#护士的含金量有多高
粉丝8.8万获赞172.5万
相关视频
01:13查看AI文稿AI文稿手里有护士证的姐妹，你可能还不知道这张证现在有多值钱，我靠它中专毕业做到了稳定月入两万加，而且不用拼命上班，休假五五开。如果你也是护士，真的可以认真听一下。这是我四月份的工资单，一共是上了十九天班，休了十一天，到手工资是三千一百零八欧，折合人民币是两万四千九百三十欧。 今年上半年五个月里，我一共是休了五十六天，九月份还有三个星期，算上周末法定节假日，一年里有六个月在上班，六个月在休息。 实话，作为学历只是中专起点的我来说，以前想都没敢想过。我是十七岁考下护士证，十九岁用它换证来了德国，学历只是中专。现在基础薪资是三千九百九十八欧，夜班每小时补贴四点四二欧，早班每个月补贴两百五十欧， 休年假每天补贴二十一欧，休病假每天补贴二十欧。这大大小小的补贴加起来，每个月税后到手稳定在两万多。没有领导 p u r 天天呢无私奉献。其实也不是说这边什么都好，但至少护士这份工作 是真的被尊重的，而且护士证的价值也越来越值钱，这不是一句空话哈。现在新来的护士学员拿证后的底薪已经有三千五百多欧了，这比我刚来那会哈高了一千多欧。所以手里有护士证的姐妹，这张证真的越来越值钱了。
283海狸未来
00:47查看AI文稿AI文稿护士长一大早上就来带着礼物给我们发礼物了，我们的第一个美少女已经到达，这个这个看起来很激动，但是依然没忘记摘口罩，嘻嘻嘻， 你看看这臭美的样子，一脸懵又无比淡定的欢欢就这样走来了， 收到礼物也是很开心，我们科的小可爱在等待收礼物，看得出来有一点点小害羞，嘻嘻嘻，这里面还有一个小孕妇，然后就这样跑着过来了，还有一个是我们护士长，开心的跟个小孩子一样， 时间太紧，还有好多没拍到的姐妹们，咱们下次再见，哈哈，最后祝姐妹们护士节快乐！
158小小燕呐
00:54查看AI文稿AI文稿中国护士证在德国含金量到底有多高？国内中专护理毕业工作了一年，之所以选择来德国做护士，很大的原因是中国的护士证可以认证，德国护士证不用重新读书，不用重头学起。德国护士的含金量逐渐上升，好几个 level， 工资起薪三千四百欧左右，大概是两万多人民币，医疗免费，教育免费，失业了能领失业金。二没有学历门槛，即使我只是中专护士也照样吃香。德国护士百分之九十五都是没有上过大学的， 只要有护士证，不分中专大专还是本科，都能找到差不多的工作。三没有年龄焦虑，医院不挑高矮胖瘦长得好不好看，有没有找到差不多的工作？三没有年龄焦虑，医院不挑高矮胖瘦长的压力不用卷学历 用卷年龄不用卷经验，更不用担心失业一阵在手，相当于你挑工作，而不是工作挑你。
312海狸未来护理（米娅）
01:12查看AI文稿AI文稿为什么会有人觉得护士他不是医学生，觉得护士他是一个服务员，更有人会觉得护士是中专生的低学历。其实九八五的医学院报考护理专业最低也要六百分，重点医科大学也得五百多分，普通本科是不能低于五百分。高学历的护理人才比比皆是。那我们现在又往低处看，早些年都觉得护士的就业率比较高，那不少人就会选择中职护理， 久而久之就形成了刻板的印象，甚至有些护士本身都会自我矮化。那大家有没有想过，论临床的实战能力，经验远比书本理论更实？ 再读的博士大多根深理论与实验，而拥有十多年的临床护士日夜直面各类疾病，积累了真本事。当然我们也不能否定高学历花时间换来的技术和学历，但是也不要轻易的否定了一个低学历的有经验的护士，你问问一个科室的主任和护士长，敢让一个新医生配一个新护士去值班吗？那我们现在再来讨论一下服务员这个称 呼。大家都觉得别人把我们护士称之为服务员是不尊重护士，那很多行业的服务员就会说，那你们护士有什么了不起的，被称之为服务员还不高兴？普通的服务员是不需要通宵值班，更不用直面抢救生命，见证生离死别。 当然我说的是普通服务员啊，我之前在手术室晚上值班的时候最牛，一晚上接了三台开颅手术。我想问一下，哪个行业的服务员晚上要救这么多次人呀？我们不否认高学历的价值，但也真的别轻视基层护理人员的日夜守护，每个行业真的都不易，真正的偏见从来都是外人站在门外随意评判门类人的付出罢了。
50听姝💜潼说
01:12查看AI文稿AI文稿南昌的护士一年工资有三十万吗？我看到这个数字的时候，真的有点不太敢相信呢，因为我家妹妹她本来也就是护士，再加上哈前两天来了一个这个东湖区的贷款客户，她呢也是一个护士， 她跟我讲，她每个月的工资大概是两万块钱左右，再加上哈公积金，每个月的话大概双边是三千块钱，这个还不算哈，人家年底奖金大概也有个五万块钱左右，全部加起来一年稳稳的三十万是要有的。 问题来了，大部分人哈就是普通眼里这个护士，就是呢，打个针配个药，跑到药房呢，然后熬夜加班， 收入怎么会比普通人高这么多呢？我们话又讲回来哈，人家虽然收入高，但是人家确实也蛮辛苦的，熬夜值班一般人是受不了半夜三更的，很多机器在那个滴滴滴的叫，工作强度也是蛮大的， 随便聊聊看哈，这真的是南昌这边正常的医疗的收入吗？还有南昌少数医疗才会有的这个少数岗位。在南昌的朋友你们身边哈，有朋友是做护士的，或者说是家里亲戚，他们那个收入这里真的能达到三十万一年吗？评论区我们聊聊看。
825南昌.小华
01:22查看AI文稿AI文稿南京的护士一年工资有三十万吗？我看到这个数字的时候有点不太敢相信，因为我家妹妹她本身也是护士，再加上前两天来了一个这个玄武区的一个贷款客户，她呢也是一个护士， 他跟我讲他每个月工资大概是两万左右，公积金双变应该是在三千左右。这个还不算啊，人家年底奖金大概也有个五万块钱左右，全部加起来一年稳稳的，三十万是要有的。 问题来了，大部分人就是普通人眼里头的护士就是，嗯，打个针配个药，跑到药房，然后熬夜加班，收入怎么比普通人会高这么多呢？我们话又讲回来，人家虽然收入高，但是人家 也确实蛮辛苦的，熬夜值班一般人是受不了的，半夜三更的，很多机器在那个滴滴滴滴滴叫，工作强度也是蛮大的。随便聊聊看，这真的是南京这边正常医疗的收入吗？ 还有南京少数医疗才会有的这个少数岗位。在南京的朋友，你们身边俺有朋友是做护士的，或者是家里亲戚，他们那个收入真的能达到三十万一年吗？评论区我们聊聊看。
1752金陵•王爱情
02:10查看AI文稿AI文稿中国护士到底有多不容易？薪资低、缺口大，还留不住人？今天跟大家说点行业大实话。首先聊聊大家最关心的实际收入。 国内大部分护士月薪也就四千到六千，就算三甲医院，算上夜班补贴和绩效普遍也就六千到九千，真正能月薪过万的还不到百分之四。县城和普通二甲医院待遇更低，到手大多只有三千出头。 最不公平的事就是编制划分，干一模一样的活。合同制护士每月比在编少拿两三千，这也是无数合同护士心里的一根刺。明明行业缺口高达四百万，可依旧留不住人，这到底是为什么？ 国家规定一名医生搭配两名护士，可现在的实际配比连一比一点二都达不到。临床人手严重紧缺，一个护士常常要照看十几位病人。白班连轴转，夜班常态化，一天奔波两万多， 忙到没空喝水，没空休息。如今入行门槛越来越高，学历证书样样严格，培养一名成熟护士要五到八年， 可惜新人留不住，老人熬不动。这也就导致护士离职率一直居高不下，整体年均离职率达到百分之十二点七，急诊、儿科、 icu 科室更是高达百分之三十，入职五年内护士流失率超过三成。 第一，就是收入太低，夜班补贴微薄，加班还没有合理补偿。第二，常年昼夜颠倒，熬坏身体，年纪轻轻一身职业病，身体早早被透支。第三，心理压力特别巨大，受委屈成常态化，很多情绪只能自己默默消化。第四，尽身 路尽窄，升职加薪慢，一眼望到头，看不到长长远希望多重压力层层叠加，久而久之，谁都不愿意一直委屈自己。 大家口中光鲜的白衣职业，背后全是外人不知道的辛酸与无奈。褪去白衣光环，他们也只是拼命生活的普通人，拿着微薄薪资坚守一线，耗尽精力默默负重前行。 真心希望所有的人多一份理解，少一点苛责，善待身边每一位护理人员。
99陈群飞聊医疗
01:50
