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刘宇-榕树家（创始人）2月前
学会这点，让企业的核心人才，对你死心塌地！ #商业 #商业思维 #认知 #商业认知 #创业
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跟着胡超学管理2天前
新员工怎么带#管理 #管理思维 #管理话术 #管理逻辑
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胡国平2天前
别被“人情”绑架！3步拆解薪酬构成，化解加薪矛盾 #薪资 #员工 #企业管理 #人情 #企业家思维
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温礼杰聊管理1天前
善待员工才是真正的善待客户 #管理 #善待员工 #老板 #认知
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珊姐聊用工风险1周前
聪明的老板都是如何把员工的价值发挥到最大的呢？#老板 #用工风险 #企业
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牛万里～战略营销管理咨询4天前
员工为什么不～听话照做？#知识分享 #上热门🔥 #职场#员工#执行力@抖音小助手 @牛万里～战略营销管理咨询
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消防张哥聊管理1天前
企业搭建 pk 机制，是为了让员工自动自发的，去走入到自动营销的阶段。#工程人加油 #团队管理 #企业管理 #消防工程 #消防维保检测
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文有为读管理2天前
领导没有生杀大权、员工有恃无恐？用好这5招，下属不敢造次 #管理
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宁波智慧剑企业管理咨询有限公司1周前
企业领导怎么管员工才不累 #精益生产 #精细化 #增效降本 #落地实效咨询 #驻厂咨询
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黄景说领导力3天前
最笨的管理方式是，看到问题就解决问题#领导力 #老板思维 #管理者 #企业
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机床老唐1周前
选对好的管理者，才能留住好员工#机床老唐#机床
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顶上郑能量1天前
我的团队，就是我的“班” #精细化管理 #团队管理 #带队理念 #执行力 #顶上
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杭州品绿季餐饮管理有限公司1天前
业绩增长是创效管理的结果！五星团队作战能力强！轻松管理才是好的管理模式#餐饮定位 #餐饮五秒定位 #餐饮业绩提升 #组织管理 #高效执行
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淡泊小明哥2天前
合理解决员工需求和平衡管理关系……． #万万没想到 #意想不到的结局 #创作者扶持计划
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赫为强哥的思考2天前
制度是死的，人是活的，做有温度的公司，让员工在有困难时感受到温暖，您觉得强哥做的对吗？完播后如果您有收获，欢迎评论区留言，点赞和转发 #创业日记 #人文关怀 #同心同行
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崔吹人处事3天前
#职场 #上班#打工人
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王新宇老师3天前
公司上级管理摸鱼对下属来讲爽翻了#公司 #管理 #下属 #摸鱼 #工作
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华一世纪股权设计与股权激励·10年实战2天前
员工合伙模式#员工合伙#股权激励#创业#老板 #华一世纪
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娇点管理1天前
三句话，让员工不再混日子！ #管理#职场#领导#企业管理培训 #思维
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山人丘1天前
能走的，才叫优秀员工。 优秀的人期望的是挑战、成长与机遇。 外加对外部环境敏感，当每天的工作变成日复一日的重复，就会迫使其离开。 #优秀的员工 #职场成长 #职场那些事 #公司管理
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民总传奇4天前
程琦打公司女员工，民总知道后对程琦动手 #剧情 #正能量 #无不良引导
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瑞博思管理咨询2天前
对什么层级的员工说什么样的话也是老板的必修课#老板思维 #员工管理 #危机#员工激励
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知其｜钱途得道1天前
初创公司最应该注意的其实是一句话，就不复杂，卖好一款产品。 如何让客户或者员工有动力 我告诉你团队也叫公司 分三类人 一类人叫老板 一类人叫股东 还有一类人叫员工 你现在的想法是 让员工去干这件事 逻辑就错了 ， 一家企业里面最重要的事情 是老板干 其实我也告诉你 是最累的可能他占90% 然后剩下可能8% 让这个干合伙人 员工干什么2% ， 初创公司最应该注意的 其实是一句话 就不复杂卖好一款产品 其实任何公司都是一样的 永远做減法 疯狂做减法 ， 人生是有捷径的 非常非常简单 当然有捷径很简单 找一个比你收入高10-20倍的人 他让你干啥你就干啥 没了唯一捷径吧 #员工管理#做减法#跟对人做对事 #黄金屋
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二手激光设备小尤2天前
员工把公司当家，我们就更加不能让他们寒心，大家说对吗？#激光 #二手激光切割机 #我要上热们 #努力搬砖 #强烈推荐
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布鲁卡卡1天前
对团队松，团队一定会蹬鼻子上脸！#内容过于真实 #涨知识 #创业 #vlog十亿流量扶持计划 #干货分享
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大鹏家庭生活4月前
霸气老板为员工撑腰！ #公司 #正能量 #员工 #家人 #大鹏
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我可以3天前
#冷知识分享 #创作者中心 #创作灵感 关于初创公司对员工总是要求既要又要还要，自己的员工是既不给又不给还不给#日常唠嗑 #工作
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长松股份 安徽公司汪正健1天前
这人不行就换掉”，是公司最败家的管理方式！ 很多老板一看员工不行，第一反应就是：换掉！觉得外面人多的是。 但你冷静算过这笔账吗？随意换人，其实是公司里最贵、最败家的一种行为！ 它背后藏着三层隐形成本，一层比一层吓人： 第一层，是明面上的财务成本。 你以为你只付了他一份工资？远不止！招一个人，从招聘费、培训费，到管理层手把手教的时间，这些林林总总加起来，真实成本至少是他工资的两到三倍。每次换人，这些钱都得重新花一遍！ 第二层，更伤，叫核心资产流失。 一个员工，尤其是熟手，他脑子里的经验、技能、对业务的了解，都是公司真金白银投入才养出来的核心资产。他一定，你这笔投资就直接清零，等于资产当场报废。 而第三层，最致命，叫团队信任崩盘。 你觉得只是开掉一个不合格的人，但在其他同事眼里，他们会想：“下一个，会不会轮到我？”当团队被这种不安全感笼罩，所有人都会变得保守，不敢创新，只求自保。最后，真正有本事的人才，会最先离开。 所以各位管理者，别再把“换人”当捷径了。 管理的真谛，是让你手下的核心资产——也就是你的员工，持续增值。 而不是动不动就亲手把他们报废掉。#职场 #企业 #商业思维 #团队 #创业
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牛姐工业润滑油3天前
总有人说别把员工管太严，免得留不住人，但开厂这些年我算透了：对员工松松垮垮，才是真的耽误人；带着大家把规矩立住、把目标盯紧，才是对兄弟、对日子负责。#老板娘的日常 #认知 #情感共鸣 #工业润滑油 #老板与员工
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朝晖科技网络4天前
负责人在公司压榨员工，樱桃姐做法大快人心 #内容过于真实 #正能量
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北京润烽企服官方号4天前
员工要想恶心公司，比公司恶心员工要简单 #职场 #劳动纠纷
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长沙影音军哥4天前
用人不疑、疑人不用；信任，才是公司最好的投资#老板和员工之间的信任#老板与员工的搞笑日常#曼哈顿点歌机#老板和员工的日常#正能量@曼哈顿Manhardon音响工厂店 @曼哈顿娱乐K歌音响 @家唱魔盒MAX
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文化大成2天前
你对员工有多真，员工对你有多拼 你对员工有多真，员工对你有多拼#国学智慧 #管理思维
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龙泉驿折耳根房产1天前
员工不动！只有下制度了 不然公司活不下去了#团队建设
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春风化雨波总2天前
#商业新说 #湖北春风化雨设计 #老板下午茶 #设计公司 如何让团队有自主性，首先是管理者的榜样和表率力量，其次是有竞争力的薪酬待遇，以及有挑战性的工作内容等等！
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九八🍠1天前
#电商 #知识分享 #电商公司 #阿米巴分润 #小红书电商
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衡阳接发燕子姐1天前
用老板自己说过的话对付老板 #员工和老板的日常 #女老板的日常 #00后整顿职场
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717426110085天前
“用好人，分好钱”：华为知识型员工管理之道！#企业管理 #华为 #企业家 #科学分钱 #组织活力
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郎博士2天前
总裁与员工面对面交流#金鼎煤焦化#转变工作作风#深入群众联系群众
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工厂精益管理2周前
员工不干活，效率低，教你四个狠招#工厂管理 #制造业 #5S管理 #精益管理
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邵刚讲商业1天前
管理中层有门道，用对了才叫爽 #商业思维 #深圳管理咨询 #企业经营 #企业管理 #员工管理
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赵一波老师——专注销售培训17年1天前
好员工都是夸出来的#业高翔#赵一波老师#大客户销售#企业管理#tob
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廖华波说企业用工风险3天前
法律是底线，不是技巧！ 当员工抵赖、老板赖账成为常态，受伤的是我们每一个人 #商业思维 #劳动仲裁 #老板 #企业用工 #用工安全
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小哈论职场3天前
学会这三招，轻松应对职场#职场真相 #职场干货 #职场思维 #职场智慧 #职场人
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文杰讲客服1天前
物业服务礼仪与服务意识 #物业服务礼仪与服务意识#物业服务礼仪#物业服务意识#文杰讲客服 #员工服务意识 #服务培训
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中国一汽员工之家1天前
中国一汽工会“旗享”EAP员工心理发展微课程 职场压力管理#职场 #心理 #压力
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老丁说管理1月前
遇到这种员工，老板就应该供起来#工厂 #工厂管理 #制造业 #员工 #老板 @精工智能官方号 @高胜咨询
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云e宝扫码计件_小华1天前
服装厂管理必知 #服装厂管理 #服装 #服装人 #制衣厂
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光威激光内雕袁博士3天前
员工与公司相互创造价值 #员工与公司 #激光 #激光内雕 #激光内雕设备 #激光内雕机
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维定天下1天前
管理者一定要早知道 对员工越好越养白眼狼 #企业管理 #老板 #公司 #财富思维 #赚钱
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管理的自我修练（丝信拿资料）2天前
管理者应该这样安排工作#创业营赵营长 #老板思维 #企业管理 #创业 #赵营长
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南池的鲤6天前
很佩服这样高质量高要求的企业，不仅对品质精益求精，对同事也温暖呵护。#董宇辉 #与辉同行 #每日分享 #严选好物
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小艺-褒纬鑫1天前
11月起，相关部门将依法对用人单位遵守劳动法规的情况开展专项排查,专业劳动律师帮你收集证据，仲裁诉讼，让公司依法赔钱！#劳动法 #法律 #维权 #打工人 #劳动仲裁
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群超3天前
没想到公司的主管竟然这样对待员工 我必须开除他 #正能量 #原创视频 #家庭教养 #充满正能量 #正能量正能量
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企业老板的法顾～大赵2天前
中小企业拼精细#中小企业主 #老板 #企业管理
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空压机波哥2天前
主管发飙对老员工百般刁难，看老板如何处理#捷豹空压机波哥#激光切割#空压机波哥#空压机#真空泵
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深圳市龙华区菲儿书店2天前
合同上加了三句话企业用工省钱又安心 #企业用工 #用工风险 #企业 #职场 #老板
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许昌标杆企业研学1天前
于东来：员工上班时间长不是忠诚是愧疚 #胖东来 #于东来 #胖东来研学 #胖东来游学
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蓝血研究院2周前
华为员工的缩影 对公司的发展自信且坚定#中国科技#遥遥领先#企业文化#团队培养
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您在查找“公司怎么对员工员工就怎么对公司”短视频信息吗？帮您找到更多更精彩的短视频内容！最新发布时间：2025-12-01 05:58

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