家政阿姨体检要求

家政养老是最强，涛哥服务来帮忙！大家好，我是做家政和养老服务的涛哥。今天我们来讲一下九大服务保障里的第二项，九大体检。我们公司的保姆阿姨必须要到正规的大医院做完整的九项体检。 九项体检包含一般检查，内科、外科、血常规、尿常规、乙肝五项、肝功能、胸透、心电图、月嫂和育儿嫂要做十四项的全面体检，保证婴幼儿健康。 有些人不禁好奇，一个小小的家政服务，有健康证不就行了吗？为什么要做九项体检搞的这么麻烦？ 这里就要讲到九项体检与健康证的区别。九项体检是高于健康证的全面体检，他可以筛查出我们身体的基础疾病， 例如我们日常生活中常见的三高、高血压、高血糖、高血脂、糖尿病、乙肝等健康证，只检查了九项体检里面的两到三项，给钱就能办，不是很严格。 很多小的家政公司不需要体检，只需要健康证就行，但有些项目是健康证没有涉及到的，根本是查不出来的。比如说三高和大小、三阳， 这些都是健康隐患，我们常人是看不出来的，只有通过体检才能查出来。我们的体检是实验室所有家政公司里面最全最严格的体检，没有之一。 我们是要做有口碑有品牌的加盟公司，我们不会为了一个阿姨去砸自己的招牌，所以说我们推荐的阿姨，大家可以放心安心的使用。

妈呀，这宝妈又来电话了，榴莲又来电话了喂，宝妈你好啊啊，你是这样子的，您这个阿姨我不打算用了，我看了你刚才给我发信息，我在开会没有及时给你回， 现在是阿姨跟你之间，就是你觉得他主要是技能各个方面你不满意还是因为就是单纯的他带了个达克尼，有半罐子，他现在基本上快用完了， 这就说明他确确实实有脚气，你看他上户的时候到你家去是不是开箱，你也检查了他带的所有的东西，你当时也没有吭声，这个阿姨现在现在一下子不能接受这个事了，你说是不是？我怎么去跟阿姨解释这个事？ 我不管这个啊，事实证明就是他确实有脚气，他也用了，都快用完了，还有就是你们家这公司，呃，属于就是隐瞒阿姨 有脚气上户吗？我妈是这样子的，如果说这个阿姨你觉得确实你们也合不来或者是怎么样，你让他下户，你把工资给他结掉，结掉让下户，我这边重新给你匹配。 好吧，你我我对你们不信任了，我也不想再让你们找了，你就把那个啥给我，把服务费全都给我退掉，你赶紧让他走，要不然我就要报警了啊，我告诉你，我还在喂奶，要是给我寄回来了，我还找你们的麻烦呢。 如果说你家里确实现在有人带了你，不是你妈妈也在帮你带，我给你走个流程，好吧，我就会推背标准，我也给你发过去了。 如果说你还需要让我给你匹配，那我重新给你快速的，用最快的速度给你匹配，阿姨匹配，我们尽快的组织三方面试，预计的话明天早上阿姨会到你家。 我已经对你们不信任了，你给我全退服务费啊，至于阿姨的工资你们就用服务费，看你们咋顶去啊。我也不管，反正给我的算清楚，还有赶紧让你们的阿姨走，不要赖在我们家，如果说你不给我退，我就去各大平台曝光你们 姐妹们，你说像碰到这样的事该怎么处理啊？哎呀我天呐，那商户开商检查你也不说，这会哎，愁。

哎，这今天这个事情简直刷新了三观，我们的上户的阿姨啊，第一天居然被雇主当场的请走，原因呢，太让人意外了。这位阿姨上户前呢，可是 准备的特别的相当齐全，什么乙肝的五项啊，检测结果，幽门螺杆菌的筛查报告，还有合规有效的这个健康证明， 嗯，所有的该有的健康材料样样不缺，完全的符合上户的一个要求。可谁能想到，刚到户主家阿姨，他就主动提了个特殊的要求，想查看户主全家的体检报告，他给出的理由也挺直接，以后我们要长期在一起生活，健康状况理所当然呢，相互知情， 这样相处起来我才放心。那雇主听完了，当场就不乐意了，直接明确的表示阿姨不符合自家的招聘需求，让他立刻走开。一边是带齐合规材料的阿姨，一边是拒绝提供全家体检报告的雇主，阿姨觉得相互的知情，他是合理的诉求， 户主认为这个要求呢，却又超出了他的底线。那么这件事情呢，顺发引瞬间引发了热议，阿姨的要求到底合不合理呢？那户主的做法是不是又太决绝了呢？换做是你，会同意让 家政阿姨查看全家健康的报告吗？赶紧我们在评论区里面说说你们的看法。