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852277395174月前
工资证明怎么开的？ 工资证明怎么开的？#天津律师 #天津中百律所 #法律咨询 #劳动纠纷律师 #在线咨询律师
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奋斗的阳仔6月前
42岁高管被裁后的创业vlog #劳动者是最美的人 #日常vlog #创业日记 #记录真实生活 #餐饮创业 @抖音创作小助手
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石宇林--小南5月前
五四青年节，店长临时开一个早会！这几天是餐饮的黄金期，店里每天都是爆满，借着这样一个充满朝气的节日，石宇林祝福所有工作在一线的平凡劳动者们节日快乐！祝福所有人顺风顺水！#加油餐饮人是最棒的
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中原铁路5月前
#我的铁路风景 铁路“敞篷车”怎么开？#我在岗位上 #光芒闪耀的你 #致敬 #最美劳动者 @抖音创作小助手 @DOU+小助手
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温蕾莉律师1年前
离职证明的离职原因一旦写错，将给单位带来赔付风险，其实大家一直开错啦，正确的离职证明应该这样开。#离职证明 #解除封印
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熊律说劳动法2月前
员工拒绝补签劳动合同索要二倍工资？ #熊律讲劳动法 #劳动法律师 #劳动法 #劳动合同 #二倍工资
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江浙沪工伤方主任3月前
医生不开病假单怎么办#工伤#普法#工伤赔偿#工伤认定#工伤鉴定
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宋暖光。2年前
致敬呵护高温下的劳动者，炎炎烈日，感谢你们的坚守，所有劳动者都值得尊敬
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法妞律师咨询2年前
失业证明怎么开 失业证的办理流程：1、劳动者到户籍所在地社区劳动保障服务中心办理《就业失业登记证》；2、工作人员审核申办者提交的资料；3、审核通过，则受理申请；审核未通过，则告知未通过的原因；4、社区劳动保障服务中心初审后，送往街道(乡镇)劳动保障服务站复核；5、(乡镇)劳动保障服务站复核后，汇总上报区就业服务管理机构；6、(区县)就业管理机构复审认定后，对审核合格的盖章，同时录入全省街道社区信息平台管理系统并报市级就业服务管理机构备案；7、通知申办人到申办处领取《就业失业登记证》。 #法律咨询 #法律常识 #律师咨询 #抖来普法 #普法宣传
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捌零遇上002月前
真没想到00后既然用这种办法凉快#内容过于真实 #职场 #高温下的劳动者 #捌零遇上00
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成都马超律师2年前
解除劳动合同理由不成立，离职证明怎么开？#解除劳动合同 #劳动合同 #离职证明 #经济补偿金 #劳动仲裁
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袁书旭11月前
#办法总比困难多 #劳动者 手电钻可以开孔，但是不适合墙上开孔，太累了
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坪地生辉3年前
沁秀公司坪上煤业-小绞车司机岗位操作标准#劳动者是最美的人 #晋能控股集团 #专业的事交给专业的人
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张张张律师（上海执业）3周前
劳动法实战律师分享全是干货的仲裁开庭经验，一学就会 #上海律师 #劳动法律师 #劳动纠纷我支招 #劳动仲裁开庭 #律师法律咨询
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广州律师黄琦超🐱4月前
劳动者自救手册:同时为一个老板开的两家公司打工，怎么确定劳动关系？ #混同用工 #关联企业 #劳动仲裁 #广州律师 #劳动法
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大眼睛陈陈律师2月前
劳动司法解释二，9 月 1 日起就正式施行啦 不管你是打工的还是开公司的，这些要点可得记牢了。 首先给咱们打工人划重点。要是公司没跟你签劳动合同，以前可能得付双倍工资，但现在有例外了。如果你故意或者因为重大过失不签，那公司就不用付这笔钱了。不过别担心，公司想以此为由不给，得拿出证据才行。 还有社保的事儿，你跟公司约定不缴社保，或者自己承诺不缴，这些都是无效的。你要是因为这个解除劳动合同，完全可以要求公司给经济补偿，法院会支持你的。 其次老板们也得注意了。想让员工签竞业限制协议，得先看看员工是不是真的接触到了公司的商业秘密和知识产权相关的保密事项。要是没有，那这协议就不算数。就算员工符合条件，协议里的范围、地域、期限也得跟员工接触的保密事项相适应，超了就无效。 另外，你们给员工提供了特殊待遇，约定了服务期，可员工没干满就走了，给公司造成损失的，公司可以要求赔偿，法院会根据实际损失来判。 总之，不管是老板还是员工，《劳动司法解释二》都关系到咱们的切身利益。大家都得好好了解，依法办事，才能避免纠纷。 #法律科普 #劳动司法解释二 #劳动者权益 #企业管理
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瓦工石师傅4月前
迅速开空技巧 #手艺人在抖音 #劳动者是最美的人 #高性能实用工具
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劳动刘律师丨北京（刘远卓）7月前
用人单位不开离职证明，劳动者该怎么办？实用知识贴，一定要看到最后。
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北京劳动法律师马文慧4月前
北京的劳动者注意啊，公司给你出难题，你要从根儿上掀翻了它#劳动争议#劳动仲裁#劳动纠纷#法律咨询#违法辞退
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向阳阿飞2月前
员工社保该怎么交？餐饮店太难了！#餐饮创业 #交社保 #社保新规 #餐饮人
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娜娜开农机6月前
今天是劳动节，敬所有新农人和劳动者们！ 今年飞防你们都挣了多少米？#娜娜开农机 #大疆T70P #大疆农业 #新农人计划 #返乡创业新农人
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深圳律师杨炎彬6月前
劳动者协议离职一定要注意这点#律师#劳动争议
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每天小法律5月前
离职证明必须开！怎么开？#离职证明维权 #劳动合同法解读 #职场离职避坑 #劳动权益保障 #离职证明开具指南
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小老板老张4月前
车间里就一个工人该不该开空调？ 将近40度的高温，买来的空调不用难道当摆设吗？当老板的就是应该服务好工人#小老板老张 #高温下的劳动者 #工厂实拍视频 #正能量 #打工人
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卡车俊哥4月前
四米二货车怠速开空调的油耗是多少？#四米二油耗 ，#高温下的劳动者
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飞翔法律（工伤）9月前
如果你打仲裁工伤赔偿，你需要准备哪些材料#工伤赔偿#仲裁工伤赔偿#仲裁开庭材料
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天津消防1年前
当相声演员陈曦体验天津消防员训练，于是...... #体验劳动者的一天 #消防职业高光时刻 #打开五一假期的N种方式 #劳动者的春天 #权威解读
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盈科律师·李律2年前
劳动者离职 公司以各种理由 拒开离职证明 怎么操作让公司赔钱#劳动争议 #辞退赔偿 #离职证明
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皮皮姐说保5月前
自动离职的福音来了，如果公司给你开正确离职证明，那你也可以领取几个W失业金了#社保#失业金#自动离
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工伤咨询-中律通1年前
医生不开停工留薪期该怎么办呢？#工伤赔偿 #工伤 #工伤认定
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喀什货拉拉汽车销售中心5月前
#我已在岗在线上班 #服务好
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唐老师讲老板用工3月前
公司不能轻易开员工 老板得明白为啥 #企业法务 #用工管理 #劳动合同 #人事管理 #法律风险
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小唐总划水5月前
五一假期快乐 跟朝阳产业的朋友打高尔夫球，打卡探店广州传统美食毋米粥 #电子榨菜 #日常vlog #高尔夫 #美食探店 #青年节快乐
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第三方人社职业技能证书+职称申报找我3年前
工地新到一名叉车司机是李逵还是李鬼？进来看看他是如何开叉车 #叉车 #叉车租赁 #货运司机 #辛勤劳动者 #机械设备 #装车发货 #搬运工的生活 #机械 #工地 #打工人
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黄律师普法2年前
对于非法用工的官司，劳动者应该怎么打？
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阿旋2月前
菲律宾开货车人的生活#高温下的劳动者 #为了生活都不容易
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港新律所劳动法团队6月前
有任何劳动纠纷、工伤赔偿问题，可以打在评论区。 #劳动仲裁 #劳动纠纷 #工伤赔偿
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啄木鸟专业修理【李】3月前
这几天重庆超高温，空调要学会怎么开，才好用。#啄木鸟家庭维修 #空调维修 #空调不制冷#经验分享 #致敬夏日里的劳动者
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尚品宅配（固始城市展厅）6月前
五一上班的人 才是真正的过劳动节 “你不上班我不上班 老板怎么开G63”让我看看有多少热爱工作的朋友#室内设计 #尚品宅配 #工作日常 #五一假期 #五一不放假的才是真正的劳动者
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广州雄辩法律咨询2月前
单位不给开离职证明怎么计算损失？ #离职证明 #法律咨询 #抖来学法 #广州律师 #法律实务
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大胜4月前
第一视角沉浸式带你体验当电焊工@DOU+小助手 #上热门抖音小助手 #高温下的劳动者 #实拍现场
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台州捷途4S店3月前
对不起 这么热的天还让你在外奔波#高温下的劳动者 #没有空调的日子怎么过 #捷途汽车 #捷途x70plus
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刚6月前
每天小故事！#人物故事 #人生感悟 #人性 #人间温暖 #辛勤劳动者
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法律关节言3年前
#离职证明 #离职证明该什么时候开？ 该开什么内容？ 单位不开或迟开劳动者怎么办？ #抖来普法 #涨知识啦 @DOU+小助手
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仝同说法 | 太原律师2周前
#劳动仲裁 #劳动仲裁流程怎么走 #劳动 #法律 #律师
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孙心如意3月前
#抗旱浇地 #一机多用省时省力省人工 #这就是农村的生活 #劳动者是最美的人 #纯天然绿色食品
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劳动刘律师丨北京（刘远卓）4月前
给A公司干活，B公司开工资、交社保...你和谁之间存在劳动关系呢？如果产生劳动争议，你该告谁？
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铜仁杨武镜律师5月前
离职证明要怎么开？ #铜仁律师 #离职 #离职证明 #劳动者 #铜仁杨武镜律师
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银川伏律师1月前
#劳动仲裁#确认劳动关系#银川#律师 确认劳动关系的要件：主体资格合法，人身从属性与劳动管理，劳动内容与业务关联性（劳动者的经济来源主要依赖用人单位支付的工资）
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米鹏畅6月前
劳动者申请劳动仲裁，不出庭会有什么法律后果？ #劳动仲裁#仲裁开庭#不予受理#驳回起诉
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重庆万律师（值得信赖）2月前
社保必须买，不买有哪些责任？ #买社保 #劳动争议司法解释二 要求从2025年9月1日起，必须买社保，不买社保，要补缴社保，还要支付经济补偿金！ 其实法律规定有三类人是可以不买社保的：退休人员、兼职人员、临时工。 这三类人合同怎么签？怎么用？ #劳动律师
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广州亿财企业管理有限公司2月前
别再和员工约定不交社保，9月1日起新政生效。 #亿财企管 #财务管理 #业财融合 #劳动法 #员工社保 @DOU+上热门 @DOU+小助手
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上海王律（劳动版）1月前
劳动者从待不下去到体面离开，一定要做的事 劳动者从待不下去到体面离开，一定要做的事#劳动法 #劳动纠纷 #劳动仲裁 #上海律师 #被迫离职
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法治吴兴9月前
“法务青年”微剧场 | 第二集：被“末尾淘汰”的劳动者 #普法小剧场 #劳动法
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李荣武讲劳动法1年前
离职时的两个证明 劳动者一定要知道 离职时的两个证明 劳动者一定要知道#离职证明 #解除劳动关系证明 #辞退 #离职 #抖来普法2024 @抖音小助手 @抖音热点宝 @抖音安全中心 @抖音创作灵感 @DOU+小助手
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劳动仲裁李律师2月前
【离职证明合法指南｜打工人/HR必看！】 打工人注意！离职证明写不对—— 可能影响下家入职，甚至吃官司！ 记住这3个核心点，避坑又维权！ 🌟 第一，必须写什么？ 法律明确规定4大要素，少一项都不合法！ ✔️ 劳动合同期限 ✔️ 解除/终止日期 ✔️ 具体工作岗位 ✔️ 在本单位工作年限 ⚠️ 第二，绝对不能写什么？ 别碰负面评价！ “严重违纪被开除”“业绩不达标”… 这类主观定性=侮辱/诽谤！ 员工有权要求重开，还能索赔！ 💡 第三，主动离职业绩也得开！ 不管你是“炒老板鱿鱼”，还是被公司解约—— 只要劳动关系解除，企业必须出具！ 拒开？劳动监察罚2000-2万！ 【总结】 要素齐全不踩雷，负面描述是大忌！ 打工人收好证明保权益，HR合规操作避纠纷！ #劳动法 #劳动仲裁 #劳动法咨询 #知识科普
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请叫我小张老师3周前
一年级上学期期中家长会|真诚沟通教育未来 💥家人们！五一劳动节主题班会怎么开才能超有意义又超有趣？速来抄作业📝！🎉“劳动最光荣” 主题班会直接封神✨！从分享身边劳动者的暖心故事，到趣味劳动知识抢答，再到动手体验 DIY 小手工🧶，教室里笑声和掌声根本停不下来～同学们还组队模拟 “职业体验”，当起小厨师👩🍳、小园丁🌱，秒懂劳动的快乐与不易！🌟班会结尾的 “劳动宣言” 环节超燃🔥，大家举着亲手写的卡片，喊出要做勤劳小劳模的口号，仪式感拉满！📌需要班会 PPT 模板、游戏方案的宝子，扣 “劳动”，马上分享！快码住这份攻略，打造氛围感爆棚的主题班会吧～家人们！一年级家长会别再当 “听客” 了❗ 这些干货抄回去，娃直接开挂✨！ 🌟 班级情况大揭秘 我们班叫 “勤萤班”，主打一个 “静敬净竞”！每个娃都像小太阳🌞，课堂用贴纸积分换Gift，放学路队快静齐，连午休都能全员秒睡～ ⚠️ 学习问题预警 部分娃上课开小差、识字量不够？别慌！重点抓这几个习惯👇 ✅ 两姿两会：坐姿握笔要规范，书包文具自己收 ✅ 读题三步法：手指指读、找 “题眼”、分步思考 ✅ 阅读黄金法则：每天 30 分钟，选图多、薄本的书，《父与子》闭眼入！ 💡 家长必做清单 ✔ 检查作业重质量，别只看完成度 ✔ 预习课文圈生字，朗读三遍不能少 ✔ 当 “懒家长”，让娃自己收拾书包、整理文具 #一年级 #一年级上学期 #一年级上学期#一年级上学期家长会#家长会
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课剑看👀主页3周前
一年级上学期期中家长会|真诚沟通教育未来 💥家人们！五一劳动节主题班会怎么开才能超有意义又超有趣？速来抄作业📝！🎉“劳动最光荣” 主题班会直接封神✨！从分享身边劳动者的暖心故事，到趣味劳动知识抢答，再到动手体验 DIY 小手工🧶，教室里笑声和掌声根本停不下来～同学们还组队模拟 “职业体验”，当起小厨师👩🍳、小园丁🌱，秒懂劳动的快乐与不易！🌟班会结尾的 “劳动宣言” 环节超燃🔥，大家举着亲手写的卡片，喊出要做勤劳小劳模的口号，仪式感拉满！📌需要班会 PPT 模板、游戏方案的宝子，扣 “劳动”，马上分享！快码住这份攻略，打造氛围感爆棚的主题班会吧～家人们！一年级家长会别再当 “听客” 了❗ 这些干货抄回去，娃直接开挂✨！ 🌟 班级情况大揭秘 我们班叫 “勤萤班”，主打一个 “静敬净竞”！每个娃都像小太阳🌞，课堂用贴纸积分换Gift，放学路队快静齐，连午休都能全员秒睡～ ⚠️ 学习问题预警 部分娃上课开小差、识字量不够？别慌！重点抓这几个习惯👇 ✅ 两姿两会：坐姿握笔要规范，书包文具自己收 ✅ 读题三步法：手指指读、找 “题眼”、分步思考 ✅ 阅读黄金法则：每天 30 分钟，选图多、薄本的书，《父与子》闭眼入！ 💡 家长必做清单 ✔ 检查作业重质量，别只看完成度 ✔ 预习课文圈生字，朗读三遍不能少 ✔ 当 “懒家长”，让娃自己收拾书包、整理文具 #一年级上学期 #一年级上学期#一年级上学期家长会#家长会#期中家长会
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慧心读书1年前
用人单位不开离职证明 劳动者如何维权 #离职证明 #用人单位 #劳动仲裁 #协商 #维权 @抖音小助手 @DOU+小助手
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🇨🇳小蒋菜鸟2年前
#叉车司机 #开叉车的小姐姐 #电动叉车 #劳动者是最美的人 #专业的事交给专业的人
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谈企业用工的超哥1月前
99%的企业都做错了！这样开除“不胜任”员工，赔钱！ #企业管理 #员工管理 #劳动仲裁#用工风险
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李亿万5月前
致敬所有基层劳动者 五一劳动节快乐！#日常vlog #京东外卖 #劳动节 #刘强东 #电子榨菜
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