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劳动法包律师8月前
试岗三天走了，不发工资合法吗 试岗三天走了，不发工资合法吗#律师咨询 #劳动法律师 #法律咨询
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北京张猛律师3年前
老板不发工资，先打这个电话！#法律咨询 #普法 #劳动法
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杨律师普法3月前
离职时工资拖到下个月发，合法吗？ #法律咨询 #劳动纠纷 #劳动争议 #律师普法 #干货分享
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姜小强4月前
进厂不管做了多久，都是有工资的。怎么合法要回自己工资。你学会了吗#进厂打工 #电子厂 #打工人 #内容过于真实 #加油
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李大状3月前
公司效益不好，可以拖欠你的工资吗？是否合法？#内容过于真实 #拖欠工资 #欠薪线索反映平台 #长春律师
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小李同学☀️2月前
工资被拖欠、克扣！三招合法维权，工资、补偿两不误。#拖欠工资 #克扣员工工资 #劳动监察 #补偿金 #职场
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恒信人才-刘老师【用工管理】3月前
女员工怀孕就放两个月假，不发工资，合法吗？
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Ada聊劳动保护9月前
4种情况下公司发工资也违法 公司不发工资肯定违法，发工资也可能违法，以下4点就很可能已经侵犯了你的合法权益 #劳动纠纷 #劳动法咨询 #劳动仲裁 #职场
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北京、涿州-离婚律师李雪3月前
老板通过微信发工资合法吗？#劳动争议 #微信发工资 #微信发工资合法吗
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李老师讲劳动5月前
晚发工资这样做合法吗#劳动纠纷 #拖欠工资 #普法 #热点 #离职
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钱文翰|北京破产律师8月前
公司申请破产就可以不发员工工资吗？ #公司破产 #申请破产 #员工工资 #破产律师 #钱律说破产
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Mr.武（职业法师）1年前
不发工资，可以拿公司东西吗？ #拖欠工资 #法律咨询 #天津律师 #工资 #知识科普
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崔恩来律师（山东日照）3月前
劳动关系中病假期间不发工资，合法吗？ 病假工资按照什么标准？怎么申请？ 医疗期多久？ #老百姓关心的事 #劳动关系 #病假工资 #抖来普法2025 #违法解除劳动合同 @抖音知识 @抖音创作小助手
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邱老师讲劳动争议5月前
公司不发工资，说没钱了可以借款，这个合法么#劳动法#律师#劳动仲裁#凯哥讲劳动法
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律师 马莹莹3年前
疫情被隔离不发工资合法吗？#打工人 #发工资 #法律 #律师 #疫情早点结束 @抖音小助手 @杨涛律师
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东莞民事律师刘业东3月前
离职当月工资依法什么时候发？#拖欠工资 #离职工资不发怎么办 #劳动监察 #东莞劳动律师 #职场套路
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杨鑫玉律师|大连3月前
旷工可以扣工资吗？ 有不少人咨询我关于旷工扣工资的事情。在这里明确告诉大家，用人单位对于劳动者旷工的时间段，可以不发工资。就好比劳动者旷工 1 天，单位不发这 1 天的工资是符合规定的。然而，用人单位不能多扣工资。比如不能在不发旷工当天工资的基础上，再多扣 2 天工资。这种多扣工资的行为侵害了劳动者的权益。劳动者要是碰到这种多扣工资的情况，不要忍气吞声，可以通过合法途径维权。用人单位也应合理合法处理旷工事宜，不能随意多扣劳动者工资。 #大连律师 #劳动仲裁 #法律咨询
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张律师在成都7月前
工资被拖欠，员工直接拿店铺收入抵工资可以吗？#拖欠工资#劳动纠纷#合法讨薪#劳动仲裁#成都律师
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甜心案例（养成系律师）5月前
试岗三天后离职，单位不发工资，这合理合法吗？答案显然是否定的。按照劳动法规，只要劳动者为用人单位提供了劳动，哪怕只有一天，用人单位都有义务支付相应报酬。试岗三天期间，劳动者同样付出了劳动，理应获得这三天的工资。如果遇到这种不发试岗工资的情况，劳动者的合法权益明显受到了侵害。#律师 #劳动仲裁 #法律 #试岗 #内容过于真实
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劳资双赢吴律6月前
打工人必看！辞职后HR拖着不发工资？教你一招合法维权！ #劳动仲裁 #劳动争议 #劳动纠纷 #劳动法 #拖欠工资
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广东德纳（福田）律师事务所9月前
年底了老板没收到货款就不发工资，衣服合法吗？#打工人 #拖欠工资 #法律常识 #不给工资的后果 #抖来普法
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大姜老师聊劳动保护8月前
劳动保护 活久见，公司发工资也不行吗？#劳动者是最美的人 #劳动法 #打工人 #职场
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圣哥说破产3月前
工资没发社保没交，公司破产了老板是否还担责？#破产清算#公司负债#企业破产#公司法#公司经营
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魏蓝说用工风险5月前
员工不辞而别，没有交接，公司可以不发工资吗？有哪些需要注意的点？一个视频告诉你方法。#用工风险 #拖欠工资
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律师袁满4月前
发工资必须发工资条吗？关于工资发放，这3种方式违法！ 一网友在某平台发文称，因为自己实发工资和算的不一样，向财务索要工资条被阴阳怪气。疑惑公司不发工资条合法吗？其他公司在发工资前不都需要签字确认吗？ 那么，用人单位不给员工发工资条到底合不合法呢？#法律 #法律常识 #法律科普 @抖音
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小亿来了4月前
下个月25号发工资合法吗？？？ #财经 #工资 #亿企查
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太原成律来了3月前
试用期不发工资 #律师 #太原 #试用期 #太原律师
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高达帮民5月前
#劳动仲裁 #劳动法 #法律咨询 #劳动纠纷
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魏禾（税务）2月前
建筑企业挂证业务，只交社保没有工资，咋办？ 回复 @狮子座🦁的评论 #建筑企业 #挂证 #会计 #魏禾 #魏禾税务
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石头说法4月前
以拖欠工资的形式变相扣钱违法吗？ #律师 #拖欠工资 #欠薪
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劳动纠纷韩老师1周前
#劳动仲裁 #劳动纠纷 #拖欠工资 #农民工 #劳动法
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会玩的田律嘛🦈5月前
老板拖欠工资在办公室放飞自我？#拖欠工资 #办公室拉屎 #搞破坏 #维权 #行政拘留
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雾漫山川🐈4月前
女性产假期间，公司只发生育津贴不发工资合法吗？#产假工资#女性保障
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郑州殷律师（专注民事纠纷）4月前
#法律咨询 #律师 #郑州律师 #没有完成任务量不发底薪 #劳动争议纠纷
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广东工伤伍律师3月前
工伤养伤期间，老板不发工资合法吗？ #工伤 #停工留薪期工资 #工伤等级 #工伤赔偿 #广东工伤律师
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顾法师是律师7月前
打工人无薪休假是否合法，该不该给工资 放假一个月不上班，有没有工资？#劳动争议 #经济补偿金 #裁员 #劳动纠纷 #抖来普法2025
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西安王喜律师5月前
试岗期内可以不支付工资吗#工伤赔偿#交通事故#劳动争议#西安律师#王喜律师
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盘锦薛凯夫律师4月前
离职后工资下个月发，合法吗#盘锦律师 #劳动律师 #劳动争议 #工资发放 #法律咨询
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劳动法檀律师（合肥）5月前
干了没满七天，单位不发工资合法吗？#劳动争议
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嘴瓢的汪律-卿缘律所劳法团队5月前
离职后工资下个月发合法吗 #离职 #拖欠工资 #职场 #劳动法 #抖来普法
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是胡律呀2月前
公司无限期放假，还不给发工资，让我想起了之前某公司只按最低标准发工资，还要扣除社保，迫使员工主动离职，哪种方法更恶心？#法律常识 #无薪休假 #非法解除劳动合同 #经济赔偿金
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芒沃律所沈老师1周前
#劳动纠纷 #劳动法 #劳动仲裁 #拖欠工资
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东莞卢庆波律师6月前
公司不给工资条，违法吗？ #工资条 #劳动纠纷 #劳动法咨询 #东莞律师
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俊合法律1周前
#劳动仲裁 #拖欠工资 #老员工 #社保
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徐主任说劳动1周前
#拖欠工资 #劳动纠纷 #法律咨询 #打工人 #劳动仲裁
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北京李律师Lynn1周前
公司断社保不发工资🟰被辞退？直接仲裁？这可不一定！小心坑 公司断社保不发工资，就等于被辞退了吗？不要踩坑，操作错了可能反被开。#裁员套路 #违法辞退 #经济赔偿金 #社保 #劳动仲裁
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江苏乾鼎律师事务所3月前
员工离职，公司下月发工资不合法！#法律咨询 #法律常识
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尚进工伤处理-胡3月前
工伤养伤期间老板不给工资合法吗#工伤 #工伤赔偿 #工伤认定 #工伤鉴定 #工伤赔偿标准
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Mrs侯3月前
辞职后，当月工资，公司不给发，说下个月和其他人的一起发，合法不？#工资 #辞职#劳动纠纷
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碎碎念3月前
公司只有法人一人，不发工资，不交社保，零申报个税违法吗？#会计 #财务 #财税 #会计实操 #零申报
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杭州朱雁飞律师5月前
克扣绩效工资，合法吗？只需要两步，既能补齐绩效，又能要到经济补偿！#绩效工资 #绩效考核 #罚款员工 #未足额发放劳动报酬 #经济补偿
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南昌王美芸律师5月前
离职工资当月不发下个月发，合法吗？ #离职 #离职工资 #离职工资不发怎么办 #离职工资未按时到账 #王美芸律师
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盛律师2年前
产假期间不发绩效工资 合法吗？#劳动法 #法律常识 #律师
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博强财税8月前
微信发工资合法吗？如何知道是否申报个税？#发工资 #个人所得税 #财税 #博强财税
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简法一键10月前
完不成KPI就要不发工资？ 如果公司以完不成业绩的理由，不给员工发工资是合理的吗？#劳动纠纷 #法律常识 #职场那些事 #法律咨询
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朱老师说劳动1周前
#拖欠工资 #劳动仲裁 #劳动纠纷 #拖欠工资多久算违法
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为民沈老师1周前
#劳动纠纷 #打工人 #法律咨询 #拖欠工资
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湖南擎日律师事务所1周前
#原创视频 #法律科普 #法律咨询#法律常识 #律师咨询
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律师周晓玲（云南大理）4月前
要辞职，老板不发工资不合法#劳动律师 #劳动纠纷 #不发工资 #劳动仲裁
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