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朋友们太震撼了,王一勋在今天的全球访谈里面直接说出了全网最恶心的职场谎言,我刚看完视频,真的是太扎脸了,不知道你们发现没,现在很多的大公司只要一裁员就把锅给甩给 ai, 说是因为 ai 太强了才把人给踢掉的,结果呢?老黄当场打脸他原话是这么说的, ai 才刚刚到来,怎么可能是你们裁人的原因, 根本就说不通。其实黄爱勋的意思很清楚, ai 到现在真正爆发才几个月,而那些 ceo 在 几年前就开始偷偷裁员了,现在跳出来说这是 ai 干的,这不是那纯纯的扯淡吗?所以我看完就一个感觉,这波铺天盖地的 ai 事业恐慌,其实有一大半都是老板们在集体的甩锅。 但是各位,真正让人感到后背发凉的是黄文轩下面的这句话,他说你不会因为 ai 而失去工作,但是你绝对会比你身边那个比你更会用 ai 的 人而抢走饭碗,这不是技术层面的障碍问题,而是技术和认知层面的淘汰赛。所以看完这个视频我就在想,其实大家身边都有这种的,天天在刷着短视频, 焦虑着 ai 要去毁灭人类,结果自己连一次 g p t 甚至豆包都没有去打开过。如果是这样,你觉得他到底在怕什么?是怕 ai 太强,还是怕他自己太懒呢?

朋友们,这可能是黄仁勋最坦诚也最适合普通人看的一次宣访。最近, lex fridman 和黄仁勋整整聊了两个半小时。本来只是聊英伟达 ai 服务器和未来的技术, 结果黄仁勋越聊越深,直接把英伟达三十年最核心的决策方法都给讲出来了。他不仅讲了英伟达当年差点被库达拖死,还讲过自己怎么看待中国的科技公司。他还聊到了普通人在 ai 时代到底该怎么活下来。我刚把这两个半小时的访谈看完,给你分享四个最关键的重点。 先说第一个,主持人问了他一个所有人都好奇的问题,你们最新的一代 ai 服务器,居然是在 cloud code codex 这类 ai 编程工具包发之前就设计好了,你是怎么提前预判的?黄仁勋摆了摆手说不是靠预判,是靠推理。然后他还讲了一个词,叫光速思维。说白了就是别问现在能做到什么,而是先问理论上最快能做到什么。 他还举了个特别狠的例子,他们有个生产流程,原来要七十四天。团队很自豪地跟他说,先别告诉我你能省两天时间。 你告诉我,如果去掉所有的审批、等待开会和扯皮这件事情,物理上最快需要几天?团队算完以后说只需要六天。老黄问他,那剩下的六十八天是什么呢?不是技术的难题,而是流程、等待、审批和部门之间的消耗。 他说,这就是光速思维,大部分人做事是在和现状谈判,而他做事是先找到物理极限再倒推,中间到底堵在了哪里? 第二个是黄瑞勋说他真的拿公司赌过命,他说当年把库达装进显卡里面,差点就把英伟达给拖死了,因为玩家他不会为库达多付钱,但英伟达他自己要承担这些成本。 他说那个时候的成本大概增加了百分之五十,而公司的毛利只有百分之三十五。所以库达启动以后,英伟达的市值一度跌到了十五亿美金,但黄瑞勋还是坚持要搞。后来事实证明,这一赌赌出了整个 ai 计算时代。 第三个是他对中国科技的判断,他说全球大概有百分之五十的 ai 研究者都是中国人,而且大多数还在中国。为什么中国过去十几年能长出这么多的科技公司?第一个是因为时机对了,中国科技崛起的时候,正好赶上了移动互联网和云计算的爆发。 而第二个是因为竞争实在太激烈了,中国它不是一个单一的市场,而是省和省竞争,城市和城市竞争,公司和公司竞争,这是为什么中国会有这么多的电动车公司、 ai 公司和硬科技公司。 第三个是因为工程师之间的知识流动特别的快,这是为什么?黄志勋反复强调说不要低估中国的工程师,那最后一个也是跟我们普通人最相关的。怎么判断 ai 会不会让自己失业?黄 志勋给了一个特别有用的标准,分清楚你的工作里什么是任务,什么是目标。比如说律师,目标不是写诉状,而是帮客户赢,而写诉状、察判例、整理证据,它只是任务。老黄说,如果你的工作本身就等于某个具体的任务,那 ai 就 不是来替代你的,而是来放大你的。 在访谈的最后,黄旭说他做每件大事之前,脑子里的第一句话就是 how hard it be 能有多难。他说,我们人有个致命的本能,就是还没有开始之前,就会先把失败、羞辱和绝望全部预演一遍,而预演完你就被自己给吓死了。

全网刷屏的英伟大创始人黄仁勋,他最近一句话颠覆了所有人的认知,他说 ai 时代纠结学什么专业,专业根本不重要, 过去几十年,我们挤破头要选择那些所谓的热门专业,要抢高新赛道,生怕一步错步步错。 但是黄仁勋已经明确告诉大家了,以前值钱的本事,有用的知识,未来依然有价值。但是真正拉开人与人之间差距的,从来不是你的专业文凭,而是你会不会用 ai 放大自己的能力。 很多家长都在瞎焦虑,拼命的逼孩子卷成绩卷专业纠结选文科还是理科,选计算机还是金融,其实完全搞错了教育的核心。就在今天上午,我还接到了一个我们社群会员的咨询, 他是这样说的,他说刘姐,我家孩子大二,但是不想学,不想学,现在已经休学了,本来想让他回来接手家里的企业,但是孩子好像对家族这种企业、传统 企业不感兴趣,他们家做钢材的,钢材厂生意搞的挺大的。他说能不能送孩子去当兵,那我给他的建议一定是, 如果孩子愿意去当兵,把他送到部队去,交给国家,让国家来培养。他既然不想学这个大学,不想上这个大学,而且他学的这选的这个专业也是家长给他选的,他肯定也不感兴趣,又何必 让他在大学再浪费这几年的时间呢?他就是属于典型的搞错了教育的核心。好在现在要让孩子去 进部队,去参军了,这条路肯定是选对了顶级大佬黄仁勋的通透认知也告诉了我们,不用执着于所谓不被 ai 取代的专业以后,真正的核心竞争力就是以下这三种底层能力。 第一,就是要守住自己的热爱和专场,有深耕一个领域的热诚,这是任何人任何 ai 都替代不了的根基。第二,就是要学会借力,把 ai 当成自己的工具、队友、放大器,而不是竞争对手。 第三,要有清晰的目标,知道自己要学什么,要想成为什么样的人。所以从此刻开始,不管是孩子读书、普通人、搞事业、老板做经营, 只需要问自己三个问题, ai 能帮我提升学习效率吗? ai 能怎么优化我的专业技能? ai 能怎么帮我实现我的人生目标? 看懂没有? ai 淘汰的从来不是某个专业,淘汰的是只会死记硬背,不懂借力工具的懒人。为什么黄仁勋能缔造万亿英伟大帝国? 精准预判每一次 ai 的 风口?为什么他对教育人才未来趋势的严判次次分神?

如果你还觉得 ai 只是个聊天工具,那你在职场上可能活不过明年。这话可不是我说的哈。这是黄仁勋在卡耐基梅隆大学的毕业典礼上对所有人的警告。 hello, 大家好,我是 robert。 今天咱们照样不整虚的,聊个全网都在转发,但没几个人能讲明白讲透彻的事,那就是老黄黄仁勋。 前几天,他回到他的母校卡耐基梅农大学,参加二零二六届的毕业典礼,并且发表了演讲。 在开讲之前啊,我得先做个广告,我最近正在做一个系列,叫做顶级算法, ai 时代的改命心法,目前已经更新两集了,后边呢?还有八集。 今天这期啊,我就是想把前两集的和直接和老黄在演讲的内容相关联,顺便也给大家剧透一下后边八集我想聊什么。好吧,言归正传, 老黄一上来就说,你们这届正站在一个非凡时代的起点,一个新的产业正在爆发,一个科学的新纪元正在展开。 这哥们什么段位我就不用说了吧,他亲自经历过大机、 pc、 互联网、移动互联网、云,整整五轮计算革命, 那也是 ai 教父。但他原话说的特别狠,现在的 ai 革命比过去所有的革命加起来还要大,为什么呢?因为他亲手埋葬了一个时代。 六十年来,我们是怎么干的呢?人类写代码,计算机傻乎乎的运行,这个范式彻底结束了。 ai 把计算给重塑了,从编码变成了机器学习,从 cpu 干到了 gpu, 从你告诉我怎么做,变成了你自己理解推理、规划,拿出结果来。 一个能大规模生产智能的新时代,今天已经到来了, 这里最炸裂的一句话,你们肯定都听过,但大概率没完全理解。 老黄说, ai 不 会取代你,但会用 ai 的 人会取代不会用 ai 的 人。他还补一道,我们所有人现在都在同一条起跑线上。 兄弟们,这可不是鸡汤,这是我前两集节目的核心啊, ai 一 来,旧经验加速报废, 以前拼资历拼年限,现在拼的是谁把 ai 变成自己的工具和杠杆,谁先用新脑子干活。 老黄还专门点破了一件事儿, ai 不 该只是程序员的玩具,它是所有人, 所有人的工具。你想想,小卖部老板能用 ai 搭建网站,木匠能用 ai 搞设计,每个人现在都用,都是程序员。这跟我前两集讲的是不是一样呢? ai 是 全民外挂,不是即刻专属。 接下来的八集啊,我会把老黄的这场演讲的底层逻辑也揉到我所分享的内容中。 第一,普通人、职场人,像我一样的销售认知怎么调?怎么防止被时代甩下车?第二,手把手怎么把 ai 变成自己的专属外挂,直接落到工作里呢? 第三,结合老黄创业三十年的成功逻辑,咱们也讲讲普通人怎么能蹭上这波国运级的红利。 老黄最后用 cmu 的 校训收尾, my heart is in the walk。 我 心尽在其中。 他说,这是你们塑造未来的时刻,跑起来,别慢行。 我做这十期节目也是这个态度,不追热点,不扯闲篇,只讲能落地、能帮您超车的东西。前两集没有看的同学赶紧去补课,不然后边会接不住哦。 后面八集全程高能,每一集解决一个真问题。关注我,咱们一起在 ai 时代跑起来,不慢行!

所有科技巨头都在瞒着普通消费者,但黄仁勋这场没有直播的访谈,不小心把这个秘密捅破了。 well, we can't tell you the plan right, now, tell me very very soon, we like to tell you, there's there's a well, let's let's you're interested in the idea, think about the ark。 他连续三次用 very soon 来形容即将发生的变更,而这场变更的核心就是端测。 ai 一 旦全面落地,你现在手里的手机和电脑会在一夜之间变成古董。这场二十多分钟的对话,信息量比他开两小时发布会还大。 黄仁勋说,他和戴尔刚入行时,个人电脑从实验室走进了千家万户,掀起了整个 it 革命。 而今天, ai 正在完完整整复刻这条路径。现在我们用的所有大模型,全都是跑在千里之外的云端数据中心里。 但这只是 ai 的 一点零时代,真正的二点零是个人 ai 时代。什么意思?未来最懂你的 ai 不 会在别人的服务器上,而是直接装在你的手机和电脑里。 因为真正聪明的 ai 必须长期记住你的工作习惯、生活细节、隐私和所有上下文,而这些东西,绝不能交给任何一家公司。 戴尔已经在开发预装本地大模型的 aipc, 而更恐怖的是, aipc 之后就是 ai 手机。 谷歌要把 mac pro 级别的算力塞进安卓。苹果六月的开发者大会,所有人都在等彻底 ai 化的 siri, 一 旦 ai 操作系统真正落地,手机的定义会被彻底推翻。更扎心的是,老黄还反复强调了一个所有人都不愿面对的现实,全球 ai 算力远远不够,存储缺现 制程缺光模块缺整个 ai 基础设施建设未来十年都追不上需求。很多人说这是老黄在画饼炒股价,但你仔细想想,英伟达的股价难道不是已经 提前告诉我们答案了吗?你觉得第一批真正能用的端测 ai 会先出现在电脑上还是手机上?评论区聊聊你的看法。

朋友们,黄瑞勋最近在卡内基梅隆毕业典礼上讲了一场很少见的演讲,他讲了自己九岁被送到美国,凌晨四点送报纸,在餐厅洗碗,创业还差点破产,最后他又怎么站上了 ai 的 时代中心? 最狠的是,他还告诉所有的年轻人,你们赶上了 ai 革命的起点,但赶上了不等于抓得住,你不上手,他就会先奖励别人。演讲一开始,黄瑞勋就做了一件很特别的事情,他让全场的毕业生转过身对妈妈说一句,母亲节快乐,因为孩子穿上学士服是自己的目标完成了,但对很多父母来说,那是半辈子咬牙脱去,终于等来的结果。 然后黄瑞勋讲起了自己。在九岁那年,他和哥哥被父母送到了美国,住在了卡塔基的一个煤矿小镇,条件非常的艰苦。后来他的父母卖掉了所有的家当来美国团聚,在落地的时候,他们身上几乎没有什么钱了, 所以他的母亲不得不去学校做清洁工,他每天凌晨四点要去送报纸,还得去餐厅洗碗。但黄瑞勋说这些不是为了卖惨,他真正想说的是,起点低没有关系, 关键是你得先伸手去购机会。他说他后来创办英伟达的时候,也不是一路开挂,当时他们想做一台全新的机器,去解决普通电脑搞不定的难题。 不过在当时,他们连怎么注册公司,怎么去拉投资,怎么管理公司是完全不懂,但黄仁勋的脑子里面就一句话,这能有多难?结果现实很快的给了他一巴掌,他们的第一款产品没有跑通,账上的钱也快烧光了,在最难的时候,他只能飞去日本找客户试驾摊牌。 他和对方说,技术我们确实做不出来,合同能不能先取消,但钱能不能照样结给我们,不然因为他可能真的活不下去了。 这件事情让他很难堪,也让他记了一辈子。但就是因为这一次低头,让殷伟达活了下来。这件事情也让他看清楚了,当老板靠的不是发号施令的权力,而是让公司活下去的责任。所以黄仁勋讲的不是什么成功学,他讲的是一个做事的人怎么在最难的时候先活下来,承认自己有问题,再换方向,然后继续往前走。 在后面的三十三年,殷伟达也经历过很多次的推倒重来,但每次挑战新的目标,他还是会问那句,这事能有多难?紧接着,黄仁勋就聊到了 ai, 他说他当年创业的时候,就是踩在了个人电脑革命的起点上,而今天的年轻人已经踩在了 ai 革命的起点上。在过去六十年,计算机的规矩是什么人来写代码,机器来干活。但现在这个规矩变了, ai 不 只是在执行命令,它还能学习,能推理,能规划,它还能自己去调用工具。说白了就是智能开始被批量生产。 在以前,只有懂编程的人才能创造东西,但现在,哪怕你是小店的老板,都可以用 ai 做网站,写文案,拉客户,木匠也可以用 ai 画图纸给客户看方案。就算一个不会写代码的人,也可以把想法变成产品的原型, 你只需要负责想点子、提需求、做判断, ai 可以 在后面帮你干活。而更关键的是, ai 背后,它还会带来一轮几万亿美金的基础设施建设, 不管是新变场、数据中心、电网,还是先进制造,他全都要被重建。所以机会不止在办公室里面,像电工、水管工、建筑工人也都会被卷入这场新工业时代。有人在现场问黄仁勋, ai 他 会不会抢走我们的工作? 黄仁勋给了一个很实在的判断, ai 确实会替代很多枯燥重复的工作,但他抢不走你的目标,只会放大你的本事。他举了一个放射科医生的例子, ai 可以 帮助医生看片子,速度越来越快,但医生反而能腾出精力治疗更多的病人,做更复杂的判断。 所以 ai 大 咖里不会取代你,但一个更会用 ai 的 人一定会。他说,在过去,技术就像一堵墙,把很多人挡在了外面。而现在, ai 把这堵墙给拆了,但很多人还站在原地不敢进去。

面对人工智能引发的担忧,黄仁勋给出了清晰的答案。他直言,你并不会因为人工智能而失业,真正让你失业的是那些比你更擅长运用人工智能的人。回看历史,当个人电脑兴起时,他并没有夺走人们的工作, 而是那些拒绝学习使用电脑的人被时代抛弃了。黄仁勋感叹,自己曾有幸追随计算机技术的浪潮, 如果当时他避开了这一趋势,或许也会成为被时代遗忘的一员。因此,他建议每一个人,与其恐惧,不如主动去学习,不要让自己被人工智能抛弃。在黄仁勋看来,那些有雄心的公司会利用人工智能获得更强的竞争力。 当这些公司行事更快、盈利能力更强时,公司规模会随之扩大,最终反而会雇佣更多的人。正如现在的英伟达,虽然在各处都应用了人工智能,但公司依然在不断雇佣更多的人, 行动也变得越来越有雄心。这种技术让原本认为需要十年才能完成的目标,现在缩短到了仅仅一两年。随着技术的飞跃,个体的雄心也必须随之提升。 黄仁勋强调,如果你不学会使用当下的先进技术,就注定会被时代甩在身后,主动拥抱变化才是应对挑战的最好方式。