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老陈的躺平生活3天前
警惕外企裁员高额补偿金动摇吃苦耐劳的根基精神#上热搜 #助手抖音 #创作人计划 #涨知识 #每天跟我涨知识
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唯美教育3天前
吃苦耐劳什么时候成我们的根基了
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江川只说实话3天前
#热点#打工人 #企业 #创作者扶持计划
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冀新人力9月前
一次性讲清N、N +1 、 2N 的计算规则 ，守住自己应得的经济补偿金 #职场 #经济补偿金 #职场干货 #辞退赔偿
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心语姐说职场4月前
公司愿意给n+1，你偏要2n赔偿金！公司的套路就是没有干不掉的员工！你看你能挺过吗？#职场 #经济补偿金 #劳动仲裁 #被迫离职 #劳动纠纷
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CEO高琳聊管理4月前
为什么外企裁员的赔偿那么丰厚，外企裁员总是不计成本？ #职场 #外企 #裁员 #裁员补偿
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李谱ovoo6月前
被公司辞退，怎么争取更多赔偿？ #打工人 #被裁员 #辞退 #干货分享 #劳动仲裁
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郑州毕律5月前
N、N+1、2N分别是哪些情况？ #经济补偿金 #经济赔偿金 #代通知金 #违法辞退 #郑州律师
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🌈椿去湫来4月前
公司明天让你滚蛋，你能拿多少钱？N？N+1？2N？ 别懵！💰 手把手教你算清楚！附超全仲裁攻略！！ #劳动仲裁 #经济补偿金 #打工人 #职场 #内容过于真实
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心语姐说职场8月前
n+1好聚好散吧，别再问怎么拿2n了。工龄就两年不到，区别真不大，别费劲折腾了。#劳动争议 #职场 #辞退赔偿n+1和2n的区别 #劳动仲裁 #劳动纠纷
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上海徐律师7月前
部门撤销，我的岗位没了，公司解除劳动合同给n还是2n？ 不同地方的裁判口径不一样，上海这边大多数认为这种情况符合劳动合同法40条第三款规定，是合法解除，给n或者n+1即可。#外企打工人 #职场 #裁员 #裁员补偿 #经济补偿金
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婷婷律师在上海7月前
离职时越乖，越容易被坑！N+1的3个隐藏规则，HR不会提醒你#干货分享 #补偿金 #裁员 #劳动纠纷
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上海徐律师7月前
第一次劳动合同到期不续签，补偿到底时n还是n+1？ 是n。#外企打工人 #职场 #劳动合同到期 #不续签劳动合同 #裁员补偿
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律师陈希7月前
公司说"经营困难"辞退？99%能拿双倍赔偿 #武汉律师 #经济补偿金 #武汉劳动仲裁 #武汉劳动争议 #武汉劳动纠纷律师
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逸马连锁云少6月前
外企良心，是一个巨大的骗局。#商业思维 #微软 #裁员 #职场
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上海徐律师4月前
公司劝退，怎么谈补偿？ 能给到n+1的都是好公司。#职场 #裁员 #裁员补偿 #裁员赔偿 #经济补偿金
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上海徐律师7月前
合法辞退给经济补偿n，违法辞退给赔偿金2n n是前12个月的平均工资 #外企打工人 #职场 #裁员 #裁员补偿 #经济补偿金
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张家港律师何翔6月前
裁员N+6怎么算？ 裁员N+6怎么算？速领公式！外企N+6补偿金算器#裁员 #张家港 #张家港律师
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贺律师在成都4月前
打工人必懂的N、N➕1和2N #劳动纠纷法律咨询 #补偿金和赔偿金区别 #补偿金是按基本工资还是实发 #成都劳动纠纷专业律师 #2n赔偿金
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上海徐律师5月前
部门被砍岗位取消，公司以客观情况发生重大变化解除合同合法？ 不同地方口径不一样，上海偏向于认为可以。#外企打工人 #职场 #裁员 #裁员补偿 #劳动法
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侠姐劳资小课堂5月前
公司辞退你，该赔多少钱 #劳动法 #劳动仲裁 #职场 #打工人
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上海徐律师11月前
裁员补偿到底给多少？各种情况分析总结 有的情况是n，有的是n或者n+1，违法解除是2n。#外企打工人 #职场 #裁员补偿 #裁员赔偿 #裁员
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你家尹律师4月前
从公司拿了N+1的千万别看#不续签劳动合同#N+1#违法接触劳动合同#内容太过真实
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劳小助_Ai7月前
#创作灵感 了解n+1的补偿公式，到时候可以用上……有备无患#劳动补偿标准 #n+1赔偿的工资标准怎么算 #离职补偿金个税 #职场那些事 @DOU+小助手
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吴忧无虑0064月前
赔偿金&补偿金，你能拿哪个#劳动争议 #劳动纠纷 #劳动法 #劳动合同
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锐哥说5月前
#外企打工人 #外企福利
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上海徐律师4月前
工资高于社平三倍的，双封顶 上海三倍是36921，超过的，08后的司龄12年封顶。#外企打工人 #职场 #裁员补偿 #经济补偿金 #裁员赔偿
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上海徐律师5月前
裁员能给到n+1的都是好公司 给到n+1以上的凤毛麟角 #外企打工人 #职场 #裁员 #裁员补偿 #裁员赔偿
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莉莎6月前
关于为啥外企给到的裁员补偿这么高？我想到的几个原因：1、受我们中国劳动法保护；2、外企为了维护企业声誉（市值、股价等），要尽可能快速推进裁员进程，避免纠纷；3、员工齐心协力争取到最大的权益。 #花旗裁员 #裁员补偿 #外企 #裁员赔偿 #赔偿金
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夏律师5月前
离职时N+1，N是指补偿金按平均工资，1是上一个月的工资 #补偿金 #离职 #打工人 #职场 #劳动纠纷
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周炳艳｜深圳中联律师（私信我）7月前
劳动争议🛜劳动纠纷中，2N,N+1，N倍经济补偿或赔偿的适用情形#经济补偿金和赔偿金 #代通知金 #辞退 裁#被迫离职#辞退
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四块腹肌爱学习4月前
什么情况下离职能拿到n+1的经济补偿金？ #上热门 #劳动仲裁 #劳动法 #辞职 #日常分享
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上海徐律师7月前
考核不合格，公司就能开除员工吗？ 不能，考核是否有量化标准，是否合理，是否事先告知员工？即使员工考核真不合格的，也要经过调岗或者培训后依然考核不达标才能解除合同，给n或者n+1补偿。#外企打工人 #绩效考核 #kpi #裁员 #裁员补偿
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点米HR三顾茅庐8月前
员工离职：补偿金、赔偿金、代通知金。HR实操全攻略！ #离职补偿金  #离职  #离职补偿金  #人力资源 #知识分享
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千寻律师6月前
就算签了PIP后被裁掉最少也有N的补偿。
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大灯泡6月前
外企裁员给N➕6 因为老外资本家良心？大错特错！！#裁员 #法律 #外企 #劳动争议 #热点
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林liz裁员谈判6月前
岗位取消？客观情况发生重大变化？看看这篇吧#职场 #裁员 #裁员补偿 #客观情况发生重大变化 #调岗
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大王王秦（黑龙江刑民律师）5月前
知识点 1.外企在我国大规模裁员是有条件的 2.是央行在给我们兜底 #普法
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安妮的职场与生活10月前
协商离职，特殊人群要可以争取2N甚至更多；否则补偿金保底是N+1，只要能拿到比N+1多，见好就收！#职场 #裁员 #劳动纠纷 #劳动仲裁 #经济补偿金
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吕帅律师 LLawyer6月前
外包员工，离职怎么谈补偿，n+1还是2n #长沙劳动法律师 #外包员工 #离职 #经济补偿金 #2n
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新蛋卷8月前
国企5年合同到期不续签，但是n我要坚持11 姐妹们我决定了，不去下级企业 也不以借调的方式留在本企业 我选择拿n+1走人 但是n我必须坚持11 #经济补偿金 #离职补偿金 #国企 #国企裁员 #裸辞
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东北菲姐7月前
离职补偿谈不拢，会出现的几种情况#内容过于真实 #职场 #裁员 #裁员补偿 #上热门话题🔥🔥🔥
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余你童行5月前
上海外企工作12年被裁员，基层员工裁员补偿情况。#职场 #大学生就业 #找工作 #计算机专业 #裁员
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小朱AI趣谈6月前
外企裁员赔偿，堪比“拆迁”？#花旗裁员 #外企 #裁员赔偿 #程序员 #计算机
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上海徐律师8月前
劳动合同到期最后一天告诉我不续签了怎么办？ 第一次合同到期给n的补偿；第二次到期可以要2n。#外企打工人 #职场 #劳动法 #劳动合同到期 #裁员补偿
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上海徐律师6月前
休病假会影响裁员补偿工资的计算基数吗？ 会影响，劳动合同法第四十七条第三款规定，本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。#外企打工人 #职场 #病假 #裁员补偿 #裁员赔偿
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翟律不能宅5月前
劳动纠纷中的“N”（经济补偿金）绝没有这么简单，你真的了解吗？#劳动纠纷#经济补偿金 #劳动赔偿 #
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陈同学在上海6月前
2025年想稳定，请慎重选择外企！#找工作 #外企 #裁员 #互联网
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新蛋卷8月前
人在国企11年，被裁了（二）我的n应该是多少？ #经济补偿金 #辞退 #国企 #国企裁员 #辞职
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上海徐律师5月前
上海二次劳动合同到期后公司不愿意续签补偿到底给多少？ 给2n。#外企打工人 #职场 #不续签劳动合同 #劳动合同到期 #劳动法
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鹅顶鸭8月前
Paypal裁员赔了n+6…. #裁员 #裁员补偿 #PayPal #外企 #待遇
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豹哥（李豹）6月前
花旗裁员赔偿非常好 #社会 #外企
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上海徐律师7月前
公司说竞业补偿已经包括在工资里面了合法吗？ 不合法，必须另外支付。#外企打工人 #职场 #竞业协议 #竞业限制补偿金 #竞业
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慧姐很膨胀4天前
有一种智商被踩在地上，又搓了两脚的感觉！#裁员补偿 #外企赔偿
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绿动脉魏博3天前
恶意赔偿？多来点 拿赔偿也有错？谈钱还是谈情怀？ #外企 #裁员 #佳能 #打工人
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王三金（职场版）4天前
佳能的“天花板”赔偿，在动摇什么？ #职场 #裁员
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上海任律师 Robinson2周前
外企裁员有多良心，佳能赔偿2.5N+1 #劳动仲裁 #职场那些事 #外企打工人 #上海律师
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