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上海徐律师2月前
不休年假来上班可以算成加班吗？可以要年假折现钱和加班费吗？ 不能。#外企打工人 #职场 #年假 #年休假 #年休假工资
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希姐聊企业用工1月前
请假扣多少？加班怎么算？这里全说清楚了！ #请假 #休假 #加班工资 #请假扣工资
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凯哥讲劳动法3月前
这些情况算变相加班 #呼和浩特律师 #劳动仲裁 #职场干货
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港新律所劳动法团队7月前
春节放假就算休年假？别被忽悠了！#劳动纠纷 #工伤赔偿 #劳动法律师
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越牛新闻1年前
4月16日（报道），周末在家休息，被通知要加班，女子发朋友圈拒绝周末加班被解雇，法院判被告公司支付赔偿金49000余元 #朋友圈 #周末加班 #你怎么看
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盛会说仲裁1月前
#劳动仲裁#违法辞退#劳动纠纷#劳动法#劳动仲裁流程怎么走
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福建世纪新安律师事务所1月前
国家出手整治违法加班！下班关机、年假休满是你的权利 #打工人 #劳动维权 #职场人必看 #加班族 #法律科普
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职场无忌-博尔泰普科技6月前
离职血亏警告！年假/加班少算1天=白丢5000！ 离职必看！三倍工资、年假折现、调休清零全攻略#年假 #假期折算 #加班费 #离职前必看 #职场无忌
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广州劳动法师刘律9月前
春节假期增加？加班费怎么算？ #春节假期#加班#加班费#加班工资#除夕
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暴走廖律师2月前
员工申请年假，公司不批，于是强去休假，算旷工吗 员工请年假，但是公司没批，员工呢觉得这是我的法定休假管他三七二十一休了再说。三天后假还没结束，就收到公司的旷工解除通知。那像这种员工请年假公司没批那他强硬休了算不算旷工？公司以旷工开除他合不合法？今天咱们就把这个事情彻底说清楚。#年假 #法律 #年假不批 #强行休假 #劳动律师
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纵横四海3月前
#抖音创业大会 #抖音推广 #遵纪守法 #热点 #重要通知
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彭先民律师2月前
【拒签加班书被逼离职，能赔吗？】#违法辞退 #被迫离职 #劳动法
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抚州游磊律师5月前
五一加班的三倍工资 从2025年起，全年法定节假日新增至13天，其中5月1日和5月2日均属于法定节假日，加班需要支付三倍工资#五一 #加班 #普法 #抚州律师
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北京盛时明律师8月前
为何年假补偿的请求有时不会获得支持？ #经济补偿金 #年假补偿 #2024抖音生活记忆 #北京劳动律师 #高管薪酬
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福州林律师1月前
2025年劳动法普法！看看单位有哪些违法行为！#劳动法#劳动仲裁#离职#工资#普法
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广东定盈律师事务所定盈律所-专注劳动工伤3月前
年假被拖欠？3步教你合法维权！#职场维权 #劳动权益 #劳动者权益
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固始县政务服务中心5月前
固始县政务服务中心“五一劳动节”放假通知！#固始县政务服务中心 #五一劳动节放假安排 #劳动人民最光荣
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爱上班的小张张1月前
有假就得请谁都留不住我#劳动法#70后来儿子公司上班 #70后勇闯办公室#请假 #办公日常
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温蕾莉律师3月前
法定假日休息但是带薪，遇到病假怎么算呢？有不同观点。#工资 #劳动法 #请病假扣工资 #法律咨询 #企业用工合规
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温蕾莉律师9月前
法定节假日安排劳动者加班，劳动者能否拒绝？不拒绝能否补休？同意补休是否有效？我们一起情景思考了#打工人 #职场 #工资 #法律常识 #加班
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宝塔法院5月前
这是一份干货满满的“劳动者”维护权益指南 祝大家五一假期愉快！#五一劳动节 #劳动法
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清逸旭运营霖霖3月前
当领导突然调你去偏远岗位，甚至降薪20%想逼你走？别急！🚀 律师来支招：首先，书面拒绝并保留通知📝；其次，继续在原岗位努力工作💪；最后，发函要求公司按合同履约📬。记住，公司单方变更劳动合同是无效的！你可以依法争取赔偿金+补工资差额💰。维护自己的权益，从拒绝不公开始！💪 #徐州被迫离职律师指导 #徐州仲裁流程律师陪同 #徐州律师讲职场陷阱 #徐州加班费律师计算 #徐州律师免费劳动咨询
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正能量科普7月前
你一定要知道的规定。#劳动法#打工人 #劳动仲裁#劳动纠纷
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Akilius6682月前
2025职场注意事项。2025职场注意事项，别再人事，主管说啥就是啥，合法保护自己的权益，对不合理的职责甩锅，说NO！！#打工人 #牛马 #深圳 #劳动法 #离职
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艾拉在线说劳法1年前
#职场 #劳动法 #我要上热门🔥
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艾拉在线说劳法1年前
#职场 #劳动法 #打工人 #抖加小助手 #我要上热门🔥
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艾拉在线说劳法1年前
#职场 #劳动法 #打工人 #抖加小助手 #我要上热门🔥
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项尔劳动法1月前
#劳动法 #劳动法咨询 #广州劳动法律师
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法信致诚2月前
公司说年假不休就作废？❌大错特错！ 法律明确规定： 未休年假必须补偿 离职也能追偿💰 重点来啦👉 工龄满1年就有5天假 用工资条就能证明工龄 律师支招📝 维权其实很简单 别再被公司忽悠了！ 记得收藏⭐ 关键时刻用得上 #阜阳辞退赔偿律师计算 #阜阳律师教你休年假 #阜阳律师在线解答仲裁 #阜阳年假三倍律师解读 #阜阳未休年假律师索赔
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劳资管家曾姐5月前
年休假折现法定节假日加班怎么算？ 同样是300%，为什么法定节假日加班和未休年休假到手工资却差距大？ 法定节假日加班，像五一这种，打工人到手工资是 400%，包含原本 100% 的日薪和额外 300% 的加班费；而未休年假工资按 300% 折算，这里面已涵盖正常工资，实际到手就是 300%。#00后整顿职场#加班 #法定节假日 #年休假工资 #三倍工资
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带你玩世界旅游景点6月前
#上热门 #清明节放假通知来了 明天放假有没有一起去香港旅游一下啊。看看这是我上班的公司，清明节放假两天啊，星期天上班算加班啊，和星期六对调一下啊，不然明天休息后天星期六上班，所以连续两天休息，第三天上班啊。
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瑃喻HR4周前
法定节假日工资 #法定节假日工资 #法定节假日3倍工资 #工资计算 #法定节假日 #国庆假期
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直播日照2周前
深圳一公司国庆前补班一天，被员工举报，于是公司取消14天年假福利和所有额外假期，公司负责人：平时没有任何加班，我们的善意却得不到某些员工的理解。
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陕西优雇人力4周前
企业和员工都应该知道的12条劳动法。#劳动合同法 #经济补偿金和赔偿金#劳动纠纷#合法维护权益
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彦同学2月前
本周任务重大，加班又是必然的，关键啥时候能休假？
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张小伍精选好物1年前
有点好奇7号调休给那天呢？如果调休是周六，那么不是应该也算加班吧，毕竟我们周末加班又不是双倍工资，跟平常加班一样的，如果是4号的话，不是国家假日吗？还得调去补。#放假通知 #还不如不要放 #上热门话题🔥🔥🔥
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雇友劳动3周前
#劳动法 #劳动法咨询 #广州劳动法律师 #知识分享 #涨知识
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（道）8月前
2024年完美收官，正式进入年假模式，短暂的休息是为了更好的前行。 关于新泰雅迪公司调休通知: 放假时间:2025年1月27日17点 上班时间:2月2日早8点，正式上班！(期间初三、初四店内有值班人员)春节期间给您带来不便敬请谅解！ 2024年感谢一路有您的支持和信任！ 祝:新老客户好运连连、福寿康健。
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南昌晚报2周前
9月27日（报道）广东，深圳一公司国庆前补班一天，被员工举报，于是公司取消14天年假福利和所有额外假期，公司负责人：平时没有任何加班，我们的善意却得不到某些员工的理解。（来源：极目新闻）
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冰雨幽蓝4周前
#生活常识 #我要上热门🔥
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活力向上2周前
烨哥锐评你收到信息是不是很慢😂😂😂。21分钟前发布，公司反手取消14天年假，违法劳动法，公司已致歉 并未给公司员工缴纳社保，依照9月份律法必须缴纳员工社保
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小玉🌾3月前
面试需要了解什么。#今日分享 #找工作的看过来 #应届生求职 #面试问题汇总 #每天跟我涨知识
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薇薇露珠1周前
#涨知识 #希望能帮到你 #快来看看 学到了
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大張闻迅2周前
举报加班 #热点 #劳动仲裁#法定节假日
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叶总有300个法务2周前
平时不加班，还给14天年假和额外假期福利 结果国庆前补班一天却被员工举报？！好的管理是制度和人情缺一不可！#深圳疆拓取消14天年假 #补班 #年假 #企业管理 #创业
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管小律在逐渐变强2周前
#法律 #律师 #潍坊律师 #热点 只想知道这个公司其他员工现在在干嘛
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拾贝资产视界2周前
员工举报补班，“神仙公司”取消14天年假！这场双输博弈谁之过？#带薪年假 #神仙公司 #加班
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餐饮律师-孔律师2周前
企业给了员工福利，但是员工不领情，企业有一点点要求员工补班就被投诉，这是为什么呢？#员工举报 #员工福利 #法定节假日加班
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广东九成法律顾问有限公司2周前
员工举报公司节前补班，公司反手取消14天年假福利和额外假期。 人社部门:属于企业的内部管理制度，可与公司协商。#调休#劳动法 #法律咨询
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洪观新闻2周前
台风后补班被员工举报，公司反手取消14天年假福利和所有额外假期，公司负责人：朝九晚六 从不加班。#假期 #福利 #合法权益 #台风
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财经网精选2周前
深圳一公司国庆前补班一天被员工举报 公司反手调整放假制度，取消14天年假福利和所有额外假期“平时没有任何加班，我们的善意却得不到某些员工的理解”#公司补班被举报反手取消所有额外假 #取消所有额外假公司称善意未获理解
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守望都市徐颖2周前
调休后假期居然能连休8天！聊聊这个国庆节你休息还是加班？#国庆 #假期 #我爱我的祖国 #正能量 #国庆节
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杨保全律师1234月前
线上办公加班，年假，护理假，陪产假，北京涉及9大典型案例公布#加班 #休假
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搜狐新闻客户端2周前
补班举报引发“福利地震”，负责人：我们平时没有任何加班，此次调整放假制度符合规定#加班
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李国枫律师1周前
国庆假期8天都加班，怎么算加班费？ #国庆加班 #法律咨询 #劳动法 #东莞律师 #粤语
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松果财经2周前
员工举报周六补班，公司反手取消14天年假 #打工人 #加班 #职场 #节假日 #社会百态
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田面酱1周前
朝九晚五，从来不加班。国庆节前要求员工补班一天，却被员工举报。公司反手放大招，全面取消14天年假福利和所有额外假期！！！#劳动纠纷 #报复性调休 #劳动争议 #田面酱
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雷声道2周前
【雷声道】律师依法解读公司补班被举报，取消14天年假事件！ #公司回应补班被举报后取消额外假 #疆拓 #年假 #福利
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临川发布2周前
深圳一公司补班一天被举报后 反手取消14天年假和额外假期 公司负责人：我们公司平时没有任何加班 我们的善意却得不到理解
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法律小助理1月前
劳动法新规，以下这些行为构成违法 #劳动法 #社保 #劳动仲裁
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@武安梅姐2周前
武安的家人们！8天假还能拼到12天，高速还免费！你们打算请年假去哪耍？刚算完！国庆加班4天能拿3倍工资，抵上小半月收入了！武安老乡们，你们选加班还是出去玩？#武安国庆放假通知#武安人国庆怎么玩#国庆高速免费武安出发 #武安人拼假攻略#国庆加班费怎么算武安@抖音创作小助手 @武安融媒 @武安文旅 @抖音小助手
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广东爱家律师事务所2周前
一公司国庆前补班一天被员工举报 公司反手取消14天年假#加班 #年假 #法律咨询
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