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雌竞:在男性凝视下的生存策略 女性之间的竞争,嫉妒等现象——并不是女性天生的“小心眼”,而是在传统社会结构下,男性掌握绝对的生存资源,女性不得不选择和适应的生存策略。 上野千鹤子在《厌女》中提出的一个深刻观点:在传统性别结构中,女性之间的“雌竞”,很多时候是基于美貌展开的,这种美貌本质上是“让男人发情,由男人估价的女人价值的别名”。 这句话初听可能有些尖锐,但揭示了一种隐形的社会机制。在传统性别结构中,男性的关注、选择、认可,常常决定着女性能获得的机会和资源,因此,通过雌竞,通过美貌、外表、取悦男性的能力“胜出”,成为一种非常合理和理性的生存选择,这套价值评估系统如此普遍和深远,以至于许多女性内化了它,用同一把尺子来衡量自己和他人。 这种生存策略带来一个很让人无奈和悲伤的结果:它让女性互为对手,而不是盟友,女性凝视着彼此的外貌、身材、穿着,充满着竞争、比较和怀疑,女性之间的友谊有时也掺杂着微妙的比较和嫉妒,她们不自觉地用外貌、外表、对男性的吸引力来定义自我价值,却很少质疑——究竟是谁制定了这套标准? 当我们明白雌竞背后是一套长期存在的、以男性凝视为基础价值评估体系,我们才能超越简单的道德评判,去理解,那些容易陷入雌竞的女性,那些陷入容貌焦虑的女性,她们不是“肤浅”,而是在适应一种已经存在的古老的社会生存规则。 上野千鹤子的分析不是为了指责,而是为了解放,“让男人发情”只是社会构建的一种价值标准,女性的价值不是只能由外貌和对男性的吸引力来决定,女性可以找到多元的定义自我价值的方式,女性之间可以建立超越雌竟的关系,相互支持而非相互比较和竞争。 认识到雌竞背后的结构性原因,不是要我们感到绝望,而是让我们能够觉醒,有意识地选择:我们可以继续参与这套游戏规则,但至少明白自己在做什么;或者,我们可以开始挑战这套规则,重新定义女性的价值——不只在一个客体和她者的位置上,被观看、被评价,更在主体和自我的的位置上,实现和表达属于自己的生命力。 每个女性都值得被看见,不是因为她的外貌和对男性的吸引力,如何被男性“估价”,而是因为她作为一个完整的、真实的人的存在。#女性 #女性力量 #女性成长
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