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装修公司的“王牌师傅”,为啥下一个工地就换了人? 各位准备装修的朋友,是不是常听装修公司说 “我们工人都是独家的,技术特别好”?听着特靠谱,但今天咱得说句实在话:绝大多数装修公司,根本不会长期 “养” 工人! 这不是公司想忽悠,是行业逻辑不允许啊!咱先算笔账:装修订单太不稳定了 —— 赶上小区交房旺季,一个月可能要 100 个工人才能赶工期;可到了淡季,10 个工人都用不完。要是真雇一批固定工人,淡季多出来的几十号人,工资得照发、社保得照交,这笔钱一个月少说几十万,既省不下来又没地方补,哪个公司扛得住? 所以实际运作都是 “项目合作制”:有活儿了就找长期合作的工长、班组调工人,项目一结束,合作就暂停,工人再去接下一个活儿。 也正因为这样,大家装修时偶尔会遇到师傅中途换人、质量不稳定的情况 —— 毕竟工人跟着项目走,不是公司固定团队,每个班组的手艺、习惯难免有差异。这倒不是说装修公司都不负责任,而是他们更像 “资源整合者”,帮你对接需求、协调流程,但很难当工人的长期雇主。 所以下次再听到 “独家工人”,别着急信! #装修 #成都装修 #成都装修哪家好 #成都装修推荐 #装修指南 #装修攻略 #家装干货 #装修避坑指南 #装修踩坑 #装修经验 #新房装修 #旧房改造 #家居装修 #装修报价 #装修预算 #全包半包清包
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