中电建离职率为什么那么高
中电件某资四千违约金，婚礼一定要好！我是二十四届山东某一本毕业生，计算机科学与技术专业校招式签约了，加附近中电件某资商务港试用期，税后六千多，转正后看具体岗位，五险两金百分之十二补贴，有什么计算机补贴之类的， 问具体薪资， a 掐就推脱说的分配到具体岗位再说，当时被 a 查忽悠着，我当时估计网特了，没仔细了解了解，面试完以为是个央国企业， vhr 催着签就签了。后来我在网上看到这个公司名声很不好，违约的话有四千违约金，考研考上了的话也要交。我是真不想上工地位置又偏想放假，都很难，弄得我心烦意乱，现在学习都学不进去，还 不如早点结束呢。如果我不解约的话，他马上就要寄回来学校了，到时候就录入系统了。我这两天态度来回变换，我自己都觉得难受，干什么都不舒服。自从签了这个三方，网上全是负面情绪， 全是劝退，玩也玩不好，学也学不动，不管了，我一定要解，来回反复，我再这样内耗下去干啥都不行。
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00:42查看AI文稿AI文稿很多人问，工地上谁最容易跑路？不是安全员，不是资料员，是施工员。根据中智咨询二零二五年权威调研数据显示，施工员离职率高达百分之三十，远高于其他岗位。 为什么一天一万多不打底？微信运动常年霸榜，电话响个不停，领导、监理班组谁都找你，一天接的电话比别人一周都多， 打灰打到天亮别人睡觉他看日出。最扎心的是，干了两年，工资可能就涨了两千。领导还跟你说，年轻人要学会沉淀。施工员离职率高，不是吃不了苦，是吃苦吃的太多，糖没吃几颗。你见过干的最久的施工员是几年？
2352工程老李
06:18查看AI文稿AI文稿土木毕业，你要是还只会盯着那几家施工单位啊，那真的就亏大了。建筑大环境是不好，但每年依然还有那么多毕业生涌入这个行业，不可能全部都转行吧，很多人路越走越窄，根本不是专业不行，而是眼界太窄了。 我曾经的项目就有中南大学的毕业生到项目上来当一线的施工员，我真的为他感觉到惋惜啊。现在八大的建筑央企里面，只有中国能建，中国电建依然还能打， 剩下的中建、中铁、中铁建、中交中，也有一个算一个，全部都是下滑严重。今天我就统一给大家梳理一下，从九八五高学历到大专学历 分优先等级，把土木所有优质的出路讲清楚，每个人都能找到适配自己的路。第一条路， 如果你是高学历，英语又好，优先选择国际五大房地产咨询公司。如果你是九八五二幺幺，英语底子也不错，一定要优先选择国际地产的五大行， 分别是中粮联行、大德粮行、第一踏平、大维斯士邦、维里士、高利国际，这些全部都是外资的顶级咨询平台，日常工作要全英文，门槛偏高， 部分岗位他只招研究生，但核心是英语能力。国内现在一线顶级商业综合体工程顾问全部都是由他们承接的。 你在这里接触到的是全球顶级高端的项目，女力的含金量是普通项目完全比拟不了的。第二条路， 学历尚可，但是英语一般的你可以选择四大港珠的顶级物业，分别是康业服务、企胜管理、富城集团、信合物业，门槛比五大行要低很多，主打的就是高端的商业豪宅，地标楼盘的运营管理， 非常适合土木工程管理专业的同学。第三条路，避开施工岗，首先优先选择业主岗。其实央企啊，不止施工单位的，大量的实业类的央企进去就是甲方 是寡。施工单位的第一梯队，五大发电集团，国家能源，华能发电，大唐国家电投集团，他们的基建厂房、厂站全部都需要土木、暖通、电气等 同学，待遇好又稳定。第二，那就是三大通讯央企，移动、联通、电信，他们的机房，房屋改造基础设施也有大量对口的岗位。第三梯队，那就是顶级的房企了，法院，招商局，保利这一些工作稳定， 福利也还完善，吊打传统的施工岗。如果前面三条路你都找不通，第四条路，你也要首选本地的城投交投，无论是各省各市各县，都有城市投资集团，交通投资集团，以前啊，它主要是房地产的开发， 现在主攻新基建，高速公路、铁路、文旅基建门槛大多数，但是地级市城乡投也有大量的本科岗位， 虽然现在部分的县级城乡头啊，偶尔发不出工资，但是本地人能够进当地的城头啊，那绝对也是神仙工作了，不用背井离乡，不用常年驻厂。本地大一点的基建项目，如果你是中交、中铁中介来施工， 你都是他们的甲方，权权可以监督他们。第五条路，如果前面的路都没有把控住，你的资源跟学历只能进施工单位， 那施工单位也是分三六九等的。第一梯队就是核工业体系的央企，比如综合二十二，综合二十三，学历门槛高，但是待遇啊，是实打实的，我有朋友进去起步年薪就是二十多万，是施工行业的顶级薪资了。第二梯队 就是传统的八大央企吧，中建、中铁、中铁建、中交，葛洲坝集团、中能建。现在这些行业的现状啊，就是项目少，加班多， 工资还不高，还不能够按时发工资。所以能不选就尽量不要选，这是对于学历高一点的最保底的选择。第六条路，如果你又是非全日制本科大专学历，那你就进央企的劳务派遣吧， 也不要进小私企，因为哪怕是劳务派遣，你接触到的都是超高层、跨海大桥这种大项目。并且国企的管理体系啊，营解标准，施工规划、工程也建， 是小私企给不了你的。尤其是小包工头的队伍，可能工资高一点，但是极度不稳定，项目房了你就失业，一个人干三个人的活，身兼数职， 毫无培养体系的你，干的再久都是打杂的。对于刚毕业的同学啊，我是坚决的不赞成到施工班走去。第七条路，如果你是大专普通本科，可以看一看当地小美的企业。现在有一类公司，生态环保治理类的公司， 它主营的就是地下水的治理，矿用水的治理，生态修复。这些公司全部承接的都是政府的专项资金项目，它有一点专业壁垒和资源壁垒， 目前还是很稳定的。第二类就是工程监测、运维类的公司，现在比如有水库监测、边坡监测、道路养护这一类公司， 他的专业壁垒也是比较高的，资源壁垒也是比较高的，竞争小，项目也稳定，这类公司规模不大，但是综合的待遇和舒适度远远超普通的施工岗，是我们低学历同学的优质选择。最后一条路我相信大家都清楚，终极兜底的路， 那就是考公考编，住建局、质检站、水务局、林业局、自然资源局，但是这些岗位都是万里挑一，是整个行业里面最稳最体面的终极出路。最后总结一句真心话， 土木的毕业生不要只在盯着那几个烂大街的施工单位了，这样的话你会吃亏的。
2417邱考考
03:21查看AI文稿AI文稿大家好，我是明义，今天呢，跟大家来聊一聊中字头能源基建的核心标的，中国电建， 不引导交易，仅供大家学习。首先明确一点，中国电建是国之伟 控股的特大型央企，在全球人员基建领域是绝对的龙头选手，业务覆盖特别的广， 核心聚焦三个板块，工程承包、绿电设计、运营和勘查设计。其中工程承包是核心支柱，营收占比很高， 像咱们熟悉的水电抽蓄电站、风光 e p c 特高压这些核心能源基建，它都是有深度布局，而且试战率呢，常年稳居行业前沿。 此外，他还是在积极的转型，从传统的工程承包商向建营一体化综合人员服务升级， 绿电布局也是终点，二零二六年的绿电装机目标要突破四十八 g w， 成长性呢，很足。 再说说大家关心的核心优势，一方面，订单储备特别的充足，二零二六年开年就有重磅的集彩落地，光伏风电集彩规模很大，而且呢，海外订单也不断， 今年斩获了百亿级的大单，订单的结构呢，也向高毛利的能源电力区域集中，稳稳的锁定未来业绩。 另一方面的，它的估值呢，优势很明显，目前处于历史的低位， 还深度的破解市盈率和市盈，市盈率呢，都远低于行业的均值，再叠加中特股和绿电转型的双重 啊红利，长期的成长逻辑呢，是非常非常的清晰。当然呢，我们也要客观看待啊，他短期经营的现金流受工程电子影响， 但作为央企，资金安全有保障。整体来说，作为中字头人员基建的龙头，他的长期价值值得关注 啊，我是民意。最后呢，再提醒一句，以上只是企业的基本解读，不构成任何投资建议，理性看待企业发展，不要盲目跟风 啊。关注我，我们在 a 股好好学习，下一期我们再聊更多的优质标的。
60明峄研究室
00:41查看AI文稿AI文稿中了中电建某局四千万交通配套设施项目，能拿多少启动粮草？不卖关子，直接说结果。 这类项目一般能拿到中标额的三到六成，也就是一千两百万到两千四百万左右。只要项目甲方涉国央企中标时间不到一年，凭中标通知书就能去拿到这笔启动粮草， 帮你把前期的资金占用问题解决掉。很多干工程的兄弟不知道，好项目本身就是一种信用凭证，在资方眼里，国央企项目意味着靠谱，回款稳，自然更愿意锦上添花。我是标掌柜，专业解决工程人票子问题。
01:17查看AI文稿AI文稿上午，四部委集体出手，直接约谈中交、中电建两大基建央企董事长，不是力行谈话，是问责亮剑，这背后藏着基建行业最致命的安全黑洞。六月十日，国务院安委会、驻建部、交通部、国资委四大部联合约谈， 直指广东梅大高速五幺塌方，四川红旗大桥垮塌两起惨剧，五十二人遇难，桥梁垮塌损失超千万。调查结论触目惊心，官方直接亮剑，偷工减料、弄虚作假、转包分包乱象、以包代管，工程制度两张皮， 安全隐患屡查屡犯，央企项目沦为甩手掌柜，纸面制度满天飞，现场施工全失控。中交更是连续三年因安全被点名，电建多个项目被爆出重大问题。那为什么体量万亿的央企会在安全上反复翻车呢？重效益轻安全， 利益凌驾人命才是根源。这次约谈不是重点，而是击剑强监管风暴的开始，停工追责、洗牌在即，那有网友留言，不痛不痒的约谈只是 隔靴劳痒，建议直接吊销资质，剔除市场，让靠谱的企业上。那您觉得呢？记得关注再走哦！
21朱朱资质圈
03:05查看AI文稿AI文稿家人们今天聊一支中自投央企硬核标的，中国电建，绿电基建绝对龙头，抽水蓄能近乎垄断，海外订单逆势暴涨，现在还处于破竞低估值。 先看核心定位，这可不是普通基建股，是全球能源基建的国家队，连续六年一 n 二全球工程设计榜首， 世界五百强第一百位。国内百分之八十的大型水电设计，百分之九十的抽水蓄能规划设计都是他做的，技术和资质壁垒直接拉满，别人根本没法比。再看最核心的三大硬逻辑，全是实锤数据，没一点虚的。第一， 抽水蓄能绝对王者，吃定新型电力系统红利，国内抽蓄规划设计试战率超百分之八十， 施工超百分之五十，二零二五年单抽续订单就六百五十三亿，加同比涨百分之十五以上。新型储能订单更是爆发式增长，现在抽续正是建设高峰期，电建既是卖产人，又是运营商，双重受益，这护城河谁也攻不破。第二， 海外订单大爆发，一带一路直接拉满，二零二六开年这才俩月，境外合同就四百零八亿，同比大涨百分之十九点九二， 占比直接提到百分之二十七，而且最近天天拿大单，一百三十九亿阿联酋光储项目，五十六亿黑山高速，五十四亿印尼猎矿项目， 全球一百三十多个国家布局，绿电加基建出海双轮驱动，完美抗国内周期波动。第三，业绩基本盘超稳，订单结构全是高，毛利 占比超百分之四十四，这部分比传统基建毛利率高，回款好。还有绿电运营业务稳步增长，现在控股绿电装机三千五百一十六万千瓦，从单纯的工程施工 慢慢变成稳定收租的运营商，盈利质量越变越好。再看估值，现在直接破尽性价比拉满动态 p e 才十一倍出头， p b 零点八六倍，对比整个央企，基建板块，折价特别明显，机构一致看好业绩增长， 这种低估值加高确定的中字头龙头，在当下市场里真的稀缺。当然也要提醒大家， 公司存在工程回款周期、海外地原政治、原材料价格波动等潜在风险，所有投资行为都要结合自身情况谨慎决策。最后一句话总结， 中国电建就是稳增长加双碳加一带一路三中风口的低估值，央企龙头抽水蓄能垄断优势加海外订单持续爆发加业务结构持续优化，价值修复的逻辑非常清晰。 还是要强调，以上内容仅为公开信息梳理，不构成任何投资建议，市场有风险，入市需谨慎。
1578异动解码
01:02查看AI文稿AI文稿做工程的老板注意了，中国交界、中国电建被四部门联合约谈，偷工减料屡查屡犯。六月十日，国务院安委办、驻建部、交通部、国务院国资委四部门联合约谈中国交界和中国电建，这规格够高的。 约谈指出，两大央企对勘查设计等基础工作不重视，偷工减料、弄虚作假这些问题不是一天两天了。 更严重的是违法分包、以包代管、包而不管，安全责任制度悬空，等于把安全交给了命运。 同类隐患屡查屡犯，检查了整改，整改的诱犯，说明企业内部安全管理体系形同虚设，整改只停留在纸面上。央企都被约谈了，中小企业更没有侥幸的资本，安全合规没有例外，分包管理从严才是出路。 四部门联合约谈是强烈信号，再犯可能就不是约谈这么简单了。找住客，帮你完善分包管理体系，杜绝以包代管的安全漏洞。关注住客，带你搞懂建起那些事！
03:06查看AI文稿AI文稿家人们，谁才是二零二六年真正的绿电大房东？别只盯着那些网红风电厂了，如果你看懂了中国电建，你就会明白什么叫降维打击。当大家还在讨论怎么发绿电时，他已经把全国最优质的抽水蓄电站和风光基地给包圆了。 他不仅是能修三峡大坝的基建狂魔，更是掌握着未来能源存储密码的充电宝巨头。今天我们就来详细拆解中国电建 核心业务分析。中国电建已经成功构建了工程承包与勘测设计、电力投资与运营、云网基础设施三大核心板块，其战略中心已从传统的房建和基建全面转向以水、风、光、储为核心的新能源全产业链 核心底座。水利水电建设的全球统治力。中国电建承担了全国百分之八十以上的大中型水利水电工程的勘测、设计和建设任务，占全球大中型水利水电建设市场百分之五十以上的份额。出水性能的国家队二零二六年是国家储能政策的爆发年， 作为抽水蓄能电站建设的绝对主力，中国电建拥有从规划、设计到施工的全产业链能力。在二零二六年新型电力系统建构中，公司手握的抽水性能订单量不仅是利润的压仓石，更是其不可代替的行政与技术壁垒。 全球基建的中国名片。一拖一带一路，中国电建在东南亚、非洲等地的海外业务已从单纯的施工转向投资加建设加运营的跨越，这是中国电建最大的看点，其电力投资与运营业务正在实现质的飞跃。 电资产重估公司积极推进战略转型，大力投资风电、光伏电站。二零二六年初，公司运营的电电装置容量已突破关键节点。这种转型让公司从原来的干一次活、拿一次钱的工程模式，转变为只要风再刮、太阳再晒就有现金流的业主模式。 海上风电的先行者在深远海风电技术突破中，中国电建凭借其先进的海洋工程装备和勘查能力，在海上风电总承包领域占据领先地位。科技赋能，数字化工程以云网建设、 b i m 以数字孪生，中国电建以全面普及数字孪生技术，每一个大型坝体在云端都有一个实时监测的孪生兄弟， 这极大地降低了后期的运营成本，并提升了安全性。算力中心基建在 ai 算力中心大规模基建潮中，中国电建凭借其电力系统集成的优势， 跨界承接的大量绿色数据中心的能效优化与建设。业务财报分析营收规模持续扩张，二零二五年前三季度实现营业收入约四千六百亿元，新签合同额更是维持高位增长，反映出能源基建市场的巨大需求。 盈利质量提升。最亮点的是，其电力投资业务贡献的利率占比持续提升，由于电站运营毛利率远高于传统的工程承包， 这直接带动了公司整体利润的改善。财务稳健度二零二六年初，公司经营性现金流表现优异，主要受惠于锂电上网电费的稳定回笼。此外，公司通过剥离低毛利的地产资产，资产负债表变得更加绿色和精量化。风险提示，全球地研博弈可能影响部分海外项目的交付节奏及汇率波动。损溢 工程承包业务特有的长周期回款特性对公司的流动性管理提出了持续挑战。总结一下，中国电建已从传统的修霸公司特有的长周期回款特性，对公司的流动性管理提出了持续挑战。总结一下，中国电建已从传统的锂能产业与储能产业的全能冠军， 他手里攥着抽水性能与水电设计的核心技术，还占着绿电投资与海上风电这两条黄金赛道。中国电建正凭着其强大的全产业链能力，重塑其在国家能源版图上的基石地位。家人们，你们觉得这家公司怎样呢？评论区说说你们的看法！点赞加关注，司机带你上高速！
193豪华轿车司机
03:04查看AI文稿AI文稿全球百分之五十以上的中大型水电站，你知道是哪一家中国央企建造的吗？今天我们说的这家央企，在全球工程设计公司一百五十强中连续四年排名第一，是真正的基建狂魔， 这就是中国电力建设集团有限公司，简称中国电建。作为国务院国资委直属的特大型中央企业，它是由中国水利水电建设集团、中国水电工程顾问集团等等多家单位重组而成， 在二零二四年财富世界五百强中排名第一百位，连续十年排名持续上升。 行业地位方面，中国电建是全球清洁低碳能源建设的绝对领导者，他承担了国内百分之八十以上的大型水电站设计建造， 百分之六十五以上的风电和光伏发电规划设计任务，在全球水电建设市场占有率持续保持在百分之五十以上。在 e n r 全球工程设计公司一百五十家中 连续四年蝉联榜首，是全球最大的电力设计商和承包商，主 营业务包含了四大板块，工程承包和勘探设计、电力投资与运营、设备制造与租赁、 房地产开发这样的四大板块。其中新能源业务发展非常的迅猛，二零二四年新能源业务新签合同额超过了两千五百亿，丰田业务同比增长百分之六十八点七八，是双碳目标下最大的受益者。 如果你有幸加入这家公司，薪资待遇方面完全不用着急。作为建筑类央企的龙头，中国电建提供了极具竞争力的薪体系。 根据公开的信息表明，本科生应届起薪在八千块钱左右，硕士起薪在一万二左右，还有各种的补贴和六险二金，海外补贴更加的高，年收入综合会在十八万到三十万之间。 未来发展方面，随着国家双碳战略的持续推进，中国电建在新能源、抽水蓄能、海上风电等等领域都有明显的优势， 公司正在从传统的工程承包向投建营一体化转型，新能源投资运营业务毛利率非常的高，发展前景也非常的广阔。 在校招方面，中国电建每年都有春秋两季校园招聘，主要是面向水利、水电、土木工程、电气工程、新能源等等专业同学。 校招流程是标准的往深笔试、面试、体检这些环节，热门的岗位有工程技术类的岗位、项目管理类的岗位和新能源开发类的岗位。 如果你想进这家被誉为电力建设国家队的央企，关注我，我们继续带你去拆解分析更多的央企求职秘籍，记得点赞收藏，这就是中国电建，你值得关注，记得点赞关注哦！
00:42查看AI文稿AI文稿中国电建无敌了，今天看到中电建下属的核电公司中标了中广核 c w 项目的核导主体安装工程，成功进入了核电站核导主体工程领域。 中电建本来就已经很强了，传统的水利水电领域是十五五期间中央投资的重点方向，总投资预计在七万亿， 国家水网规划已经公布实施了，抽水蓄能项目十五五规划还要翻翻光一个超过万亿投资的雅江下游工程都能吃个半饱，在这个国家大力推动能源结构调整的档口，又进入了核电建设领域，满满的都是时代风口，真的是现煞工程同行。
01:57查看AI文稿AI文稿充电建胆子也太大了呀！中国电建三局还有十六局，在福建永安这个抽水蓄能项目上，暴露出了一个非常大的问题， 偷工减料，在他的抽水蓄能电站下水库的水库边坡防护加固这个事情上面，毛杆本来设计是十二米，他最终只用了三米左右，就是直接砍掉了百分之六七十， 这个安全隐患就非常大，它有六百根水泥桩，只有百分之三十是合格的矿的水泥用量只用了原来的十分之一。这个项目其实不缺钱的，这个项目是永安超远巨能电站，整个投资七十五个亿， 你说为什么这么干？为什么能这么干？核心的问题就在于设计、施工、监理全是他们电建一家的， 尤其是监理，为什么能够自己干活，自己监理还被爆了一个视频，就是在招待监理的时候有这个异性的有偿服务。那这个事情不管谁点出来，他就是给福建下面相关的居民做了很大的贡献了。中电建，你接这么大的个项目，这一点事情你搞不好其他的隐患 还会更多，只是没有爆出来，可能他们内部解决掉了。抽水蓄能现在在全国是一个非常火热的项目，目前建好了五十九个，正在爆建呢，一百五十几个，这个项目是如火如荼，而且是不缺钱的项目。那你中电建三局十六局你这么玩，其中可能是有很多腐败的东西在里面， 有一些人看不下去了，把这个事情点出来了。但是这个人我估计啊，他职位应该不是很高，因为他掌握的内容还是比较粗浅的，只在这个毛杆的长度，还有这个灌浆的真实性，在其他地方还有没有 值得我们深思？因为这个项目是国家重点项目，肯定是不缺钱的，几十个亿那你能赚钱那是很正常的，但偷工减料那就不合理不合法了，那肯定得揪出背后的人了，后面没有人扛着，没有人撑腰，没有人敢做这个事情。而且你这个胆子也太大了，资质千千万，一哥有一半。
492资质一哥
00:42查看AI文稿AI文稿接了中电建五千万风电项目，能撬动多少粮草？像这类新能源电力工程，按行业综合情况来看，大概能撬动项目，而三到六成的启动粮草，也就是一千五百万到三千万。很多干工程的老板其实低估了一件事， 国央企项目的中标通知书本身就是你综合实力的证明，尤其是能源电力基建这类大项目，体量大，回款相对稳， 一直是资方眼里的香饽饽。手头刚拿下新项目的兄弟，粮草规划一定要走在前面。我是标掌柜，专业解决工程人票子问题。
01:22查看AI文稿AI文稿作为负责人的中央企业水电八局深知，对于采购方而言，最核心的诉求莫过于买的放心、用的省心、合作顺心。今天带来的正是基于这一诉求的品牌承诺与实现方案。第一，以自律利性做最可靠的公益伙伴。对于采购方而言，自律意味着公益的确定性与合规的安全性。 我们坚持合规经营，严守质量底线。我们建立了严格的质量管控体系，确保每一端出厂的骨料都经得起检验。对于采购方来说，选择我们就意味着选择了质量免检牌，无需担心与原材料波动带来的工程风险。第二，以协同体校做最懂你的服务伙伴。我们致力于通过协同解决采购过程中的痛点。 我们推动销售服务前沿。基于我们在茶来等项目的成功实践，让销售触角皆延伸至终端前沿，缩短决策量条。我们深知单一产品的局限性，正积极探索骨料与混凝土一体化供应模式。 我们更愿意与在座的商红企业、施工单位深度系统提供定制化的产品方案，优化配比设计，帮助客户在保证工程质量的前提下，通过技术系统实现根本增效。 第三点，以绿色塑品做最优质的品质伙伴。我们一托绿色矿山建设，打造高品质产品，生产出的骨料地形优异、极品合理、含能量低，不仅能提升混凝土工作性能和强度，更能助力您的工程项目在环保、平实、工程平 u 中占据优势。第四，方面，以共赢资源做长期的战略伙伴。我们坚持客户至上， 无论是基建项目还是中小企业客户一视同仁对待。我们承诺，用自律保障稳定，用协调提升效率，用绿色铸就品质，用共赢赢得未来，共同为长三角的基础建设贡献央企力量。
30华哥看砂石
