江苏村社区干部考公务员条件

怎么来看这个工作在现在这个就业形势真的是不是很理想乐观的一个情况之下，或者说啊，那既然说了，其实考公真的比呃所谓的这个社区招聘要好一些。各位小伙伴大家好，我是美羊羊，我们今天继续说一个跟就业相关的话题，也是这几天有很多人讨论的， 呃，有一些社区工作是不是能够成为公务员的平替岗，就是前几期节目跟大家聊到这个国考，包括这个考研考公的一些问题，就现在我们来说啊，这个就业仍然是一个挺困难的一个话题。那也是啊，其实我记得应该是两三年前吧，很多人讨论过这个问题啊，关于很多人这个考 公一直上不了岸，是不是能够折中一下，考个简单的哎，去一下这个社区工作。所以也是这段时间，又有人把这个公务员岗位的一个平替， 然后还有很多网上的这个避雷帖子啊，千万不要不要来，来了绝对是坑。我觉得回答这个问题，是不是能够作为公务员的一个平替，或者说这是不是一份好工作，有 几个考量的维度啊？一个是这个社区工作到底是一个什么样的工作，他是不是有编的，他是不是所谓的像很多人想象的那么的稳定，也就是这个工作性质的一个角度。然后第二个方面啊，他毕竟 所谓的这个社区工作，他也是一份工作，那这个工作的性价比如何？然后还有第三个方面啊，我觉得是，为什么可能很多人认为这个工作赚的又少，然后呢？工作也不舒服，还有这么多人， 更多的人去追落物，也就是我觉得这跟我们现在一个大的环境的社会心态是相关的，我觉得这几个方面很重要啊。首先啊，想跟大家来聊一聊，就是这个工作的性质到底怎么样界定。我觉得啊，这个社区工作可能很多人考 社工证。为什么考社工证呢？一个是啊，社区相关的岗位确实有点热，还有一个原因是国家取消了 心理咨询二三级的这个证书之后，很多人就找啊，市面上没有这个心理咨询的这个行业的从业资格证了。然后有一些人提出来啊，那你现在唯一相关的，可能在我们这认可的就是这个社会工作者这个社工的证，所以这些年这个社工证 很多想要从事这个心理咨询的人，折中或者说算是一个小小的平替吧，想要考一个这个证啊，这也是很多人关注到了这样一个考试。但是啊，这个社区工作他有很多的性质， 有很多人说这个也算是一种上岸的一个方式。有几个方面啊，因为这个同样在这个社区工作，有些人是有编的，有些人是没有编的，因为社区你看起来他是一个 所谓的这个非盈利组织。嗯，但是在这个机构当中啊，有一些人报的是铁饭碗，有一些人报的是银饭碗，有些是金饭碗，这个饭碗是不一样的。比如说啊，我在学校工作，那我学校当中有这个 编制内人员，也有编外人员，这个很像啊，比如说在医院当中有这个在编的护士，也有这个编外的护士，那可能有些地方可以做到同工同酬，有些地方在这个待遇， 这个晋升和各个方面还是有些差别的，这也是说到的关于这个工作的限制。其实现在很多人通过这种公开招聘进入的这个社区工作，他是没有编的，所以不像很多人想象的啊，这是一个稍微低等的公务员，不是的，他 既不是公务员，也不是事业编制，有几种啊？这是我们说到所谓的这个编制是有三六九等的，或者说同样是这个事业单位不同的人，他在其中的这个岗位职责以及这个签订的劳动合同不一样。就是我们说啊，如果说 你真的是这个相对比较稳定的这个公务员，按照我们现在的规定是这个逢进必考，你一定是经过这个招聘的公告，然后呢你要报名报名，你要缴费确认，然后呢你进入 这个笔试环节，然后再进入面试，面试完之后有体检、政审，然后你的这个整个档案的一个掉入的一个过程。这是我们说啊，如果说是这样一些相对来说稳定的岗位和工作是有这些流程的，然后这样一些社区的一个招考，他也是公开，所谓也是透明的。但是啊，没有我们说这这一套公 招考的流程，然后你从他的管理方式也是不一样的。如果说公务员他是国家行政编制，而很多的一些事业单位是这个事业编，就事业编和这个公务员编还是不太一样的。而且你看我们从性质上来说，公 公务员你是要依靠这个公务员法来对你进行这个管理的，而如果说你是普通的这个事业编制，所谓的也叫做大范围当中的体制内，而一般的这个事业单位所适用的是这个事业单位人事管理条例不一样，我刚才说到公务员你是要参照公务员法的，而如果你是 这个社区当中的这个体制内的合同工，就是这个编外人员，那你参照的是这个劳动合同法， 之间签的是这样一个雇佣的劳动合同。而所谓的这个管理办法也是这个社区工作者管理办法不一样，你看我前面说到的一个是参照公务员法，另外一个是事业单位人事管理条例。而如果说你是一个 普普通通的找了一份相对来说看似不会立马失业的工作的话，那你是这个社区工作管理办法就是你参照的管理不一样，那你的这个工作的性质和很多方面是有差别的，这也是很多人 搞清楚完，他说，呃，那，那也就是我们前面说到的是不是这个东西，你就这个没有，没有编制了，这这个工作就是一个相对来说干一天是一天的，也没有这么的不稳定，因为也是很多人说的，那这份工作你干个十年八年会怎么样？当然现在很多的一些地方他是有一些这个奖励或者 说机制的，比如说很多地方这种编外人员他是有可能进入编制体系当中的，比如说有些地方是五年、 六年，然后有这样一个所谓的这个内部选聘领选的一个流程，但这个是非常困难的，不是你所有的人熬 过六年你都可以这个进入编制之内啊，他还是有这个名额和数量的限制的，所以还是蛮不一样的。很多人而且熬不到五六年，已经被这个工作不管是劝退还是各个方面进行不下去了。所以我们从性质上来说，这个社区工作啊，现在 很多人考，或者说很多人这个进去干一段时间的，哎，他真的还是挺服役的。你看啊，就从他的这个工作的这个职责来说，他真的是这个社区管理与服务，然后也是接下来想说到的这个工作，他 真的非常的基层，你要干很多的很杂的一些事情，所以我觉得搞清楚这个工作性质很重要啊。所以很多人说这个考不上这个公务员，是不是考一个这个社区工作， 或者说考一个社工证进社进这个社区工作，也算是这叫什么取现救国了。哎，还真的挺不一样的。另外一首我前面说到的，你的这个 工作的岗位的稳定性不一样，你的钱从哪里来的也不一样。如果说啊，你是这个公务员，或者说你是这个事业单位，那你的这个钱是财政全额拨款或者说差额拨款的。而如果说你是进入某某街道，某某社区这样一些公开招募的合同，那你是这个街道的两级财政 共同负担的，所以你的这个工资是纳入了这个当地政府财政的预算的。所以这个东西啊，你的收入，你的钱取决于这个当地的 财政收入的一个水平，还有你的这个岗位薪酬福利，以及所谓的这个绩效，各个评奖评优这样一些东， 它的波动性还是蛮大的，所以也会出现有些地方真的这个政府没钱了，然后这个外包合同欠的一些钱没有还得上，或者说有一些人的钱页发不下来了，会有这样一个差异和差别所在。所以我前面说到啊，这个编制可能在现行的这样一个行业体系之下还是重要的 啊。然后呢，你获得这个编制可能某些方面有好处，但是他也是我们说啊，其实你是要付出一定的这个代价的，包括就是很多人说到吧，那这样一个社区工作，是不是你熬资历干的越久，你可能也会升职 加薪？怎么讲呢？所有的工作啊，你如果干的好，他可能会有些机会，可是对于这样子的一个工作的一个所谓的一个前途吧，就是 啊，很多人说毫无前途，很多人说啊，那也是一个能够呃混入体制的一个方式，我觉得有几个方面吧，如果说我们从纵向上的角度来看， 你一进去你是一个普通的这个办事人员，你干得好，你可以升什么副书记或者说副主任，然后呢？这个科层制嘛，再一步一步往上变成这个书记， 然后主任，然后呢？我前面说到的五六年之后，可能有一些也是这个公务员岗，或者说一些事业单位，他有这个定向招考，那你就不用和这个市面上的普通的这个社招的人进呃竞争了，这个内部的优势还是挺大的，你可以通过这样一些 方式，在这个主线的工作岗位上慢慢的一步一步，真的是一个一个脚印的往上爬，这是一种方式。另外还有些人就是真的能在这个工作当中获得一些技能的。提 我看很多人说还有点像是一个全科的一个社工，的确你在这个社区工作者，你需要跟老年人打交道，你需要跟这些蛮不讲理的这些大爷大妈，还有这个呃困难的残疾人、老年人，然后这个小 孩，然后各各种各样的人打交道，以及你要处理很多什么婚姻家庭的，这要离婚的，这个家暴的，然后这个不管孩子的， 然后这个这个什么家里的宠物出问题的，什么是马桶堵了，然后有些时候你真的能够获得一些所谓的在很多工 工作当中你遇不到的奇葩的大小的事情啊。所以这个基层工作的实战经验也可以让很多人成为专家。这个专家特别像是我 觉得有一些地方，呃，会有这个什么呃专职的调解员，或者说这种婚姻家庭的咨询师， 然后也会有一些相应的这个社区活动的这种专业的代理人，这是一个方面啊，你可以发展出一些技能，这个技能在现行的我们说啊，这样一个家庭、社区、人际关系的社会当中还是有一定的用处的。这是我前面提到啊，这个这个工作它本身的行业的性质很多人没有搞清楚，它不是一定有变，也不是一定没有 编，也不是一定一直没有编，也不是一定就是怎么怎么样的，还是跟每个人我前面说到的这个你的方式和流程是有关系的，就是就像我前面说到，你看同样是这个呃，一个单位，那你有编制的，没有编制他会有一个笔试链，就像是在这个派出所，他也算是我们我们说到的和这个某某 社区某街道的派出所，那这个正常的警官他们是在一个系统体制这个血泪之下的，然后他会也会有一些所谓的辅警，那这些小辅警就比较可怜了，你这个干这个工作，然后也挺累的，然后一些所谓的 day walk 脏活累活会交给这个小辅警来。 像我前面说到的很多的这个医院的护士，你这个在编的这个护士和由于医院人手不够，他也会有一些边外的聘用的这个护士这样一些。就是如果说啊，就是大家都有活干那还好，如果说涉及到一些福利晋升薪酬体系的一些问题， 那这个边外的人员可能相对来说肯定是在这个笔试的后端的，这是我前面说到的就是这个性质啊，真的跟每每每一个人进入的方式不太不 太一样的啊。然后所以我觉得也有很多人可能就是不要被忽悠了，因为同样一个单位，他真的看似你们都坐在这个工位上不一样哦，有有，有些人是舔了这个干部主义表进来的，有些人是签订了一个飞身即走合同， 而有些人就真的是一个编外的临时的一个聘用的一个合同。这我前面说到的关于这个工作的性质方面。然后第二个我想来说的，我前面说到的怎么来看这个工作在现在这个就业形势真的是不是很理想乐观的一个情况之下，或者说啊，他既然说了，其实考工真的比 呃所谓的这个社区招聘要好一些，不管是稳定性还是待遇方面要好一些。可是这个工不好考啊，那如果说我考两年没有考上，我是不是这个进入这个社区工作也算是图了一个稳定？ 我觉得如果我们一定要说性价比的话，这个工作你真的要承认他可能是这个钱少事多的。嗯？为什么呢？钱，你想啊，这个，这个这个基层工作能有多少钱呢？能够有多大的这个所谓的空间？ 他又不是很市场化，他也没有什么盈利性质，所以钱一定是有限的。尤其是我们说啊，这个基层工作当中，作为所所谓的这个传导传导器的这个末端，大大小小的事情他都会在基层爆发。然后在这个情况之下，你如果说工作量的话，哎，我不知道有没有 小伙伴了解过这个基层的工作，有一些地方真的是能够清闲喝茶、看报纸的。但有些地方如果说你真的是在某某些社区，然后事情又比较多，人口密度比较大的社区的话，这个工作量是非常非常充盈，非常饱和的，甚至我觉得会有一些 这个超载，就是你明面上这个负负责社区的某某工作，看起来他就是一行字。可是啊，你落实到日常的工作当中，鸡毛蒜皮，琐事杂事是非常多的， 我有很多干过这种基层的工作的人，其实是非常的这个心力交瘁的。这个工作啊，我自己会有一个形容，因为我接触一些设计工作者，他们都会觉得非常的折磨，这个折磨和辛苦不一样，就是我们从心理学的概念上来说，辛苦的工作很多是痛并快乐着，就比如说 你干一些自己喜欢的事情，去跑步，你去锻炼，他也很累啊，你这个跑个马拉松难道不累吗？但是这个累是累，你喜欢这件事情，你可以看到坚持的快乐，他是累并快乐着。可是啊，很多你在这个基层工作，处理的这些 繁琐的事情，真的是非常的折磨，非常的让人这个乳腺不通畅的一些事情。所以我觉得不一样，折磨的工作和累，我们同样觉得很累，有些人真的是这个身心都受到了很大的摧残的这种折磨性的累。而有些啊，这个辛苦是你觉得是值得的，或者说这个辛苦他会让你从中 也会有一些快乐。所以很多人对于这种基层工作的感受性来说啊，你看大家这个工作嘛，其实挣钱 一定是非常重要的。然后前面我说到的有一些地方的这个财政现在不是特别的好，所以这个新筹福利啊，分地方，有些地方确实还行，有一些地方还真的是不大行。但总体来说，这个工作定他没有那么大的水花，也没有那么大的油水， 他不可能让你一夜暴富，也不可能让你能够像这个股票一下子这个涨涨涨涨停了，不会有这么大的一个跨度和区间。所以前面说到你可能真的要熬资， 然后呢，你需要从这个什么小小的这个呃，小楼楼开始，然后你才能当一个什么副书记，书记一步一步往上啊，不太像是其他的相对来说比较扁平的。这种工作你能够开发出一个程序，你能够有一个项目做成了，哎，你一下子就可以盆满钵满了。在这种基层的体制内的工作，他 非常的有自己的章法，就像是上期说到这个二十六岁博导的时候，我有跟他说到体制内，他的这个论资排辈还是非常重要的，所以你说你很优秀，你很优秀，你可以升的快一点，但你也不能这个做一个 直升飞机，做一个火箭，一下子就是一夜沉迷，不太可能啊。但是你假如说在其他领域，你可以一部戏爆火，你可以一个角色被大家认识，你也可以开发出一款产品，然后呢？有有些人写一首歌，这首歌火了，他作为自己的养老保险可以拿百税，或者就是这一辈子就是后半， 后半生就靠这东西活了，可以这样子的。但是基层工作他不是这么一个逻辑。但我前面说啊，为什么还有很多人现在更加觉得在一个环境不太好的一个 所谓的一个经济就业形势之下，会认为这是一份还不错的一个工作，也有很多地方的这个暴露比来说还真的挺难进去的。我前面说啊，他的好处就是就是稳定嘛，但是这个稳定是有代价的，就是你穷的就是穷的很稳定，他不太可能说你这个抱着金饭碗哎，然后里面有好好汤好菜，午菜 一堂的这种这么好的一个条件和环境，他可能真的是你能够解决温饱的问题。然后呢？呃，我前面说吧，他虽然是劳动工，可是这个工作啊，其实很多人你要是愿意干，你又没有更好的选择，你还能够接受，比如说钱少事多 离家近，你接受了离家近我也不用买房，然后呢？我有地方住，然后我周围又有这样一个圈子，你接受了这个工作，那也还还行吧，就是很多人就就就这么过着生活也是还还可以的。所以我前面说到这个工作，你一定要看到它里面包含的内核是什么，再去选择选择他。所以很多人 不太清楚啊，这些社区工作人在干什么？就是现在社区干的很杂，有什么党建党群的，然后呢？这个社区当中各个的所谓的这些弱势的群体，不管是这个社区的这个老年人，你要管。然后这个社区当中的这种什么呃，女女，女性妇女的一些问题，遇到一些帮助的，还有什么残疾人啊， 还有现在我们这个什么文化啊，党建引领，然后什么垃圾分类、环保，然后各个方面你都要进行下去啊。总之上面也有一个分，就是一一个大的一个政策要落实下去，到这个毛细血管当中的社区都是要贯彻落实的。然后这也是啊，现在其实很多社区工作，基层工作的人员 非常的辛苦，这个活不好干。嗯，一个背景，是啊，其实现在社区的人会干一些，就是大家搞不清楚的这个什么社区工作者和社会工作者就是社社，我们所简称的社工吗？都是沃克这个社工 和这个带一个红袖章的居委会大妈和这个物业公司，就大家都觉得他们是一样的，但实际上他们就是分数不同的投那物业公司是收收收钱的。嗯，然后呢？这个社区工作者他其实和这个什么物业的， 和这个街道办的这些人，他还不是所谓的不是一个一个一个体系之下的，但大家觉得好像看起来差不多。所以也是我觉得现在其实很多的一些基层，就是你，你要找人，你都找到这个这个街道办，你都找到这个办公室去，你搞不清楚这件事情应该找谁，所以很多的一些事情会在社区积压。 这也是我前面提到他跟现代化的一个管理方式是有关系的，就是之前，尤其是在口罩期间，很多人感受到的这个网格化，你这个哪个地方分了？你在哪个地方？你要做做这个核酸，捅你的嗓子眼，然后呢你要去看到你的这样一个基础的一个信息。这也是啊，我们说 之前是什么分楼分、分小区分什么的，就是很多地方网格化是包楼到人，你这个楼，你这个几栋是归哪些人管？嗯， 早些年吧，应该是在零几年，就是两千年初之后在北京一开始做，其实你看北京的这个城市规划和他的一个辖区 管辖是早期是做的比较好的，所以会有这样一个网网格化的管理，后来推广到了全国，也是让我们说这个中国的人口基数非常大，你要进行一个又高效又能够精细化的管理，他确实需要很多的一些基层管理，一些所谓的用这个 格子把人来这个分分配下去的一些方式的。所以呢，你看就是我，我前面说到大家经历过口罩期，应该是有这个感受的，你看为什么这么多人，一下子你的所有的行程，你的所 多的东西都能够很好的被记录，被管理，这跟我们这种社区化的管理是有关系的。当然为什么现在很多社区还在招人，或者说很多人在在招考和这个政策的方面也是有关系的，就是从很多的一些这个岗位的需求来说，他还是有一些岗位的空缺的。很多人说啊，那既然考不上，空考考一个这个社区工作 啊，也还行，但是我前面说到啊，为什么这个社区工作这么这么缺人，就你有没有想过这个这个工作可能跑路的比较多，因为他既钱少，然后又很累，然后 这个很多人干一段时间就干不下去了，就跟啊，现在这个高校当中辅导员招的多，那为什么辅导员招的多，一个是 需求大，另外一个也跟这个跑路比较多。很多人这个大学当中辅导员也会干很多的本不属于你的工作，这个学生各种各样的奇葩的一个事情，搞不定的就是这种巨婴型的人，他就是 找需要去所谓的给他提供服务的人，所以很多跑路的也比较多，那也是这个岗位招的比较多。哎，我所以我前面说到，大家其实要想一想啊，一个工作看似别人告诉你比较香的时候，其实他可能又如果说你既容易，然后又比较香，这个这个是小概率的事情啊，很可能其中是有是有坑的。 所以其实社区工作你说真的很多人能够获得一些好处，利益很少啊，这个就就跟什么就这三瓜两枣的，大家来这没有什么利益。可真的就我之前有一个比喻啊，真的就是很多的一些基层的工作，大家互相之间卷卷不 出什么名堂来，就是我，我之前那个比喻，什么庙小妖分多池，哎，什么啊？庙小妖分大池，浅王八多。我经常，我经常觉得很多的时候，我们的内卷 他是一个这样子的一个竞争的一个关系，并不是大家互相卷起来就能够我们把这个蛋糕做大，能够有更多的一些收入，更多的一些产出。不是的，而是在既有的条件之下，为了多分得三瓜两枣而挤破了头。可能是这样一个现实，所以我前面说到啊，其实很多的一些现在大家想求得的稳定的工作， 呃，可能真的还挺辛苦的。就像是我前面说到啊，就是这个社区的工作管的事情非常大，尤其是在一九年之后吧，还有一个政策就是关于这个市民热线，他其实是在社区当中做这个处理 的。然后很多人会觉得有一个，我觉得有一个误拣，在于这个成立了这个社会工作部，社工部成立了之后呢？ 那有的这个社工部，那社工肯定是越来越好，然后社工肯定是受到重视的，我觉得这是一个打了一个名字的一个怎么说门派旗。这个其实社工部啊，如果说很多人了解的话，你去看他之前合并的一个很大的一个主职的 这个事务，是关于之前的信访办，所以他处理的是信访办，而不是真实的这个发展和大力的发展。这个社社会工作者还真的不太一样。很多人会有这个误解，觉得这个社工部可能和社社会工作者是同一个社工不是一个意思。而我们说啊，这个中央成立社工，他真的 大面积的，或者说最主轴的还是之前信访办的一个工作不一样，所以现在很多社区也是这个，尤其是北京从一九年之后推行的这个基层管理的制度嘛，到后来口罩之后慢慢的推向全国，就是 这个叫做接诉几办的一个业务。呃，我好像昨天还是什么时候还看到好像三联发了篇文章，正好是写到了这个社区工作者，就是讨论这个问题，他也写到了这个关于 所谓的这个投诉，在这个社区工作要做接待，要做处理，而且你要及时处理，你要反馈，然后呢？你还会涉及到就像这个银行给你一个评价，满意不满意，做的好不好，他还可以继续投诉你的这样一些事情。最后前面说到啊，这些琐碎的这样一些东西，会让很多人你真实的干了，就知道这好不好干， 真的就是干过的人才懂其中的辛酸累。所以我前面说到这个性价比真的是需要干的人去衡量一下的。然后还想说最后一个方面啊，从现实大家心态来说，为什么这样子的工作就是这么一份看起来挺挺，没有什么技术含量，又不怎么有前途的工作，会有很多的 一些很多的这个学历也不错的人会愿意到这个社工。我们不说啊，很多人他就是想在基层发发光发热，就想要投身这个基层的工作。哎，我不说， 就是这些非常有有有想法的年轻人，我们说一个现实的一个一个怎么说，一个原因吧，我觉得这个就是我们说到的这样一个现实的就业环境不好，大家就缩了回去，退了回去。我，我先看到饱受，我先找一个能够养活我自己的，或者很多人在这个不停的什么考研、考公考那些东西 上不了案之后的这个挫败，想想我先，我先拿一个饭碗，我先找一份工作，这，这可能是一个很大的一个原因。所以你看很多人说到这个外部的一个寒冬，这个市场的一个压力的传召传导机制一定是在的，就像是 其实从社会学的角度，我记得跟大家分享过啊，你看口罩的结束，很多人认为，哎，这个经济周期可能是要复苏了，因为放开了嘛，这个旅游业啊，各个的这个行业是要复苏兴起的，可是你去从实际的角度来看，它并不完全是一个经济的一个周期，不太像是，就是我们说到的这个凯恩斯主义， the great depression 大 萧条过去了，然后接下来这个经济的这个上升期出现了。你看在这个口罩放开之后会有一个小范围的 反弹，可是很多的一些行业，很多的一些东西，他是受到大面积的一个影响的。所以我们说啊，这不是不是一个单纯的一个经济周 期，他可能更多是一个社会周期。在这个社会周期当中最最重要的就是大家的一个心态，人对于看涨和看跌的一个想法，这会涉及到人的钱往哪里花，钱往哪存，所以为什么这个房价 涨不上去了，我今天还看到这个一个一个一个报道，就是，呃，这个二手房现在存量有多少万套？这个价格又跌了多少？因为这是一个社会周期。你说在这个房价最高泡沫，这个房产泡沫那么高的时候，真的缺房吗？不一定，很多人手里几套房，而大家认为这是一个看涨的一个市场，所以才会 刚需的，不刚需的，投资的还是投机的人，都会把钱砸在这个看似不会亏本的买卖之上。可是从这个口罩之后，在这些年就大家慢慢的感受到了这个实际的一个影响，因为在房价最高的时候，从客观的数据来说，中国不缺房，平均的人均面积是超过四十平米的， 而且会有一些大量的空置房，而这个时候房价还是在涨，因为我们是有预期的，我们买房的人觉得说，哎，我买了房怎么能能亏呢？而且这个越早买房，然后可能越是一个保持的一个好的一个方式和方法，所以这我前面说到的社会周期和经济周期，它并不是完全 这个相符合的。可能在现在一个这个社会周期，大家勒紧裤腰带开始过日子了，然后呢也看清楚了这个房产的 可能就是，呃现在的一个大的环境吧，或者说有些人想通了，我没房没车，我也可以生活，我还可以旅居，我还可以过一种数字游民的生活，所以这个大的一个心态会影响到整个的 一个市场的一个环境。所以我会觉得就是你看我们现在能够看到的一些事情，就社会传播出来的这个焦虑，会蔓延给每一个在这个迷茫当中前行 的前行的人。这个什么三十五岁会出现危机，然后你会被裁员，会被优化，那对于一个年轻人来说，哎呀，我，我哪怕找到一份高薪的大厂的工作，我之后还会裁员优化，我还不如就找一个稳定的，不用担心我 这个三十五岁的时候还需要这个重新来这个头秃了再进行一个二次的就业。所以这这对于很多人来说可能真的他会 把自己定在一个有限的一个轨道的一个选择上，因为这个矿也太可怕了，所以很多人会选择啊，所谓我们说到的看似稳定的一个工作， 我觉得啊，这个选择你很难说他是坏的，或者说好的，或者说觉得现在年轻人太保守了。我觉得这个话说的怎么说呢？有点站着说话不腰疼，而是我觉得从现实的角度来说，有一点我觉得挺重要的，就是现在的人 大家都挺忙的，或者说啊，你最近忙啥呢？或者说啊，挂电话的时候啊，你去忙吧。有时候我就在想这个我们为什么一定要忙？你闲着又不太对，或者很多的一些 人也挺卷的，挺辛苦的，很多人的卷和辛苦是我用我的忙碌在说服我自己，那天道酬勤吧，我已经很努力了，那努力就会有回报，所有的努力都值得 被看见，有一些心灵鸡汤，或者说有一些就是这样一些我们从小听到的话语，会在我们的意识信念系统当中非常坚定的存在，而这个社会的公平性，或者说这个社会运转的法则和这个规律，和我们从小在这个正统的人 教导我们的这些道理，呃，还是还还是有一定的出入的。所以啊，就勤奋这件事情来说，我今天还看到一个主播，他说啊，这个中国人这个勤奋 真的是一种病，因为很多勤奋的人其实是在于他的时间不值钱。你说啊，这个勤奋的人，哎，大家觉得这是一个好的一个品质，可实际上来说很多人很勤奋，或者说啊，这些什么跑外卖，送快递的，为什么这么的勤奋？这些什么某某小哥， 他们很勤奋，就在于他们的时间没有这么的值钱，所以他们要争分夺秒的抢时间，然后能够多跑几单，用这个单量就是用数量来取胜。而有些人一个小时，什么你，你 这个呃，巴菲特的午餐，人家为什么这这一个小时能够卖这么高的价？就在于他的休息， 或者说他的这个休闲娱乐，他成为了一个有价值的人，所以这个时间就值钱了。而对于普通的牛马来说，真的你的时间是不值钱的，你只有牺牲自己的这个休息时间，自己的下班时间，多干一点，多做一点，才可能就是所谓的 多一分的一个收入。这这这是我觉得是一个很诡异的一个话题，对于一个个人来说，就是你时间越不值钱，那大家越会卷，然后越会水涨船高。就像之前那个比喻，如果说你在电影院里看电影，第一排的人站起来，后面的人都站起来，大家都这个仰着脖子看的非常辛， 可谁也没捞到一个什么样的一个好处。这也是就是很多人之前说到啊，我们这个人口红利，从社会的一个角度来说就是人口红利代表着你的人力不值钱呀，你是一个廉价的劳动力，所以就是我，我觉得啊，我们现在真的就是我之前有一期节目跟大家说过中国人的这个牛马特征，或者说中国人的这个 牛马的特性，大家都觉得啊，我就是一个牛马，就是当你说多了的时候，人会认同这样一个身份和存在，而很多时候啊，我们 就是去呃，了解心理学，了解一些东西，我会觉得就是要打开我们那个底层的一个意识系统，让我们能够活的人生更加舒展一些，所以我觉得还是蛮重要的。就像啊，这个为什么社区工作，现在又有这么多的人想要上岸这样一份工作， 可能我觉得和这个心态也是有关系的，然后也是跟大家，哎，跟大家聊一聊这个话题，然后挺不容易的。嗯， 所以，哎，所以我也没有想出什么更好的一些方式和方法来，只只会觉得有有些时候我们生活的这个环境确实不是那么的美好。哎，但不管怎么说吧，日子还是要过，那我们今天先到这里喽。

对于大三和研二的同学们来说，如果想要进入体制内工作，提前规划往往会比单纯的努力更为关键，那尤其呢，是对于二零二七届毕业生而言，眼下正是备考的黄金期，那你必须重点关注的是以下的三大关键的考试。 第一呢，就是江苏的选调生考试了，预计啊，会在明年国庆后启动，仅面向二零二七届应届毕业生。全省呢，平均的竞争力为十三比一，会远低于国考与省考。 但是对于报考者呢，个人条件会要求较高，通常啊，需要具备党员身份，学生干部的经历，并获得相关的综合荣誉。 那该考试呢，还分为了名校优选和普通选调两类，前者呀，一般是仅进行笔试，那后者呢，笔试时间会通常与这种省考试时间同步的，建议同学们呢，提前去对照选调条件来进行对照， 确保自身的资格过硬。因为在最终录取中呢，资格条件、笔试与面试成绩啊，往往是按照一比一比一的比例来综合评定的。 那第二类呢，就是国家公务员考试了，一般呀，是在明年的十月底发布公告，十一月底去笔试。那国考呢，在江苏地区设置的岗位数量其实也是比较可观的，那其中呢，七成都是税务系统的岗位，且多数都是应届生，可报仅限应届生。 那由于报考的条件相对集中，所以竞争的比例呢，可能会低于一期部分呢，可能会达到二十比一，甚至更低。那对于应届生而言啊，国考也是十二个机会当中非常集中的一次考试。 第三呢，就是江苏省的公务员考试，通常呀，在每年十一月初发布公告，十二月上旬笔试。那近年来呢，报考的人数持续增长，竞争比啊逐渐是上升的，从我们二五年的平均四十二比一，已经提升到了二六年的五十四比一左右。备考时呢，也要做好充分的准备了，去应对较高的一些竞争压力。 所以啊，只有提前布局，科学训练，才是应对这种白热化竞争的唯一出路。那这三个考试的相关岗位表，专业目录，还有笔试的专题这样的资料呢，我也给大家都准备好了，留言二零二七去提前规划了解一下。 那其实除了自学啊，小伙伴们也可以去考虑跟着我们专业的老师学，那从现在呢，可以一直学到考全有全套的这种课程规划学习的笔面协议班呢，界面没有录用，学费也是全额退款的，很有保障。那有感兴趣的也欢迎和我私聊。

请进， 各位考官好，我是今天的一号考生，好，请入座，谢谢！ 这位考生你好，恭喜你顺利通过笔试！来到面试环节，希望通过今天的面试增进对你的直接了解。 面试时间为十五分钟，题目为四道，在回答每道问题之前不要紧张，认真思考，回答完美的问题。请说答题完毕，请问听清楚了吗？听清楚了，好，准备好了没有？准备好了，记分台开始计时， 考生开始回答第一题。带经济的发展呢，是一种时髦经济，也是迎合时代需求下衍生的经济形式， 值得我们的提倡，但是可能会产生的问题也需要引起我们的重视。代经济的发展意义是诸多的，一方面，代经济给群众提供了便利，提升了消费者的生活质量，比如说像我们熟知的代购、代驾，那这一类的代经济呢，其实是实现了大家居家消费的需求。 另一方面，代经济作为新的经济模式，不仅让服务更加的接地气和实用，还衍生出了一个新的职业和行业，体现了数字经济商业模式的创新，促进了经济的增长。 但是不可否认的是，当前部分代经济在发展路上走偏，例如像部分平台的代刷流量、代考试、代骂人等行为呢，就有倍于诚信， 破坏了社会公共秩序和公序良俗，轻则有损个人的诚信，重则将触碰法律的红线。其次，代经济也不可以一味的依赖，使消费者们产生懒惰心理。由此可见，如何防止代经济走偏是需要我们共同发力的。 第一，消费者自身要提升安全防范意识，在选择个性化服务的时候要保持清醒，尽量选择正规经营、服务规范的平台。 也需要引导消费者明确，不是所有的事情都能花钱找人代办，有些事情违法越界不可碰。第二，应该强化网络平台对于代经济中委托事项的审查和监管。 平台在提供服务的时候不能一味的迎合消费者，也需要在撮合代办业务的时候向用户充分展示可能存在的风险，比如说像人身安全、隐私保护、欺诈交易等， 并且借助必要的技术手段，让违反法律和公序良俗的委托事件在平台禁止。 第三，政府应该完善立法。我们不仅需要明确委托人和受委托人的责任和义务，也可以尝试制定进入清单，规定可以进行代理的行为，避免有人钻法律的空子。 加强监管，明确处罚细则，提高违法成本，让不合理、不合法的代经济消失在我们的生活当中。考生答题完毕！