刷到英伟达老板黄仁勋在上海菜市场的视频,我们也驱车一小时到他祖宅看看,也算是别样的科技寻根之旅。里面的砖房子是他奶奶最后住的,去世后卖给人家了。 他爸爸出生在这里,一九四六年他爷爷带去台湾。黄仁勋一九六三年出生在台湾,一九七四年移民美国。
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今天我们借黄仁勋最近去上海浦东的一个菜市场买水果的事情,聊一聊我所理解的一个硅谷文化。 可能很多朋友已经看到这个消息了,黄仁勋最近呢在上海,他是来参加这个英伟达在上海的这个办公室的年会,那年会之前呢,他去到了浦东的一个菜市场啊买水果, 然后就被大家都认出来了,然后他还在水果店当众试吃水果,老板提出来说帮他洗一下,他说不需要啊,拿起来就吃,吃完之后立马付钱买了两千两百块钱的橘子,还给老板随手包了一个六百块钱的红包,红包背后呢,还有他的签名, 然后菜市场就有很多路人围观嘛,那不管是上前合照还是索要签名,黄仁勋都来者不拒,还抱起现场的一个小孩一起合影。 那大家之所以这么激动呢,可能是黄仁勋或许是普通人这一辈子能够见到最厉害的大佬之一了。要知道黄仁勋是目前世界上第一市值哦四万亿美元多市值的这个公司,英伟达的创始人兼 ceo 啊,他们家的股票随便几个点的波动,可能就是很多上市公司一辈子都追不上的目标。 所以大家都说黄仁勋亲民嘛,但其实黄仁勋的这种亲民我一点都不感到意外。很多朋友可能都知道,我早年在美国读博士的时候啊,就曾经在英伟达位于美国硅谷的总部实习将近一年的时间,那个时候黄仁勋就是 ceo, 然后他对实习生非常的友好, 几乎每年都会邀请实习生去他家里做客,那我当时就是其中之一,我到现在都记得非常清楚,他们家的院子里有一个很大的泳池,但是他家里的几乎的所有的地方,包括好几间卧室都是对客人开放的,就所有的人可以随意的走动。 那应该是在二零一二年,距离现在已经十几年了啊,已经有点久远。然后我印象中呢,他的家除了大一些之外,和普通人的家并没有太大的差别,他们家的墙上桌子上摆的啊,都是他和他的太太以及他们一双儿女的合影, 哦,对了,他们家还有一个很大的地下室,地下室呢,被他改成了酒窖,然后酒窖满面墙哦,都放满了各种各样的酒。那酒架前面呢,他放了一个很大的沙发,然后那一天他就一直坐在酒窖的沙发上啊,所有客人都可以随时的走过去和他聊天, 他的太太呢,就忙里忙外的给大家端东西吃,然后聊天的时候,我记得我随口提到说那天正好是我的生日, 他听到之后啊,二话不说就起身从那个酒窖里面拿了一瓶酒,然后在上面签了名就递给我说,这是给你的生日礼物。其实啊,就在硅谷,黄仁兴也没有很特别,就是硅谷的文化就是这样子的,硅谷的科技圈的基本上大部分的大佬都是这样, 就是你在硅谷的超市里面,很容易就遇到一个可能穿着拖鞋短裤,开着一辆很便宜的车来买菜的人,哎,就是身价不菲的科技公司的创始人或者高管。 我记得非常清楚,就是我以前在谷歌工作的时候,有一天中午和同事去公司的食堂吃饭,那进去了之后呢,同事就碰了碰我,小生跟我说说刚才跟我们擦肩而过的那个,你没认出来吗?我说是谁,然后他说是拉里佩奇, 然后我回头一看,还真的就是谷歌的创始人,然后他非常容易认出来,因为那个时候他已经满头白发了,所以那天他就是一个人穿着很普通的 t 恤来食堂吃饭, 连个伴都没有,就像是一个普通的工程师。其实我一直觉得这可能正是硅谷文化里面很重要,也很容易被人忽略的一点,因为很多人都说硅谷为什么这么厉害,层出不穷的出厉害的科技公司,好像是有什么秘密一样。其实我觉得真正的秘密就藏在这些不起眼的这些细节里面。 比如说在这里很少有人会把自己放在所谓的权威的位置上,也很少有人说要用身份去压过另外一个人, 因为我在硅谷已经住了十几年了,就是我真的看到在硅谷成就头衔啊,身价都不会天然的让你高人一等。就你会经常的看到一个公司的创始人, ceo, 他 在上班的路上会和门口的保安边走边聊 聊的可能就是上周末去哪里爬山了,或者附近又新开了哪一家餐馆,这就是两个普通人之间的聊天。所以大家可以看出来,在非工作场合,没有人需要去仰望谁,也没有人需要去被仰望。 我想人与人之间可能原本就应该是这样吧,就是真正厉害的人,他本来就不需要靠排场来证明自己,也不需要刻意制造距离来维持所谓的权威啊。 所以在硅谷我发现大家真正在意的从来不是哎,你和我身上的标签是什么,而是每个人有没有认认真真的,踏踏实实的把你该做的事情做好。也许正因为如此,创新才更容易发生吧。

黄仁勋现身上海菜场,这位市值千亿的大佬啊,出来没有带保镖的大阵仗,反而是骑着共享单车扎进了陆家嘴的锦德菜场。 二十四号下午呢,黄仁勋一身休闲的黑衣,褪去标志性的鼻夹克,在菜场里逛的不亦乐乎。他就像普通市民一样,驻足摊位,试吃扒扒干,买水果,尝小笼包,还跟摊主唠家常, 甚至还掏出签名的红包挨个的派发。路人求合影呢,也是全程的配合,被冻得瑟瑟发抖,还笑着一脸灿烂,完全没有千亿大佬的架子。 为啥?这波操作圈粉,核心就是反差感和真实感,我们见了很多的企业家的高光演讲,却很少见他们逛菜场的这种烟火气。 黄仁勋用共享单车菜场闲逛这种最接地气的方式,其实是打破了科技巨头在我们心里的这种距离感, 让大家看到了顶尖的大佬,其实也是偏爱人间烟火的人设泛滥的时代呢。不刻意的真实是最动人的,他证明真正的实力从不需要摆架子。 黄仁勋的菜场之行,不仅是一次生活的体验,更是一次最好的品牌沟通。再高端的科技,终究是要落地生活再成功的人物,回归本质,都是热爱生活的普通人,你们认为呢?

你可能不敢相信,这是英伟大创始人黄仁勋来到上海,在菜市场门面吃水果的一段视频。黄仁勋身价一千五百四十亿美元,像这样的超级大佬能来到这样的位置,实属难得。 在品尝水果的同时,黄仁勋还夸老板的水果非常好吃。最后,黄仁勋亲自给了店主一个红包,红包上则有黄仁勋的亲自签名。


中午一点多,黄仁勋先生来到我们乳山路菜市场逛,先买了串糖葫芦,又买了饼,我儿子是他的粉丝,就全程陪着他,跟我儿子分享了糖葫芦和水果,中途他俩单独合了。 临走前,我儿子挽留他,给他介绍了我们的门店,最后却给我们拍了照片,这小孩是一个激烈。

买个菜都能偶遇显卡街的神老黄,都来逛菜市场扫年货了!一月二十四日下午, ai 芯片龙头英伟达 ceo 黄人勋现身上海陆家嘴街道乳山路景德菜市场,一路边走边吃,还给水果店老板娘发签名红包。 据了解,这是黄人勋今年首度来华,晚上将参加英伟达上海年会。黄人勋昨天抵达上海之后,首站到访英伟达位于上海张江的新办公室,与员工见面,并回答了诸多员工关注的问题。

黄仁勋脱下标志性皮衣,走进上海菜市场,列位看官。这一幕比任何发布会都更有冲击力。但这不是一场简单的逛吃之旅。硅谷 ai 教主为何化身林家大爷?背后是一场怎样的品牌博弈?花开三朵,一一到来。 第一层,静默的公关是高明的危机应对注意一个关键细节。黄仁勋此次中国型全程静默,没有媒体采访,刻意避开芯片敏感话题,这本身就是一种战略表态。在中美科技博弈的棋盘上,应伟大正走在政策的钢丝上。 华盛顿的出口管制让最先进的芯片无法自由进入中国市场,而 h 二百等特供版芯片又面临百分之二十五的关税和不确定前景,任何公开表态都可能被误读。于是,逛菜场成了一场精心设计的非官方沟通, 用最具烟火气的方式告诉中国市场,我们依然在这里,依然重视你们。当硬规则限制发生,软姿态就成为最安全的品牌语言。 第二层,从技术霸主到方案销售员,市场逻辑一变,政策约束直接转化为市场挑战。英伟达现在提供的是性能打折的定制版芯片, 他从一个无可争议的技术领导者,变成了需要努力说服客户的方案销售员。中国客户面临的不只是技术选择,更是供应链安全的战略抉择,能否将未来压轴于一个可能随时断供的供应商?与此同时,从华为到众多初创公司,国产替代正在加速。 黄仁勋此行深入上海、北京、深圳,核心任务正式低调稳市场,维系过去数十年建立的生态系统,安抚现有客户与合作伙伴。 第三层最深的危机是护城河遭遇釜底抽薪。英伟达真正的核心竞争力是什么?不仅是 gpu 硬件,更是其构建的固态软件生态。 这种硬件加软件的深度绑定,让用户一旦进入就难以迁移,形成了近乎垄断的市场地位。然而,地缘政治正在迫使中国企业思考如何构建不依赖于库达的替代方案。一旦这种迁移大规模发生,英伟达最核心的竞争优势将被直接瓦解。 因此,黄仁勋的菜场时刻是新时代国际化企业的生动隐喻。当某些话题无法直言,一场无心的菜场漫步胜过千言万语的官方声明。黄仁勋可以脱下皮衣,但英伟达面临的考验不会消失。英伟达的中国趣事,书写的是国际化企业最现实的生存样本。

身价一千五百五十亿美元的英伟达创始人黄仁勋一月二十四日现身上海一菜场,引发围观。有人拍到黄仁勋手中拿着小笼包在品尝,还在水果摊前驻足与摊主交谈。市场内,一炒栗子店老板娘对吉木新闻记者介绍, 人勋在他的店里买了六十五元的栗子和糖葫芦,还掏出一个红包签名之后递给他。他后来打开红包,发现里面有六百元钱。截至上周五,美股收盘,因为达市值接近四点六万亿美元,稳居全球企业市值第一位。

黄仁勋掌舵的英伟达最新市值高达四点五六万亿美元,接近五万亿美元,而他本人身价高达一千五百五十亿美元,稳居全球富豪榜第九位,妥妥的世界级科技巨鳄,手里攥着全球 ai 芯片的命脉。一月二十四号下午,悄咪咪现身上海陆家嘴的普商菜市场锦德店, 没有前呼后拥,就像普通大爷一样逛菜场买水果。他直奔一家水果店,一口气买了两千两百块钱的签名红包, 大方到没朋友。老板见状特别热情,主动提出要帮黄仁勋把水果清洗干净,结果直接被大佬婉拒了。人家拿起没洗的水果就往嘴里塞, 吃完还一个劲夸赞说老板的水果新鲜又好吃。我跟你们说,这要是普通上市公司老板,被顶级大佬这么力挺,周一股价指定直线飙升,最少一个涨停板。逛菜场的一路上,不断有市民认出他,纷纷上前求合照要签名, 换做别的大佬,早就让保镖拦下来了。可黄仁勋不一样,全程来者不拒,脸上始终挂着笑,甚至还把刚买来的水果分给围观的市民一起品尝,一点架子都没有,亲民到骨子里。 家人们,这可是全球顶尖的科技大佬啊,手握英伟达的绝对话语权,掌控着全球 ai 产业的走向。说句实在的, 现场所有人这辈子大概率都见不到比他更厉害的人物了。更暖心的是,还有人拍到黄仁勋主动抱起现场的小朋友一起合照。网友直接调侃,这张照片留好,十年后就是上市公司的通行证。 可能有人不知道,这已经不是黄仁勋第一次在中国逛街购物了,他每年春节前都会访华,每次都能和民众打成一片。有时候保镖担心现场太乱,想上前制止围观的人群都会被黄仁勋拦住,让保镖别多管闲事。看来不管身价多高,上了年纪的人都偏爱这种热热闹闹的市井烟火气啊。 除此之外,网友们的调侃更是戳中笑点,有人说黄仁勋这人太精明了,穿衣服故意不拉领口,就是怕被卡脖子。要知道英伟达的芯片业务离不开中国市场的支撑。 网友这话看似调侃,实则道破了核心,大佬这是用接地气的方式传递深耕中国市场的诚意啊。毕竟能放下身段逛菜场 和普通人打成一片的顶级富豪真的不多见。对比那些高高在上,连普通人都不愿多看一眼的大佬,黄仁勋这份通透和接地气,难怪能把英伟大做到四点五六万亿美元市值,活该他成功!

上一秒菜场随手买两千两百元水果,下一秒额外甩出六百元签名红包,难道这才是世界首富的低调实力吗?起因是一月二十四日, 哀教父黄仁勋现身上海浦东菜场,径直走进一家水果店驻足试吃。老板见状主动提出帮忙清洗水果,却被他一口婉拒,径直拿起未清洗的水果便品尝起来,姿态随性毫无架子。试吃过后,他当即下单买下两千两百元水果付款,至于更随手给老板发了六百元红包,红包背后还附带专 属签名,大方又暖心。身为全球首富之长,市值五万亿英伟达的掌舵人黄仁勋的财力早已无需多言,拿 怕一天什么都不做,公司股票随便波动几个点,数额便抵得上多数上市公司的毕生营收。可这位顶流大佬却没有半分架子,菜场里围满了上前求合照要签名的路人, 他全程来者不拒,耐心配合,甚至温柔抱着偶遇的小孩一同入镜,亲和模样圈粉无数。有网友调侃这老小子最精明,穿衣故意不把拉链拉到领口,就是怕被人卡脖子,手握顶流实力却始终保持亲民的姿态,让人折舌。

五万亿美元市值的 ai 芯片之王黄仁勋,一个决策能牵动全球产业链,却在中国菜市场故意不拉满拉链,就为不被掐脖子。一月二十四日,他穿着黑色夹克,低调现身上海浦东的菜市场,吃橘子,连洗都不洗, 又接连说很甜。随后狂买两千两百元水果,还给水果店老板发六百红包,并带亲笔签名。抱娃合影的 来者不拒,毫无富豪架子。网友笑疯了,这红包要是能换百分之零点零一英伟大股份简直赢麻了! 从此拉链房卡成心梗。当科技巨头俯身菜市场,烟火气里藏着的不是芯片,而是人性缝隙的智慧。原来世界顶级商业就是留一线不拉满。人生和生意一样,绷太紧反而会被卡住。

家人们,黄仁勋又来中国拜年了,首战直接落地上海、北京、深圳的行程也安排的明明白白,年会团聚,供应商答谢一个不落。 今天我们就来聊聊这位芯片界顶流的逆袭大叔早年创业的那些抠搜故事。再来扒一扒他这次来华的布局,到底有什么大招呢?全程接地气,听着就很上头。 我们先说说黄仁勋的成长史,纯纯爽文剧本祖籍浙江清田,出生台湾,五岁漂泰国,九岁闯美国,住过地下室,进过感化学校,愣是靠一股不服输的劲啃下电子工程。 十六岁考上大学,还拿过全美乒乓球公开赛青年组双打第三,打球抹出来的专注和韧劲,直接旱死在搞芯片的路上,主打一个干什么都要做到拔尖。 再聊聊当时创业的细节,三个穷小子赌上全部的身家,从车库逆袭,苦到极致才熬出头。 一九九三年,黄仁勋三十岁生日,拉着两个兄弟在丹尼餐厅一拍即合,创立英伟达,启动资金全是凑出来的,三个人掏空积蓄才五万美金。黄仁勋直接抵押婚房,又厚着脸皮跟亲戚借,才凑够一百万启动金 办公。直接蹲在合伙人的车库里,一张破桌子,三台二手电脑,夏天蒸桑拿,冬天吹冷风,吃的是披萨可乐,累了就卷在地板上睡觉。 黄仁勋白天跑市场被客户骂到狗血淋头,晚上回来在车库还要熬夜画图纸。最惨的时候,公司账户只剩一万美金,员工工资都发不出来,供应商天天上门催债, 首款产品 nve 还踩了大雷,贪多嚼不烂,又贵又不好用,三个月卖不出一千块,只能狠心裁掉了百分之七十的员工。 当时黄仁勋差点在车库哭晕,全靠他老婆一句,大不了从头再来,硬撑着。 为了找新的合作,没钱买机票,就带团队坐四十小时大妈去展会展台,挤在玩具摊旁边,他就扯着嗓子挨个介绍,愣是靠这份死磕磕来了英特尔的合作机会,才把英伟达从倒闭边缘拉回来。 创业哪有一帆风顺,踩坑后的英伟达直接换赛道死磕,高光时刻是一个接着一个,直接焊死在行业顶端。 一九九七年,痛定思痛,砍掉多余功能,死磕三 d 图形,推出 nv 三斜杠 r i v a, 一 二八上市四个月卖百万颗,还清所有债务,搬出车库,直接把显卡市场的天捅破了。 一九九九年,英伟达纳斯达克上市,同年推出 g force, 二五六,全球首个正式定义 gpu, 把三 d 图形处理效率提了十倍,直接开创 gpu 时代。 它还整出了皇室定律,产品半年升级一次,功能翻倍,比摩尔定律还要卷,直接卷死同行。 二零零六年,硬推出了 cuda 架构,当时华尔街全骂他不务正业,结果这不嫌其倒,成了王炸,让 gpu 从游戏显卡变通用计算机神器,直接为后来的 ai 算力铺路。 二零零七年,成了深度学习的核心工具,主打一个眼光超前十年好不好。 二零一六年, ai 风口来临,英伟达直接躺赢,算力芯片成了 ai 训练的标配,数据中心业务五年涨了九倍。 二零二二年, chad gpt 爆火,英伟达股价一年涨了百分之两百,二零二三年成了全球首家市值破万亿的芯片公司,黄仁勋直接被封为 ai 教父,二零二四年市值冲三万亿,超苹果。 二零二五年推出 backwell 架构, gpu 算力直接涨六十八倍,还拿下伊丽莎白女王工程奖。同年营收暴涨百分之六十九,从车库小作坊干成市值三点六六万亿的芯片巨头,股东累计回报近三千倍。 这逆袭比小说还离谱,中途还扛过无数生死危机,跟微软合作谈崩,股价直接暴跌百分之九十, 试水移动市场,败给高峰,愣是果断转向自动驾驶,收购网络公司股权,技术主打一个,只要打不死,就越挫越勇,把所有的坑都踩过一遍,再登上台阶。 黄仁勋能熬出今天的成就,靠的不只是狠劲,还有刻在骨子里的创业哲学。 他曾说, how hard can it be? 能有多难呢?这是他刻在心里的话,也是他敢闯敢干的底气。 他说,不要害怕无知,不要害怕稚嫩。如果你知道所有的困难,你就永远不会开始。 创办英伟达的时候,他从没有做过 ceo, 甚至没做过经理,但他相信,只要坚持的够久,自然就会学会 对挫折的态度。他看的透透的,挫折接踵而至,但我们不断摆脱了困境,抓住下一个机会。现在看来,我们遇到的任何挫折都像是一次机会,就连被踢出市场,他都能从中找到新的赛道。 你要提醒自己,永远保持危机感。他每个月都跟员工说,我们距离破产只有三十天了,哪怕市值登顶,也不敢有半点自满,用恐惧对抗懈怠, 将年轻人做事,他直言,无论是什么,要像我们一样全力以赴的去追求。跑吧,不要慢慢走,你往往无法知道自己正处于哪一种情况,但无论如何都要保持奔跑。 谈成功的核心,他说,战略不仅仅是选择做什么,而是选择放弃什么,这就是牺牲,敢舍才有得。 面对不公和烂牌,他的态度超洒脱,世界可能是不公平的,会发你一手烂牌,那就把他们快快甩掉,还有另一个机会等着你,或者自己去创造另一个机会。 还有最戳心的一句,他说,对我来说,没有任何工作是低贱的,我在餐厅洗碗时就会全力以赴的去洗,之后才会被提拔为服务生,所有的高光都来自底层的脚踏实地。 最后,划重点,黄仁勋年年春节来中国可不是来拜年的,背后是在中国的布局精到骨子里。首先,红包福利拉满, 去年深圳年会直接发一万二点五万现金红包,还有五个四万的超大红包,他还放话,下次涨到十万, 四千多名中国员工直接被拿捏,用真心拴住人心。其次,推中国特供款 h 两百芯片,首批就发四万到八万颗,狂揽七十亿市场,死死抓住中国五千亿 ai 芯片蛋糕, 我们中国可是英伟达营收的大金主。再者,全产业链深度绑定,跟联想搞 ai 云超级工厂,跟吉利焊死智能驾驶芯片, 阿里、腾讯、长电全是核心合作伙伴,从分装测试到云计算,一条龙吃透。 最后,本土化做到极致,上海、北京、深圳挨个跑年会答谢会,不落空,跟员工聊聊天,给合作伙伴送温暖,主打一个把中国市场焊在自己的生态里, 就算国产芯片崛起,也能牢牢守住自己的阵地。家人们看一看黄仁勋这一波从抵押婚房的车库,穷小子干成芯片界万亿巨头,靠的是敢闯敢拼,永保危机,还有把挫折当机会的格局。 这次来华又发红包,又谈大生意,把中国市场看得比什么都重要。这哪是 ceo, 这是把创业和做生意玩到极致的狠人。 我们就坐等后续红包升级,还有更多芯片合作落地。不得不说,黄仁勋是真懂芯片,但懂做事的底层逻辑。
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你知道这个红包的含金量有多少吗?世界首富黄仁勋的亲手签名啊,在这里啊,在这里啊,老板在这里。

黄仁勋作为顶流大老板,大家都好奇他会给员工发啥年会福利呢?黄仁勋这次来上海,主要是出席英伟达分公司的年会,他在开年会之前还逛了上海一家菜市场, 原来是为了买橘子给员工吃啊!一月二十四号晚上,年会正式拉开帷幕,光是场地就够震撼,几十桌宴席摆满大酒店宴会厅,现场氛围可以说非常热闹。年会主题定的是星会山海,志领苍穹, 不得不说,这口号太对科技公司的味了,既够大气又精准踩中英伟达的核心业务格局一下就打开了。节目环节更是藏着惊喜, 全是员工自编自演的才艺,有仙气飘飘的汉服情景剧,有自带年代感的上海滩旗袍走秀,还有氛围感拉满的乐器演奏。 谁能想到这群高学历科研大神搞起文艺来也这么顶?而全场的焦点毫无疑问是黄仁勋本人,他在众人簇拥下走进会场,现场瞬间爆发出山呼海啸般的欢呼, 还是穿着那身标志性的黑色皮外套,笑着和员工挨个击掌互动,站上舞台后,一段慷慨激昂这讲话更是点燃了全场气氛。最有意思的环节来了,只见黄仁勋抱着一筐新鲜橘子,挨个桌子给员工分发,这波操作直接把大家逗乐,纷纷猜测是讨大吉大利的好彩头。 接过橘子的员工们都喜笑颜开,当然啦,发橘子只是开胃小菜,真正的重头戏还得是抽奖和红包大礼包,现场不少幸运儿都抽中了奖励,欢呼声此起彼伏。要知道,去年英伟达年会就足够隆重,今年依旧保持高规格,不愧是大公司的格局, 宠员工这块从不含糊。据习,温雨达在国内除了上海还有北京、深圳分公司有好几千名员工,老黄每年都会专门飞来出差参加年会,后续咱们接着分享。