娜姐年终奖多少

年终奖啊，多发一块钱，员工到手反而少了好几千块钱，这不是开玩笑啊，是完全踩中了年终奖的临界点黑洞。这个核心问题呢，就是年终奖个税的跳档计税的情况，差一块钱税费就翻倍了。我来给你们算一笔精准的账，一看就懂了， 当年终奖发放是三万六的时候，三万六除以十二个月，是不是一个月三千块钱刚好对应的是百分之三的税率。速算扣除数零，然后数额呢，就是三万六乘以百分之三减去零，那就是一千零八十块钱了。员工到手三万四千九百二十元， 那咱们就再多给他一块钱花三万六千零一元的时候，三万六千零一除以十二个月，那就是三千块零八分，直接就跳到了百分之十的利率。速算扣除数二百一，数额呢就是三万六千零一块， 乘以百分之十减去二百一，那就等于三千三百九十块一毛了。员工到手三万两千六百一十一块钱，这个呢，就是典型的因缘陷阱，多发一块钱，员工倒亏两千三百零九块钱，纯纯的是什么呢？ 好心办坏事了！记住，这六个年终奖单独计税的无效区间，只要年终奖落在这些区间里的，多发的钱都要全交了税，甚至还得倒贴呢。老板们，发年终奖一定要让 hr 算仔细了，算清楚了，避开这些黑洞， 如果已经踩坑了的，赶紧联系 hr 处理税务合规的问题，别让你的好心变成了员工吐槽的槽点。

哈喽啊，我要发年终奖了，我还不知道能发多少呢。除了年终奖啊，我还有三个抽奖券，一会我要去参加学校的年会，去看一看我能不能抽到什么大奖。交完试卷我就可以放假了， 现在去参加年会，抽大奖，去 看伴手礼，海苔，矿泉水，柠檬水，香蕉，橘子，还有一大堆零食， 让我们恭喜。第一轮没有中奖， 已经抽完奖了，看我的大奖，噔噔噔，什么都没有，今天发了这么多奖励，一个都没有抽到，希望二零二六能够对我好一点吧。 六个两块的，六个要辣椒，要辣椒你要三块煎饼，你要拿一份凉拌鱼皮，要什么辣中辣的， 我这当老师的啊，总算熬完这学期了，所以我给自己准备点安慰奖。卤鸭货，凉拌鱼皮，烤生蚝，这个是酱香饼，都是很好吃的。明天我就放假了，今天喝一个调酒， 这个是一百毫升二两酒，然后用这个果汁铺满，是不是很漂亮很优雅，给它起个名字吧，优雅恋人 像喝果汁一样，很淡淡的淡的酒香。广州的生蚝真的很便宜，我这十二块钱买了六个，之前我在北京实习的时候，十二块钱买三个，很饱满，来广州实现了两个自由，夏天是荔枝自由，冬天是生蚝自由 好吃。我的年终奖应该发不了很多钱，因为我是新老师嘛，刚来了一年，估计发一个月工资，反正有总比没有强对不对？ 去年我这个时候刚离职，还没找到工作呢，我妈打电话让我赶紧回家，我当时觉得没有工作回家过年很丢人的。哎呀， 专业已经一年了，这一年来我是带了计算机相关专业课吗？但是我头发还比较厚，说明我平时护发养发是管用的。鱼皮你吃过没有，脆脆的。 嗯，我说中了。明天我不是放假了吗？我就把家里这些需要发的生活用品给我爸妈寄回去，然后我就开始旅游去了。爸妈在山东老家吗？我就先不那么早回去了，因为很容易吵架呀。第一站我要坐火车卧铺。你有没有坐过火车卧铺 还这么一点，我们一口干了吧。就像我们领导说的，祝我们马年行大运。

年终奖我两千八百，同是十万八，隐忍八个月。老板娘找我续约时，我笑递上通知书，欢迎您来到小福星故事会，接下来我们继续分享原创故事。名媛， 你年终奖多少？我十二万！孙胖子拍着后信封嚷嚷，赵明远捏着薄薄的信封没吭声。两千八，只有别人的零头。老板娘周丽华递来续约合同，明远，你是老员工了，明年给你涨薪百分之二十，周总 技术部在您眼里就只值这个数？赵明远把辞职信推过去，系统崩溃时我们救火，平时我们就成成本了。三个月后，公司濒临倒闭，周丽华在冷清的办公室里打电话，声音发颤， 明远，公司需要你。电话那头沉默良久，我能代技术部起死回生，但这次我要技术说了算。零幺十二月的最后一天，财务部的小王抱着厚厚一沓年终奖信封挨个工位发放， 信封的厚度差异明显，最厚实的那些被优先送到部门经理和业务骨干手中。赵明远的信封是最薄的，薄的像里面只装了一张纸。他默默接过，手指捏了捏，连拆开的欲望都没有，明远， 你多少啊，我今年拿了十二万！隔壁工位的孙胖子已经迫不及待的拆开信封，崭新的钞票在他手中沙沙作响。还没看，赵明远勉强笑了笑， 把信封塞进抽屉最底层办公室里的气氛热烈的像过年，事实上也确实快过年了，同事们互相比较着年终奖数额， 笑声此起彼伏。赵明远盯着电脑屏幕，手指在键盘上无意义的敲打着，他知道自己信封里有多少两千八，昨天做工资表时，他已经在财务系统里看到了这个数字，明远， 你怎么不看看啊？孙胖子凑过头来，该不会比我还多，不好意思，刺激我吧？赵明远深吸一口气， 拉开抽屉，拆开信封，一叠红色钞票滑落出来，他数了数，不多不少， 二十八张两千八。孙胖子的声音突然拔高，随即意识到失态，压低声音， 怎么回事？是不是搞错了？赵明远摇摇头，把钞票重新装回信封，他知道没有搞错，在这个公司三年，从最基础的程序员做到技术主管，他比谁都努力。去年公司系统崩溃， 他连续熬了三个通宵修复今年最重要的项目，他带领团队提前半个月完成，然而 他的年终奖却从去年的三万直线下降到两千八。你去问问老板娘吧，肯定是弄错了。孙胖子同情的拍拍他的肩膀。赵明远苦笑一下 没有回答，他望向办公室另一端的独立办公室，那里坐着公司的核心团队，业务部的红人， 每个人的年终奖都是六位数。下午三点，老板娘周丽华的秘书过来通知明远，周总请你过去一趟。赵明远整理了一下衬衫衣领，深吸一口气 走向那间宽敞的办公室。周丽华正坐在真皮老板椅上打电话，见他进来指了指对面的椅子，就这么定了，明年你们的提成点再提高一个百分点。周丽华对着电话笑语盈盈， 涂着红色指甲油的手指轻轻敲击桌面。挂了电话，他转向赵明远，笑容依旧挂在脸上。明远啊， 今年辛苦了，公司能完成业绩目标，你们技术部功不可没。赵明远点点头，没有接话，他注意到周丽华桌上放着一份续约合同，你的合同到年底就到期了，这是新合同， 薪资上调百分之二十。周丽华把合同推到他面前，你是公司的老人了，我很看好你。赵明远拿起合同粗略翻看，薪资确实上调了，但相比他了解到的市场价位，仍然低了一大截。更重要的是， 合同负责里明确写着，技术部明年将裁员百分之三十，这意味着他可能要承担更多工作。周总， 我想知道年终奖的发放标准是什么？赵明远放下合同，平静的问。周丽华的笑容僵了一下， 随即恢复自然。公司今年调整了绩效考核方式，更注重直接创收的部门，你们技术部属于成本中心，这点希望你能理解，所以我的年终奖从三万变成两千八，是因为我是成本。明远， 话不能这么说。周丽华身体前倾，摆出推心置腹的姿态，公司正处于转型期，需要激励前线部队，你是老员工，应该有大局观。赵明远看着面前这个女人，三年前 是他亲自面试的，他那时候公司刚起步，连办公室都是租的共享空间，他记得周丽华当时说，明远跟着我干，不会亏待你的。三年间， 公司从十几人发展到两百多人，搬进了高档写字楼，而他的工资涨幅却远远跟不上公司的发展速度，这样，我个人再给你包个红包。周丽华从抽屉里拿出一个早已准备好的信封，比年终奖那个厚实不少，一共八千八， 图个吉利。赵明远没有接那个信封，他从西装那袋掏出一份折叠整齐的文件，轻轻摊开，推到周丽华面前，周总， 这是我的辞职通知书，下个月开始我就不来了。周丽华脸上的笑容彻底消失，他看了一眼辞职信，又看向赵明远，眼神里满是难以置信。 明远，你这是什么意思？是对年终奖不满意吗？我们可以再谈，不只是年终奖的问题。赵明远站起身， 谢谢您，这三年的栽培我学到了很多。明远，你冷静点。周丽华也站起来，声音有些慌乱，你知道现在就业形势不好， 离开这里你不一定能找到更好的工作，而且明年公司计划上市，老员工都有股权激励。谢谢周总好意， 我已经考虑清楚了。赵明远微微鞠躬，离职手续我会和人事部对接完成。走出办公室的那一刻，赵明远听到周丽华在身后叫他，但他没有回头。经过办公区时，孙胖子正和其他同事高谈扩论年终奖怎么花，看到他 挥手想打招呼，但赵明远只是点点头，径直走向电梯。电梯门关上的瞬间，赵明远靠在轿厢壁上长长舒了一口气，他的手在微微发抖，不知道是因为紧张还是解脱。零二地铁拥挤不堪， 赵明远护着公文包，里面装着他的辞职信和那份薄薄的年终奖。回到家已是晚上七点， 妻子李靖正在辅导六岁的女儿写作业，餐桌上摆着简单的两菜一汤。今天怎么这么晚？李靖接过他的公文包，敏捷地察觉到他脸色不对。不舒服吗？没事， 加班。赵明远勉强笑笑，抱起扑过来的女儿，媛媛，今天乖不乖？爸爸， 我数学考了一百分！女儿兴奋的报告，真棒！赵明远亲了亲女儿的脸颊，心里却沉甸甸的。房贷车贷，女儿的兴趣班费用，他不敢想象失去收入后这个家会怎样。晚饭后哄睡女儿， 赵明远独自坐在阳台上，十二月的风冷飕飕的，但他需要这冷风来清醒头脑。明远， 出什么事了？李靖拿着外套走出来，轻轻披在他肩上。赵明远沉默了一会儿，最终决定坦白，我辞职了。什么？李靖瞪大眼睛，为什么？你不是刚续约吗？赵明远从口袋里掏出那个薄薄的信封，年终奖 两千八，孙胖子他们十万八。李靖接过信封，手指颤抖着数了数里面的钞票，声音哽咽， 怎么会这样？你为公司付出那么多？老板娘说，技术不是成本中心。赵明远苦笑， 他给我续约合同涨薪百分之二十，但要比市场价低很多，还说要裁员，百分之三十 意味着我的工作量会增加，可是，可是你怎么能不跟我们商量就辞职呢？李静的声音带着哭腔怨怨，明年就要上小学了，学区房的首付我们还没攒够。静静，我不能继续待在那里了。赵明远握住妻子的手， 三年了，我越来越觉得自己只是个工具人，公司只重视能直接带来收益的销售部门，我们技术部熬夜加班，保障系统稳定，却被称为成本。李静沉默了一会，轻轻靠在他肩上， 我知道你受委屈了，只是，只是现在工作不好找，我担心我已经接到几个面试邀请了。赵明远轻声说， 这半年其实一直有猎头联系我，但我总觉得公司有感情，不能随便离开，那你为什么现在又决定了？因为两千八的年终奖照明。远望着远处的灯火，他像一记耳光打醒了我，感情是相互的， 我把公司当家，公司只把我当成本。夜深了，赵明远躺在床上无法入睡，他打开手机，看到公司群里还在热闹的讨论年终奖怎么花， 孙胖子暗他好几次，问他为什么提前走了，说大家准备一起去喝酒庆祝。赵明远没有回复，他点开通讯录，找到一个备注为张总的联系人，发了条短信， 张总，我考虑好了，愿意接受您的邀请，年后可以入职。几分钟后，手机亮了，太好了，欢迎加入，具体待遇明天面谈。赵明远放下手机， 轻轻搂住熟睡的妻子，前方或许充满不确定性，但至少他找回了自己的尊严。零三元旦假期后的第一个工作日，赵明远早早来到公司办理离职手续。人事部的小刘看到他的辞职信，惊讶的合不拢嘴，远哥， 你真要走啊？听说老板娘本来准备提拔你当技术总监呢。赵明远笑笑没说话，类似的空头支票， 这三年来他听的太多了。收拾个人物品时，孙胖子凑过来神秘兮兮的问明远，听说你要去竞争对手那里？老板娘昨天大发雷霆，说公司技术机密不能外泄，放心吧， 我签了保密协议，会遵守的。赵明远把桌上的多肉植物装进纸箱，我去的是互联网公司，和咱们的行业不相关。那就好，那就好。孙胖子松了口气，又压低声音， 其实吧，大家都觉得你的年终奖太离谱了，销售部那几个家伙不就是靠着你开发的系统才能签下大单吗？赵明远拍拍孙胖子的肩膀，以后常联系。抱着纸箱走出公司大门时，赵明远意外地遇到了周丽华，他似乎特意等在那里， 脸上的表情复杂。明远，我们谈谈。周丽华的声音少了往日的强势。两人来到附近的咖啡厅，周丽华搅动着咖啡，迟迟没有开口。赵明远安静的等待着，注意到他眼角的细纹比平时明显许多。明远， 我知道年终奖的事让你受了委屈。周丽华终于开口，但公司现在确实困难，好几个大客户回款出了问题， 明年能不能活下去都是未知数。赵明源有些惊讶，这和他在公司听到的明年上市的说法截然不同，销售部的高额年终奖是为了稳住他们，如果销售团队散了， 公司就真的完了。周丽华叹了口气，我原本打算等形势好转后，从我的股份里补偿你们技术部的老员工。赵明远沉默着，他不知道该不该相信这些话，我查了你的离职交接记录， 很完整，连代码注示都写得清清楚楚。周丽华从包里拿出一份文件，这是修改后的合同，年终奖按部门平均线发放，加上技术总监的认命书。赵明远没有看那些文件。 周总，谢谢您的好意，但我已经决定了，是因为创科那边给了更高的待遇吗？周丽华突然问。赵明远愣了一下，创科就是他即将入职的新公司，行业很小， 有点风吹草动大家都知道了。周丽华苦笑，他们给你多少，我可以匹配，甚至更高，不全是待遇问题。赵明远直视周丽华的眼睛，周总， 我在公司三年，越来越找不到自己的价值，每次系统出问题，我们是救火队，平时我们却是需要控制的成本，我需要一个能认可技术价值的地方。周丽华张了张嘴，想说什么，但最终只是点了点头， 我明白了。离开咖啡厅时，周丽华突然说，明，远，你是我见过最优秀的工程师。如果， 如果有一天你想回来，公司的大门永远为你敞开。走在回家的路上，赵明远心里没有预想中的轻松，周丽华那番关于公司困难的话， 在他心里种下了一律的种子，如果公司真的面临危机，他的离开是不是太不负责任了？手机震动起来，是孙胖子发来的消息。明远，老板娘回公司后宣布暂停所有技术项目，说要重新评估预算，大家都很慌， 是不是公司出事了？赵明远停下脚步，回头望向公司的方向，阳光下的写字楼，玻璃幕墙闪闪发光，和他三年前第一次来时一模一样，却又那么不同。零四新工作在一家蓬勃发展的互联网公司， 专注于智能家居领域。入职第一天，技术总监张翔亲自带赵明远熟悉环境，明远，我们急需你这样有传统行业经验的人才。张翔热情地介绍团队，我们相信 技术不是成本，而是核心竞争力。这句话深深触动了赵明远，在接下来的几周里，他感受到了完全不同的工作氛围。这里 技术人员的意见被高度重视，代码质量被视为产品生命线，加班不是常态，而是例外。一个半月后，赵明远负责的第一个项目成功上线。庆功宴上， 张翔举杯宣布，这个项目为我们拿下了五千万的融资，技术团队功不可没，下个月每个人都会有特别奖金。同事们欢呼雀跃， 赵明远也笑了，但心里却有一丝说不清的失落。他偶尔还会从孙胖子那里听说前公司的消息，技术部被裁掉一半，系统稳定性每况愈下， 好几个大客户已经解约。三月初的一个周末，赵明远带女儿在公园玩耍，意外遇见了周丽华，他独自坐在长椅上， 看上去比年前憔悴了许多。周总，赵明远犹豫了一下，还是上前打了招呼。周丽华抬起头，勉强笑了笑，是明远啊，这是你女儿，真可爱。圆圆乖巧的问好， 然后跑开去玩滑梯。赵明远在长椅另一端坐下，两人之间弥漫着尴尬的沉默。公司还好吗？赵明远最终还是问了出来。周丽华望着远处玩耍的孩子，轻声说， 可能撑不过这个季度了。销售部走了大半，剩下的客户也因为系统不稳定纷纷解约。赵明远心里一沉，尽管已经离开，但那毕竟是他付出三年心血的地方，我后悔没有早点重视你的建议。 周丽华的声音有些哽咽，去年你说需要升级服务器，我以成本太高否决了，现在想想， 如果当时听了你的系统也许不会频繁崩溃。赵明远不知该如何回应，他从口袋里掏出一包纸巾递给周丽华，明远，你能考虑回来吗？周丽华突然转向他，眼睛里布满血丝，我知道这个要求很过分， 但公司需要你，我可以给你合伙人的位置，百分之二十的股份。赵明远震惊的看着周丽华，他从未见过他如此低声下气的样子。周总，我已经在新公司入职，而且我知道， 我知道这很突然。周丽华急切地打断他，你不必马上回答，考虑一下好吗？公司虽然现在困难，但核心客户还有几个，如果能有技术支撑，也许还有救。回家路上， 赵明远心乱如麻，女儿叽叽喳喳说着学校的去世，他却只能机械的点头回应。当晚，他把遇到周丽华的事告诉了李静，你怎么想？李静担忧的问，不会真想回去吧？我不知道。赵明远诚实的说，新公司很好，待遇高， 氛围也好，但前公司毕竟是我一手参与搭建的，看着他倒闭，心里不是滋味，可是周丽华之前那样对你，人在顺境和逆境中的表现是不一样的。赵明远叹了口气，也许他真的意识到了技术的重要性。睡前， 赵明远收到孙胖子的消息，明远，听说你一句别回来汤着浑水了， 公司没救了，我已经在找下家了。赵明远放下手机，久久无法入睡，他站在窗前，看着城市的夜景，想起了三年前刚加入公司时的热血与激情。那时的团队虽小，但大家心往一处想， 劲往一处使，是从什么时候开始变得呢？是从公司做大后，还是从周丽华越来越只看重销售业绩开始？零五第二天是周六， 赵明远约张翔喝咖啡，坦白了自己面临的抉择。张翔安静地听完，没有立即表态， 而是问明远，你对智能家居行业怎么看？前景很好，特别是我们正在研发的全屋智能系统，很有竞争力，那对你前公司所在的传统行业呢？赵明远沉默了一会，传统行业正在被互联网颠覆，但仍有生存空间， 需要转型。张翔点点头，明远，我不劝你留下，也不劝你回去，但我希望你明白，来我们这里你是锦上添花，回前公司 你可能要雪中送炭，两者的挑战和成就感完全不同。张总，您的意思是？我的意思是跟随你的内心。张翔微笑， 如果你觉得前公司还有救，而且拯救他对你有特殊意义，我可以批准你停薪留职三个月，三个月后你再做最终决定。赵明远不敢相信自己的耳朵，为什么您愿意给我这样的机会？因为我相信 一个人只有解决了内心的矛盾，才能真正专注工作。张翔拍拍他的肩膀， 而且我也有私心，如果你能帮助一家传统公司完成数字化转型，这份经验对我们未来开拓传统行业市场极其宝贵。回家后，赵明远与李静常谈了一次，静静， 如果我回去三个月，你能支持我吗？李静握紧他的手，其实昨天看到你纠结的样子，我就知道你已经有了答案，你想回去 不是吗？赵明远点头，就像张总说的，在新公司我是锦上添花，但前公司可能需要我雪中送炭，而且我想证明技术不只是成本，它可以成为拯救公司的关键，那就去吧。李静温柔的笑了， 这三个月家里有我。周一早上，赵明远拨通了周丽华的电话，周总，我可以回去帮忙，但有几个条件？电话那端周丽华的声音因激动而颤抖，什么条件？你说？第一， 我需要完全的技术决策权。第二，技术部预算我来说了算。第三，不管公司多困难，剩余的技术人员一个不能少，而且要及时发新，没问题。还有吗？最后， 我不要股份，如果三个月后公司起死回生，我希望技术部的每一位同事都能获得应有的奖励和尊重。电话那头沉默了片刻，传来周丽华哽咽的声音， 明远，谢谢你，真的谢谢你。挂断电话后，赵明远深吸一口气，又拨通了张翔的电话，张总，我决定接受您的建议，停薪留职三个月，好， 祝你成功！张翔爽快的说，记住，这不仅仅是为了拯救一家公司，更是为了证明技术的价值。当天下午，赵明远重返前公司办公区冷清了许多， 工位空了一大半。留下的员工看到他眼神复杂，有期待，有怀疑，也有不解。孙胖子第一个冲过来，明远，你真回来了，听说你要赞叹技术总监？赵明远点点头， 走向技术部区域。剩下的七名技术人员聚集过来，他们面色疲惫，但眼睛里还闪着微弱的光。远哥， 我们现在该怎么办？最年轻的程序员小李问道，系统昨天又崩了一次，客户威胁说再这样就要解约。赵明远放下背包，打开电脑， 先把最近的问题清单给我，我们一个一个解决。但在此之前，我要告诉大家，从今天起，技术部不再是成本中心，我们是公司的救命稻草。看着同事们重新燃起希望的眼神， 赵明远知道这三个月将是他职业生涯中最艰难的战役，但他已经做好了准备。零六赵明远回来的第一周 几乎住在了公司，他带着剩余的技术团队，日夜不停地修复系统漏洞，优化数据库性能。由于预算有限，他们不得不创造性的解决各种问题。远哥， 服务器又报警了，内存不足。小李焦急的报告。赵明远检查了服务器日制，不是内存不足，是内存泄露。我们没钱买新服务器， 但可以优化代码。他带领团队重写了部分核心代码，清除了内存泄露问题。这个小小的胜利让团队士气为之一振。第二周， 赵明远约谈了公司的几个重要客户，诚恳地听他们的抱怨和建议。一位姓王的大客户直言不讳，小赵，不是我不讲情面，但你们的系统太不稳定，严重影响我的业务。王总， 给我两周时间，我一定解决系统稳定性问题，如果两周后您还不满意，我亲自帮您迁移数据，转到任何您满意的平台。赵明远许下承诺。回到公司， 周丽华焦急的等在办公室。明远，王总刚来电话，说要再给我们一次机会，你跟他保证了两周，这怎么可能做到？不是可能，是必须做到！赵明远表情坚定， 周总，请信任我们！接下来的日子，技术团队几乎不眠不休，赵明远重新架构了系统核心模块，采用了他在新公司学到的云计算和分布式处理技术，最大限度地利用现有服务器资源。一天深夜， 孙胖子提着夜宵来到技术部。明远，休息会吧，大家都说技术部这半个月像变了个人似的，赵明远接过咖啡揉了揉发胀的太阳穴，销售部情况怎么样？走了大半， 剩下的也在观望。孙胖子压低声音，说实话，大家不是不想留下，只是看不到希望，但你这半个月的凌晨三点， 系统最终测试完成，新架构下系统负债能力提升了三倍，响应速度加快了两倍，技术部爆发出疲惫但兴奋的欢呼声。第二天， 赵明远邀请王总来公司参观，演示了新系统的性能，王总亲自测试了半小时，最终满意的点头， 小赵，有你的这系统不比那些大公司的差。王总不仅同意继续合作，还预付了一部分款项，解了公司的燃眉之急。收到预付款的那天，周丽华眼眶湿润了，明远，这是公司三个月来第一笔进账。周总， 这只是开始。赵明远拿出下一步计划，系统稳定了，但我们要想真正活下去，必须开发新产品。我研究过市场，我们的优势在于对传统行业的理解，如果结合互联网技术， 可以开发出专门针对中小企业的解决方案，可是开发新产品需要投入我们现在的资金。 周丽华面露难色，不需要大量投入。赵明远展示了他设计的简易版解决方案，我们用现有技术架构针对小企业需求做减法，先推出基础版测试市场反应。看着详细的计划书，周丽华感慨万千， 明远，你变了很多，比以前更加有魄力。赵明远微笑，因为我终于明白，技术的价值不在于多高深，而在于能解决多少实际问题。零七，新产品开发并不顺利，资源有限，团队精简， 每个人都身兼数职。赵明远不仅要负责架构设计，还要参与代码编辑，甚至客户调研。一个半月过去了， 基础版产品终于完成，但如何推向市场成了新难题。公司已无力承担大规模的营销费用，我们可以先找一两家小企业免费试用。收集用户反馈，赵明远提议，周丽华却犹豫不决， 免费公司现在每一分钱都很宝贵，信任是需要投资的。赵明远坚持，如果我们相信自己产品的价值，就应该敢于先给予。最终，周丽华被说服技术团队找了三家小型企业上门安装系统， 并提供免费试用期。起初这些企业持怀疑态度，但两周后，反馈陆续回来了，其中一家物流公司的老板亲自制店。周立华， 周总，你们这个系统简直是我们小企业的福音，简单易用还便宜，我决定正式采购还要推荐给同行。 好消息接踵而至，另外两家试用企业也表达了采购意向。更令人惊喜的是，当地中小企业协会主动联系，邀请他们参加行业交流会。交流会上， 赵明远代表公司发言，他没有讲高深的技术术语，而是聚焦于小企业的实际痛点和解决方案。演讲结束后，多家企业围上来咨询，明远， 你看到了吗？我们有转机了！回公司的路上，周丽华激动不已，但赵明远保持清醒， 周总，现在高兴还太早，我们接的只是小单子，勉强维持公司运营，要想真正翻身，需要更大的突破机会在一个雨天悄然降临， 赵明远接到一个陌生电话，对方自称是某大型集团的信息总监，在交流会上听过他的演讲， 对他们的技术理念很感兴趣。我们集团正在寻找传统行业数字化转型的解决方案，但大型软件过于复杂，定制开发成本太高，你们的产品思路很新颖， 能否来我们这里做个详细演示？赵明远立刻向周立华汇报了这个消息，两人研究后发现，这家集团正是公司曾经梦寐以求想要合作的大客户。掩饰前夜， 技术部通宵准备，凌晨四点一切就绪，赵明远却发现小李还在反复检查演示流程紧张，赵明远递给他一杯热咖啡，小李点头，远哥，如果拿下这个项目，公司就真的活过来了吧，不管结果如何， 我们已经证明了技术的价值。赵明远看着办公室挂着的横幅，那是他回来后让挂上的技术驱动价值演示非常成功，集团信息总监对他们的解决方案赞不绝口，很多技术公司只会炫技，你们的产品 却真正考虑了用户的实际需求和使用成本。一周后，集团决定先在一个子公司试点他们的系统，如果成功将在全集团推广。消息传回公司， 整个办公室沸腾了，周丽华宣布当晚举办庆功宴，这是公司近半年来第一次有值得庆祝的事情。庆功宴上，周丽华举杯向赵明远敬酒，明远，这杯酒我敬你，不仅因为你拯救了公司，更因为你教会了我一个道理， 技术不是成本，而是最宝贵的资产。赵明远看着周围熟悉的面孔，孙胖子正搂着技术部的小伙子们高歌，曾经冷清的办公室又有了生机，他意识到这三个月他收获的远比想象中多的多。零八三个月期限将至， 赵明远面临最终选择，在新公司有更好的发展平台和待遇，在这里有他一手拯救的企业和重拾信心的团队。李静看出他的犹豫，温柔地说，无论你做什么决定，我和院院都支持你。周五下午， 赵明远正准备下班，周丽华请他到办公室，桌上放着一个厚厚的文件夹。明远， 这是公司新的股权分配方案。周丽华开门见山，我决定拿出百分之四十的股份分配给对公司有重要贡献的员工，其中百分之十五属于你。赵明远震惊地看着文件， 这个比例远超他想象。别急着拒绝，周丽华继续说，这不仅是为了留住你，更是为了公司的未来。经历了这次危机，我明白了共享共赢的重要性。周总，我还有。 周丽华又拿出一份文件，这是技术副总裁的认命书，如果你留下，技术战略完全由你决定。而且 我已经联系了创科张总，他同意解除你的停薪留职状态，尊重你的最终选择。赵明远注意到，周丽华的眼角虽然有了更多细纹，但眼神比三个月前清澈坚定了许多。周末， 赵明远应邀与张翔见面，让他意外的是，张翔并非单独前来，身边还有一位陌生人，明远， 这位是刘总，我们公司新成立的传统行业事业部负责人。张翔介绍道，听说你在前公司的出色表现， 刘总有个提议，刘总结过话，明远，我们研究过你主导开发的中小企业解决方案，非常符合我们拓展传统行业的战略。张总和我商量后，希望邀请你负责这个事业部，同时允许你保留在前公司的顾问职位。赵明远愣住了， 这意味着，这意味着你可以同时参与两家公司的工作。张翔微笑，在新公司领薪，在前公司持股，当然，工作强度会很大，需要你平衡好时间。这个解决方案出乎赵明远的意料，他思考片刻， 问到，为什么给我这样的机会？因为我们认为未来行业边界将越来越模糊。张翔回答，互联网公司需要理解传统行业，传统行业需要数字化转型，而你是少数能够架起这座桥梁的人。周一早晨， 赵明远提前来到前公司办公区，已经有不少员工。技术部的小李正在调试新服务器，那是用新项目的预付款购买的。远哥 早！小李精神饱满地打招呼，新服务器今天到位，咱们再也不用担心系统崩溃了。赵明远拍拍他的肩膀， 不错，越来越有技术负责人的样子了。周丽华准时到达公司，看到赵明远时眼神中带着询问。周总， 我决定了。赵明远平静地说，我接受技术副总裁的职位，但有一个条件，什么条件？我要组建一个技术培训计划，让每位员工包括销售和行政都能学习基础的技术知识，只有这样， 公司才能真正理解技术的价值。周丽华笑了，完全同意，事实上我打算第一个报名。两人相视而笑， 过去的隔阂在这一刻烟消云散。早会上，周丽华宣布了赵明远的认命和公司的股权激励计划，员工们欢呼雀跃，孙胖子更是兴奋的拍着赵明远的背， 就知道你会留下。站在曾经差点倒闭的公司里，看着重拾信心的同事们，赵明远感慨万千，他想起三个月前他递出辞职通知书的那一刻，内心充满委屈和愤怒，而现在， 他感谢那两千八的年终奖，像一记警钟唤醒了他的尊严和价值感。下班回家时，赵明远在小区门口看到女儿愿愿正在和小朋友们玩耍，看到他愿愿飞奔过来， 爸爸，我今天得了小红花。赵明远抱起女儿，在他红扑扑的小脸上亲了一口，真棒，为什么得的小红花啊？老师让我们写我的爸爸，我写爸爸是超级英雄，拯救了一家公司，怨怨骄傲地说。赵明远愣住了， 随即会心一笑，他放下女儿，牵着他的小手往家走，夕阳把他们的影子拉得很长，就像未来，充满了无限可能，他知道 自己的人生已经翻开新的一页，这一次，他不仅找到了技术的价值，更找到了自己的价值，而这一切都始于那个两千八的年终奖和那份勇敢递出的辞职通知书。

我年终奖五千，其他同事五万，老板要我续签十年合同，我当场大笑，林浩，这是你今年的年终奖。张总面带微笑，把一个薄薄的红包递到我手里，我接过来，只见能清楚的感觉到里面只有几张纸币。 周围的同事都在看着我，刘伟还故意提高了音量，哎呀，林浩今年拿多少啊？我这五万都觉得不好意思，张总对咱们太大方了。我打开红包，五张粉红色的钞票静静的躺在里面， 五千块，这就是我干了整整一年的全部回报。环顾四周，技术部的其他人最少也有三万，刘伟这个主管更是拿了五万。林浩啊，今年你的表现确实差点意思，明年好好干，争取赶上大家。 张总拍了拍我的肩膀，语气里满是说教的味道。我没有说话，只是笑了笑。那一刻，我突然觉得这个办公室特别可笑。 三天后，当张总把一份十年的长期合同摆在我面前，信誓旦旦的说要培养我成为公司骨干时，我再也忍不住了。我笑了，从轻笑到大笑，笑得张总的脸色越来越难看，他不知道的是，此时的我早已不是那个任人宰割的打工人了。 零幺年终总结大会是在公司楼下的酒店办的，我到的时候，会场已经坐满了人，技术部、市场部、财务部，各个部门的同事都西装革履，脸上写满了期待， 毕竟这是一年里最重要的日子，年终奖的多少，直接决定了春节能过得多滋润。我找了个角落坐下， 身边的小王凑过来，压低声音说，林哥，听说今年奖金持有两百万，咱们技术部至少能分一半吧，你觉得能拿多少不知道。我随口应了一句，心里其实早就有了预感。 张总是个很会演戏的人，他站在台上，先是感谢大家一年的辛苦付出，接着麓属公司这一年取得的辉煌成绩，营收突破五千万，拿下了行业三个大客户，技术实力得到了市场认可。 这些成绩的取得离不开在座各位的努力。张总举起酒杯，今天我就是来给大家发钱的，发奖金，从市场不开始， 市场总监拿了八万，几个跑业务的也都是三到五万不等。接着是财务部、行政部，就连前台小姑娘都拿了两万。轮到技术部时，气氛到了高潮。 刘伟，作为技术部主管，今年你带领团队攻克了多个技术难关，尤其是拿下了陈氏集团这个大单，为公司创造了巨大价值。 我决定给你五万年终奖，外加明年的股权激励名额。刘伟笑得合不拢嘴，走上台去，双手接过后厚的红包，他还特意举起来给大家看了看，引来一阵羡慕的目光。 接下来是技术部的其他人，小张三万，老李四万，就连去年才入职的实习生小陈都拿了两万五。 我坐在角落里看着这一切，心里说不出是什么滋味。林浩，张总叫到我的名字时，会场突然安静了一下，我站起来走到台前，张总脸上的笑容变得有些意味深长，林浩是咱们技术部的老员工了，工作也很努力， 今年给你包了个红包，好好拿着。他递过来的红包薄的可怜，我接在手里还没打开，刘伟就在台下喊了起来，林浩啊，咱们干技术的还是要多出成果，你今年确实有点默默无闻，明年加把劲啊。周围的人都笑了， 我打开红包，五张人民币整整齐齐的躺在里面，每一张都是一百块的。五千块，我在这家公司干了五年，今年一年几乎没有休过一个完整的周末，经常加班到深夜，就换来了这五千块， 怎么样，满意吗？张总笑眯眯的问。满意，我说脸上挤出一个笑容。回到座位上，小王小声说，林哥，是不是搞错了，你今年明明做了那么多事。我摆摆手示意他别说了， 其实我心里比谁都清楚，这不是搞错，这是张总故意的。会议结束后，大家三三两两的离开， 刘伟搂着几个同事去吃宵夜，路过我身边时还故意把红包拿出来数了数，五万块。张总真是太大方了， 林浩，要不要一起去庆祝庆祝，我请客不了，我还有事。我淡淡的说，行吧，那你早点回去休息，明年好好干，争取也拿个大红包。 刘伟拍了拍我的肩膀，语气里满是得意。我看着他们走远，从口袋里掏出手机， 屏幕上有三条未读消息，都是陈总发来的。小林那边情况怎么样？年终奖发了吗？明天下午三点我去你们公司谈续约，你配合我演一场戏。 我回复了一个，收到，嘴角不自觉的扬起一个弧度。开车回家的路上，我脑子里不断回想这一年的经历， 准确说是这五年的经历。我是五年前进的这家公司，那时候公司刚成立不久，急需技术人才，张总亲自面试了我三次，开出的条件也算优厚，月薪八千，转正后一万二，还承诺会给股权。 刚进公司的第一年，我确实很拼。那时候公司接了一个项目，客户要求很高，时间又紧， 我主动加班，经常在公司睡到后半夜，就为了按时交付零二项目最后做成了，客户很满意。可是汇报的时候，张总只字不提我的名字，所有功劳都算在了刘伟头上。小林啊，你还年轻，不着急出风头。 张总私下这样跟我说，刘伟是主管，功劳让给他对你也有好处，他升上去了，你的位置就空出来了吗？我当时信了。第二年，公司接了更大的项目， 这次是一家上市公司的信息系统改造，涉及的技术难度很高，刘伟根本搞不定。小林，这个项目就靠你了。 张总拍着我的肩膀，做好了，你就是下一任技术部主管。我又信了。整整三个月，我几乎住在了公司。项目做完，客户给出了极高的评价，还指定要和我们长期合作， 升职的人却不是我。张总说刘伟资历更深，更适合管理岗位，让我再等等。 第三年、第四年、第五年，每一次重要项目都是我在做，每一次功劳都被刘伟拿走。我的工资从一万二涨到了一万五，再涨到一万八，可是职位一直没变。 直到今年，我终于看清了。今年上半年，公司拿下了陈氏集团的项目，这是一个大单，合同金额超过一千万。张总和刘伟去谈了三次都没谈下来，对方的技术总监太挑剔了，非说我们的方案不行。 刘伟回来就抱怨，张总把我叫到办公室。小林，这个项目对公司很重要，你去配合刘伟把方案做好，我花了一个星期重新设计了整套技术架构，第四次谈判的时候，我也跟着去了。 陈氏集团的技术总监是个五十多岁的老人，姓陈，大家都叫他陈总。他看了我的方案，眼睛一亮，这个方案有水平，是谁做的？是我们技术部刘主管做的。张总抢着说， 陈总看了刘伟一眼，又看了看我，你是刘主管？不，我是。我刚要开口，刘伟就站起来打断我，陈总，这个方案是我们团队一起做的，主要是我负责整体架构，林浩是我的助手，负责一些细节工作。 陈总意味深长的看了我一眼，没在说什么。项目签下来了，可是执行的时候问题来了，陈总多次打电话点名要我去现场对接，刘伟每次都跟着去，可是一遇到技术问题，他就哑口无言，全靠我解决。 有一次陈总终于忍不住了，当着刘伟的面问我，小林，你在公司是什么职位？ 普通员工？我老实回答，那这个项目的技术方案是你做的还是刘主管做的？是我做的。陈总没有在说话，但眼神里的意思很明显，他看透了。 从那以后，陈总每次有技术问题都直接打我的电话，从不找刘伟。项目最后完成的很顺利，陈氏集团非常满意，还主动提出要续签明年的维护合同。可是今天年终奖发放的时候，张总说，陈氏集团项目的功劳是刘伟的， 而我只配拿五千块。回到家的时候已经快十一点了，妻子还没睡，坐在沙发上等我，看到我进门，他立刻站起来，怎么样，年终奖发了吗？我把红包递给他， 他打开看了一眼，脸色瞬间变了，五千块怎么这么少？公司说我今年表现一般，我脱下外套在沙发上坐下，表现一般？ 妻子的声音提高了八度，你这一年几乎天天加班，周末也不休息，就连国庆假期都在公司待着， 他们凭什么说你表现一般？行了，别生气了。我拉着她坐下，我心里有数，你心里有数是什么意思？妻子盯着我，你不会又打算忍气吞声吧？林浩，我跟你说，这口气不能忍， 明天你就去找张总问清楚，为什么给你这么少。不用我笑了笑，过几天就有答案了。 妻子看着我的表情突然愣住了，你是不是又在谋划什么事情？猜对了，我从包里掏出一份文件看看这个零三，那是一份公司注册文件。 妻子接过去翻了几页，眼睛越睁越大，这是你注册的公司？林氏科技，什么时候的事情？上个月刚办下来的。我说，陈总答应投资五百万，占股百分之四十， 我自己投了一百万，占百分之六十。陈总，就是那个陈氏集团的陈总对妻子捂着嘴半天说不出话来， 过了好一会他才低声问，所以你是要辞职，不是辞职。我纠正，他是创业。妻子的眼眶红了，你怎么不早跟我说？ 我还以为你真的打算就这么忍下去，不是不说，是时机还没到。我握住他的手，这件事我准备了半年，从今年四月份开始，我就在做自己的技术方案，利用下班时间和周末， 所有的代码架构都是我重新写的，和公司的项目没有任何关系。那陈总是怎么知道的？他其实早就看出来了，我说上次项目收尾的时候，他找我单独聊了一次，问我有没有兴趣自己干。 我当时还在犹豫，可是今天我看了一眼桌上那个薄薄的红包，今天这五千块算是给了我最后的答案。 妻子靠在我肩膀上轻轻说，那接下来怎么办？陈总明天下午会去公司找张总谈续约。个是我说他会提出一个条件，以后技术对接必须是我要写进合同里，张总能答应吗？ 他必须答应。我冷笑一声，陈氏集团的项目是公司今年最大的单子，明年的续约合同更大， 他舍不得这块肥肉，那你我等着看好戏。第二天是周六，我照常去了公司技术部只有我一个人，其他人都在休息。 我打开电脑开始整理这五年积累的所有资料，每一个项目的文档，每一份技术方案，每一行我写过的代码，我都仔细检查了一遍。这些东西都是我的心血，但按照公司的保密协议，技术成果都归公司所有。 我当然知道这一点，所以我整理的是另外的东西。我这半年利用业余时间开发的新系统，这套系统是我专门为陈氏集团未来的需求设计的，采用了全新的技术架构，比公司现有的方案先进至少两代。 更重要的是，这些代码每一行都是我用自己的电脑在自己家里写的，和公司没有半毛钱关系。下午三点，我的手机响了， 是前台小刘打来的。林哥，陈氏集团的陈总来了，张总让你过去会议室知道了。我关掉电脑，整理了一下衣服，朝会议室走去。 会议室里，张总和刘伟已经做好了，陈总坐在对面，表情严肃。看到我进来，陈总脸色缓和了一些，小林来了，快坐。我在旁边的位置坐下。张总给我使了个眼色，示意我别乱说话。 陈总，续约的事情我们可以详细谈谈。张总满脸笑容，今年的合作很愉快，明年我们会提供更好的服务，先别急着谈合作。陈总打断他，我有个条件，您说以后所有的技术对接必须是林浩负责， 这一条要写进合同里。陈总看着张总，如果做不到，我们就不续约了。 会议室里安静了几秒钟，刘伟脸色有些难看，张总眼神闪烁了一下，但很快就恢复了笑容，这个当然没问题， 林浩是我们技术部的骨干，让他负责对接是理所当然的骨干。陈总冷笑了一声，我听说昨天你们发年终奖，林浩只拿了五千块？张总的笑容僵住了， 陈总这是个误会，他赶紧解释，昨天是财务那边搞错了，林浩的年终奖应该是五万，不是五千，我已经让财务重新准备了是吗？陈总看了我一眼，小林，你怎么说 零四？我看着张总慢慢的说，张总，您昨天明明说我今年表现一般，让我明年好好干，怎么今天又说是财务搞错了？张总的脸色变得很难看，小林，你这是什么意思？我没什么意思，我说就是实话实说。 气氛一时间很尴尬。刘伟咳嗽了一声，想要打圆场，林浩，张总是为了公司好，你别留主管。 陈总突然看向他，今年陈氏集团的项目技术方案是谁做的？刘伟愣了一下，是，是我们团队一起做的，我问的是谁做的，不是谁的团队。陈总语气变冷了，难道堂堂技术部主管连这点担当都没有？ 刘伟的脸涨的通红，是，主要是我负责的，那我问你几个技术问题。陈总掏出一个笔记本，第一，这套系统采用的是什么架构模式？刘伟支支吾吾，微微服务架构。 第二，数据库选型，为什么用分布式存储这个？因为数据量大。第三，你们是怎么解决高病发问题的？刘伟彻底说不出话了，他求救班看向我，眼神里写满了帮帮我。我坐在那里没有说话。 陈总合上笔记本，看着张总，张总，您觉得这样的技术主管能负责我们明年的项目吗？ 张总的额头开始冒汗，陈总您别生气，刘伟他，他主要负责管理工作，具体的技术细节确实是小林在做，既做技术又负责管理。陈总挑了挑眉毛，那林浩岂不是比刘主管更辛苦？ 为什么年终奖反而最少？这个问题问的张总哑口无言，看来你们公司的管理确实有问题。陈总站起身，续约的事情我要重新考虑考虑，如果连对员工的基本尊重都做不到，我很怀疑你们能不能做好项目。 陈总，张总急了，您别急，我们可以谈，没什么好谈的。陈总走到门口，回头看了我一眼，小林出来聊聊。 我跟着陈总走出会议室，身后传来张总和刘伟压低的争吵声。走廊里，陈总点了根烟，演技不错，您才是。我笑了，准备的怎么样了？都准备好了。 我说新公司的营业执照已经下来了，办公室也做好了，就在开发区那边，团队的话我这边有三个人可以过来，三个人够吗？前期够了，我说等业务起来了再慢慢招人。陈总点点头，那就按计划进行， 下周一我会正式宣布投资你们公司，合同我已经让法务准备好了，到时候直接签。多谢陈总，别谢我。陈总拍了拍我的肩膀，是你有这个本事，我投资 你是因为我看好你的技术。他说完就走了。我站在走廊里看着会议室的门，深吸了一口气，差不多了，该到收尾的时候了。 零五周一上午我正常来上班，技术部的气氛有点怪异，大家都知道周六发生的事情，看我的眼神都带着点同情和八卦。 林哥，听说陈总要指定你负责项目，小王凑过来小声问，那你是不是要升职了？不知道，我打开电脑开始检查代码。 刘伟坐在主管的位置上，脸色阴沉，他看了我好几眼，欲言又止。快到中午的时候，张总的秘书给我打电话，林浩，张总让你去他办公室一趟来了。我走进张总的办公室， 他坐在老板椅上，脸上堆满了笑容，比周六那天热情多了。小林来来来坐，他亲自给我倒了杯茶，周六的事情是我处理的不对，你别往心里去，张总客气了， 你跟我还客气什么？张总坐回去，语重心长的说，你在公司这么多年，我一直都看在眼里， 你的技术能力全公司没人比得上。我没说话，等着他继续，昨天我仔细想了想，公司确实亏待你了。 张总打开抽屉，拿出一个信封，这是补发给你的年终奖五万块。另外，我决定给你升职技术部副主管，工资涨到两万五。 他把信封推到我面前，我看着那个鼓鼓囊囊的信封，没有伸手去拿，怎么不满意？张总笑着问，那你说个数，只要合理，我都答应你。 张总，我看着他，如果陈总周六没来，你会给我这些吗？张总的笑容僵了一下，小林，你这话什么意思？没什么意思， 我说就是想知道实话。小林，做人要向前看。张总收起笑容，语气变得严肃起来，过去的事情就让他过去吧， 你现在要考虑的是未来，未来对，张总又拿出一份文件，我这里有一份新的合同，十年的长期聘用合同，底薪两万五，每年递增百分之十，还有股权激励， 十年后你就是公司的股东，他把合同推过来，你签了这个以后就是自己人了，公司的大事你也有决策权。我拿起合同从头到尾看了一遍， 条款写的很详细，十年合同期，底薪从两万五起步，每年递增百分之十，三年后即予零 百分之五的股权，五年后再给零百分之五。职位是技术部副主管，主要负责所有核心项目的技术工作。 看起来条件很诱人，可是翻到最后一页，我看到了几行小字，合同期内不得离职，不得跳槽到同行业。公司违约金为年薪总额的十倍。 我抬起头看着张总，这个违约金是有点高。张总点点头，但这也是为了保护公司的利益，你想想公司培养你这么多年，如果你突然走了，损失多大？这个条款是双向保护的。双向保护？ 对啊，公司保证你的收入和发展，你保证对公司的忠诚，这不是很公平吗？张总笑着说，小林，像你这样有技术的人到哪都能混饭吃， 但是想要真正成就一番事业，还是要有个平台，我这个平台够大吧？他说的很有道理， 如果是五年前，我可能真的会签，但现在不会了，你考虑考虑。张总见我不说话，又补充道，这个机会可不常有， 公司今年的发展势头这么好，跟着公司走肯定错不了。而且我跟你说实话，陈氏集团那边已经明确表态了，必须要你负责项目， 以后类似的大客户肯定还会有，你的价值会越来越高。我看着合同上的那些条款突然笑了， 先是轻笑，然后笑声越来越大，你笑什么？张总皱起眉头，张总，我放下合同看着他，您这是把我当什么了？ 什么意思？您想想这五年里公司每一个重要项目是谁做的？哪一个大客户不是我拿下的？我为公司创造了多少价值？我一条条说着，去年的创新科技项目，客户给了一百万，是我三个月做出来的， 今年的陈氏集团一千多万的合同还是我做的？这些加起来值多少钱？ 零六？张总脸色变了，小林，你这是在跟我谈条件，不是谈条件。我站起来，我是在算账，这五年我的工资总共拿了多少？不到一百万，可是我为公司创造的价值至少有三千万， 这笔账您算过吗？公司给你的不只是工资，还有平台，还有资源。张总也站起来，你以为你一个人能做成这些项目？ 没有公司的品牌，没有公司的客户资源，你什么都不是是吗？我笑的更厉害了，那我就让您看看，离开了公司我是不是什么都不是？张总愣住了，你什么意思？我的意思是，我深吸一口气，我不签这个合同， 不仅不签，我还要辞职！会议室里一片死寂，张总盯着我，眼睛里闪过不可置信的神色，你说什么？你要辞职？对，辞职！ 我从包里掏出一份文件放在桌上，这是我的辞职申请，按照劳动法提前三十天 通知公司就可以了。今天是十二月一号，到明年一月一号我就可以正式离职了。张总的脸色变得铁青，林浩，你知道自己在说什么吗？你签过保密协议的，你掌握的所有技术资料都是公司的商业机密， 你敢离职我就敢告你告我？我冷笑一声，告我什么？泄露商业机密？张总，您可想清楚了，我在公司做的所有项目都有完整的工作记录和文档，所有的原代码都在公司的服务器上， 我带走了什么吗？那你至于我离职后要做什么，那是我的自由。我打断他，只要不违反保密协议，不泄露公司机密，不挖公司的客户，您管不着我！ 张总气得浑身发抖，好好，你以为离开公司你还能在这个行业混下去？ 我告诉你，这个圈子就这么大，我一句话能让你找不到工作是吗？我看着他，那您可以试试。 说完我转身就走，站住，张总在身后喊，你现在走了，别想拿这个月的工资，还有你的社保公积金，全都别想了。我头也不回的走出了办公室，走廊里遇到了刘伟， 他似乎一直在外面等着，看到我出来，脸上闪过复杂的表情，林浩，你真的要走？ 对，你疯了吧？刘伟压低声音，这行业就这么大，得罪了张总，以后你怎么办？我怎么办？就不劳刘主管费心了。 我淡淡的说道，士，你以后陈氏集团的项目你打算怎么办？刘伟脸色一变，你那些技术问题你真的能解决吗？我看着他，还是说你打算继续把我的工作成果往自己身上揽？ 林浩，你别太过分！刘伟恼羞成怒，我是主管，我负责的项目功劳本来就该是我的，那祝你好运。我拍了拍他的肩膀，希望你能继续把这个本来就该是你的功劳做下去。 说完我走向自己的工位，技术部的同事都看着我。小王站起来，林哥，你真的要走？嗯那，那以后怎么联系你？ 我写下自己的私人电话号码递给他，想找我随时打电话。林哥，你太冲动了，老李走过来，在公司不容易，何必闹得这么僵？ 不是我要闹僵，是有些事情已经没法继续了。我收拾着桌上的私人物品，你们以后好好干吧。 十分钟后，我提着一个纸箱离开了公司，纸箱里装的是我这五年的个人物品，几本技术书，一个杯子，还有一张和团队的合影。照片是三年前拍的，那时候大家都还很年轻，脸上满是对未来的期待， 现在想想真是讽刺。零七走出公司大楼，我站在门口深吸了一口气， 十二月的空气有点冷，但我的心却异常平静。手机响了，是陈总打来的，都处理完了？嗯？辞职申请交了，张总什么反应？又是威胁又是利诱的，我笑了笑，不过我没理他。 好，陈总说，下午三点来我公司，咱们签证式的投资协议。好的，陈总挂了电话。我看了一眼手表，上午十一点，距离下午三点还有四个小时。 我开车去了一家咖啡厅，点了杯美式，坐在靠窗的位置，脑子里不断回想这五年的经历， 那些加班到深夜的日子，那些在公司睡觉的夜晚，那些被刘伟抢走功劳的时刻，那些看着张总画饼却无能为力的瞬间，这些记忆就像电影片段一样在脑海里闪过。 说不难过是假的，毕竟是自己投入了五年青春的地方。但我不后悔， 有些路必须自己走，有些决定必须自己做，就像今天这个决定，离开一个不尊重自己的地方，去开创属于自己的事业。下午两点半，我开车去了陈氏集团的总部，前台认识我，直接让我上去了 陈总的办公室在十八楼，推开门，他正在和一个律师谈事情。小林来了，快坐。陈总，赵虎，我这是张律师，专门负责这次的投资协议。张律师和我握了握手，林总，久仰 陈总经常提起，您不敢当我坐下。接下来的一个小时，我们仔细过了一遍投资协议的每一条款，向 陈总投资五百万，占股百分之四十，我自己的一百万占百分之六十。公司的日常运营由我全权负责，陈总只负责战略指导和资源对接。这个公司我完全相信你的能力。 陈总说，我投资你不是要控制你，而是要帮助你。你有技术，我有资源，咱们强强联合，一定能做出一番事业来，多谢陈总信任，别客气。陈总笑了，说起来我还要谢谢张总， 要不是他这么对你，你也不会下决心出来单干。我也笑了，确实，签完合同，陈总又给我介绍了几个行业里的朋友，都是公司老板，在各自的领域都很有影响力， 小林以后有什么需要尽管开口。其中一个老板说，陈总推荐的人我们都信得过，多谢各位。我一一和他们交换了名片。离开陈氏集团的时候已经快六点了，天已经黑了，路灯一盏盏亮起来。 我坐在车里，看着手里的那份投资协议，突然有种不真实的感觉。就在今天上午，我还是那个被老板用五千块羞辱的打工人。而现在，我有了自己的公司，有了投资，有了资源，这个转变来的太快了。 手机又响了，这次是妻子签完了吗？签完了，那你现在是林总了？我笑了，还不习惯这个称呼，慢慢就习惯了。妻子的声音里带着笑意，今晚咱们庆祝一下。 好，你想吃什么随便，只要是和你一起吃的，吃什么都香。挂了电话，我发动汽车，零八开车回家的路上，我特意绕过了原来公司的大楼，大楼里灯火通明，技术部的灯还亮着， 我知道他们肯定在加班处理陈氏集团的项目问题，没有我，他们会很头疼吧。想到这里，我不由得笑了。接下来的一周，我都在忙新公司的事情， 办公室是陈总帮忙找的，在开发区一栋写字楼的六楼，面积不大，一百多平，但对于初创公司来说够用了。我招了三个人， 一个是原来公司的小王，他听说我创业，二话不说就跟着来了。另外两个是陈总介绍的，都是行业里的技术大牛，因为各种原因想换个环境。 林总，这是我整理的项目进度表。小王把一份文件递给我，按照陈总那边的需求，咱们第一个项目要在春节前完成， 时间有点紧，没关系，咱们慢慢来。我看着进度表，这次不用像以前那样拼命加班了，该休息的时候休息，该放假的时候放假，真的。小王有些不敢相信，那要是赶不上进度怎么办？ 赶不上就推迟，我说，做项目最重要的是质量，不是速度，我们现在是自己的公司，没必要为了赶进度牺牲健康。小王眼眶有点红，林总跟着您真好， 别叫我林总，叫我林哥就行。我拍了拍他的肩膀，咱们公司不讲那些虚的，大家都是兄弟。就在公司慢慢步入正轨的时候，原来公司那边出事了。那天下午我正在写代码，手机突然响了，是一个陌生号 码，喂，林浩，是我。电话那头传来刘伟的声音，你在哪？关你什么事？别这样，我有事找你。 刘伟的语气很急，陈氏集团的项目出问题了，系统突然崩了，我们查了一天都找不到原因，你能不能，能不能回来帮个忙？我冷笑一声，刘主管，您不是很厉害吗？ 怎么连个系统崩溃都解决不了？林浩，我知道你对公司有意见，但这个项目关系到公司的生死，你就当帮帮老同事行不行？ 帮老同事？我说，我记得我辞职的时候，你们可没想过帮我。林浩，我直接挂了电话，五分钟后，张总打来了。 小林听说陈氏集团的项目出问题了，他的语气客气了很多，你看你能不能回来帮忙处理一下报酬，好说。张总，我已经离职了。我淡淡的说，公司的事情和我没关系了。 小林，你别这样。张总的语气有点急了，这个项目要是做砸了，咱们不仅要赔违约金，陈氏集团以后也不会再和我们合作了，你就当看在老交情的份上，老交情？我打断他五千块年终奖的老交情。 小林，那件事是我不对，张总终于服软了，你说个数，只要你回来帮忙，多少钱都行，不是钱的问题。 我说我现在有自己的事情要忙，没时间管你们公司的事。李彦浩，张总终于恼了，你别敬酒不吃吃罚酒，你信不信我告你泄露商业机密？随便我说，我的律师随时恭候。 说完我挂了电话，直接把号码拉黑了。小王在旁边看着，小心翼翼的问，林哥，真的不管吗？管什么？我说那是他们自己的问题，和我们没关系。可是陈总那边，陈总那边我来处理， 我拿起电话给陈总打了过去。电话接通，我把原公司的情况说了一遍，陈总沉默了几秒钟，然后笑了，看来张总这次是栽了， 他这是自找的。也是，陈总说，那个项目本来就快到期了，正好这次出问题，我们可以名正言顺的解约，然后把新的合同给你们公司，这样会不会太明显了？没关系， 陈总说商场上讲的是实力，不是人情，张总既然留不住人才，那就活该失去客户。挂了电话，我继续写代码，窗外的天色渐渐暗了下来，办公室里只有键盘的敲击声。 故事到这里就结束了，熊猫故事馆感谢您的聆听，希望您从故事中能找到内心的平静，期待您再来，再见！

年终奖的金额啊，决定你的选择，两百到五百马上辞职。一千到一千五呢，过完年再辞职。两千到三千呢，暂时先观望。五千到八千还行。嗯，但不太平衡。一到两万公司还算大方，三到五万 向领导表忠心，八到十万呢，视公司为终身事业平台。哎，曾经我也是最后一档，但还是出来了。那么你的年终奖发了多少？