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南宁厂神萝卜哥6月前
暑假工进厂打工牢记以下五点，H中介来了也只能自认倒霉#暑假#进厂打工 #大学生 #内容太过真实
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羊城杨律师3月前
员工离职没有提前一个月通知公司可以不发工资吗？#法律 #干货分享 #律师普法
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职场选士的二叔1年前
员工辞职未提前一个月通知是否可以扣工资？#dou上热门 #劳动纠纷 #劳动仲裁 #打工人 @DOU+上热门 @DOU+小助手
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郑州王玲玲律师6月前
试用期主动离职怎么发工资？#劳动纠纷 #劳动合同 #试用期辞退 #法律咨询 #律师
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青岛魏律师6月前
未提前30天辞职单位扣一个月工资 #提前30天辞职 #扣工资奇葩理由
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湖南劳动争议9月前
辞职没有提前通知就扣了一个月工资违法吗 #辞职 #违法辞退 #职场 #劳动法咨询 #维护权益
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南昌程律师5月前
辞职没有提前30天通知，公司就扣你最后一个月的工资不发？ 劳动合同法明确规定了，公司应该足额支付工资，工作一天，发一天工资，不能随意克扣。如果说被扣工资，可以通过劳动监察或者仲裁的途径要回来。#劳动法 #劳动争议 #职场
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烟台劳动争议小栾1月前
只有被辞退才能拿经济补偿金吗？今天教你主动离职也能拿经济补偿！拿经济补偿金的条件是什么？经济补偿金的计算方式是什么？一条视频教你争取自己的合法权益！#劳动争议 #劳动纠纷 #经济补偿金 #普及知识 #烟台
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上海诺呀达人力资源有限公司3年前
#干货分享 辞职前一个月的工资该扣吗
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舟山郑律师8月前
员工辞职，单位要求立即走人，是否需要支付一个月工资#劳动合同#劳动仲裁#舟山律师
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劳动案例库3月前
按照离职前一个月实得工资20%支付竞业补偿金是否合法？#竞业限制补偿#劳动争议#天津律师#劳动法律师
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劳动法张律师6月前
压工资违法吗？ 拖欠工资与公司压工资有本质区别，按照未及时足额支付劳动报酬提被迫离职应提前发函后再做决定，确保稳妥离职！#拖欠工资#被迫离职#经济补偿金#劳动仲裁#劳动纠纷
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广东陈相艺律师6月前
离职前签个字，少了十个月工资？#法律咨询 #东莞律师#劳动仲裁#离职 #东莞
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京律法律咨询服务6天前
主动离职也能拿补偿，这5种情况你可千万不要错过 #劳动法 #劳动纠纷 #劳动法律师
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金华易企法讲用工1周前
工资赶紧给 员工离职当天，工资赶紧给！#老板 #工资 #离职 #员工 #金华
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湖南汪律师1周前
#辞职补偿金#劳动合同法38条 #被迫解除劳动合同 #拖欠工资怎么办 #职场维权攻略 辞职前不做一些准备，你活该拿不到赔偿！
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武汉周周聊进厂€1周前
擦亮眼睛，多问多了解！#找工作 #工厂 #寒假工
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劳动法杨律师4周前
不用等辞退！主动离职也有可能拿到补偿！#劳动仲裁 #劳动争议 #西安律师 #打工人 #打工人不套路打工人
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河南绿地律师事务所官方号5月前
“主动离职”照样拿N+！，认真听 #劳动争议 #劳动赔偿 #工资条 #法律咨询 #郑州律师
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北京吕政霖 律师3天前
后疫情时代，辞职真的要慎之又慎，但如果公司长期发不出工资，那离职必须果断！别问为什么#劳动仲裁#拖欠工资#被迫解除劳动关系
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劳动小高2月前
#劳动法 #劳动纠纷 #劳动仲裁
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刘律师(内蒙包头)7月前
单位拖欠工资，别马上提被迫辞职，看完这条视频再行动。#劳动仲裁 #劳动法 #内蒙古 #包头 #律师
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西安赵律师4周前
#西安律师 #西安赵律师 #西安靠谱律师 #西安法律咨询
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劳动纠纷-赵sir2周前
你主动辞职拿过补偿吗 #劳动仲裁#东莞劳动纠纷#东莞劳动律师#劳动纠纷#广东
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大状正义劳动团23月前
主动辞职也能拿补偿！#劳动#农民
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Lawyer_褚6月前
主动离职也能拿钱！干1年补1个月，别白扔钱#全国打工人 #劳动仲裁 #法律咨询 #广东
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大米饭盖浇饭.2月前
#辞职篇 #被扣工资 #00后大学生 大家还想知道点什么呢？关于我的前老板真的还有很多故事😑
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小李说劳动1月前
#劳动纠纷 #劳动仲裁 #维护权益 #打工人
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王哥无锡说6月前
我最早上班是上一个月班，第三个月的月初发工资，始终保持一个月工资在企业里、辞职需要提前30天……过去20年了……#说真话 #无锡#
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一切皆法7月前
读判决｜离职之后 腾讯索赔158万！ #经典重播 #抖来普法2025 #我们的精选
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平定用工3天前
#人社服务 因单位拖欠工资辞职能申请经济补偿和失业保险金吗？
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劳动纠纷 - 王老师1周前
#违法辞退 #法律咨询 #拖欠工资 #劳动争议 #劳动仲裁
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袁玲律师1月前
#劳动纠纷#劳动仲裁#劳动法#法律咨询
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北京劳动法杨鑫律师2月前
主动离职就拿不到补偿，这绝对是职场最大误区！ #主动离职 #经济补偿金 #职场 #劳动纠纷 #北京劳动法律师
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李律师讲劳动仲裁3周前
被辞退才能拿经济补偿金吗？今天叫你主动离职，也能拿经济补偿！#劳动争议 #劳动纠纷 #经济补偿金 #普及知识
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❤️徐州律师一归零5天前
打工必须知道的知识 一、被迫离职或公司不续签劳动合同，都可以拿经济补偿金。 二、入职超1个月不签劳动合同，员工最多可获11个月的双倍工资差额。 三、加班必须支付加班费，平常1.5,周末2倍，节假日3倍。 四、被公司辞退可以拿2n赔偿金。 五、调岗降薪需和员工协商，员工可以拒绝。 六、劳动仲裁周期一般45天，最长60天。 七、主动辞职不需要公司同意，正式工提前30天，试用期提前8天即可，公司不得以此为理由克扣工资。#打工#必须知道的知识#每天学一点法律知识
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高达帮民1周前
#劳动仲裁 #劳动法 #法律咨询 #劳动纠纷
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史律师在广州4月前
🔥【离职必看】工资到底该什么时候结清？不懂就亏大了！ 还在担心离职后工资被拖欠？别慌！这期视频史律师花三十秒告诉你法律规定的离职工资结算时间，教你合法维护自己的权益！ 👉 点击观看，学会这些知识，再也不怕被公司坑！记得关注我，获取更多职场干货！#离职工资结清 #离职工资不发怎么办 #离职工资要下个月发放合法吗 #离职工资应该什么时候结清
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和田地区融媒体中心4天前
因单位拖欠工资辞职，能申请经济补偿和失业保险金吗？#法律知识#失业保险
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东莞劳动法刘律师4月前
自己离职不要偷偷走人啦，经济赔偿金也能拿！！！ #离职 #打工人#劳动法 #东莞劳动法律师 #法律咨询
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金桥集团～孙芳4月前
年终奖发放前离职，员工还能不能“抢”到钱？年终奖是工资组成部分还是福利？
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康甜心1周前
90天验证盘点：现有趋势下单干的3条路 #职场转型 #超级个体 #搞钱 #辞职 #职场
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贺律师5月前
压工资是违法行为，协商不妥也可以走被迫离职拿经济补偿金#劳动纠纷#劳动争议#劳动仲裁#劳动法律师
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全国劳务帮手专为打工人发声3月前
辞职前记得领这次经济补偿金#法律咨询 #劳动仲裁#正能量 #违法辞退 #经济补偿金
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雪律在成都3天前
1月22日(3) #劳动争议 一整年没发工资，你还相信公司说的年前肯定会发吗？#工资 #拖欠工资 #法律咨询
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my宇优品小铺2月前
熊律说法，法律咨询可私聊#职场那些事 #法律科普
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王衍瀛 律师4月前
9月新规：员工主动离职也能拿赔偿了 #新规#劳动法#法律
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十七（进厂丝）3周前
年前想离职回家，不批，不去算旷工扣工资，三招教你快速离职 想离职被卡，不去算旷工，还扣工资，三招轻松快速离职#进厂打工 #寒假工 #科普 #离职 #扣工资
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青岛魏律师8月前
工资压一个月合法吗？可以被迫离职吗？ #职场干货 #劳动法 #压工资
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蓝天白云4月前
#许昌律师 #许昌律师事务所 #劳动争议 #劳动仲裁 #经济补偿金
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牛马队长5天前
公司乱扣钱、拖欠工资怎么办？别急着辞职，教你合法拿补偿！ 公司业绩不好就扣工资？迟到一次扣五百？注意：公司没有罚款权！遇到无故扣钱、工资逾期不发、甚至恶意降薪，千万别直接走人。本视频教你利用劳动合同法第38条实现“被迫离职”，不仅要回欠薪，还要拿回 N 倍经济补偿金。涉及场景：克扣绩效、迟到扣款、恶意降薪、工资发放不及时、被迫离职补偿。 #劳动法 #工资 #拖欠工资 #劳动仲裁 #被迫离职
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吴老师说劳动纠纷1月前
主动辞职也能拿补偿？这6种情况可以. #劳动仲裁 #职场干货 #呼和浩特
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梦想成为薛par5月前
被欠薪辞职，可以拿到经济补偿吗？#涨知识 #内容过于真实 #知识科普 #日常生活 #内容太过真实 @DOU+小助手
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大周说法3月前
提前一个月离职，公司就不批准怎么办？ 提前一个月离职，公司就不批准怎么办？#劳动法 #离职 #大连律师 #超能下蛋鸭
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张毅律师3周前
压工资 违法吗 工资压一个月之后再发，这违法吗？ 以后碰到类似的情况，您就可以直接拿经济补偿金了。 劳动者能正常提供劳动，用人单位必须及时足额支付劳动报酬。 压一个月工资属于用人单位无故拖欠劳动者工资的行为，已经违反了劳动法劳动合同法，并且根据工资支付暂行规定第七条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。如果不支付，劳动者因此辞职的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿金。#工资压一个月 #离职 #被迫离职 #压工资 #离职工资 #劳动纠纷
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@祈豫1周前
#职场干货 #劳动法知识 #打工人
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孙燕律师1年前
辞职别忘了拿这笔钱 不然白白损失好几万 #经济补偿金 #劳动合同 #离职 #工资#工龄#辞退 #续签
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用户25528252359213月前
主动辞职有补偿的情形
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