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美国工人和中国工人到底有啥区别, 先看看中国工人嗯, 中国工人做事麻利效率高。 而美国工人。 笨手笨脚, 没效率可言。 中国工人每天工作12小时, 一个月只休息一天, 甚至有时一个月都不休息, 也只能领那几千块工资。 哎, 基本上等到过年时候才能回去, 我们上12个小时。 哎, 这也没办法呀, 美国工人每天工作8小时, 到点准时下班, 绝不加班, 一个月休息8天, 领这3万工资还嫌少。 开会哥哥无精打采, 而且动不动就罢工, 这是一部中国老板在美国办公厂的纪录片。 奥巴马投资曹德旺出演, 这片子一上映就热火朝天, 还引发巨大争议。 2008年金融危机, 美国那叫一个惨铁锈带地区的工厂纷纷倒闭, 大量工人失业还不上房贷, 房子没了, 只能窝在地下室凑合着, 生活跌到了谷底。 就在这时候, 曹德旺来了, 他重启了倒闭的工厂, 美国工人们可高兴坏了, 就跟过年似的, 纷纷跑来应聘。 可这群习惯摸鱼的美国人。 能适应中国工厂的节奏吗?当曹德旺信心满满的参加工厂开业庆典, 结果开场就来了个下马威, 工人代表上台发言, 没按准备好的稿子念。 反而强烈建议工厂组建工会, 表示这样能保障工人权益。 此话一出, 台下的领导们瞬间坐不住了, 曹德旺更是态度坚决表示。 工会进来, 网关门不做了, 为啥老板们这么抵制工会呢?原来想一家工厂之所以破产, 是因为工会带头罢工, 逼着企业支付高额养老金。 曹德旺直言不讳, 工会就是个毒瘤, 他可不想自己的工厂也被工会牵着鼻子走。 除了工会这事儿, 别的矛盾也接二连三的冒出来, 先说待遇, 工人们再上一家工厂, 1小时能挣30美元, 可现在只有13美元, 这产生了巨大的落差。 再看工作效率, 美国工人懒三管了, 工作不积极。 经常一边工作一边聊天, 各种磨磨唧唧, 生产效率极低。 同样的工作任务, 中国工人能快速标准的完成, 他们就像训练有素的军队, 在车间里有条不紊的工作, 除了机器的声音, 几乎听不到闲聊的声音。 效率特别高。 再一个是管理上的矛盾。 美国工人对于重复机械化的工作十分没耐心, 还老不服从管教。 要是主管说他们两句, 马上就顶嘴。 不到一个月, 这些习惯了散漫节奏的美国工人, 在中国工厂这种严肃高强度的环境下, 真的很难适应, 加上工会一直没成立。 工人们怨声载道, 上班不认真, 还老出错, 导致工厂连连亏
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