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最新作品发布时间:2025-11-16 21:21
校宝在线 服务短片上线! 根据真实场景记录,献给每一位一年四季都奔在教育前线的老师们 你们的每一件小事,都是我们的头等大事 校宝「在线」,让好服务随时「在线」 #励志正能量 #校宝 #校宝在线 #励志🔥 #教务管理系统
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该不该上教务管理系统 看看10W+行业网红大刚校长怎么说 宝贝们数量多了,使用教务系统不是花钱而是在给机构省钱 #知识分享 #校宝 #教务系统 #每日分享
如何10s完成宝贝们的考勤? 🚄家长手机微信实时收到课消通知 ✈️课消数据,机构课消收入,员工课时费工资自动核算 #知识分享 #实用小技巧 #教务系统 #校宝
培训机构自己的外呼系统。应广大校长们提出的需求,校宝已上线“AI外呼线索智能体” 由于校宝与Deepseek做了深度打通,所以AI算力的能力非常强,“AI外呼线索智能体”都具备哪些功能呢,接下来会给大家介绍: 1.首先肯定是外呼功能,支持手机APP,电脑,平板等多设备一键外呼,录音,转文字,有效电话筛选,通时筛选,员工工作量查询等等。 2.结合AI算力,系统会自动进行录音分析,跟进记录分析,生成每个宝贝的客户画像,历史沟通分析,客户跟进策略以及推荐话术等等,提高员工对客户的跟进效率。以及新员工可以快速了解每个宝贝的跟进情况,快速进行转化跟进! 3.在每个宝贝的AI线索跟进分析中,随着后期跟进的过程,分析报告还会不断的更新优化,保证每个宝贝的跟进分析都是实时生成,方便员工及时调整跟进策略✊🏻 #每日分享 #外呼系统 #外呼 #教务系统 #校宝
培训机构的运营数据怎么看?招生数据,教务数据,财务数据 被称为是培训机构的三大运营指标 招生数据包含:线索跟进情况,试听课转化率,销售业绩统计。 教务数据包含:出勤统计,课消统计,同时支持按照以员工,班级,课程,学管,时间等维度单独统计。 财务数据包含:收支报表,订单流水统计,学费统计等等。 #每日分享 #涨知识 #教务#教务系统#运营
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教培机构考勤系统推荐。经常听到校长朋友们说,学员的考勤表统计起来特别麻烦,有的还单独给每个学员做档案册,虽然给家长感觉很负责任,但是对于机构来讲工作量增加了不少 “点个考勤比上课还累。” “家长一问孩子今天来没来,得先去翻群消息。” “校区一多,光是统计考勤表,我都快成数据员了。” 说实话,这些痛点几乎是所有机构都会遇到的。 那有没有更轻松的办法? 有的,用一套学员考勤系统就能解决。 👉 我给大家挑重点说: 人脸考勤:手机直接操作,不用额外设备,一张照片就能多人考勤,像篮球、羽毛球、乒乓球这种体育类机构特别合适。 缺勤/漏考勤提醒:不用老师挨个打电话、发消息,系统自动推送,校长和家长都能第一时间知道。 上课提醒/扣课提醒/短信通知:通知时间可以自己设定,避免“忘课、漏课”的尴尬。 考勤+课时挂钩:考勤、课时消耗、上课记录全打通,报表实时生成,多校区数据还能一键汇总。 漏打卡提醒+手动补签:老师偶尔忘打卡也不怕,补签很方便。 有了这套系统之后: ✅ 家长能直接看到孩子的考勤照片,安心 ✅ 老师不用再手忙脚乱,轻松 ✅ 校长对机构运营情况一目了然,放心#校宝 #教务系统 #教务管理系统 #教务 #教培
教务管理系统怎么选?不同类型的培训机构,对于系统的需求不一样 老师们该如何选择一款适合自己机构的教务管理系统呢? 首先,老师们可以先整理一下自己的主要需求都有哪些?想通过系统达到什么样的效果,带着问题去找对应系统的工作人员,让他们实际的带您体验系统是如何实现的,然后判断是否符合自己的预期。 其次,对于市面上的系统有大致的了解,价格低的小软件,中等价格的,再就是做私有化定制的 (一般成本会高一些) 最后,在功能满足的基础上如何去做选择呢,这就好比选择一个合作伙伴。 1、用的人多不多,看用户体量 用的多就代表软件稳定性高。 2、售后服务体系是否完善,使用软件除了功能以外,最重要的就是后期服务能力,遇到问题第一时间得到解决,使用培训是否免费,培训是否不限次数 因为老师们日常操作难免会有不明白的地方,所以解决问题的效率必须要高 尤其是周末机构正忙的时候。 3、公司的实力,在选择合作伙伴的时候,我相信老师们一定也会选择一个有实力,靠谱的,使用软件也是一样,公司的规模,技术实力,售后实力,公司做软件做了多长时间了,目前全国用户有多少,本地有哪些机构在用,再就是安全性,这家软件公司的数据安全资质越高越好。 做完这三点对比之后,我相信老师们应该有了自己心目中的选择, 祝愿所有老师都能找到心仪的软件❤️ #加油教培人 #教培 #教务管理系统
家长不续费,就用这6句话。最近在和各位校长朋友们交流时,经常听到这样一句话: “招一个新生比留住一个老生难10倍。” 确实,现在的家长都很聪明,想让他们续费,除了课程和服务要过硬,沟通的话术也非常关键。 很多时候,家长说不想续了,并不是完全否定,而是他们心里还有顾虑。 这时候如果我们能抓住家长的真实心理,耐心化解,就有可能把退费变成续费。 今天我整理了6个常见的场景,并配上实用的回应思路,大家可以根据自己的情况灵活调整。 1、价格太贵,暂时不续了 XX妈妈您好:教育确实是一项投入,但这笔钱说到底是花在孩子的成长上。 我们老师课前备课、课堂教学、课后辅导,还有孩子的学习规划和活动安排,真的是花了很多心思的。 您自己也能看到,孩子这段时间的变化不光在成绩上,更体现在自信心、习惯和眼界上。 换句话说,这笔学费不是花没了,而是转化成了孩子看得见的成长。 如果就因为价格犹豫,前面投入的心血和孩子的努力就打了折扣,实在太可惜了。 您看要不这样,我帮您申请一下,额外送一些课时或者礼包,您先交个定金,我也好和校长那边沟通。 2、孩子不想来了,不感兴趣了 妈妈您好:孩子最开始学东西,多半是靠新鲜感,但任何学习都会经历一个疲劳期。 这段时间最重要的就是不能放弃,要多陪伴和鼓励。 孩子如果这时候选择退缩,很容易养成遇到困难就放弃的习惯。 坚持下来,孩子就会慢慢体会到从不会到会的成就感,这个过程本身就是一种磨炼。 兴趣不是天生就有的,而是慢慢培养出来的,尤其是要靠父母和老师的支持。 3. 学了一个学期没看到效果,不打算续了 妈妈您好:学习的成果并不一定立刻体现在分数或技能上,但您有没有发现,孩子其实已经有了不少变化? 比如变得更开朗,更自信,课堂上敢于表达,和同伴的互动也积极了。 这些潜移默化的改变,是未来成长最重要的基石。 学习就像烧水,到99度时看不出沸腾,但再坚持一点点,就能迎来100度的突破。 如果这时候放弃,就等于前面的努力都白费了。 4. 孩子最近总是不愿意上课 妈妈您好:孩子不愿意来,很可能是遇到了瓶颈或者挫折。 这在学习任何技能时都是必经阶段。 兴趣从来不是一蹴而就的,而是通过克服一个个小困难建立起来的。 如果孩子在最关键的卡点被放弃,问题根本没有解决,还可能让孩子对学习产生抗拒。 但如果在这时候得到父母和老师的支持,一旦突破,就会更热爱这个过程。 我们一起来帮孩子度过这个阶段,好不好? 5. 等回去和孩子商量一下,看他还想不想学 妈妈您好:孩子当然有自己的想法,但他们年龄小,更多时候是想玩、怕吃苦。 如果完全交给孩子自己决定,那学习这件事可能很快就被玩替代了。 说实话,孩子真正需要的,是父母帮他做一些有利于长远发展的选择。 否则等长大了发现跟不上别人,再想补就晚了。 您是最了解孩子的,也最希望他未来有竞争力,所以现在的坚持,其实是为孩子赢得未来。 6. 太忙没时间接送,先不续了 妈妈您好:我特别理解您的辛苦。 孩子每次能坚持来,背后都是家长的付出,接送、陪伴,其实比我们老师更累。 正因为您有这样的坚持,孩子才会一步步有现在的进步和自信。 学习是一条长跑,孩子需要的不仅是课程,还有父母的陪伴。 既然已经坚持到现在,再放弃实在可惜。 我们也可以帮您想办法,比如协调时间、拼车或者课后延时服务,尽量减轻您的负担。 只要我们一起坚持,孩子一定会有更好的成长。 给校长们的小提醒 其实,家长说不续费的理由千千万万,但归根结底,背后只有三类: 看不到效果 → 我们要帮家长看到孩子的进步。 孩子抗拒 → 我们要帮孩子渡过困难期。 家长顾虑 → 我们要共情、提供解决方案。 续费不是硬拗,而是让家长感受到: 孩子在这里确实有成长,而且我们真心为家长着想。 如果能做到这一点,退费自然会转化为续费。 校长朋友们,您可以把这6个情景话术整理给老师们,让他们在家长犹豫的时候能对症下药。 毕竟,留住一个老生,比拼命去找一个新生要实在得多。#内容过于真实 #每日分享 #校宝 #教务 #教培
你以为是在做教培,其实也是在做一门生意。最近和几个老校长聊天,听到一句让我印象很深的话:“我们干教培,干到最后,比拼的不是课程,而是信任。”仔细一想,真的是这样。很多刚入行的校长,总是想着怎么设计课程、怎么培训老师、怎么做活动引流。但真正撑过几年、活下来的机构,靠的往往不是知识讲得多么专业,而是家长愿不愿意把孩子交给你,愿不愿意提前交一年学费。说到底,这背后就是信任。今天想跟大家聊聊:为什么说,你做的不只是教培,而是一门通往信任的生意? 01 家长选择你,不是因为便宜很多校长可能都有过这样的困惑:同样的课程,你讲得也不差,但隔壁机构就是比你报名多;你费劲做了场活动,家长来了不少,但最终却去了别人家的机构。这背后的关键点,不是价格,也不是宣传,而是家长心里那句最朴素的评价:“我觉得你家靠谱。”放心感,其实就是教培行业里最稀缺的东西。家长愿意把孩子交给你,不是因为你课程多便宜,而是因为他们觉得:这人不会糊弄我、孩子在这学得安心。说到底,教学只是报名的下游,信任才是报名的上游。没有信任,根本没有你展示的机会。 02 信任感,不是靠一次活动砸出来的我认识一家县城小机构,老板第一年几乎没打广告,全靠家长口碑就招满了三个班。秘诀是什么?她说:“我不急着扩张,就先把这几十个孩子和家长伺候好。孩子学得开心,家长每次来都能看到老师用心,他们才愿意转介绍。”这就是信任积累的过程。很多机构一开业就想着疯狂引流、打折促销,确实能收点学员,但留不住。因为家长心里清楚:你只是想卖课,而不是在做教育。真正长久的机构,靠的都是一点一滴的信任堆出来的。就像盖房子,地基不牢,再漂亮的房子迟早会塌。 03 小机构为什么能活下来?这几年风口过去、流量变贵,不少曾经靠“打折快、引流猛”跑起来的机构相继停摆。但一些看起来普通的小机构,却靠着老家长的支持稳稳活了下来。我认识一家英语启蒙机构,团队只有两口子:一个主讲老师,一个兼任助教运营的妻子。没投放、没达人带货,但从2020年一直到现在,不仅没亏过,还开了第二个校区。她的秘诀很土:每个家长都放到校宝系统里,每节课都拍照拍视频,然后用AI润色批量做反馈,孩子有进步就发成长相册。校宝AI课评润色听上去很基础,但这恰恰是家长最在意的。没有花哨的运营手段,却靠一圈信任关系把机构护住了。这说明一个道理:教培的护城河,不是课件和价格,而是人心。 04 你和信任之间,还差什么?很多机构之所以信任感不够,不是能力不行,而是没有设计信任。 05 信任落地很多校长会问:信任这东西看不见摸不着,怎么落实?其实可以很具体:课时透明:家长能实时看到课时扣费,明明白白;学习反馈:课后自动推送报告,不是三言两语,而是真实、具体、有价值;提醒到位:排课、调课、上课都有微信+短信提醒,家长不怕错过。这些细节,看似小事,却是信任的基石。很多校长用了校宝系统后告诉我,他们最大的感受不仅是效率提升,而是家长更放心了。因为所有流程可追溯、可查看,避免了误会和扯皮。校宝上课提醒说到底,家长愿不愿意续费,不仅因为孩子学得好,更因为他们觉得:在你这里,安心。 写在最后教育当然重要,但在教培行业,教育只是表层,底层逻辑是信任。没有信任,招生就是一场空; 没有信任,续费就是一句废话; 没有信任,机构做不长久。所以,校长们别只盯着数据和营收,多想想:你能不能真正守住家长对你的那份信任?因为你做的,从来都不只是教育,而是一门通往信任的生意。#知识分享 #内容过于真实 #教培 #教务管理系统 #校宝
教师节快乐🌹。师泽如光,虽微致远 致敬每一位坚守在教育一线的“筑梦师” 教师节快乐,愿你春晖遍四方! #教师节 #教师节快乐
做教培 家长不回你 这5句话就够了!你们机构是不是也经常遇到这种情况: 家长加了微信,聊过几句后就再也不回你消息; 发了孩子的学习资料、课程安排,石沉大海; 想跟进续费,结果却是已读不回,让人尴尬到怀疑人生。很多校长后台都在问我:“老师,我发啥消息家长都不回,是不是没戏了?” 我想说,其实不用太慌。家长回不回是她们的选择,但你有没有把跟进做到位,这是咱们机构必须掌控的事。只要家长没删你、没拉黑,就说明还有机会。你的消息她们大概率都会看,只是暂时没到马上做决定的时候。关键是,你要用有节奏、有分寸的方式去跟进。今天我整理了5句话,帮你破解家长不回消息的尴尬局面。 01 | 表示认同先别急着推课程,先让家长感受到你的理解和真诚。李妈妈,您一直没有回复我,我能理解,可能您还在考虑或者有顾虑。其实您不一定非要回我,但孩子学习上要是有什么困惑,随时可以告诉我,我在就会尽力帮忙。这种话术能让家长觉得:你不是急着收钱,而是真的关心孩子。 02 | 适当示弱人和人之间,真诚的示弱,反而能拉近距离。王爸爸,我其实在给您发这条消息前犹豫了很久,怕打扰您。但又想着,如果我不主动,时间一久,您可能就把我们忘了。所以还是鼓起勇气联系一下您。这种方式会让家长觉得你是真心的,而不是死缠烂打。 03 | 转换思维有时候轻松点,带点小撒娇的感觉,反而能让家长不好意思不回。张妈妈,上次聊完课程您还挺认可的,说回去考虑一下。后来您没回复,我都开始怀疑是不是我上次哪里没讲清楚,让您还有顾虑?要是有的话,您直说,我一定帮您再解答。这样的语气,比硬邦邦地追问“考虑好了吗”,要自然得多。 04 | 真心换真心家长答应给答复却没消息?这时候跟进要显得有分寸。刘爸爸,您上次说这周末给我回复,但我怕打电话打扰到您,就先发个微信。不管最后报不报名,都希望能听听您的想法,毕竟大家都是为了孩子好,如果有机会能帮到孩子,我们也很开心。这种方式既提醒了对方,又不会让人觉得被逼迫。 05 | 强调利他即便家长已经选了别的机构,也要保持体面和真诚。陈妈妈,上次和您联系后就没再收到您的回复了,我猜测可能您已经找了其他机构。我还是想确认一下,不管最后是不是选择我们,真心希望孩子能学得好。如果有需要,也欢迎随时联系我哦。这样既给自己留了台阶,也给未来的再次沟通留了余地。 写在最后报课这件事,现在很少有家长一拍脑袋就定了。很多时候,家长只是需要更多的时间去比较、去消化。 怕打扰不敢跟进,才是机构的大忌。记住:电话轰炸不可取,但有节奏的微信跟进是必要的;每一次消息,不是为了催钱,而是为了让家长感受到你一直在;只要坚持利他思维,把话说到家长心里,家长迟早会回头。#知识分享 #干货分享 #教培 #教培机构 #教务管理系统
这家公司8月份都做了些什么?😱。☀️ 校宝 8 月最新动态来啦~ ✨ 第六届 SEE 大会圆满落幕、校宝App 功能再进化、校宝 COO 在线对谈行业大咖 ~请查收 #人工智能 #一起学习 #校宝 #校宝系统 #教务系统
越招生越亏?校长们可以关注这三项数据。秋季是教培机构最关键的一个学期,决定了全年的营收和口碑。秋季的招生当然重要,但是,如果有校长或老师认为“招生量 = 营收”,就很危险了。 >>> 营销费用、师资人力和培训场地等等成本,收来的学费是否能覆盖是一方面 >>> 报名的学费能否按计划消耗完成,让学费成为机构的确认收入是一方面 >>> 这批生源能否保持粘性,转化为稳定的机构长期班学员又是一方面 校长们需要警惕这个陷阱,秋季开课在即,一定要关注这三组数据 一、秋季课消数据 二、在读学员家校互动数据 三、到店学员体验转化数据 #秋季班#秋季班招生 #知识分享 #干货分享 #校宝 #教务系统
秋季班续费🌾校长们都这样做。在校宝系统中,系统会为每个孩子生成专属的成长档案,电子相册,作品集,学员成绩进步曲线,3D展览馆等等! 在所有内容展示给家长的同时,家长也可以清晰的了解到孩子在学习历程中所取得的进步,对于秋季班续费活动,收心班的开展,作为机构就有了更多的话题以及学习成果展示的机会。 在咱们以往点评记录📝以后,所有的视频素材,作品展示,考试成绩展示,获奖证书展示,这些视频,图片,语音,文字系统都将永久保存,家长可以随时查看翻阅,增加家长信任度。 在日常经营过程中,以及活动开展期间,这些内容家长还可以做分享,同时还可以为机构带来转介绍,机构配合上转介绍激励政策,可以将活动开展的更具象,更火爆🔥 #开学季#校宝 #校宝系统 #招生季 #教务系统 #教务管理系统
校宝第六届SEE教育大会。感谢所有领导、嘉宾、校长的智慧分享与莅临🎤 因为有你们,我们共同「育见」了更智慧、更生动的教育未来 教育之光,永不散场——我们明年再赴「精彩」!👏#校宝 #校宝系统 #教务管理系统 #教务系统 #易中天
培训机构如何让家长在线报名分班 使用校宝系统后,可以开启在线选课功能家长手机端即可在线选课选班👌 家长端在线选课报名功能,既减轻线下报名压力,同时系统还会自动核账对账 方便快捷 深受校长们的喜欢😊 #校宝 #校宝系统 #教务管理系统#校宝系统多少钱一年 #教务系统
暑假班结束后如何提前锁定续费学员?暑假班结束后 如何促进老生续费, 如何提前锁定续费学员? 在校宝系统中可以设置家长优惠券的领取数量、使用时间、发放目标等等✌ 家长每天都能收到优惠券领取的提醒,续费时可自动抵扣优惠券😊 #校宝 #校宝系统 #老生续费 #教务系统 #教务管理系统
来自我们第 1 家客户——安阳「锡九美术学校」15 年长情的告白 谷大庆:愿事业常青 一起走向更美好的未来 #校宝 #校宝系统 #校宝系统多少钱一年 #校宝在线 #教务管理系统
在使用教务管理系统后家长们都这样说。当机构使用校宝 家校服务功能后😊 家长们对于机构家校平台的评价是怎样的呢? 在拥有个性化服务的同时既得到了家长们的共同认可也增加了机构品牌的竞争力👍🏻 #校宝 #校宝系统 #教务系统 #教务管理系统 #今日分享
满天星艺术欢迎您❣️。满天星艺术欢迎您❣️ 家长微信端线上官网展示 1.机构地址,风采照片展示 让您更清楚的了解我们的办学环境,校区地址[打卡R] 2.机构在线商城,家长们可以直接在商城中选购机构特色课程,我们还准备了线上报名优惠券 限时领取哦 3.您孩子专属的成长记录📝 包含学生缴费记录,课程消耗情况,上课记录,课堂点评情况,作业,学员成长档案,优秀作品集,孩子成绩进步情况,更有积分商城, 我们为孩子们准备了丰富的礼品供您去选择。 4.我们学校的宣传视频家长们也可以点开看看哈,我们记录了以往教学的片段,孩子们上课表现都非常认真呢🤗 5.我们在读学员的优秀作品集,作品展示您也可以看到,孩子们都非常优秀👍🏻 更重要的是我们还为每个孩子生成了作品的3D展览馆 我们每个学员都是自己的小馆长 家长们还可以晒圈⭕ 您可以让亲戚朋友们都来见证孩子取得的进步哦。 #校宝系统 #校宝 #在线商城 #培训机构 #教培机构
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