无奈。 由于学历不高，自己又没有技术，即便是在国企当中工作，也不会有太大的发展前景，哪怕是在地铁上上班，工作强度不大，怎么也会考虑离开相应的岗位，去找其他的新工作。 地铁员工纷纷选择辞职，不只是因工资低这一原因，背后真相让人沉默。不少地铁员工选择放弃这份相对稳定的工作，而且辞职的理由中不乏有嫌弃工资低的人员， 而选择工资低的人却屈指可数。一部分地铁员工选择辞职并不只是因工资低，还有其他一些真相。 一些离开地铁公司的员工表示，地铁公司的相关岗位并没有太大的晋升空间，而且其相关岗位工作统一性较强，没有太大的工作性质变化，这对于一些追求挑战性的人员来说，地铁工作不太适合这些员工。 对于一些追求大梦想和更美好未来的年轻大学生而言，地铁工作显然也并不在其就业选择范围内，可能会迫于就业和父母的压力，选择在老 家等城市选择一份较为稳定的工作。第一，离开地铁岗位还会有更多的原因。有的员工离开了地铁岗位是因为在相应的岗位当中工作的不到足够的尊重，和一些有技术并且有学历的人相比，学历低的人而且没有技术的人在岗位当中并不得到大家的尊重， 工作起来的时候也会遇到一些麻烦，而且在发工资的时候就更加的忧愁了，因为有的岗位会遇到拖延发放工资的情况，拖延的时间甚至已经达到了半年。 要知道生活是离不开柴米油盐的，如果拖欠工资太久，肯定会引起大家的反感，所以员工看到工资被拖欠了肯定会不高兴，想要找一些发放工资更加稳定的单位，还有一个非常重要的影响因素，那就是上班的时间。大家都 知道在地铁上班是很长时间，地铁从早上开始工作，一直到晚上了才会停止工作，这其中需要大量的人员去工作，有的员工甚至需要熬夜。 在我国，地铁的建设与后续的运营都是由专门的部门来管理的，有着很严格的管理规则，一直以来也没出过任何差错。除了地铁建设需要工作人员以外，地铁的运营也需要各种的工作人员，有驾驶员、安检人员、 服务人员等。中国的地铁建设工作发展的非常良好，在一线二线城市，地铁已经成为出行的必不可少的交通工具，而在三四线城市，地铁的建设工作也未曾停歇， 相信在不远的将来，哪怕是五线城市，地铁也会发展的非常完善，而地铁交通网络的不断完善，也为后续的运营工作 提供了许多的工作岗位。在地铁当中工作还是比较有保障的，如果想要离职需要考虑清楚，工作总体来说都不会太轻松，付出的更多，得到的自然也会更多。有的人就抱怨在地铁上面工作时间太长了， 自己熬不住，有的人又会抱怨工资发放的时间太长了。这些抱怨在各行各业其实都会存在，不仅仅是在地铁行业当中，大家如果想要从地铁岗位当中离职的话，还是需要考虑清楚的， 毕竟这是一个国企，工作是有保障的。对于一些中年妇女或者是中老年人来说，想要辞职之后再找一份工作已经是不容易的了。不管去到哪一个单位，不管去到哪一个行业当中工作，如果因为学历的问题，或者因为技术的问题过不了关的话， 工作起来还是会存在难度的。这样一眼望到头的生活，从工作开始能干到退休数十年都做同一件事， 显然是非常枯燥的。这样的工作在老人眼里差不多就是铁饭碗了，在那个年代是可遇而不可求的。但对于年轻人而言，他们充满热血，总想干一番大事业，想要闯荡出属于自己的天地。他们可以接受刚开始的时候工资低，却不能接受等到退休时 自己的事业没有丝毫进展。这样一眼望到头的生活，对追求平稳的人来说很合适，对于这样想要上升的年轻人来说显然是不行的。 地铁公司对于一些努力工作并且没有专业特长的人来说，简直可以说就是一份理想的工作。但对于一些追求挑战的人来说，这份稳定的工作 可能会让他们失去一种向上拼搏的动力。但是每个人都有自己的志向，每个人都不能替别人做决定，只有当人们有了明确的未来和职业规划，那么他们做出的选择才是最适合自己的。人们可能会在铁饭碗工作和理想工作之间犹豫不决， 这就需要毕业生根据内心需求选择真正适合自己的道路，千万不要做出让自己后悔莫及的决定。 除了地铁行业之外，其实许多从事许多其他所谓铁饭的行业的学生同样也是选择了辞职， 这些大学生除了不喜欢这些工作的低工资之外，更多的是认为人在年轻的时候应该选择努力工作，不停的向上拼搏，这才是年轻人应有的态度。在国企当中工作还有一个地方可以得到保障，那就是养老。 虽然在国企工作的清洁工看起来工作不怎么体面，但是很多国企的清洁工都是有相应的养老的，这也是因为在国企当中工作制度是比较完善，所以在国企当中工作还是有一定的好处的。 正所谓手的云开见月明，如果能够在一个岗位当中任劳任怨，付出相应的努力，是一定会得到回报的。当然，除了地铁属于国企之外，还有很多的岗位都是属于国企单位，但是国企的考试并不像大家想象当中的这么容易， 所以还是需要珍惜当下的工作机会的。当然这样的工作不适合自己的话，也可以选择和理性的辞职，哪怕是国企岗位也会有人不满意。很多人都选择在地铁上班了一段时间之后就辞职，因为会感觉到自己不适应，也会有其他的因素，比如今 钱方面，就比如工作时间等方面。不过总体来说，得到了一个工作机会之后还是需要珍惜的，种种因素结合之下，就造成了现在这种年轻人打批辞职的局面。造成这种局面的原因就是时代在不断的发展进步，年轻人不甘平庸的心态 对社会进步来讲是好事，年轻人才是中国发展的未来支柱，而如何选择未来的工作也应该是他们慎重考虑，尤其对大学生来讲，毕业选择工作是非常重要的，当然每个人也都应该做出最适合自己的选择， 不管地铁员工的选择如何，这都是对正在选择工作的人的警示，尤其是大学毕业生，应该根据自己的实际需求，选择最合适自己的未来的道路。今日话题，地铁员工大量辞职，直言不仅是因为工资低，背后实情让人无奈。
00:37查看AI文稿AI文稿月薪一万两千，上海地铁巡视员、检修员招聘二十名，工资涨啦！工资一万两千元，一万二千元，上海地铁各站就近分配！男，一千八百五十岁，本人持低压电工证， 主要巡视排查地铁路段故障，做好登记，城报维修。提供全上海地铁免费通勤卡一张，吃自理，免费提供住宿，每月十五号发行。面试时间，每周三面试。
01:40查看AI文稿AI文稿地铁行业的员工应该怎么发展？这是昨天跟网友交谈探讨的问题，该网友说自己从学校一毕业就加入了地铁的维修部门，现在已经做了快六年了，但是没有一定的硬件软件条件做铺垫，想往上升真的非常困难。在国企 最大的安慰就是工作稳定，收入稳定，但随着年龄的增长，需要的开销越来越大，从前存的钱都快见底了，面对升职加薪无望应该怎么办？针对这个问题，我们一起来聊一下。都说国企的五千好过私企的一万，所以这位网友的工作 我想应该是挺好的，稳定的工作，稳定的收入，还有六险一金，社保、医保、养老金、公积金都在一个中上的水平。那现在唯一的问题就是收入 太稳定，无法支撑成家立业的开销。面对生职男这个问题，小编觉得每个公司都有自己的晋升制度，国企应该更规范、更公开、更透明，只要满足条件就可以参加晋升。所以这里会不会是这位网友存在条件不符合的可能， 比如学历、工龄、技能等等，所以在国企，小编觉得只要根据发展方向去冲应该是没有问题的。另外， 如果自己确实看到了在目前的地方升职加薪无望，那最好的方法就是跳槽，因为跳槽是升职加薪最快的途径， 但是这里说的跳槽并不是让你无脑的跳，而是有规划的跳。所以面对国企这个舒适圈，如果是你，你会愿意跳槽吗？
39打工的小黄瓜。
00:55查看AI文稿AI文稿维修维修做了多久呢？一年多，一个白班，一个夜班，然后是上两天休两天，平时比较闲一点。福利待遇怎样呢？除了奖金三千多吧。行业要求最起码要是专业对口的吧。信号铁路，郑州铁路有学校的。 你们这个专业学费一年得多少？还要看在哪个院系啊。我当时是一万多。家是哪里的？一万多？为什么？想想来洛阳发展，洛阳地铁也是去年才建成的嘛。然后第一批人进南之后发展经济可能会好， 洛阳以后也会好好郑州那种一线城市发展。三号线，四号线甚至五号线。现在的工作和生活是你理想的状态吗？不是理想的生活状态，有车有房有房有车，还没有贷款。那你现在实现了多少呢？一步一步。
359洛阳工作圈（尚仁人力）
00:25查看AI文稿AI文稿在地铁里上班快两年了吧，大概五六千吧，合同至满五年签一回。 但是他那个有夜班吗？所以就是很多女的都不怎么想干。就是夜班的话就上十三个小时吧，节假日都会有福利。就是那奖金啊，都是双倍那种。
8.7万馒头商学Mentor
02:37查看AI文稿AI文稿今天啊，来和大家聊一下地铁安检院，大多数的地铁安检院工资并不是那么高，大多呢都在三千块钱左右，虽然工资并不是很高，为什么有很多年轻人都抢着干这份工作呢啊，我总结了三点，您看一下说的有没有道理。 第一点，竞争压力大，工作不好找。有在深圳，广州等一线城市待过的人呢，都知道，大多数的地铁安检员工作年龄呢，都不是很大啊，看起来他们刚像是毕业 不久的样子，因为呢，每年的毕业生啊，都是非常的多，对吧，竞争压力啊也非常大，高学历的人才呢，又非常多，竞争啊也很激烈。那应届的大学毕业生啊，在短期内可能 有没有办法找到啊，心目中合适的工作，也承受着高房租和这个生活的压力。那如果在找不到工作的情况下，先找一 份这个地铁安检员来过渡一下，我觉得也是非常的不错的，要知道现在这个社会竞争压力啊，非常的激烈啊，压力非常大，对于这些找不到工作的人来说，先找一份工作先干着，在大城市呢，先生存下来才是至关重要的。 第二点，地铁安检员对学历的要求不高。现在很多一线城市工作要求最低啊，基本上都是本科起步了，限制了一部分人。而且地铁安检员呢，这份工作啊，学历呢，要求啊，并不高，一般呢，在大专左右啊，都是可以的。那对于这部分人来说啊， 基本上是属于难度不高的，门槛也是非常低。不仅如此啊，地铁安检员呢，并不需要什么这工作技能，主要就是简单的维持一下，或者是在啊这个电梯的时候乘入口处啊，或来这检查一下就好了， 可以说这份工作任何一个人都能够胜任，根本没有什么任何的技能要求，门槛真的是相对来说很低了。 第三，工作稳定。很多人啊，觉得地铁安检员这份工作并不是一个高大上的一份工作，那地铁集团毕竟是政府的，这个企业在工资啊以及福利方面都是非常完善的，而且呢，这个有保障和这个稳定。 像在地铁集团工作的职工啊，五险一金都是按这个最高比例来交的，那一年下来呢，单靠着这个公积金啊，也是存了不少钱，而且呢，公积金也是可以啊，根据自己什么时候取出来来租房的，这个也是可以的。那很多人啊，学历并不是很高，又没有什么技能啊， 选择一份地铁安检员还是非常的不错的，虽然说地铁安检员的工资不高，但是依旧有很多年轻人呢却抢着干。那说到这里，你觉得地铁安检员这份工作怎样呢？欢迎评论区留言讨论交流。
327建超职场
00:37查看AI文稿AI文稿下面的轨道也是有电的，地铁列车停运了之后，我们就下去轨道下面检修，这样轨道他有一些有时候有伤损或者有一些裂纹，就是要去更换一下的。 大学的时候就选到这个高速铁道技术专业吗？其实一线的话各有各的难点，就是如果你能扛住熬夜班的话就还好，如果你 不能上夜班，有没有不建议过来？可能羡慕那些坐办公室的领导那种吧，上下列车他有那个缝隙会捡到，雨伞啊、手机啊、深圳通啊都捡过，我们都会交给车站，他到时来领就行。
