企业必看!当年敢和国网“打群架”26年后为啥主动并网 #魏桥集团 #魏桥模式 #绿电 #企业管理 #民营企业 有这么一家民营企业,曾在组织数千人和国家电网械斗,还以数十万员工的饭碗为筹码,给国家发改委提意见,大家知道这家企业是谁吗?相信比较关注咱们中国民营企业的朋友已经知道是那家企业了。就是山东最大的民营企业魏桥集团。最近山东魏桥集团 “告别” 26 年的 “孤岛电网”、正式并入国家电网的新闻,相信不少人已经刷到了,今天就和伙伴们聊聊我对这个事情的看法,这里面我们这些做企业的都能学到些什么 我们先来了解一下大概背景,魏桥集团涉足的产业有很多,但主要的两大核心产业是,纺织和铝业,这两个行业都是 “用电吞金兽”。自己建电厂,自己铺电网,固定的建设、设备成本能分摊到海量的自用电量上,边际成本自然低。所以他们发的电,不但自己用,还供给附近的企业,只要 6 毛一度,比国家电网的 8 毛低三分之一,给附近的居民用电甚至低至 3 毛 5,电厂为电解铝提供低价电力,电解铝产生的余热又可用于纺织生产,形成“铝电网材一体化” 闭环产业链,这也就是大名鼎鼎的魏桥模式了。 有朋友肯定疑惑了魏桥模式,这么好,那这次为什么会同意并网呢?主要原因有这些: 首先是绿电消纳的硬性要求倒逼转型。国家规定山东电解铝行业绿电消费比例不低于 26.2%,魏桥年用电量超 1000 亿度,靠自有燃煤电厂根本达不到标准。接入国家电网后,既能用 “陇电入鲁” 的外来绿电,也能采购省内风电、光伏,而这些绿电带来的财税优惠实实在在:比如 2025 年新出台的政策里,海上风电电力产品能享增值税即征即退 50%,企业自建光伏电站还能享受 “三免三减半” 的所得税优惠。 再从市场端看,欧盟碳关税已经落地,魏桥的铝产品要出口,必须有绿电使用证明。接入国家电网后,电力来源可追溯、碳足迹可核算,这等于拿到了国际市场的 “绿色通行证”。比起短期电价波动,保住海外市场的长期收益才是关键。 魏桥并网这事儿给我们做企业的启示也很明确,现在做企业,千万别再盯着 “钻空子省成本”,而是要跟着国家的大政方针走、把政策理解透、把优惠用足,才是真的降本增效。如果你也在关注能源转型、合规降本,或者想了解绿电相关的财税优惠,欢迎留言交流。
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本次技能竞赛是自治区推动工业和信息化领域高技能人才队伍建设的重要举措,由自治区工业和信息化厅、人力资源和社会保障厅、总工会联合主办,中国绿发投资集团有限公司承办,天津中绿电投资股份有限公司与新疆中绿电技术有限公司共同协办。竞赛聚焦风电、光伏核心运维领域,设置风力发电运维值班员、光伏发电运维值班员”两大单人赛项,旨在以赛促学、以赛育才,为自治区风电、光伏行业高质量发展筑牢人才根基。 赛事将于 2025年9月5日至8日在三个场地同步举办,分别为新疆师范大学温泉校区学术交流中心、新疆中绿电技术有限公司达坂城风电场及达坂城区域运检中心。根据竞赛规则,各参赛单位针对每个赛项最多可选派2名选手,且每名选手仅限参与 1 个竞赛项目,此举旨在确保赛事的公平性与专业性。 勘察过程中,考察组重点走访了新疆中绿电技术有限公司达坂城风电场、达坂城区域运检中心光伏场区两大考点,仔细察看竞赛设施配置情况与安全防护措施落实成效,详细了解考点流程衔接细节、应急保障方案制定及执行准备等工作。随后,考察组一行与新疆中绿电技术有限公司相关负责人展开专题座谈,围绕考点服务优化方向、选手保障细节完善等议题深入交流,并提出针对性改进建议。 此次实地勘察活动,不仅是对竞赛考点准备工作的精准把关,更充分体现了主办单位与新疆光伏行业协会对行业人才培育工作的高度重视。协会相关负责人表示,后续将持续跟踪赛事进展,以本次竞赛为纽带,推动高技能人才供给与行业发展需求精准对接,助力自治区风电、光伏产业高质量发展,为实现区域绿色能源发展目标注入更多动力。#新疆光伏行业协会#新疆光伏#光伏 #光伏人 #光伏发电项目
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