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滑雪场摄影师在哪找
金力永磁本年度的工作职责怎么写
撑伞
1周前
2026年上班第一天,被通知要被裁了 #裁员 #裁员风波 #离职离职离职 #裁员补偿 #生活记录
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美少女壮士.
1周前
真的没人管管这个诈骗集团吗,身边已有人中招,快管管吧#头条热门话题
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逆旅行人
5天前
细致入微的关怀,方方面面俱到,这样的公司,这样的老板,羡慕不来啊#与辉同行两周年 #董宇辉拥有暖评最多的评论区
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东宏视界
1周前
“我不信!”——这是对我们最好的监督。 我们不仅不回避,更要主动邀请。 任何时间,欢迎大家随时点题,我们来拍。 本期视频是第一次回应。未来,我们将把这种“随机验证”变成常态。 点赞最高的问题,将成为我们下一期视频,欢迎大家评论哦@抖音小助手 @东宏管业 #工作日常记录 #主打的就是一个真实 #打工人 #员工餐 #宠粉
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彭荣模讲人资与绩效管理
6天前
年底评优本是企业管理的重要激励手段,结果却越评越寒心? 有人吐槽评优公平性存疑像 “暗箱操作”,有人诟病 “安慰奖” 泛滥,更有优秀员工垄断奖项导致职场躺平,直接挫败员工积极性! 其实问题核心就 3 个: 规则模糊!临时定评选标准,领导拍板说了算,公平性全凭运气,毫无说服力; 过度平衡!尤其部分国企评优,各条线都要兼顾,混日子的也能拿奖,让真正优秀的人寒心; 奖项固化!最优员工年年 “承包” 奖项,其他人再努力也没机会,彻底丧失奋斗动力。 教你 3 招盘活年度评优,激发团队活力: ✅ 制度建设先行!把评优流程、标准、导向写进文件,是业绩导向、创新导向还是奋斗者为本,清晰明确,全程数据说话、用事实印证,不搞 “口头约定”; ✅ 多元奖项破固化!别局限于优秀个人、部门,新增创新精神奖、奉献精神奖、打破常规奖,精神激励与物质奖励并重,让不同亮点的员工都能被看见; ✅ 贴合新生代需求!针对 95 后 00 后职场主力,设立团队最佳氛围奖、敢闯敢试奖,与时俱进的奖项设计更能提升员工归属感。 评优不是走过场,而是给努力者正名、给奋斗者鼓劲的关键环节! 你的公司评优有哪些槽点?欢迎评论区聊聊~ #企业管理 #员工激励 #年度评优 #人力资源管理
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钢镚儿
1周前
新鲜出炉的求职机构黑名单,这三家应届生慎报!#应届生 #求职机构 #求职机构避雷 #应届生求职 #大学生就业
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神睡附体
4天前
这就是家骗子公司,麻烦网友帮我转发,让大家避免受骗
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婷❗️
1周前
请所有机械行业的同胞避雷这家老赖公司、说的上面有人不害怕、#机械款 @河南都市频道 @人民网河南频道
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如果岁月可回首
4天前
#实力派 #人才
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求职招财哥
1周前
今天就来曝光三家投诉量居高不下的求职机构,套路一个比一个深,一定要避开。#求职 #求职机构 #央国企 #央国企求职#曝光
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旺余🌈雄邦~弱电智能化·视频监控
3天前
十载励行揽星河,同心至远赢未来! 一场年会,见证成长 2026年愿我们乘风破浪,砥砺前行 感恩遇见,所遇皆美好,愿以后越来越好,祝我们大家来集团越来越大,一路长虹,#年会盛典,#圆满成功#未来可期 #未来不是梦
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等我發財
5天前
现在的工厂对大龄工人这么歧视吗? 刚下班就听到宿舍一老哥在给家里打电话,听口音是四川那边的,他给家里说;这个月发工资才发了两千多今年就不回家过年了,还说年纪大了做事太慢了车间的领导总是不给他安排加班所以才发这么点工资,他还说该子明年的学费他会想办法的。哎!现在的工厂对大龄工人这么歧视吗?家家也照顾不了钱钱也挣不了多少,想想我们以后年龄也很大了该怎么办呢!#打工人的心酸 #大龄工人
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勤奋的蜗牛
1周前
第一次发这种类型的视频 也是第一次记录自己的一天 虽然是因为工作 但这样好像也挺好#00后 #给老板打工的一天 #vlog十亿流量扶持计划
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人生如逆旅,我亦是行人
4天前
别人家的老板一到年底都是给员工开会,可我的“211老板”就不一样了,一到年底就给我们这些“云员工”汇报工作,又带我们参观公司两年来的变化! #董宇辉拥有暖评最多的评论区 #我的老板90后 #与辉同行
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西西吖吱
5天前
自己本来答应了下周日试岗,现在感觉这个公司培训模式有点糟糕,最主要还要假装人家公司内部角色进入开发空白市场,后面觉得这种公司去干了意义也不大,钱没赚到,也没有学到内容,虽然快过年很难找工作,但是最终还是决定下周一继续狂投简历了。#面试#日常vlog#做饭#工作#00后
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映画
1周前
我们那个那个老板叫我搬到宿舍去住,因为我没有去宿。天天在那厂里面说我不适合在那里做哎干麻干麻的。说说我每天9:00才去上班,10:00晚上10:00就下班了。大男人嘴巴那么多,。我自己都不嫌麻烦,他天天叨叨叨,搞得我今天爆发了,炒老板鱿鱼了~我发现骂人第一名~老板被我骂ma屎了……
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原来你也在这里🎉
4天前
与辉同行成立2周年
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好好爱自己
1周前
员工工资问题正在积极协商中,公司大股东亲临现场,为员工权益保驾护航!💪💰为这样的负责任企业点赞!#职场正能量 #员工关怀
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❄️雪莲花
4天前
1月9日与辉同行成立两周年
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若涛
5天前
霸总宇辉带我们云参观我们的办公室,哈哈! 前台改了,不错,不错。
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4天前
我的老板 带我云逛公司 我是下单部的😄 #董宇辉拥有暖评最多的评论区 #与辉同行
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逐光而行芳芳
4天前
与辉同行成立两周年 宇辉总结汇报工作完整版 回复了广大朋友们提出的问题和一些人提出的质疑批评。 能走到这一步需要具备的点还有感谢了所有人,说一路走来,全是师长和朋友。(这就是胸襟和气度) 现在合作的商家有几万家,员工对接都有几百家,同时对接有几十家,每个人有好多群。 对这些商家的产品品质的高要求。希望能更多的。区域商家走到全国各地。 回忆了过去两年的阅山河,再次回忆了跨年乐享会,戏曲节目觉得好是临时加的。(这个节目是加分项哈) 讲了致敬电影120周年和兰知春序的工作重心,其中去年暑假在西安公司安排几十人投入了一个多月,只要能认为有意义,不计成本都要做 回应了为什么要做定制品的问题。是因为供应不足(是老百姓对于满意的合格品的需求还是不足的,就像直播间93万人,抢几万的定制面包一样。抢了一个星期,还抢不到。那“爸爸糖”面包品牌就已经深入人心了。 为了让大家买到放心的商品。整个公司有一半的人投入在质检和验厂的过程中,对于食品安全永远是战战兢兢,如履薄冰的。 对于公司员工的福利,去年发了五次年终奖。(羡慕羡慕)提升员工的福利。 关于网上对他的一些质疑,说他没有承担社会责任,这一次也正面做了回应。 下星期有咸的定制面包(因为有朋友提出不爱吃甜的。) 后续还会有陆续的定制品推出,朋友们有任何要求建议和批评都可以发给客服或者在评论区反馈。 2月9号最后一次直播,(核心就是要多放假。) 最后一句,网友的恋爱报告把彪哥给吓跑了 哈哈哈哈哈 #董宇辉 #与辉同行 #董宇辉拥有暖评最多的评论区 #与辉同行成立两周年
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卿日月
4天前
老百姓降个保底消费是真难,投诉快一年了,就是没人给处理,就跟被强奸了一个感觉,上天无路,入地无门。
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可乐妈咪
4天前
#抖音真实生活分享官 第一次给懂与辉参观了他的地盘 好多温馨的地方 ,对员工很贴心!祝与辉同行越来越好,我是你们的忠诚粉丝!加油!#懂与辉 #兰知春序 #涨粉上热门
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予皓麻麻
4天前
1月9日晚很荣幸跟90多万与辉同行下单部的同仁们,一起参与了彪哥的述职!报告内容丰富 舍不得删一点,去过哪些地方如数家珍!见过哪些人经历过哪些事历历在目!但是少了爱情报告有待加强!值得表扬的部分是透漏了下周增加了咸味的牛奶黄油吐司,让我们有了抢吐司的难度和乐趣!总而言之言而总之,衷心的祝与辉同行越来越好!#与辉同行 #与辉同行直播间 #董宇辉拥有暖评最多的评论区 #定制吐司 #吐司面包 @DOU+上热门 @抖音小助手
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静姿冰碧
4天前
#真实生活分享官 昨晚连续三个小时聚精会神看小先生直播。跟着普京大帝的脚步,看与辉同行公司变成花的海洋,芳香弥漫,暖意萦怀。我们陕西好娃,心思细腻 ,暖心满满,母婴室,打印间,咖啡机,饮水机,微波炉,双层充氮气的隔音玻璃,墙上到处订做的大柜子......爱心满满,细节人性化,考虑周到,把员工当做家人。定期请人打理照顾绿植花卉,双向奔赴,珍藏粉丝们的每一份温暖心意。 可是我们宣传部,下单部,点赞部的员工,怎么没有工位?#真实生活记录#与辉同行二周年#董宇辉#兰知春序@董宇辉 @与辉同行 @兰知春序
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柿柿如意
5天前
快来,参观《与辉同行》公司了!㊗️贺与辉同行开播两周年!@董宇辉@与辉同行 @兰知春序
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织月梧桐青
6天前
在某蓝色快递公司,当人事实习生申请离职,跑路了,每天盘绩效,,也不给我招聘资源,根本没办法,有时候同事把他们资源扔我这边(因为他们不想点招聘权益)让我招人,招来的人也不算到我头上,全程都是我聊的,不开心,每天抢来抢去,他们抢我招到人的,有时候同事不工作,就在哪里玩,就可劲催我干,晚上汇报时候,我汇报我干多少活,也不让我说真实的,因为我说完真实,上面领导就知道同事没干活在玩,我不说真实说假的,领导就觉得我没干活骂我,我没办法,所以跑路了
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自由的三金。◕‿◕。✨
5天前
抱歉🙇♀️,各位关心我的家人们! 这几天刚刚上班有些忙,没有来的急跟大家汇报情况。 现在就是他们特别安静,也可能看到我的决心了,然后不闹事了。 并且我找到个好工作!以后的日子都会越来越好的! 虽然第一次干餐饮但是我会努力的!!!#上班日常 #越来越好的路上 #越来越好 #真实生活分享计划
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桃之夭夭,灼灼其华
5天前
2026.1.9日,与辉同行正式开播周年纪念日,宇辉带着大家云逛与辉同行公司,全国各地的消费者们送来了好多鲜花,做宇辉公司的员工挺幸福的,福利待遇都好,不知还差保洁不?😁😁😁#与辉同行
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河南朵姐在新疆
5天前
每次翻到以前的工作照,心里总泛起一阵暖流,那时候和同事们相处得像一家人,一起在食堂一起吃刚出锅的拌面,一起在办公室熬夜整理材料,一起在宿舍里聊家常到深夜,那些平淡的日常,现在想起来全是温暖。 最难忘的还是口罩期间,我们全体驻守单位,整整两个多月没回过家。刚好在那之前,我的父母从老家过来看我,结果我被在单位,他们被在我家里,人生地不熟,连个说话的人都没有,就在我急得团团转的时候,领导了解到我的情况,特意把我放进了第一批轮休的名单里——那是专门留给家里有老人孩子的同事的。 后来到了第二次轮休,更让我红了眼眶,同宿舍的同事主动找到我,说:“我没孩子没牵挂,这次休息机会让给你吧,爸妈来一趟不容易,见一面少一面,别留遗憾。”还有另一位同事,也跟着把轮休的名额让给了我。 那一刻我真的哽咽了,在那个特殊的时期,大家都顶着压力、忍着思念,却还把为数不多的休息机会让给了我,在那里,我收获的从来不止是一份工作,更是一份胜似亲情的战友情谊。 后来因为种种原因,我选择了离职,那天,我哭了很久,心里满是不舍。 如今我虽然换了一条人生路,可那段岁月里的人和事,我从来没有忘记。 想对我的老同事、老战友们说一声:谢谢你们,出现在我的青春里,愿你们往后工作顺利,事事顺心,家庭和睦,平安喜乐。 这份情谊,我会珍藏一辈子。#警察节 #战友情 #平安守护
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挽梨🍐夏花
5天前
一年一度看与辉同行公司全貌#与辉同行
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蒋道理的蒋
6天前
#真实生活分享官 她主张没签合同要赔偿她11月双倍工资的事,我找到了合同,合同原件,她本人的签名,签字,我改对天发誓这个是真的不能再真的合同原件,她居然回说不清楚,不确定是不是她签的,我当时听到只觉得头顶上天雷滚滚,真是雷的我外焦里嫩,真真是举头三尺有神灵,难道真的是不记得了,难道叫天地神灵都知这世上之人尽是卑鄙无耻之徒么?你不心虚为什么不去笔迹鉴定呢?去哎,苍天啊大地啊让我以后避开这类人吧,千万拜托🙏🏻🙏🏻🙏🏻#支持原创 #人生啊 #人生感悟 #人生百味自己体会 @抖音创作小助手 @抖音小助手
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꧁꫞随💞心而动꫞꧂
4天前
外面风吹的呼呼的,场面上尘土飞扬,星期六我们依然坚守岗位,总的来说我们没有星期天没有假期,只要工作需要我们可以不分黑白昼夜哈哈😄
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洱海月
4天前
这是与辉同行的公司,视频有点长,请耐心看完。特殊的日子,宇辉愿意尽可能的满足大家的心愿,让我们高兴。带着几十万人参观自己的公司。什么样的人,才能做到如此的坦诚?如此的磊落?又如此的平易近人?就像带着自己的家人,慢慢的看,轻轻的介绍,娓娓道来…… #与辉同行 #兰知春序#董宇辉 #董宇辉拥有暖评最多的评论区
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孤独村草
6天前
这些公司,拖欠工资五万工资二三年没给,希望曝光他们
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宝马专修毕老师
1周前
#劳动仲裁 一时疏忽,巨额损失,同行们引以为戒
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上进青年
1周前
职业生涯第一次仲裁来了。我的本意从来不是对抗,只求一个公平公正与尊重。感谢所有围观群众送来的支持,欢迎有经验的小伙伴多多建议!#劳动仲裁#辞退赔偿 #黑心公司
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保险小哥杨生毅
1周前
【记录昨夜失眠后的今日心境,并反思客户员工不幸猝死的职场感悟】多年间,我服务于众多家庭与企业,亲手处理过280余起理赔案件,涵盖了各类情况。然而,昨日遭遇的猝死事件——一位在工作中突发疾病、抢救48小时后不幸离世的老乡,成为我职业生涯中的首次此类挑战,更巧的是,这起事件就发生在我的家乡云南红河元阳,并因此结识了一位来自同乡的处理助手。 此经历让我深刻反思: 1. **服务超越产品**:我提供的不仅仅是保险产品的直接服务,更是综合知识与信息的支持。昨日与今日,我更多地是在协助他们理解工伤理赔的复杂流程,普及许多鲜为人知的法律常识。作为保险代理人,这不仅是销售产品,更是展现个人价值,提供额外知识与简易法律援手的时刻。 2. **严谨与简约并行**:我自诩为工作的严谨派(我信赖法律条文而非口头承诺,未知之事必咨询专家,生活则力求简单,今日忙碌至下午一点多。 3. **设计方案的自信**:为这家单位首次配置保险于2024年,我精心设计了多套方案供选择,虽已包含工伤保险,但仍考虑周全,推荐了加强版,确保员工在任何时间、任何地点发生突发性疾病身故,只要在48小时内抢救无效均可获赔。领导采纳了我的建议,不幸言中。 4. **服务的核心价值**:客户购买保险,实则购买的是专业服务与关键时刻的专业知识支持。我坚持老客户优先的原则,即便忙碌至极,也确保续保工作不遗漏。 5. **动力之源**:诚然,RMB是动力之一,但更源自客户的认可与赞誉,如图客户今日之表扬,令人欣慰。 6. **价值定位**:面对比价是常态,我主要服务于追求性价比、认可服务的客户群。我不保证价格最低,但承诺方案良心、服务合理;不奢望赢得所有客户,但成交率高企。偶有因价格流失的客户(如图准客户),我相信基于优质服务,他们终将回归。 7. **持续服务**:完成老客户事务后,下午转向咨询年金险的师姐服务,依据太平96年历史数据与经验(太平的分红险历来被市场赞誉),其履约能力卓越,无论是大陆还是香港市场均表现强劲。 此次经历不仅是对我专业能力的考验,更是对服务理念的一次深刻验证。
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向冬梅🇨🇳不良资产处置
1周前
这两天的法辅在线全国精英交流会,我的体会很多的,说说几点让我感触最深的地方。 第一,彭灿总分享的我们每个人都要有主人翁思想,无论是个人还是带团队,我们都是合伙人,都要把公司当做自己投资了500万的公司,而不是没有投资一分钱、不用担心亏不亏本打酱油的地方,这样才会有责任心,才会干劲十足。 第二,90后00后不要给自己留退路,不要三心二意,死心塌地就在公司深耕,要知道选择大于努力,只有深信法辅在线这个平台能够让自己施展才华,大展拳脚,然后努力去拼,天道酬勤,一分耕耘会有一分甚至十分百分收获。 第三点,70 80后这批人,尤其是70后,是个尴尬的年龄,说老还年轻,说年轻,年龄又摆在那里,又不服老,这群人不能脱离社会,不能躺平,要与时俱进,不断给自己洗脑充电,才不会短路,不会断电,保持良好的心态。 第四点,看到那些在台上落落大方,侃侃而谈的嘉宾的精彩分享,我在想,他们为什么这么能说会道?是与生俱来的吗?不是,是他们不断操练出来的,也许他们刚开始跟我们一样不敢上台发言,也很拘谨,慢慢慢慢锻炼的次数多了,也就习惯了,不害羞了,经验也累积的多了,所以我们要想,他们能行,我们也一定行,要相信自己,相信相信的力量,我也可以的。 最后总结一点:只要心怀热爱,然后孜孜不倦,努力深耕,必将心想事成,达成所愿!伙伴们,加油✊✊✊#
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一个被欠薪半年的人
5天前
我需要的是合理的方案来结清我被拖欠快半年的薪资。在职的可以在我被拖欠的这几个月得到部分薪资。为什么我多次和公司沟通但一分也没得到?#上热门🔥 #热门 #上热搜 #热点新闻事件 #同城 @DOU+小助手 @抖音小助手 @星力·lavant荔星中心 @星力·lavant荔星中心 @星力百货·瑞金店 @星力·荔星名店
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蓝影月_
1周前
年终总结:2025年其实过得还不错,大起大落的😂一年干倒两家公司,一家合同提前到期搬迁花都,一家疑似非法集资后无法正常经营遣散上百号员工。一共失业了三个月,上一家公司失业后跑去贵州旅游,然后回家看望父母,出来就紧接着被以前挺信任的领导带团队去了新公司。然后开干搞业绩,说实话那几个月我过得很充实,睁眼就是干业绩什么都不多想。有幸赚了人生中上8k的工资(因为在此之前都是赚3-4k的)。可惜不知爱不会守财有钱花钱。直到那家公司出事,天天上班跟上刑场一样,天天被客户骂甚至找上门威胁恐吓,各种局过来踩点跟上班打卡一样勤奋……从此就跌落回去了……回想我的2025年,其实也只是最后不如意的几个月让我感受不到幸福,然而我就给一整年画上了不幸福的标签。可是不是的,我跟朋友出去旅游的时候很快乐,我回家看望父母的时候很欣慰,跟朋友台风天去深圳看海很肆意放纵,凭自己的能力冲业绩自行加班到23点的时候觉得自己不再是一个废物,是重新拥有了什么都要靠自己的底气,是不再只会做老实人的蜕变,是事情再悲观也有勇于面对的豁达,是遇新事物明明想退缩却依然鼓励自己大步迈前的勇敢……这一年完成了一次次很大的成长。他们说转大运之前必定会经历低谷,我想说:2026年我要转大运了,从此必定一顺百顺!!
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新的开始
6天前
恳请各位大哥,大姐,叔叔,阿姨帮我转发一下,声讨这两个公司。
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宸宝麻麻
5天前
#与辉同行 成立两周年,满足粉丝要求,带我们看了与辉同行公司,公司太大了吧,花又很多,看了里面布置,真的是每个细节都是为公司员工着想啊,在里面上班也太爽了吧!#与辉同行 #与辉定制 录屏过程中还抢了包包哈哈
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溪姐简历(求职教练)大号
6天前
想不到吧,这么有名的企业,也不遵守劳动法 #知识分享 #劳动法 #创作者扶持计划 #正能量
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努力的阿福
1周前
#日常唠嗑 #日常分享 上文不是说2025年末我遇到了很多奇葩公司,今天有了新的反转。 其中一家公司给我打电话,问我帮我换了个岗位,问我要不要接受offer。 我问是哪个?她说是她的HR岗。 我看起来像这货么, (/_\)大怨种。 一个重新定义“家文化”的公司, 类事业单位,却执行工厂的时间表, 因公外出开自己车,还不报销, 10天不带薪试岗(比7无理由还多三天犹豫期)。 公司成立十几年, 跟我交接的HR却只干了三周,上次面试闲聊时知道的四季度这个HR岗走了至少三波人, 而直接上司只比可能入职的我早一天,还踌躇满志的要烧上任的三把火。 这,这,这…… 不是我挑剔,就是这样的工作,姐妹们,你们会接受么…… PS:窝囊费多的话也就忍了,面谈薪酬在4-5千,大概率就是最低价4千,单休,但需要提前报备(注意这个词,提前报备,多么谨慎的词语啊!)。
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婉婉的生活日记✨✨
1周前
新年的第二个工作日居然喜提公司惊喜大礼包,在公司三年生两一直被大领导各种阴阳,如今在欠薪的第九个月居然要求我们按照合同履职😂,2026年务必争气把自己的血汗钱拿回来吧#工作 #日常vlog #2026务必争气再争气 #vlog十亿流量扶持计划 #内容太过真实
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棋姐
4天前
昨天与辉同行2周年庆典圆满结束。我们跟着宇辉的镜头参观了与辉同行公司,长长的走廊里布满了来自爱辉区的鲜花。公司好大,好漂亮。这么年纪轻轻的就拥有这么大一家有数百人的公司,宇辉真是太优秀太棒太厉害了! #与辉同行2周年庆典#董宇辉#与辉同行公司#董宇辉拥有暖评最多的评论区 @DOU+小助手
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旅行的黄油
4天前
相见时难别亦难,拖欠工资四五万#蟹二摇#欠薪#医学奇迹 #医学经理 #医药代表
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看这烟火人间
4天前
一份满含担当的述职报告,不见空话套话,满满皆是真诚。从助农产品出山,到投身公益步履不停,字里行间藏着的,是从未改变的初心,和奔赴山海的远方。宇辉把直播做成了有温度的事业,我们把支持化作了长情的陪伴。2026年,继续跟着他阅山河、品人间!#与辉同行 #用抖音记录人生 #兰知春序 @董宇辉 #原来你也在这里
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周富-圣雅帝全屋定制家居
6天前
[庆祝][庆祝][庆祝]感谢上级主管单位对成都市智能家居商会工作指导与关心,同时也感谢成都市智能家居商会成员对我的信任与重托,选举我担任成都智能家居商会执行会长,我深感荣幸,更觉得责任重大。接下来我会和商会团队为成都市智能家居会员及行业的同仁们提供更多的赋能及价值输出。#SENYADER圣雅帝 ,#全案设计方案 ,#新港仿生精板授权厂家 ,#全屋定制家居,#成都市智能家居商会
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Monica摆烂日常
1周前
这几天忙着帮朋友们处理撤场留下的东西,主要还是全屋定制的商户,没有一个不是体无完肤的离开。曾经多年经营的老登也没能幸免。这就是现在的情况,负载累累已经是最低配!离开商场,拉黑删除多年认识的跟商场有关的所有人……重新生活。黑户,被执行,找工作,换环境……想起来堪比登天。这就是市场冲击,这就是内卷后,如同海啸过后的城市!有人只看眼前便宜,有人只看眼前需要流动资金,缺口需要补,管不了未来的落地,售后……这就是结局,不是她们不努力,也不是她东西不好。只是卷不动了……永远在循环🔄后来人给前来客买单!断了后来者,盘得蹦……#艰苦的生活 #这回真看见了 #内卷 #内卷后遗症
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已重置
6天前
骗人的单位,2024年交的钱,到现在也没领到证,交了2980,希望大家引以为戒,不要上当受骗
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愚子酱
5天前
避雷民办高中 欺骗家长,压榨员工 避雷民办高中 欺骗家长压榨员工😡 最近入职了一个武汉民办高中 一个月工资就3500 (武汉刷盘子也有4500)然后还是单休,工作时间是早上10点到晚上的7点半 工作内容他boss上写的是班主任,结果到头来就是那种电话招生 说实话,就跟那种电信诈骗没什么区别好吧 每天就是打电话邀请家长 第一点就是我上班第一天因为我不熟业务嘛,然后就把我通报批评(因为我说的话没有吸引到家长报名他们民办高中,然后家长报了别的学校),然后整个校区都知道 之后让我直接停止打电话,然后去熟悉他们的话术 第二点就是我才上班第三天,然后就让我加班。那个领导卡着下班的点 突然间说要开个线上会议沟通一下经验 ,然后他突然间说要开会的,我真的服了,而且问我家里住哪 领导说他家住那么远,他都没回去,然后就在线上会议上面也批评了,我已经上班两天,被批评了两次 我上班的时间我也没有早退,没迟到 加班也没加班费,而且他脖子上面写的有加班费其实到头来没有 三天了,我一个合同也没签 我也不知道试用期会不会真的给我工资 我最怕的就是他到时候跟我说,哎,试用期没过,不发工资啊 我现在真的有点想哭 学校完全是圈钱的,就是看不起那种家里很穷的家长,说着什么有平行班,其实他们还是搞那种火箭班和普通班级 而且校区是在那种老破小小区里面 教学环境拉 饮水机,厕所只在1楼 然后学校也没有电梯 每天上厕所还要上下跑 而且操场还没有别人一个小学的操场大 就连最基础的跑道也没有 我不知道他每年2万多的学费是花在哪里了? 而且就给我发3千5块的工资让我给他干那么多活 我不知道他的钱真的花哪了? 我真的很希望家长避雷这种民办高中 具体的我就不说哪个学校了,反正就是硚口区 中山公园附近的一个 民办高中 大家能去那种公办学校,就去那种公办学校吧 哪怕是孩子成绩差一点,你去那种普通的公办技校他其实也有那种高考班的,也比这种花冤枉钱来这种垃圾学校好 而且我上班的时候也会听到他们班级上面有老师会把学生赶出去教室 还有一点就是 经开校区住宿的地方连一个门都没有,然后也没有洗衣机 说什么方便管理, 2万多的学费也不是很便宜啊 您最基础的环境也没法给孩子的话,真的不建议去这个学校好吧 而且学校的饭菜又没营养,真的很难评 老师的话,打菜可以打6个菜,孩子花更多的价钱,也只能打四个菜#高中 #民办高中 #零零后整顿职场
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请还我的钱
6天前
拖欠我的工作好几个月,然后我去协商要被拖欠的工资,告诉我现在没钱,可能未来几个月都发不出来工资,我说我离职能结清吗?告诉我离不离职我都只能三月份陆续拿到被拖欠的工资#拖欠工资 #恶意辞退 #打工人的心酸
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雅赞品牌全国招商
1周前
有多少公司还能达到业绩增长? 从2013年创业到2025年,以连续12年销冠的成绩迎接2026年!在当今市场环境中来说,我带领的团队的业绩依然在连续保持增长的背后的含金量比以往都要高! 这一年全力以赴备战新平台新业务板块,团队人员急剧扩增,经历了很多从未经历过的事情,就像一个小学生一般,以最快速度搭建团队、进驻陌生领域只有一条路那就是硬啃死磕!走过的弯路是山路十八弯,却没人告诉你,是我选择最多的一年,也是需要我快速做出判断最多的一年,而在压力达到峰值的时候,父亲的身体也出现了问题,心力交瘁,可我依然不能停下脚步,榨干自己的一切时间和精力,这些不得不面临的问题,我选择用最好的心态迎接,即便深夜有时候会放空大哭、拿不到理想结果的自我怀疑、办公室的沙发成了我累到极致常休憩的地方,我告诉我自己,现在的困难和问题都是在为我们未来的发展买单,是必须要经历的,狮子座与生俱来的莫名的自信以及对雅赞的热爱、对父亲的爱、对团队的责任、对那些所有选择我的人的回馈,都让我清醒的知道我没有退路,我必须要往前走必须要拿到结果必须要做,低头干!即便路漫漫,但我依然相信,2026我依然会选择做具体的事,做能做的一切,不就一丁点遗憾! 谢谢公司,谢谢亲爱的我的孙宁老板,谢谢相信我的你们,谢谢与我一起全力以赴的你们,谢谢和我一起面对一切的你们,不负此生,尽我所能#雅赞 #雅赞创始人 #雅赞公司 #雅赞CEO张茹茜 #雅赞加盟
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有何book(新号勿cue)
1周前
避雷湖北宜昌某物流类国企 本人是今年毕业的应届大学生,刚来公司半年,半年内有过多次无偿加班,且后续公司未给加班费,也未给调休补偿。就这样过了四个月,在上个月4号,在下班时间过后,我的直系领导要求我无偿加班剪辑公司宣传视频,当晚我并未按要求加班,但在次日下午三点把剪辑好的视频发给了相关负责人,我以为事情就此结束。 但第二周星期一的时候,人事部门以及我的直系领导就把我单独叫到封闭空间内对我进行施压,多次要求我无偿加班,并责怪我没有团队精神,借此扣除我的当月绩效。我忍过去了。 事情最后的转折发生在今天,集团要求我们上交月度见习表以及季度总结,人事部门负责人给予我极其恶劣的评价,而这个评价在集团的系统内是会跟随一生的,我实在没有办法了,只能劝今年应届生不要来投递这家公司,避雷湖北宜昌某物流类国企 #宜昌工作#应届生求职 #宜昌国企 #宜昌求职
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共演王博士
1周前
近两年一人公司概念走红,这种高度个人化的经营形态,需一人包揽决策、交付、营收、现金流与风险。看似参与者众多,实则存活率偏低,且一个反直觉现象普遍存在:走不下去的多是履历优、起点高、对自己要求严苛的人,这并非偶然,而是结构性逻辑错位。 职场中风险被分摊、决策有缓冲、失误有系统兜底,但一人公司里,个人的时间、精力、判断与情绪都是核心资产,需独自承担所有风险。真正的 “斩杀线”,并非没钱、没单子,而是系统韧性被耗尽的时刻 —— 这个源自游戏的概念,在现实中是临界风险阈值,一旦抗风险能力跌破底线,便可能陷入绝境。 多数一人公司折戟,并非能力不足,而是反脆弱系统单薄。为现金流接不匹配的项目、被短期收益裹挟放弃长期判断、不敢拒绝与空档,看似忙碌的决策实则在透支抗逆力,压缩未来选择空间。从共演视角看,一人公司不是独立单元,而是无缓冲层的高耦合节点,无协同与替代机制,任何失误都会被无限放大。 一人公司的核心不是效率,而是韧性设计:收入结构是否多元、客户是否集中、时间是否被交付占满、有无可沉淀的能力资产。真正成熟的一人公司,靠结构与韧性立足,而非单纯努力。在快速变化的环境中,单点强度已非安全保障,系统韧性才是长期存活的关键。 #一人公司#系统抗风险#反脆弱#自由职业#变现能力
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姐妹👭
1周前
变态公司人,真真不用事个##
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汪学长央企国企机构避坑
1周前
今天必须一条视频说清楚央国企求职机构的水分#央国企 #大学生 #家长必读 #求职机构 #求职机构测评
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我的炖蛋(1.14开庭必胜版)
4天前
这仗,为自己也为同路的人 运气向来不在我的人生剧本里,所以维权的路,我靠自己一步步踩实。老板拖欠工资跑路,从2025年9月提交仲裁,到锁定实际管理人,中间跑了多少次仲裁院,咨询了多少次律师,打印和整理证据花了多长时间,都只有我自己清楚,终于在2026年1月14号正式开庭了!!这场恶战,我奉陪到底!我一直觉得自己的运气不是很好,但是不好那我就努力,我努力把事情做到更好努力不依靠运气!我知道这将是一场漫长的恶战但是我愿意等,属于我的终将是我的。 六个人的薪资有两个人更是离职都没付清,但是有人比我更难。有个同事姐姐的爸爸重病住院,急需用钱救命,她一次次发消息,换来的只有已读不回,到最后还是父亲也没留住,我那时候听到这个消息真的很难过也很生气,消息石沉大海,最后还是没能留住老人;刚出社会的妹妹,第一份工作就被泼了盆冷水;还有个女孩,上一份工作被欠薪,换了份工作又踩坑。 我爸爸妈妈支持她同情她房租电费到现在至今也未付清将近一万块!还有她的朋友借他的钱还有市场姐姐同情她让她晚点付的钱也是石沉大海!她一次次辜负别人对他的善意。 我觉得我是一个很努力的小女孩只要有钱赚我可以往死干 包括在这边上班十个小时我都从来无怨无悔 包括过年我都没有回家我在这里播我可以一天播八个小时九个小时我都可以因为我只想在我这个年纪努力工作拼搏出属于自己的一片天 但是事与愿违我遇到的人和事都差点运气 没关系那我就拍拍灰尘继续向前走总有一天我会成功。我相信我的努力不是白费的。 #欠薪 #劳动仲裁 #义乌 #跑路
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最新发布时间:2026-01-11 05:51
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