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公费师范生的服务期是六年,但是跟学校的合同是五年一签,那如果第五年签了,第六年离职,是不是要赔钱?听我说第六年离职,如果是属于服务期未满, 那自然是要赔钱的。如果你六六年辞职,是属于服务期已经满了的情况,那自然就是不用赔钱的。判断是否要赔钱的唯一标准是你是否干满了六年,跟你学校签了几次的合同,签了几年的合同完全没有一点的关系。因为我们师范生 签的那个六年的协议是属于行政协议,是跟国家签的,而我们跟学校签的那个叫劳动合同,国家签的那个决定了你要不要赔钱,而我们跟学校签的那个就决定了你在服务期间那六年的工资待遇、福利什么的,这两者完全是不同的。 你第五年签的那个劳动合同,他只是为了让你能合法的干完那六年。至于你六年以后你辞职是完全不影响的,因为你辞职了以后,他只是说没有那个工资福利待遇了,但是你已经干满六年了,已经属于正常的履约了,所以不用担心。

来,这里再提醒一下大家啊。提醒大家什么呢?就是作为公费吃饭的孩子们,你们,你们跟其他的呃,九八五二幺幺双飞的那些说是不一样。什么不一样?就是他们有至少两次大融票的机会,然后两次小融票的机会。小融票一般只春季,大融票一般只秋季。秋季一定有有,春季不一定有。好, 但是你不数公费,你只有一次上岸率最高的机会啊。不要等春季,春季就不一定了,尤其是像一些小学课,像体育这种学科,春季就很难了 啊。这里就提醒一下大家,公费师范生们,你们应该比非师范的那些硕士和师范的那些硕士更努力。为什么更努力?因为人家至少两次大融漂啊,理论上四次。什么叫理论上就是春季融漂?有些科目他不一定会有港,这个叫理论上四次,而你们只有一次,理论上两次。 所以一定要抓住机会,如果你抓不住当年的机会,你就,你面临的就是分配啊。乖乖,刚才这个北师大的孩子,他也很幸运,他是二三年上的学,最后一届本科部署能回主城区双选的 啊。最后一届本科部署能回主城区双选的。二三年是二四年以后就没有了,二四年以后都是六年。所以一般二四年以后的部署,工会示范生首先能明确的是回不了主城,其次到底能不能容票,这个也得看到手的政策,现在不敢说。