昇兴股份怎么样

马上到一年一度的毕业季了，为了吸引更多的外地的大学生来到嘉兴啊上班和生活，平湖有不少公司呢，推出了爸爸岗、妈妈岗等家庭岗位，也就是要鼓励大学生带着家人组团来这里工作，来安家，一起来看。 来自平湖的十佳企业的人力专员出发前往甘肃兰州参加校园招聘。和往年不同的是，这次不少企业都专门给应届毕业生的父母提供了家庭岗位，也就是不但招大学生，连大学生的爸妈也一块招，工种以车间操作工、保洁保安为主。 学生都是从兰州大老远过来的话，他们会有些担心说，呃，来到我们平湖这边怎么样？好不好？呃，如果说带上爸爸妈妈的话，他们想， 你在老家可能也没有说特别合适的岗位啊，出来和孩子们一起待在一起的话，出来看看有些特别适合的岗位有没有合适的。带着爸妈一起上班是今年平湖推出的创新招聘模式，而实践证明，这种暖心的举措确实有效果。 孙文豪是贵州毕节工业职业技术学院的应届毕业生，今年三月底，他通过校园招聘来到浙江晨光电缆股份有限公司。他说选择这家公司就是因为这家公司还推出了家庭岗位， 当时呢，也是觉得啊，挺人性化的，然后就想着如果在这里干的也好的，肯定把他们也接过来嘛，然后方便互相照应。和孙文豪同一批来到晨光的还有十几位来自贵州毕节的学生，大部分都打算留下来， 其中不少人打算带父母一块来上班。呃，学生带着家人过来来我们公司就业呢，一方面代表呢学生对我们公司的一种认可，另一方面呢，呃，也就是有利于我们公司一个人员的一个稳定啊。呃，我们从今年年初开始就是出去的那个劳务协作开始啊，包括后面的校招 我们都陆陆续续的。这个要求企业在自己的招聘简章的下半段啊，加上我们这样的这个爸爸岗、妈妈岗啊，呃，还有我们的阿哥岗、阿妹岗等等这样的家庭岗位啊，鼓励他们这个家庭迁徙师来平复就业。 那么从目前看，呃，统计来说的话应该推出的岗位差不多有两千多个啊。

我叫魏宏远，今天是我上班的第一天，为了快速的融入杰瑞这个大家庭，我一定要给同事们留下好印象， 不愿第一天上班，工作时一定要注意安全。好的，放心吧 各位，来了来了是吧？走，我带你去换衣服。好嘞，当师傅帮我换好了这身崭新的工装，我明白这将代替我的衬衫，成为陪伴我最长久的工作伙伴。每天清晨八点的早会班组织 强调着安全生产的要求和注意事项，这是为公司、为个人安全必不可少的一项内容。 安全培训不仅仅是对安全生产负责，更是对自己和家人负责。 工作中每一道流程，每一个步骤都要做好相应的防护措施，即使琐碎，也要时刻把安全理念放在心上。 无论你是何种岗位，当你发现了安全隐患，都可以通过 hic 卡及时提， 这让每个人都可以做安全督导员。 卫工刚录制不久，便能够在现场及时的发现问题和上报问题，这对于新员工来说，能够主动做好安全是需要每位同事学习的。安全永远第一的理念就要牢记在每位同事的心中， 日复一日，年复一年，从新人到老手， 从徒弟到师傅，时光在变，我在变，唯有安全不变。 因为在杰瑞，安全不是一句苍白 的宣言，他是因始终坚守的红线。只有安全才能让每个人都能绽放笑脸。 不光是工作，生活中的许多环节都需要注意安全，只要把安全工作当做是一种生活必需，这样安全责任才能形成一种自然习惯。安全是一没有一，其他后面再多零也是没用的。 每日召开安全晨会，针对每个作业工序、每个作业点进行安全注意事项讲解，尽最大可能保证当日安全生产工作。 在杰瑞，没有任何一项工作可以紧急到让您忽视安全。全员参与安全管理，人人都是安全员。

嗯，大家好，我叫赵九三，今年二十三岁了，我也我是去年八月份来到金山县海矿石楼项目部的，不知不觉来到这已经一年了，我所学的专业是电气工程及其自动化，所以我也就在维修队设备运为这一块。 我刚由于我在大学时所学的都大部分都是理论知识，所以呢，这个时候时间方面是很少，所以刚来到这个时候对一些矿山设备认识个 几乎几乎是很少的，但是多亏了这些领导的耐心培养和同事们的认真教教， 我的工作能力提高了很多，在这里认识到了二八幺绝境开车，终身孔幺三五四幺二五四开车以及一些电厂呢，幺零三零还有一些有产啊，进程型呢，是一个家文化氛围很隆重的工程，相隔千年来到这里工作吗？ 所以也是去年也是第一次在这里过年，一直想让我在这里感受到家的温暖。去年由于我们大学刚毕业的嘛毕生，现在我感觉是一个家文化很隆重的公司，由于我们是大学刚毕业来参加工作嘛，又是那个海南这么远两个地方， 但是项目部呢，也让我们感受到了家的温暖，他们经常组织我们一起去聚会，去项目部对待我们也是十分的好。由于我是大学刚毕业，专业知识还不够， 所以领导们也是十分的耐耐心，教给我们一些同事们也是十分的配合，也是对待我们也是十分的友好，对我们不懂的地方也是及时教导我们。我们的下一步职业规划呢，是努力提高自己的专业能力， 认真的学习一些社会维修方面的知识，传承快乐梦想，成就百年老店，也是我们青春心 这些员，这些员工的目标，所以我下一步要努力的学习专业知识，提高自己的工作能力，为精神型做贡献。

中国有两种合伙，第一种叫普通合伙。普通的合伙企业，假设他有三个合伙人， a 占百分之四十， b 占百分之三十， c 占百分之三十。合伙企业注册资本是十万，有一天负债了一个亿，还十万还是还一个亿？ 注册十万，负债一个亿还多少？一个亿合伙企业承担什么责任？ 无限责任。那谁要还多少？三千万还是一个亿？一个亿？你说说老师为什么？ 因为普通的合伙不仅无限，无限后面还有两个字连带。也就是债权人有权让 a 环也有权让 b， 也有权让 c。 一般债权人会找谁？谁有钱，他怎么样找谁？ a 跑路了， b 家里没钱， c 家里有矿，找谁？ 找 c？ c 先还完一个亿， c 实际上只用承担多少？三千万嘛，那多超掏的七千万，他有权向 a 和 b 干嘛？ 追责？有没有权利追责？追责？要不要重新打官司起诉？要重新打官司，打完一审打二审，打完二审打执行，一审胜诉，二审胜诉，执行也胜诉，一胜到底。但是赢得官司怎么样？ 拿不到钱。是不是你们经常遇到这种事情？对，哎，所以说诉讼永远是最后手的啊。那这种合伙企业我劝你不要去坑太多。因为承担无限。什么责任？连带责任啊。那我们国家有一种特殊的合伙，叫什么合伙有限合伙。 那如果注册的是一家有限合伙，注册十万，负债一个亿，这个合伙企业还十万还是还一个亿？十万，一个亿 还是一个亿。记住记住一个原则，但凡你们那个营业执照带企业两个字的，都承担什么责任？ 无限责任不要管前面加什么，前面不管加什么，都是什么责任。无限责任公司原则上承担什么责任？有限责任。记住吧，只要是企业个人独资企业，有限无限 无限。听明白了，因为他有企业啊。那但是呢，什么叫有限合伙呢？有限合伙跟刚刚的合伙最大的区别在于有限合伙找一个人顶包，顶包的那个合伙人叫什么合伙人呢？叫普通合伙人。 也就是我们通常所说的什么屁啊，鸡屁。剩下的合伙人是什么合伙人呢？哎， lp 叫有限合伙人，也就是我们通常所说的 什么屁啊。 f 现在这个合伙企业注册十万，负债一个亿，一个亿谁还鸡屁？也就是鸡屁，把所有的责任全都怎么样扛了，顶包了。所以说它叫鸡屁。那 lp 承担什么责任？ 有限责任负债注册十万，负债一个亿。 c 最多还多少钱？十万的百分之三十是多少？三万？三万。所以说，这个时候别人让你做有限合伙的， lp 可不可以去了？可以，因为 lp 承担什么责任？有限责任。所以说你们买基金的时候你们都是什么屁啊？ lp 所有的责任被谁给扛了？ gpgp 承担无限责任，那 gp 承担无限责任， gp 就要享有无限大的什么权利，是不是这个道理啊？责任越大，权利越大，是不是啊？所以说，这个合伙企业谁说了算？ gp 那需不需要 gp 持有什么五十一和六十七了？不需要，因为五十一六十七指的是公司法。这不是公司法。这叫什么法？合伙企业法。合伙企业有没有什么五十一六十七之分呐？没有，有没有什么股东会，董事会，监视会总经理啊？没有没有。 原来前二十年靠玩公司赚钱，未来十到二十年一定是靠玩什么赚钱， 有限合伙赚钱。如果到今天为止你们还不会玩有限合伙，那你们真的 out 了。 联想当年柳传志玩联想，十年前他用的就是有限合伙，马云玩支付宝用的也是什么有限合伙。现在所有的大企业，所有的找过专门人做设计的一定会玩有限合伙。只有我们很多企业家到现在为止 还在玩公司啊。那 g p 如果持有零点一，他说的算不算？算算，跟他持有的份额有没有关系？没有，跟他的身份有关系。 lp 持有九十九点九说了算不算？不算 不算。我有一次讲课，有个学员说说老师，我懂了。我说你为什么懂了？他说 lp 太好理解了。他说 lp 不就是老婆吗？老婆在家，你说的不算。哈哈，好，我说你可以这么理解哈。哎。所以说你要知道 lp 在公司说的算不算。 在合伙企业你说了算不算？不算，你持有的再多，你也说了不算。好了，那有限合伙企业有什么样的好处？第一个好处， 控制权。你要把百分之十的股权分给十个小股东，分给十个员工，每一个人持有百分之一，我告诉你就完了。 我们我为什么不建议你们把股权让员工啊，让个人直接持股。你但凡让别人直接持股，你就把你的性命交在他的手上，哪怕他只有百分之一。如果不信的话，你送百分之一的股给宋老师，看宋老师能不能给你。企业玩死。 一定可以，就是小股东一定能跟你完事，哪怕只有百分之一。只要是直接持股的各位企业家，你们都容易犯这个错误。我给你举个例子， 你们有一天公司融资了，投资机构投，你是以什么样的方式进来？针织扩股？是一般事项还是重大事项？一般 啊，重大事项了啊，要经过多少以上？通过三分之二好了。那有一个百分之一的股东反对，九十九的股东赞成，能不能通过？按照公司法能不能通过？ 好？这个法律实践当中是不是这样的？不是投资机构提一个特殊要求。什么要求？全体股东签字？有一个股东不签字，投资人投不投？你不投，别说投资了。你们公司向银行借款的时候，银行提个什么要求？全体股东什么签字？签字。 所以说各位企业，你但凡让别人直接持有你们公司股权，哪怕持有零点一， 今后他都会害死你。他说你让我签字可以啊，你先满足我以下五点非分请求，满足还是不满足 你最后只能选择妥协。所以说，各位，你们回头看一眼你们公司的股权结构。所以说，那这些人你要把它装到哪里去？持股平台让他们做什么？ p lp 老板自己做什么？屁。鸡屁，那有一天需要签字，需要表决需不需要这些 lp 来签字？不需要，不需要，谁代表他们就可以了。鸡屁听明白了没有？所以说，今后要把这个小股东装到哪里去？有限什么？有限？合伙？那作为老板的你，你敢不敢当鸡屁？ 敢还是不敢？不敢敢接屁承担什么责任？无限责任。那你说宋老师，我又想享受无限大的权利，又不想担责。这个世界上有没有这样两全其美的事情？有，真有用？公司 自己需要。对了，机屁不要。个人当成立一个什么有限公司。有限公司承担什么责任？有限责任来，比如说 gp 是个有限公司，注册十万，有一天有限合伙负债一个亿了，还多少？用有限责任公司来承担无限什么连带责任？这招高 谁就是这么玩的，马云就是这么干的啊。所以说用有限公司来当 gp， 而这个有限和我第一个好处，控制权，听明白了。而第二个好处，有限可火，可以结税。 假公司啊，这个公司当年注册资本金是一千万，你持有假公司百分之六十，现在公司估值一个亿，你把这百分之六十卖掉，能卖多少钱？ 转让是不是六千万？六千万要不要交税？交多少？百分之二十，增值部分的百分之什么二十？也就是你们公司啊，你未来想着套现的时候，你一定要交什么？ 交税的。好了，那你算一下六千万要交多少？六千万要减去成本价，成本价是多少？六百 六千万减六百万增值了多少？五千四百万乘以百分之二十，交多少的税付？请问这一千零八十万你交不交？交， 必须交。你说宋老师，这一千零八十万能不能不交或少交？能，能不能？能，能取决于你之前有没有做股权架构， 如果你没做，抱歉。怎么样交？必须交。因为现在工商局有一个原则，他让你先完税，之后他才给你怎么样做变更。以前是不是有漏洞啊？你们俩写个协议到工商局怎么样 就可以？现在行不行了？不行了，所有的股权转让先要玩完税你才过来。 那是宋老师，这百分之二十怎么不教和少教。你就要搭建什么家狗有限合伙，把有限合伙注册在什么地方对吗？提前要不要做好工作？要吗？学会了？

潍坊第一家上市公司是哪家呢？现在怎么样了？一九九六年十二月二十六日，山东海龙股份有限公司在山椒所挂牌上市。作为潍坊首家上市公司，也是国内年交行业第一家上市公司。它的上市原因啊，很简单，就两个字，找钱。 一九九四年，公司的两万吨绵江破项目呢，终于给批下来了。可面对项目需要的三亿多元资金，使山东海龙股份有限公司董事长的潘景秀呢，却犯了难。 由于当时的市场环境是政府紧缩银根，企业向银行贷款受阻，这盘锦秀啊，思来想去，便有了去外地融资的想法。 想法很美好，可现实呢，却很残酷。由于公司的企业产权不明晰，他们呀，跑了十几个国家，却只融来了三百万美元的资金，回国后呢，又跑到海南融了 三百万元。可这又是出国又是跑外地的辛苦融来的资金对于三亿多元的项目来说，还是杯水车薪。正在公司领导一筹莫展之际的突然发现，在青岛的海尔通过上市解决了企业发展的资金瓶颈，那为什么我们不行呢？ 但这一想法哈，却让公司的领导们有了分歧。一方认为，上市在募集到资金的同时呢，不仅把原有的企业变成了公众企业，还要不断把公司的资料向股份持有者汇报，受人监督，这让自己的企业说了不算了，我们不干。 另一方呢，则认为，企业上市能从债券市场募集到相当数额的资金，摆脱银行限制，也能规范公司财务管理和企业高层管理行为，增加公司知名度等等。经过一番议论后，哈，要求上市的呼声呢，得到了潍坊市里的支持。潘锦秀啊，也明白 这个机会呢，稍作即逝，必须抓住。一九九六年十二月二十六日，山东海龙股份有限公司在深圳证券交易所上市，成为了潍坊市第一家上市公司。 而在之后的十几年经营中，山东海龙也一跃成为中国粘胶行业的龙头，总资产高达三十七点四亿元。 这其中令人骄傲的是啊，他们取得的标志性创新成果，荣获了国家科技进步一等奖。可在风光不久后呢，出现了各种问题，导致山东海龙在二零一二年由央企中国横天集团重整入驻。你知道这家公司吗？你觉得上市对于一个公司是好是坏呢？