大家好,我是亏斯的老师,很高兴我们青青湾求职的视频课程又开始了,今天我们来讲解一下招商银行的二零二四冬季校园招聘情况。 这几天呢,招商银行开启了二零二四冬季厂的校园招聘项目。招行呢,是国内综合实力排名前列的股份制银行啊, 与中农工、建交等国有银行相比呢,招行的市场化程度更加高一些, 重营销重业绩,入职的起薪呢,相对于国有银行要更高一些。就业务特点来说呢,这家银行的零售业务在同 行业当中处于领先地位啊,有中国的零售银行之王的美誉啊。 而此次奥斯东招呢,他们家主要招收总行管陪生啊,开放了公司金融零售、金融投行于金融市场 定向分行等方向的职位,这些职位呢,主要针对二零二四届硕士及以上学历的应届生开放。那么应聘他们家的总行管培生职业前景究竟怎么样啊?今天就来和大家聊一聊招行以及他们家的冬季校园招聘项目。 招行的总行管培生呢,培养模式是所谓的二加三加 n 啊,也就是两年的跟岗或项目制培 培养三年的专业岗位历练 n 年的职业生涯,持续跟踪啊!其中呢,公司金融零售、金融投行于金融市场定向分行方向的总行管培生呢, 两年的跟岗培养主要在分行进行银行业务的学习和实践啊。而财务会计方向的两年轮岗呢,主要是在总行的财务会计部门。 金融科技方向的两年轮岗呢,主要在总行的金融科技项目制啊进行轮岗, 按照官方说法呢,两年轮稿期结束以后会进行双选啊,双选 选环节呢,会开放总行分行的所有可选的职位啊,按照往年的情况呢,百分之七八十的管培生是能如愿选到第一志愿的,从这个比例上来看呢, 绝大多数总行管培生轮岗结束以后还是能如愿回总行发展啊,不过呢,这个过程当中还是有少部分淘汰的比例啊。 接着呢,就来给大家科普一下此次傲视东招的职位啊。首先,投行于金融市场方向的总行管培训啊,这个方向本身比较高端啊,如果大家进不了大牛的券商投行啊,他们家的岗位呢,可以做 为折中的选择。还有一个公司金融方向的总行管培生啊,就是培养做企业业务的人才啊。这个方向的管培生刚开始呢,要在分行支行做客户经理啊, 当然了,不少支行领导觉得你是管陪生以后会离开啊,所以不会让你接触重要的客户啊, 所以呢,大部分时候就是打杂啊,轮岗结束以后,不出意外的话会回总行工作。 接着呢是零售金融方向的总行管培生啊,这个岗位的第一年呢,要在基层占大堂做柜员啊,第二年呢,再调去分行的其他岗位啊。两年定岗以后, 最受欢迎的去向是私人银行财富管理岗位啊,其他呢,会有信贷啊,零售金融等岗位可以选择啊。 还有一个定向分行方向的总行管培生啊,这个管培生呢是定向分行的啊,也就是基本上以后就是在分行工作的,不大可能回总行啊。 接着呢,给大家讲一下这次东招本身的情况啊,刚才呢,已经讲了这次东招总行管培生招收的一些方向啊, 那么东招的招行呢,还发布了 plus 计划,也就是会从所有的二世界管培生当中还会优 中选优啊,选出佼佼者,成为银行的战略储备人才啊。这次奥斯东招的要求还是比较高的啊,是面向奥世界硕士及以上学历应届生开放的 校招流程,包括网申,统一笔是多轮面试录用签约啊,因为现在已经没有疫情了嘛,所以面试是线下进行啊,需要候选人赶到深圳进行啊。 那么应聘他们家的总行管培生职业前景究竟怎么样?好的方面呢?招行是股份制银行当中的佼佼者,市场化程度是比较高的,校招起薪呢也比国有银行高啊。总行管培 生在这家银行内部的地位也是比较高的啊,所以呢,发展前景还是有保障的。但是呢,他们家的总行管赔不一定能百分百保证 回总行工作,而且刚开始的两年呢,要去基层分行支行轮岗啊,要有吃苦耐劳的准备啊。所以呢,大家对这个项目的预期呢,也不要太高啊,可能期望越高,失望也会越大。 接下来呢,给大家整理了招行的二零二三总行管培生投行于金融市场方向的比面试经验。笔试的话是线上进行啊,分为行测、英语认知能力测试以及职业性格测评 四个部分啊。笔试主要考察同学的综合素质和日常的积累啊,你不是经管类专业的同学也不必太担心啊,非常专业的问题呢,他们不大会问啊, 一面呢,是 ai 面,是一个中文题,一个英文题啊,题库非常大啊,每个同学的 ai 面试题可能都不一样,之前有同学碰到的中文题啊,比如说哪些东西啊,你认为是智商税啊, 还有奥面啊,是群面,你群面的批次不同,题目也是不一样的啊,有些同学碰到的是一些比较社会化的问题啊,比如说让你谈 谈对青年躺平的看法,这种社会化的问题。但是呢,也有一些同学碰到的相对来说比较专业的一些金融银行业务的群练题目啊, 上面的话有自我介绍,还会问到简历问题,新闻面试的问题,也可能会被问到目前银行业的一些热点,比如说绿色金融、普惠金融、数字化金融、乡村振兴等等啊, 还会问你之前实习当中碰到的困难啊,怎么解决啊,你的优劣势啊,为什么应聘我们银行啊,为什么应聘这个职位啊,这种啊,比较常规的问题,桌面的话会有案例分析啊,就给到你一个案例啊,让你 做 ppt 啊,然后呢进行几分钟的演讲啊,最后呢是问答环节啊,题目是跟你所应聘岗位业务相关的,提前准备 ppt 啊,问答环节呢,可能会被问到, 让你评价一下你自己今天演讲,如果你给自己打分的话,打多少分啊这种啊, 好的,如果大家希望获得更多中资银行求职攻略,欢迎关注青青湾求职微信公众号,然后在后台回复关键词二。
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你现在在上海轮岗了,你从入职到你现在以及接下来的岗位的定位,整个过程给大家讲一下,比如说大概多久,对吧?然后学什么知识结束, 像在哪哪个分行轮港的话一般是在就是我们秋招的时候就已经填好了,然后他会根据我们自己的所有的志向来进行一个分配,基本上就是跟当时自己填的那个就差不多吧,就自己我是填到上海,所以就会来到上海了。 然后整个培养模式上的话,交行的设置是第一年是在支行,第二年是在分行,基本我们是因为内部会分很多条线嘛,大体上的话会分零售条线、对公条线,然后投金条线以及 fantak 条线。 fantak 条线是 一八年以后新开的那个条件比较特殊,他是在总行各个业务条件直接去做一些数据分析师或者说产品经理这样的角色呢。然后传统的条件就是零售对公和投金嘛, 今年因为在支行的话都是下到业务基层的,就是在支行售的话就是做零售客户经理吧,然后对工和投金的话都是在第一年都是做对工的客户经理,二年的话我们都会回到分行,因为分行是按照条件分的吗?零售会回到了分行的,像 零售的各个条件的产品部门,然后公斤的话是对应的一些对公的,像什么交易银行部、跨境金融部,各种类型的公金条件的部门。 呃,然后投金的话也是像统一部 ie, 包括什么票据部、托管部这些,就是在这些部门去做产品。其实前两年的一个 学习的一个路径吧,然后到了第二年结束的时候,我们会进行一个双选,总行会开很多很多的岗位。然后这个岗位的话是各个条件之间是互相基本上大部分是不打通的,就是零售条件的,只可以选零售的岗位,平台的条件比较好,比较特殊吧,他是可以报任何 一个条件的岗位,但是并不是所有的岗位都可以报的。像任何像投金、公金和零售的前台的岗位,一般 fantake 是不能报的,但是中台的一些产支持岗或者产品经理这种岗位的话, fantake 是都可以报的。

大家好,我是奎斯的老师,很高兴我们去清湾求职的视频课程又开始了,今天我们来讲解一下招商银行总行的二零二三管培生校园招聘情况。 这几天呢,招商银行总行开启了二零二三冬季场的校园招聘, 招行呢是我们国家股份制银行当中做的比较好的一家啊,他们家的零售业务呢,在同行业当中是处于领先水平, 有中国的零售银行之王的美誉啊。而且呢,他们家的市场化程度比较高,重视营销,重视业绩,入职起薪相对于国有银行要 高一些,特别是总行管培生啊,年薪数十万是没有问题的。 不过按照往年的情况,他们家的总行管培生并不是说百分之一百啊,在轮岗之后就能够回总行工作的, 有些同学还是最终留在了分行啊。那么应聘这家银行的总行管培生职业前景究竟怎么样啊?今天呢,就来和大家聊一聊这家股份制银行以及他们家的校园招聘项目。 这次招行总行冬季校园招聘呢,主要招收管培生以及金融科技生啊,这是 是总行的招聘啊,其中管培生又细分为投行于金融市场方向、公司金融方向、零售金融方向以及定向分行方向。 不管是管培生还是金融科技生,都要进行两年的轮岗。接下来呢,就稍稍讲一下这些岗位的培养路径以及发展的方向啊。首先是投行于金融市场方向的总行管培生, 这个方向呢,本身是比较高大上的一块啊,如果大家进不了一些非常知名的券商和投行,比如说中金啊,中信啊这种进不了这些大牛的 券商投行,那么他们家的这个方向的职位呢,应该可以算做一个折中的选择啊,这个方向的管培呢,有一部分会在招营里才发展啊, 招银理财呢,是招行前几年新成立的资产管理类的公司啊,不过呢,有些同学进行双选啊,也就双项选择之后呢,没能被意向的岗位选中啊, 只能够去总行的其他岗位,或者是留在分行啊。还有一个公司金融方向的总行管培生啊,这个呢就是做企业业务的。这个方向的管培生呢,先要到支行 做客户经理啊,轮岗结束以后呢,不出意外的话会回总行工作啊,当然也是可能会有意外的啊。还有一个零售金融方向的总行管培生啊, 这个管培生的第一年要在支行站大堂做会员啊,第二年呢,再调去分行的其他岗位啊,两年后定岗呢, 可以有几个方向的选择,比如说去做财富管理或者信贷啊,零售金融啊,这一系列的岗位啊, 理论上还是能够回总行工作啊,但是也是有可能会有意外啊。还有一个定向分行 方向的总部管培生,前面几个总部管培生呢,都是有比较大的几率能够回总行工作,但是这个方向的管培呢,是确定无疑 不回总行工作的,留在分行工作的啊。最后呢一个金融科技生啊,这个金融科技生呢,是在轮岗期间唯一一个不用下基层的,不要去 分行这边的,留在总行各部门轮岗的,但是呢,定岗的时候呢,可能有些人也会留不下来,只能去分行的,也是有可能的。接着呢,给大家讲解一下招行的二零 奥三校园招聘项目本身啊,这次放出总行管培生和金融科技生的岗位之外呢,他们家还发布了 plus 计划,也就是会从二零二三届的管培生和金融科技生当中选拔出 佼佼者啊,培养你成为战略储备人才啊,也就是说以后成为银行内部的中高层啊。 那么这个项目的招聘对象呢,学历要求是比较高的,是硕士起步啊,二零二三届的硕士起步, 招聘的流程呢,包括统一笔试和多轮的面试啊。那么应聘他们家的总行管培生的话,我前面讲过了,招行, 国内所有股份制银行当中的佼佼者,市场化程度高,校招的起薪也要比国有银行高啊。总行管培生的话,在这家银行内部的地位也是最高一些,薪酬待遇呢, 在年薪数十万是没有问题的,如果你最终定岗在总行的话,将来的职业前景啊也是有保证啊。不过呢,话说回来啊, 他们家的总行管培呢,是不一定能百分百保证回总行工作的,而且呢,刚开始两年啊,除去金融科技生之外啊,其他的一些方向的管培生呢,都要去基层轮岗啊,你要有吃苦耐劳的准 备啊。所以呢,大家对这个项目的预期呢,最好也不要太高啊,否则呢,可能期望越高,失望也越大啊。接下来给大家讲解一下招行总行公司金融方向。管培生,北京厂,去年的比面是经验啊, 他们家的笔试呢,去年用的是艺考系统啊,除了常规的一些题型呢,还有小游戏的环节啊,另外有 ai 面啊, ai 面的话,整个题库很大的,基本上每个人碰到的题目都是不一样的, 但是呢,能确定的是啊,一般都是一个英文问题,一个中文问题啊,而且这些问题呢,也不会太难啊,大家都是 是能有话说的,所以呢,大家也不需要太紧张。群里的形式呢,也非常多种多样啊,有些同学呢,碰到的是做游戏的这种形式啊, 有些同学呢是碰到的是无领导小组讨论的形式,有些同学碰到的是辩论的形式啊,所以呢,这个形式上面还是比较多样的,并没有统一的这种类型啊。 三面的话是 hr 面,主要为你对自己的评价,你未来啊,想 做的这种工作内容啊,如何看待销售啊,还有保洁八大问的一些问题啊,也不会太难啊。四面的话,专业面啊,面试前呢,会 发送题目,然后呢让你做 ppt, 第二天正式面试的时候呢,让你来展示你做的 ppt, 并且呢做演讲啊,题目呢,和你岗位是相关的啊,问题整体呢不会太难。 好的,我们今天就讲到这边,如果大家希望定期收到一些求职信息,欢迎大家关注轻轻弯求职微信公号,谢谢大家。


哈喽,大家好,我是金乐明哥们,今天跟大家分享一两个 两个事情啊,应该说两个银行的,一个招聘哦,是一个真,如果说大家有意向做银行这个行业的哦,是一个非常好的一个机会哦。第一个就是宇宙第一行,号称宇宙第一行工商银行啊,呃,北京总部哦。 呃,在招聘啊,就是招招聘,那么他主要招什么呢?一个是管培生还有一个是客户经理啊,大家可以去工商银行的呃,官网去看一下啊,都挂着的。 这个在我眼中个人认为啊,这是一个从银行从业者来说是一个非常好的 机会哦,但是他要求也很高哦,他只要求就是呃,他是做的是校园招聘,校园招聘呃,就在校的大人都知道哦,而且他或者说就是你是今年刚毕业的,或者说是去年毕业的, 那么这个才叫做在校大学生哦。要是应届或者是往届毕业毕业生,他只招两届哦,就是去年毕业的,六月六七月份毕业的跟今年六七月份毕业的,只有这呃两届毕业生才可以报名哦。 那么为什么说这是一个很好的机会呢?因为我看了一下他们官官网发的信息,主要是以广培生为主,广培生这个概念是一个博来评啊,但是他就是说做 我一个管理者来培养的人员啊,叫广培生啊,所以就是说广培生在银行像我们一样也有广培生。广培生在我们银行是属于一个比较高大上的一个岗位啊,但是也是一个比较累的一个岗位啊,就是说 管培生这个岗位在我们银行,我工行我不是很清楚,但在我们银行,管培生就是所有的岗位都要轮一遍,就是情端所有的岗位都要轮一遍,就是像大堂经理、桂圆,呃,客户经理, 呃,贷款的、理财的、存款的,反正就各个行业啊,各个岗位你都要轮一遍,好,当你轮完以后,那么总行会对你进行一个综合的评分啊,如果你评分过来好了, ok, 那你就可以升职了。就是说管培生 在银行里面,他是一个香奈儿的,他的晋升途径是非常的平稳的,非常的平稳的, 就说你只要坚持了,你坚持个几年你就能升职哦,不像我们客户经理,真的,我们客户经理很累哦,想升晋升 很难的,因为一个萝卜,一个很很难的销售清单。但我管北生,他是作为一个管理者来培养,所以他他的很多岗位大部分是集中在中户台哦,也就是和后勤岗位的,就办公室岗位的那种管理者。 简单来说,管培生是一个非常好的一个岗位,大家如果说是应届的或者往届的毕业生,有意向往银行方向发展的哦,你们可以去报一下官网的啊, 毕竟宇宙第一行啊,实力是很强大的。但是,呃,工商银行他属于国有银行,他属于国有银行, 呃,所以他的一个薪资哈,跟我们陈昌涵这些是不能比的,但是他们压力也小,没有像我们陈昌涵压力这么大。 然后呢?他是属于一个大部分是一个做的大锅饭的。举个简单例子,整个行做的好,经营收益高,那大家的工资就高啊,那整个行收益低啊,那大家的工资就低哦,他就是说 很不好啊,因为我也有些朋友在工行,工行做的,他们都不会主动去寻找客户啊。做客户,作为一个客户经理, 他不会去主动寻找客户,都是等着客户自己上门来办理咨询业务的,毕竟工行利率低哦。呃, 并不得,碗底也大,而且客户的受众面就是接受度也高,所以工商银行的客户扣紧,你从来不缺业绩的找 那种方,种种因素导致工商银行他们扣清你做业务的意向不是很强烈哦,因为大家我做的好工资也就这么多,我做的差工资也差不多,所以大家对业务的需求就是欲望不是很强烈哦,所以你在里面想得到一个 非常快速的成长是不是很可能的哦。然后,呃,还有个银行也是在招呃,挂培生,中韩的广培生啊,这是 啊,招商银行。招商银行也是一个非常牛逼的一个银行啊,他属于国国国股银行,就是属于国家, 就是那个全国股份制银行,应该是全国股份制银行,他非常强啊,他除了六大行啊,就是,呃,六大行就工农进商以请假,五行就还有个邮政了。然后还有一个是交通,交通车是前几年,应该是十几年前吧,被国家给收购了,也变成国五行了, 就是六大行,现在叫六大行。然后除了六大行以外,招商银行是最牛逼的一个银行哦,特别是他的金融零售部门的一个业务,非常的牛逼哦,确实,他们的零售、存款、理财做的是 所有银行都望尘莫及的一个态度,呃,服务,所以他们的呃利润非常的高,所以招商银行也是在我们大部分银行里面收入都是排前十有的,排前十有的, 那么他也在找管理师了,管理生我刚才也说了,主要就是以管理培训为主的,所以,呃, 这也是一个非常好的一个机会啊。但是相对工商银行来说,招商银行的工作压力会大一点,因为他是一个盈利性的银行,工商银行他是一个政策性的银行,因为他是国家控股,国家就是用于调控市场的, 所以工商银行的一个盈利的目标其实他不是很大,但是招商银行他毕竟他是一个 呃,股份是银行哦,所以他需要盈利哦,所以他的要求对客户经理这个业务要求啊,自己会比较大哦。所以你在如果大家去的招商银行做一个管培生,那么你如果当你轮岗在客户经理的时候,你会觉得非常非常的累, 但是你在客户经理做的时候,做客户镜头也是你一个非常非常好晋升的一个快捷径吧啊,因为 你龙岗的时候,如果你没有龙岗玩,像工商银行你没有龙岗玩,你想晋升是不大可能的,但你在招商银行,如果说你在做 客户经历的时候,你的业绩做的非常好,然后你也有很有领导的能力以后,那么你马上就会晋升,甚至直接会进行晋升到副行长或者是分考行长哦,他的晋升的途径会非常非常的快啊, 所以这两个银行啊的一个秋季校园秋季,呃,秋季招聘啊,大家可以看一下,如果你符合的也想从事银行这个行业的,这两个银行是大家一个非常非常好的一个选择,而且他这个这两个银行 的一个特点啊,非常新颖啊,如果你想在想快速的晋升,有一个很好的一个收入的啊,那我建议大家去招商银行,如果说你想 求一份比较稳定的工作的话,对薪资需求不会很高的话,就一年十来万就够了的哈,十几万,十来万,二十万是够了的。那大家可以去呃,工商银行啊,毕竟总部都在北京啊, 招商银行是不在北京,工商银行反正在北京,那么在北京收入是一个非常可观的,但是你的开支也很厉害啊。呃, 至于怎么选择,大家见仁见智,可以你们根据自己的一个特点啊,可以进行一个合理的选择。好,今天跟大家分享,就到此结束,再见。

招商银行的公告已经来了,你还不知道吗?今天的一分钟视频播报给您进行招行公告信息速递,一定要点赞、收藏并转发给您家孩子。第一个门槛,条件非常友好,只要您家孩子是二零二四的应届毕业生,本科级以上的学历,专业完全不限。 第二个岗位设置非常多元,他有财富管培生、市场营销管培生、金融科技港、宣传策划岗、法规风险港、同声传译港。 它其实对于像计算机、数学、统计、中文、新闻播音、主持、设计、外语等等非常吃香,很受欢迎。 第三个整体节奏非常紧凑,以招赢的网络科技为例,目前已经开启网申通道,九月四号在线测评,九月七号到九月二十八号线下进行面试,当然每个地方截止日期有所不同,早 投递早好。目前以下城市已经全面放开岗位机会,上海、深圳、杭州、成都、长沙、沈阳、东莞。其他城市陆续在这两天公告即将大规模来袭。关注赵老师,给您第一时间做信息速递!

银行校招已经开始了,那么二四年的校招,银行又会招哪些岗位?这些岗位都是干嘛的?那么动物教育呢?我们作为银行校招培训的专业机构,我们来给大家解释一下各个岗位到底是干嘛的。 我们以工商银行为例,那工商银行呢,会招管培生,那管培生干嘛呢?管培生是为银行各级机构提供管理和运营类的后备领导人才的, 对应的研究要求说你要具备一定的管理能力,你要具备很好的卸妆能力,你要具备很好的沟通能力,学习能力也要比较强, 其实他综合素质要求比较高,而且呢,他对于你的教育背景或者说你的学校要求也是比较高的啊,那这个岗位的设置相对来讲是比较好的。第二个专业英才,在别的银行 有的业照专业精英,各种各样的说法都有,那这些岗位是干嘛的呢?他一般招聘法务、财务、会计、审计、统计,包括 hr 招聘的人数 非常的稀少,他甚至比广民生照片的人数还少,因为呢,他很多时候是分布在省一级分行或者股份证和银行里面的一级分行里面。 我们以法务这个行业来说,那这个岗位呢,他一般要求是本硕毕业于五月四系或者中人民大学,复旦大学之类的超一流法学专业的这个高校毕业的, 你如果要报考的话,你掂量一下啊,那剩下的就是金融科技感和我们的基层的业务感。那金融科技感,顾名思义,他是做科技技术的,那么在银行里面做科技技术的就大概有三个,一个是软件 开发中心,第二科技运营中心,第三省行的及以下的科技感的这个运维人员,那么其实他要求专业对口,同时呢要求你的技术过硬,所以呢一般是跨专业的同学挂不了的,那要求是计算机相关专业的, 或者电子信息工程净化专业的同学你才能报考。而另外一个机场的这些岗位的话呢,就是以包括客户经理、客服经理以及我们的会员岗,那主要是承担 基础业务的。所以大家如果选择今年的秋招,选择银行的话,要了解我们每个岗位到底是干嘛,他未来的方向是什么,这样的话呢,对大家知己知彼,能够更好的选择。