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实际施工人,你要的钱是什么钱 “严厉打击假借讨薪为名讨要工程款的违法行为”。不少工地上都挂着这样的横幅 很多人不解啊,怎么讨薪还违法了?难道欠薪就合法了? 其实是没搞清楚这里面包含的逻辑。 首先,《保障农民工工资支付条例》给农民工开设了一条讨薪的 “高速直通车”。也就是说,农民工的欠薪举报能一键直达住建、劳动监察等主管部门。而且他们有权直接找总包、找业主要工资,哪怕不是总包或业主直接雇你来干活,国家政策也会为你兜底追责!另外,根据最新的劳动争议司法解释,对于转包或挂靠的工程,工人还可以找承包人或者被挂靠公司要钱,等于说又多了一个要钱的路子。 再看包工头、实际施工人,是不是为了稳住工人干活,经常都是自掏腰包垫付了工资,一垫付,那你的身份就变了。你不再是带着工人去讨薪的代表或协调人,而是成了 “工程款的债权人”!那么从法律上来说,这时你要的是 “工程款”而不是农民工工资。可问题是,要工程款是 “骑着单车走山路”,不能走农民工工资那条 “高速路”。你非要踩着单车上高速,是不是违法了? 有些包工头见工人讨薪的路子好走,就想借工人讨薪的名义,实际上是要工程款材料款。这不正是条幅上缩写的打击的对象吗? 因为讨薪的高速路,只允许真正的农民工通行!所以包工头一定要警醒:一旦你垫付了全部工人工资,那么你讨薪的身份就没了!想再直接找总包、业主,就得拿出合同、工程资料、结算资料等证据,跟人家去打一场 “工程款之战”,而且很可能你拿出来的证据不足以证明有资格告总包或业主。 所以,一定要搞清楚这些法律规则,正确利用这些规则,不要最后钱也垫出去了,要个工程款还违法了。#武汉工程律师 #工程人 #武汉工程律师赵工 #实际施工人 #包工头
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这里所说的超龄劳动者是指,达到退休年龄的劳动者,并且是未办理退休或者未享受养老保险待遇的劳动者),超龄劳动者在工地受伤,到底该按"工伤"来赔,还是按"人身损害"来赔?听着都是赔偿,但金额有可能有差别!首先,我们来说结论:这种情况,工伤和人损都可以进行选择,但各有利弊。先说走工伤有利的方面:一是工伤不区分个人责任,全部赔偿都是由公司承担;二是如果受伤较轻,比如只有一处骨折,而且是保守治疗,人损可能不构成伤残,但工伤有可能就是十级。这样的话,走工伤赔的更多。 但工伤也有弊端:一是超龄劳动者,认定工伤的流程可能比较繁琐,时间比较长;二是,在北京,超龄劳动者认定工伤后,一次性医疗补助金和一次性就业补助金是否能得到支持不好说。如果只有一次性伤残补助金,就会导致工伤的赔偿可能还没有人损赔偿高。 我们再来说一下人损赔偿的利弊。有利的方面,一是,不需要工伤认定,可以直接去法院起诉。维权的时间成本没那么高。二是,人损赔偿项目也比较多,比如医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金等。如果人损构成伤残,赔偿金额也不低。弊端就是,人损赔偿会区分各方责任,一般劳动者也要承担8%-20%的责任:如果劳动者有重大过失或过错,可能还要承担更多的责任。结合以上分析,那么,万一不幸发生了事故,到底该怎么做呢?记住这"维权三步走":第一步:及时就医,保留所有证据!病历本、诊断证明、缴费单据,一张都不能丢!这是最重要的证据。让家人或工友用手机拍下现场情况,比如哪里滑、哪里塌、有没有什么工具出了问题。 第二步:确认雇主,保留关系证明!您的包工头是谁?建筑公司是哪家?必须搞清楚告谁。相关的工牌、考勤记录、工资条、微信转账记录、聊天记录,都能证明您在为谁干活。 第三步:根据证据材料及伤情确定是走工伤还是走人损。 这是最关键的一步!不要自己瞎琢磨,也不要完全听信老板的。 可以带着相关材料,去项目所在地的法律援助中心、司法局或者找专业的工伤赔偿律师进行咨询。他们会根据您的具体情况和证据,判断是走"工伤"可能性大,还是直接起诉"人损"更合适。 #抖来普法2025 #法律 #工伤赔偿 #人损 #超龄打工人
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