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小荔的北漂生活9月前
终于熬到月底发工资啦！合理的分配工资。这个月得多存点，每个月多存点，我就离目标又近一点点🥰🥰。#记录日常 #北漂#发工资 #努力成为更好的自己 #出租屋的生活
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大金很努力2月前
这个月工资发了3218块，中午饭10块不到炒了一碗洋芋和一碗瘦肉，我们现在收入不高，降低消费，合理分配每月的开支，只要夫妻齐心协力，目标总有一天实现，加油#记录真实生活 #我的生活日记 #vlog日常 #出租屋的生活 #90后带娃 @抖音小助手
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小肖要早睡(实习版)3周前
这个需求合理吗？ 我刚一听到觉得很离谱，后面经理说我们公司的人程序思维很严重，后面还是给他做了，本来今天是发工资的时间，但一看 16号已经发了，也算个小惊喜了，这个需求就是做完一个vue的界面后面四个复制一下就完事了，也蛮简单的。 #程序员 #实习生 #java #net #26届
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小荔的北漂生活11月前
今天发工资啦！每个月发工资我都会合理的分配工资，这样我才能在有限的收入里存下一些钱。毕竟存款才是成年人最大的底气#发工资 #存钱 #打工人 #记录真实生活 #北漂
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浙漂的阿涛1周前
26年第一个月工资到手9166，看看我是怎么分配的#vlog十亿流量扶持计划 #记录真实生活 #发工资了 #记录打工生活 #抖音商城
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舍得3天前
工资拖欠了3年了，要了好多次，给不了，这个月推下个月，下个月推在下个月，一直推了3年，还是给不了，我就想问问，做为一个老板，难道你三年就不给工人发工资？？？我有心把你捧在手心里举的高高的，你却把我摔在地上！唉！只愿自己太相信一个人了！#拖欠工资
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小荔的北漂生活8月前
终于熬到月底发工资啦！11460 合理的分配工资，这样我才能在有限的收入里攒下一些钱。我觉得只有手里有余粮遇事才不会慌，因为存款才是成年人最大的底气 #vlog日常 #北漂 #发工资#存款#吃粽子
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长沙｜彭飞6月前
离职时老板说：“这月工资下月发”？请立刻说NO！ ❇️提完离职，老板拍拍你：‘按惯例，工资都等下个月发薪日哈~’ 打住！别被‘惯例’坑了！听好： 离职当天，必须结清！法律明文规定！什么‘下个月’、‘走流程’全是借口！ 拖着不给？违法成本低？ 错！你可以两步走： 1. 现场打12333 劳动监察投诉，最快！ 2. 仲裁一告一个准！不光要回工资，还能额外要经济补偿金！公司血亏！ 签字前，看清！离职交接单上写‘所有款项已结清’？钱没到手千万别签！签了追讨难度翻倍！ 别不好意思！你的血汗钱，就该当天拿！遇到拖工资的老板，把这条视频甩给他看！ #离职协议 #劳动仲裁 #克扣工资 #拖欠工资 #长沙彭飞
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小荔的北漂生活1月前
今天月底发工资啦！我又来合理的分配工资啦！2025最后一天，扔掉所有的不开心，和不快乐。好好迎接新的一年，祝所有的粉丝宝宝2026年，新年快乐万事如意，心想事成。什么都顺顺顺#北漂#打工人#发工资#干锅虾#记录真实生活
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庄律师John1年前
离职工资公司说下个月统一发可以吗？企业用工必须知道的事10 很多人离职的时间点与公司统一发放工资时间相差还比较远的。这时候公司说离职工资要到下个月统一发放工资时才发放，真的可以吗？#律师 #法律顾问 #企业用工 #离职 @抖音创作者中心 @抖音媒体内容优推官
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沐小柯在努力8月前
每次发完工资我都是有计划的合理分配，这样才能在有限的收入下攒下一点钱#vlog日常 #记录真实生活 #打工人
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鼠鼠吃不饱（摸心版）4天前
宝宝别急，下个月发了工资就可以买沙发🛋️和电视了#装修 #装修日记vlog #装修日记
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成都劳动法高律师1月前
解除劳动合同，工资下个月发违法吗？ #劳动法咨询 #成都律师 #解除劳动合同 #工资 #社会现实
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湖南湘莱律师事务所官方号7月前
公司压一个月工资再发合法吗？ #压工资一个月 #工资压一个月 #工资压一个月发违法吗 #压工资合理吗 #压工资不能超过多少天
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沈阳劳动于律师｜专打中高层赔偿仗1年前
离职员工，工资下个月发合理吗 #劳动法律师 #劳动法咨询 #劳动纠纷 #打工人 #离职工资
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小望记录生活3周前
今天发工资了，每次发工资都会合理的去分配，平时多存点以备不时之需，老一辈人也常说，手有余粮，遇事心里才不会慌张。#vlog日常 #记录真实生活 #生活不会辜负每一个努力的人 #存钱 #vlog十亿流量扶持计划 @DOU+上热门 @DOU+小助手
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汇吉征合规签AI2月前
员工今天下午离职，工资能压到下个月发吗？ 老板注意！员工当天离职，工资能下月发？错！劳动法明确要求当天结清！拖着不发，员工投诉劳动监察，公司不仅要补发，还得付额外代价，这坑千万别踩！ #劳动法 #贺继征 #用工合规 #劳动仲裁 #拖欠工资
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朱国政律师（山东济宁）1年前
辞职以后下个月才给你结清工资怎么办？ 辞职以后下个月才给你结清工资怎么办？#抖来普法2024 #济宁律师 #劳动仲裁 #每天学点法律知识
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梁小亮8月前
月初和月底发工资有什么区别？ #发薪日 #职场干货 #找工作 #内容启发搜索 #万物皆可种草搜
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王默枫1周前
关于煮包放假工资结算，煮包问过老板了要不就是电脑坏了，要么就是没想到这个问题，一月份工资过完年三月份来上班在发，#发工资 #奇葩 #今年工资明年发 #压工资 #拖欠工资
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霏霏妈3周前
#真实生活分享官 队友发工资了，每个月合理的分配工资，才能在有限的收入里存下钱#婚后生活#工资
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中耕律所-裴律6月前
离职工资下个月发行吗？不可以！ #普法 #劳动法 #打工人 #离职 #劳动仲裁
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郭飒会计实操（带徒）6天前
《工资未发先报个税，可行吗？》 ❤️我是财务郭飒，近20年财务工作经验️，分享财税干货、会计实操，guan注我，解锁完整版资料，+薇V❤️哦~欢迎宝子们留言！ #会计实操带教[话题]##新手会计上岗培训[话题]##纳税申报[话题]##会计全盘账会计辅导[话题]# 有粉丝发来求助，问这个月工资没发，但领导要求先把税给报了，下个月再补发工资，这样可以吗？就是说假如：2025年7月8月工资未发，9月才发，但是公司已经给报了个税，请问这样是否合法，针对这个问题，今天我统一回复！ 粉丝的问题，说白了就是工资未发能不能先报个税的问题，我们先来看官方的权威回复： 一、根据《中华人民共和国个人所得税法实施条例》（国令第707号）规定，第六条…… 因此，根据上述文件规定，工资薪金所得以实际发放工资时取得的收入为基础计算应纳税所得额，扣缴义务人应当按照实际发放的工资薪金进行税款的计算，并在规定的申报期内进行税款申报。 也就是说，工资薪金所得个人所得税的申报是按照“收付实现制”原则。 企业应该在实际支付工资的当月申报并代扣代缴个人所得税，并在次月15日前进行申报，而无论发放的是什么时候的工资。 那么实务中工资未发个税先报是否可行？ 我的建议：不太行，一般不建议企业这样做。因为会对纳税人产生不良影响。 举个例子： 2020年7月公司统一招聘了一批新员工，7月份入职，由于各种手续办理，7月工资和8月的工资都合并到9月发放了。 在会计核算上，7、8月都是需要计提工资的，假如都是6000，那么7月、8月分录分别为 借：管理费用-工资6000 贷：应付职工薪酬 6000 那么在自然人电子税务局（扣缴端）做申报的时候，因为我们是7月份入职，那么任职受雇时间就是7月1日。 从7月开始就需要按月申报个税，7月所属期和8月所属期都是零申报。9月实际发放时候就需要计算个税了，那么实际上算下来也是没有个税的。 借: 应付职工薪酬 12000 贷：银行存款 12000 这里假设社保还未实际从工资中缴纳，社保扣除等实际支出时候在当月扣除即可。 所以你看，账务、申报系统的问题都理顺了。
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杭州劳动李律师1年前
离职后下个月发工资合理吗？ #离职 #劳动仲裁 #法律 #法律咨询
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专注劳动的杨律师6月前
离职时工资拖到下个月发，合法吗？ #法律咨询 #劳动纠纷 #劳动争议 #律师普法 #干货分享
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话不多徐8月前
这个月工资到账了比我想象的还多一点#我的生活日记 #幼师 #幼师工资 #打工人vlog #幼儿园 @抖音小助手 @DOU+小助手
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小小晓兰2天前
今天开工资了，开了今年最后一个月的工资，我挣到了全年满勤，每个月请假不超过3个小时才有这个月的满勤，每个月都满勤才能挣全年满勤。这一年里哭过，笑过，委屈过，想放弃过，最后还是咽下了所有。我们没有挣大钱的能力，就不要放弃挣小钱的机会，只有经济独立才是一个女人最大的底气。#每日分享 #女性成长#口播视频
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机布斯（尊客科技熊掌柜）3天前
这个月的工资不会是你一年存的钱吧？ 别以为我不知道，你们过年就是靠着最后一个月工资过的
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五月麦穗1周前
公司拖欠工资合理吗？ 公司和员工是互相选择，互相成就，如果连工资都不能按时发放，怎么能做大做强？#打工人 #职场 #正能量 #剧情
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劳动法孟律师2年前
离职时，工资下个月才发，合理吗？#法律 #孟洁律师 #劳动法 #离职 #抖来普法2023
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惠惠精致宝妈5月前
今天给员工们发工资，提前把奖金和下个月的工资也一起发了，9月份孩子们都要开学了，学费资料费又是一大笔开销……给大家提前发工资备用，她们心里也都安心些#记录真实生活
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主持人纪茹8月前
工资压一个月之后再发，这违法吗？ #民生保障 #压工资合理吗 #老百姓关心的话题 #了解一下
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四川申行律所1年前
离职时公司要把工资拖到下个月再发怎么办？#劳动仲裁 #劳动纠纷 #君鸿嘉信
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广东民声热线1年前
辞职后下个月才给工资合理吗？需要保留哪些证据？#劳动仲裁
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阿文生活日记4天前
#日常生活 #记录真实生活 今天发工资了，来看看我都是怎么分配的#vlog十亿流量扶持 #杭漂 #出租屋生活
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小龙哥说厂1月前
离职了工资拿不到工资合理合法吗#离职 #工资 #进厂打工 #滁州
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财务服务小小马1周前
工资每个月发 5000 整，真的一点风险都没有吗？ #公司经营 #工资个税#个税专项扣除 #个税免税额度 #公司工资
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沈钱(逆定)6月前
给大家看一下我这个月的工资#职场 #00后 #迷惑行为大赏 #精神状态belike #逆定
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潘潘日记📔2天前
我们今天发工资啦也做了一个重要的决定 #情侣 #职场日常 #过年氛围提前搞起来了 #发工资
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浙江法峻律师事务所.1年前
离职后下个月发工资合理吗？ #离职工资
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有李有据(郑州专注劳动纠纷)8月前
离职工资，下个月再发，合理嘛？ #离职 #劳动纠纷 #法律咨询
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万能橙子🍊10月前
为什么说15号之后发工资的都是垃圾公司❗️ #春招 #找工作 #大学生 #应届生求职 #内容启发搜索
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宏华专注劳动纠纷9月前
员工刚离职，公司说工资下个月才发 #劳动纠纷 #劳动仲裁 #东莞律师 #法律常识 #劳动能力鉴定
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爱笑的廖律3年前
离职工资下个月发？ #劳动纠纷 #劳动法 #离职 #工资
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小荔的北漂生活3月前
今天发工资啦！合理的分配工资#发工资#香辣蟹#北漂#打工人#记录真实生活
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艾斯瑞集团董事长-管飞徕5天前
坚持每个月准时发工资，是每个老板最基本要做到的 #制造业 #工厂日常 #工厂老板日常 #高低温试验箱 #高低温试验箱厂家
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开封财务外包—盼盼总1周前
如果你的工资正好发五千，那可要注意了～#开封 #税务 #会计 #工资
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嗷呜~~7月前
劳动法规定，离职当天需支付完工资，还有效吗？个人一点建议 #劳动法 #离职当天应该结清工资 #为打工人发声 #打工人嘴替 #职场嘴替
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茜姐姐6月前
不同发薪日背后的猫腻🤫，不长点心眼还真不行！！ #创作者中心 #创作灵感 #面试 #求职 #职场 @DOU+小助手
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晨辉律师3年前
离职后，下个月再发工资，我告诉你不行！#工资 #离职
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酥工2天前
夯爆了！ #冷知识科普 #工资 #省流科普 @酥大炮
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梁小亮7月前
找暑假工说长期离职被扣工资？3招教你拿回来,学生党必看！ #暑假工 #兼职 #扣工资 #职场避坑指南 #内容启发搜索 @DOU+小助手
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唐老师谈企业用工6月前
工资晚发，企业赔了15万 #企业法务 #用工管理 #劳动合同 #人事管理 #法律风险
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山哥认知圈1周前
张雪峰谈发工资日期，你几号发工资？ #几号发工资才是好公司？#职场#求职#互联网大厂#张雪峰
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灿豪和新雨3月前
这财政大权也不是好管的，这下头疼了吧😄#农村生活 #我的乡村生活 #抖音小助手
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小鹿问答5天前
#工资 #十三薪发放 #年终奖#便民信息#包头之声名嘴矩阵
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爆爆办公室5天前
后续来了，加油义父们！ #职场 #办公室日常
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崔一行3天前
#国企#职场#失业#不发工资
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兰妹撩车（河南王京花）3天前
两块钱引发的危机......#老板和员工的日常 #冤种老板
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陈老师讲职场5天前
#调岗降薪如何应对 #创作者中心 #创作灵感
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中间派4周前
准备交接财务大权，看看是男人管钱省的多还是女人管钱省的多#vlog日常 #创作者扶持计划 #新年开好局
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