00:00 / 01:41
连播
清屏
智能
倍速
点赞1640
00:00 / 02:12
连播
清屏
智能
倍速
点赞26
00:00 / 01:23
连播
清屏
智能
倍速
点赞11
前瞻钱瞻E16. Elon Musk的万亿薪酬和重大承诺 🪩 2025年11月6日,特斯拉在超级工厂召开年度股东大会——75%的股东投下赞成票,通过了埃隆·马斯克(Elon Musk)新的CEO薪酬计划: 一份潜在价值 接近1万亿美元 的“未来对赌协议”。 💰 4.237亿股限制性股票(RSUs), 约占公司总股本 12%。 要全部解锁,特斯拉市值需从 1.5万亿美元→8.5万亿美元, 增加 7万亿市值——几乎等于再造一个苹果+半个硅谷。 更关键的,是那份“未来清单”: 🚗 年交付 2000万辆电动车 🤖 100万台 Optimus 人形机器人 🚕 100万辆 Robotaxi 车队 💻 1000万FSD活跃用户 💵 连续四季度EBITDA达 4000亿美元 🎤 马斯克在大会上的五句原话堪称“AI宣言”: 1️⃣ “This is not about money, it’s about control.” 👉 “这不是关于金钱,而是关于控制权。” 2️⃣ “Optimus will be the biggest product of all time.” 👉 “Optimus将是史上最大产品。” 3️⃣ “AI and robotics can grow the global economy 10 to 100 times.” 👉 “AI和机器人能让全球经济放大100倍。” 4️⃣ “Hang on to your Tesla stock.” 👉 “拿好你的特斯拉股票。” 5️⃣ 👉 “特斯拉不再是汽车公司,而是文明公司。” 💡 前瞻趋势: 特斯拉正在从“造车公司”变成“AI基础设施公司”。 自研AI芯片、建设“巨型晶圆厂”, Cybercab将在2026年量产, Optimus成本降至 2万美元, 每辆车未来都可能成为分布式AI算力节点。 🌍 这不仅是一场薪酬投票, 更是一场关于人类、AI与未来文明的信任公投。 马斯克得到的不是1万亿美元, 而是对未来的主导权。 📲 关注【前瞻钱瞻】×【媒介360°】 一起前瞻趋势 钱瞻增长; 前瞻商业创新 钱瞻生命成长! #特斯拉 #马斯克 #Elonmusk #商业思维 #机器人
00:00 / 03:10
连播
清屏
智能
倍速
点赞575
00:00 / 06:27
连播
清屏
智能
倍速
点赞7
00:00 / 02:42
连播
清屏
智能
倍速
点赞70
00:00 / 02:31
连播
清屏
智能
倍速
点赞22
00:00 / 01:34
连播
清屏
智能
倍速
点赞5
马斯克万亿美元薪酬凭什么? 美国当地时间11月6日,特斯拉股东大会以超75%支持率,批准马斯克十年万亿美元薪酬计划,创下全球高管薪酬纪录。这份薪酬与严苛业绩强绑定,核心逻辑、目标差距与行业启示如下: 一、天价薪酬以4.237亿股股票兑现(约占总股本12%),分12批解锁,需满足“市值+运营”双目标:市值需从1.5万亿美元攀升至8.5万亿美元,未达2万亿美元则颗粒无收;运营需完成五大任务:累计交付2000万辆汽车、1000万FSD付费用户、100万辆Robotaxi、100万台Optimus机器人,及4000亿美元调整后EBITDA。 二、当前特斯拉与目标仍有显著距离:汽车累计交付800万辆,需再增1200万辆,且面临市场增速放缓与竞品挤压;FSD付费用户约100万,距目标需增9倍;Robotaxi、Optimus当前规模均不足千台,需扩容至100万台;利润需从170亿美元暴涨20余倍;FSD未实现完全无人驾驶,中国市场订阅率偏低。 三、该计划为智能科技产业提供重要参考:激励革新:开创“长期价值+硬核业绩”绑定模式,为顶尖人才激励提供范本;赛道锚定:明确智能汽车、自动驾驶、人形机器人为核心方向,凸显技术融合趋势;创新逻辑:证明宏大目标可打破增长天花板,通过规模化制造与生态构建,将技术潜力转化为市值与利润增量。 特别提示:上述分析讨论不构成任何投资建议,市场有风险,投资需谨慎。
00:00 / 07:07
连播
清屏
智能
倍速
点赞769
00:00 / 01:54
连播
清屏
智能
倍速
点赞139