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梅子的安心规划1年前
职工医保，是强制交费吗？#医保科普 #职工医保 #灵活就业 #医保热点 #梅子医保慧享会
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为人民772月前
社保新规，这四类人必须缴纳#社保#五险一金#上班
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凌小异9月前
社保我觉得最重要的就是医保和养老了，尽量还是交 #强制交社保#社保 #职场那些事 #抽象
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溪引力9月前
为什么国家规定交社保，却不强制双休？ #掘金计划2025 #看懂中国 #社保新规 最高法定调9月1日起，不缴社保的“私下协议”统统无效。为什么国家必须强制企业给员工上社保？这背后谁受益，谁受损？为啥双休反而不强制？
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松鼠电商记1月前
各位给员工缴社保了不？ 夫妻档的话，记得医保要交，很有用。
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金刚经验9月前
强制缴纳社保，9月1日起实施！ #社保 #经验分享 #收入
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希姐聊用工4月前
这四种情况的员工，可以不用缴纳社保！ #非全日制用工 #社保缴纳 #员工社保
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823647062718月前
并不是所以员工，都要强制要求缴纳社保的，这4种员工不用交社保 #企业 #老板 #用工风险 #社保
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周立波财商思维9月前
关于强制交社保你怎么看？ #社保 #热点#企业#创业
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大房嘚吧嘚9月前
强制缴纳社保会不会降薪#社保#薪酬#企业#个体户#职场
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玉汤掌门人5天前
乱刷医保，开始让员工承担了，即使离职也跑不了 #职场那些事内容太真实 #知识分享内容太过真实 #姚磊有话说 #药店加盟经营
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廖华波说企业用工风险12月前
并不是所有员工，都要强制要求缴社保 #商业模式 #商业思维 #老板思维 #老板 #企业用工
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陈叨叨8月前
社保新规的最大问题应该有一个节点。#内容过于真实 #实话实说 #社保 #社保新规 #社保知识
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郑主任的保险日常5月前
#社保 #职工社保 #灵活就业社保 #居民养老 #医保
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美妙牛油果10月前
不上班如何交医保？昨天给家人弄医保，想起来发个视频，大家一定要交医保#医保 #医保缴费 #医保你交了吗 #城乡居民医保#个人成长
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陈辉讲股权风险8月前
并不是所有员工都是强制缴纳社保，以下这4种情况的员工 ...#企业
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企业用工风险-飞扬合纵4月前
并不是所有的员工都强制要求缴纳社保 #社保 #老板 #用工风险 #员工 #企业用工
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夏破胆6月前
医保必须缴纳，没有任何回旋的余地#职工医保#灵活就业#医保#养老#商业保险
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达达同学9月前
为啥强制社保不强制双休 #社保 #双休
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志哥人力[进厂看置顶]9月前
根据最高法决定，9月1号之后用人单位必须要给员工缴纳社保#社保 #内容过于真实 #进厂打工 #电子厂
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工号95279月前
#社保 #内容过于真实 #社保新规 要强制缴纳社保了
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泰安高老师9月前
#社保#灵活就业#灵活就业人员
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老徐讲股权9月前
社保强制缴纳，躲社保别用这10招！附解决方案#干货分享 #社保 #商业思维 #老板思维
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蔡忠南9月前
强制交社保是割韭菜吗？ #社保 #强制交社保 #交社保 #商业思维 #商业认知
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郑老师助理8月前
企业被强制缴纳社保，是打工人的福音。 #企业管理 #郑翔洲 #郑翔洲商业模式 #郑翔洲商业思维 #强制缴纳社保
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东捷讲老板用工4月前
公司这4种员工 可以不用缴社保 #企业 #企业管理 #老板
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山城阳阳子9月前
社保强制缴纳#社保 #失业 #医保 #重庆 #企业
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兰兰-华聚众鑫（深圳）7月前
个体户是不是也得强制交社保和公积金？ #社保 #个体户#养老金#医保 #公积金
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吴老师聊金融9月前
如果强制双休和8小时工作制！#社保新规 #双休 #8小时工作制 #打工人的心酸
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海BOSS鉴职1月前
医疗、养老、五险一金是什么？什么人不要买？ #干货分享 #找工作 #社保 #就业
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风光游侠2周前
📚#缴纳社保#为啥必须交社保医保？！很多人搞错了！ 1. 刚参加工作为啥必须交社保医保？很多人都搞错了！交社保医保会吃亏吗？！社保医保能断断交吗？！请往下看！！！#养老金 #养老保险 #医疗保险#退休 #退休保障
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韩大明白9月前
强制交社保到底是利大弊少 失业的人会不会更多#社保新规对我们有什么影响#社保新规利大还是弊少
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香姐10年历险记7月前
强制交社保，这事背后藏着一个谁也躲不开的坎儿！#保险#保险知识#社保#养老金#养老
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芝姐在重庆9月前
上班期间一定要注意自己的社保、不到以少失大##重庆 #贷款 #中介 #社保
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有趣有料的廖姐9月前
9月1日起企业必须为员工缴纳社保 #社保+商业保险组合#保险#有趣有料的廖姐
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小夫和胖虎9月前
读懂社保背后的真相！为什么强制要缴纳社保#社保新规
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琦见9月前
年轻人为什么不想交社保#社保#医保#养老#强制缴纳
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宁德大岭村-大宝书记1周前
旅居台胞说健保(医保):无业也需强制交，每月2-300Rmb 各市财政不同，政策也有所差异 #创作者扶持计划 #创作者计划 #流量扶持 #流量
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星空财经9月前
9月1号强制缴纳社保，你怎么看？#社保 #知识分享 #财经 #
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凯文AI9月前
强制缴纳社保是好事还是坏事？以其拆解是否好坏，不如从宏观角度解读为什么要缴纳社保，社保是否真的是鸡肋？#商业思维 #双休
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经略未来9月前
为什么国家强制交社保但不强制双休呢？ #社保新规对我们有什么影响 #社保 #双休 #企业用工 #劳动法
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小威说人力1周前
社保第六险—长护险，是否强制缴纳？基数怎么定？小威给您说明白！ #长护险 #社保第六险 #社保 #社保福利 #申请长护险
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童路&小婷9月前
#9月1日起企业必须为员工缴纳社保#强制社保#社保+商业保险组合
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矛盾非常道9月前
强制社保的思考
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精英筋斗云财税 马总教你开公司9月前
并不是所有员工，都要强制要求缴社保#老板#劳务 #财税 #社保新规
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养老通·养老顾问9月前
9月起社保强制交， 打工人钱包又要瘪？ #社保 #退休生活 #打工人
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苍耳侃9月前
9月1日起强制交社保？不是很准确！ 我国早在1995年就通过《劳动法》立法确定了社保强制缴纳，企业和个人最高法只是在司法解释中对此原则进行了重申，并强调了任何自愿放弃社保的协议均无效。#社保 #社保断缴 #养老金 #医保 #社保新规
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衡水业财融合刘老师2周前
这五类人公司不用强制给他交社保#衡水市#衡水同城#社保#五险#劳务派遣
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嘻嘻8月前
9月社保新规落地：有人欢喜有人忧，强制缴纳社保究竟是打工人的保护伞还是老板的负担？不交社保的协议无效了！#社保 #社保知识 #社保新规 #养老金 #医保
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绿茵咨询师｜社保养老1月前
社保是国家强制的社会保障制度，只要还在上班、和单位存在劳动关系，继续缴社保就是法定义务，不是想停就能停。 一旦擅自停缴，不光养老保险受影响，医保、工伤、生育、失业待遇都会直接断档。 生病住院没法报销，工伤没人兜底，失业也领不到补助，对个人和单位都是巨大风险。 依法参保，既是守法，也是给自己和企业最基础的安全保障。 #社保知识 #社保断缴后果 #职工社保必看 #社保缴纳新规 #职场社保避坑
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南通久赢4天前
老板们注意啦！这四种员工可以不用交社保！#社保 #南通财税#海安财税#十方财务
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张家港陈哥医路伴2天前
其他社保可以先放放，但这一个必须先交上 #张家港 #张家港同城 #医保知识普及 #社保断缴
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郑州· 张胖胖9月前
强制社保都可有了，啥时候可以强制双休，强制8小时。#社保#贷款知识#郑州#知识分享
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李大师说金融8月前
强制交社保后，小企业怎么办？ #金融李大师 #李大师说金融 #社保 #小企业 #兼职
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鲜险说9月前
社保新规9月落地，为什么必须强制缴纳？未来对产业和打工人有什么影响？养老怎么规划？#社保 #社保新规#财经#养老金 #保险
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论什么论9月前
强制社保已经来临，强制双休还有多远？#社保新规 #我们的精选
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正信用工风控4月前
并不是所有的员工都强制要求交社保。退休返聘的、小时工、劳务派遣的、实习生、兼职的，这 5 种哪怕企业不交社保也没关系！#社保知识 #企业用工风险 #企业管理
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易和房产乔乔9月前
新政策来了，强制缴纳社会保险，你还不知道吗🤷‍♀️ #太原#最新消息 #社会新闻 #社保 #工作
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社保知识-刘老师6天前
“试用期不交社保是违法的！快转发给身边刚上班的朋友。评论区聊聊你遇见过吗？”#试用期#试用期社保#社保违法#社保#社保知识
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开心俊俊《在努力》1周前
全网求证、企业是否有义务、为在职职工缴纳社保医保# 上班族必看、社保医保原来是企业应尽责任#真实生活记录#企业单位将员工医保断缴#真实生活分享计划
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米只花9月前
#强制缴纳社保 为什么强制缴纳社保却不强制执行双休？因为社保保障的是个的基本生存底线，而双休是比生存更高层次的一种生活质量的体现！社保的长远价值是远大于短期争议的，大家不要被自媒体带节奏了，那些不交社保的公司，他只是单纯的想多省点成本而已，他才不会对打工人有什么人文关怀，你要是病了，他不会管你的，工伤了他也不会赔你的，它们倒闭只不过是早晚的问题，强制缴社保不会导致大面积的失业，反而会筛选出一批优秀的合规的企业，而那些企业他是能承担社会责任的，只有所有人都缴上了社保，满足了基础生活保障，社会才会更稳定，我们打工的环境也会更好点！大家觉得呢？#社保缴纳 #支持 #打工人 #双休
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汇盈财税7月前
强制缴纳社保对于打工人来说，到底是好还是不好呢？？#强制缴纳社保
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简介:

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