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校园E族王老师2周前
高中请假用哪些理由 没有请过假的高中生活是不完整的，特别是现在这个学期时间比往年更长一些，同学们一直在紧张的学习，很多人快撑不下去了。如果孩子给你打电话说想请一天假休息一下，你一般会给班主任说什么样的理由？事假是不允许的，只有病假，但是病假还需要医院的证明？给大家分享一下你的请假理由吧#高中生 #高中生活 #请假 #请假
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应律普法君9月前
事假包括双休吗
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大连吴秘书7月前
考完试期间是否允许请假？ 不允许统一放假，允许请假，请假无论是事假还是病假都可以。#学生时代 #即兴评述
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絮絮叨叨3月前
怎么请假？请假的正确方式，轻松简单，不走弯路！#干货 #经验分享 #成长之路 #请假理由 #请假羞耻
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海龙-破局者2天前
让家长主动重视出勤的请假补课制度#请假补课制度#校区管理#请假#教培#干货分享
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纪老师的教育实战1月前
能请假就尽量不休学，关键是怎么能请长时间的假呢，你有什么好办法。#教育内卷 #休学 #厌学 #父母课堂 #家长必读
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南京劳动梁律师-劳动争议、用工管理、工伤1月前
职场请假到底怎么请？有些假老板必须批准！ 病假单位只有审批权！有些假期申请了单位也得批！ #南京劳动法律师 #丧假 #劳动争议
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爱女孩的面条8月前
告别职场请假羞耻 请假，职场人逃不开的话题。 身体最重要，请假攻略来咯。 #职场 #请假 #老板 #职场反焦虑指南 #升职加薪
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DaoLaDaoLa（叨拉叨拉）2月前
3种亲测有效的请假方法 #请假 #上班日常 #段子
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等我炸把鱼4月前
国庆请假提前回家，就直接走呀！ #大学生 #国庆 #请假 #导员 #请假理由
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知春路第一深情5月前
婚假被拒！如何科学请长假？ #请假 #放假 #婚假 #事假 #请假理由
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合同法律小贴士3年前
员工请假一个月合法吗？#法律 #抖来学法 #法律知识
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“胸”外狂徒F54月前
救救孩子，怎么才能请到假？ #搞笑 #请假 #医学生 #外科医生 #医院趣事
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笑笑（上学养娃）7月前
辅导员没拦我！00后女大成功请假生娃😅#女大学生vlog #新手妈妈 #拒绝焦虑
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职场教练Jenny6月前
刚入职没有年休假？应届生第一年不能请假吗？#职场 #劳动法 #暑假生长计划 #知识分享 #万万没想到
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爱上班的兰花5月前
累了，倦了，乏了，就想请个假自己静一静 牛马请假必学的小妙招 愿你拥有错峰低价出行的机会和理由 #请假#错峰出行 #快乐就这么简单 #开心就好不必正常 #自由和远方
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邓总很忙11月前
00后是怎么给我请假的#00后整顿职场 #请假理由 #内容太过于真实了
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红太阳摸鱼办事处9月前
如何请假 #办公室 #00后整顿职场
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桃桃子6月前
月入3000打工人下班后做什么副业能月入上万？#记录日常生活 #自媒体 #vlog #自媒体干货
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王律师在上海6月前
请事假公司不批，强行休假公司是否能处罚？#劳动纠纷 #劳动仲裁 #律师咨询 #法律咨询 #上海劳动法律师
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百姓观察2月前
女护士得肺癌请病假医院领导不批，无奈请一个月事假后被整到心态崩溃！#病假与事假区别 #卫健委
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张国伟律师3年前
劳动者请“事假”一个月期间社保如何缴纳？#律师 #法律咨询 #劳动争议 #社会保险
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熹悦3月前
请个假有这么难吗？ #00后整顿职场 #职场 #办公室日常
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180斤的小郑2月前
#年假 #请假理由 #请假 #职场那些事 #职场
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河北轻风3年前
事假怎么请？这儿告诉你！ #教育
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红温的胖博1月前
这请假规定真的就离谱#请假 #公司规定 #领导 #员工日常
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董恩升律师8月前
请假的合法方式及后果解读 #女子请假陪女儿高考被开除 #山东鹏飞律师事务所 #董恩升律师
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书鱼4年前
请事假超过规定的天数社保让员工全部承担合法吗？#社保#事假。
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蒋道理💡3天前
假期规则怪谈#大学生 #过年 #假期规则怪谈
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姜老师（街舞机构运营）2月前
街舞机构总有孩子请假应该怎么做#街舞机构#舞蹈机构#街舞机构运营#教培机构
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立总你好2月前
不管啥假都要提前一月请假，老板是不是分不清#00后员工精神状态#老板日常#职场生活#老板与员工#牛马的假期
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兵哥频道4天前
#参军入伍 #当兵 #知识分享 #休假 #部队 义务兵可以休假吗？@@抖音小助手 @DOU+小助手 @DOU+上热门
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办公室剧本杀5月前
00后员工是怎么请假的，看我是如何操作的！#请假 #00后整顿职场#拒绝pua
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主持人阳光2月前
ICU护士工作五年患肺癌请病假被拒女子：只让我请一个月事假 #卫健委通报护士患癌请假遭拒 #内容启发分享计划 #创作者伙伴计划
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GlowinJOY学英语1周前
除了ask for leave，请假还能怎么说呢？不同的假期类型（事假、病假、产假、调休…）又该如何表达？今天分享一个很形象的表达句型，没休完的年假赶紧用起来吧～ #职场英语 #英语口语 #英语学习 #请假 #实用英语
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今酒影视3周前
杨光的快乐生活5 我要富贵-第二集③#杨光的快乐生活 #追剧 #看剧 #上热搜 #热剧推荐
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飞梦老板娘3月前
当代00后请假现状，老板：能干干，不能干走人；00后:不要把坏情绪带到工作中来 #搞笑 #一本正经胡说八道 #万万没想到 #工作日常记录 #职场搞笑
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力格思人力资源和行政实战培训2年前
请一个月事假可以不给员工买社保吗 #HR人力资源 #人力资源培训 #成都人力资源 #人力资源 #人力资源管理 #成都人力资源培训 #力格思人力实战培训 #成都人力资源学习 #人力资源线上学习 #人力资源线上课 #力格思人力资源培训
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北京靠谱 李律师2周前
事假是法定假期吗？请事假单位必须批准吗？ 裁判观点：事假并非法定假期，劳动者申请事假，用人单位有审查批准的权利。法院在审查和认定劳动者请休事假行为是否违反用人单位规章制度时，应当综合考量劳动者请假事由的正当性和必要性、事假时长的合理性及用人单位审批流程和审批结果的合法性、合理性等因素。当劳动者因处理突发家庭事务需紧急请假时，用人单位应当给予劳动者事后补正请假手续和进行合理解释的机会。#每天跟我涨知识 #普法小剧场 #日常vlog #随拍 #律师
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甸灯泡办公室搞笑日常1周前
00后们，最擅长的就是反向拿捏#办公室搞笑 #00后 #00后整顿职场 #职场那些事 #请假
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合肥西瓜记2月前
00后员工是如何请假的#请假#热门 #00后整顿职场 #办公室日常
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瀛贺维2天前
希望没有动别人的蛋糕🫰#干货 #门牙 #学校申请 #留学生 #希望能帮到你
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小王要平安哦4月前
今日考题：如何有底气的说出我想请假#职场 #牛马 #搞笑 #00后 #工作娱乐两不误
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王十二(练气期)3周前
理解能力差，就去研究凡人#创作者扶持计划 #国漫推荐 #凡人修仙传 #实习生 #内容过于真实
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有痔不在年高4月前
#万万没想到 医生如何请假！！！#医生日常
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陆汇励诚（陆课堂）4月前
行政管理知识课：员工请了一整月的事假，还需要发工资吗？
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牛牛姐3年前
大学生在校请假的五大秘诀 #大学 #校园 #涨知识 @抖音小助手
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牛老师讲带班1天前
学生软硬不吃？用这三招“邪门” 的方法 #教师#班级管理#管理难题#技巧干货#原创干货
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讯飞AI研究所4年前
学生时代，你都用过哪些请假理由？#讯飞小剧场 #讯飞开放平台
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我问劳动法5年前
哎呀呀~请一天事假扣了三天工资 #成长充电站 #事假
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艾铃2周前
寒假25天变美逆袭！保姆级系统教程来了！学生党必看！ #寒假 #学生党 #变美 #干货分享 #逆袭
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张江多律师8月前
【劳动法】一次讲清楚假期工资怎么发#病假#事假#产假#年休假#婚假
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万民2周前
员工请事假，公司该不该批准？如果员工请事假时间太久，比如员工休完事假之后，要求延长事假，该不该批准？对于公司而言，准许员工事假并非强制性义务。但实际情况下，如申请事假存在必要性及合理性，那么公司一般应当予以批准。某员工因为父亲生病需要照顾，公司给了其三个月的事假。假期到期后一个月，该员工到公司要求继续请假，公司未同意其请假请求，但该员工并未返岗工作。原假期到期后2个月，公司向其发函，要求返岗并给出解释，补齐请假手续；如未及时返岗的，公司将按相关规章制度严肃处理等。该员工答复公司，表示父亲生病住院，需要继续请假。后公司以该员工严重违纪为由解除了劳动合同。法院认为公司已同意该员工长达3个月的事假，且在事假到期后，公司也未直接解除原告的劳动合同，而是先行催告及时返岗，但该员工仍然要求继续请假，在未经批准的情况下拒不返岗工作，已严重违反了公司的规章制度，公司解除与劳动合同不违反法律规定。面对上述问题，公司该如何应对？关键是要做到有规章制度可以依据。公司就员工请假问题，要有相应的制度。何种情形下可以请事假、请事假的审批流程、审批材料、以及违反规定的相应后果。法院之所以认为上述公司解除劳动合同不违反法律规定，很大程度上就是因为该公司就员工请假有明确的规章制度，公司处理程序合理合规。
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硬核的知识3年前
请假理由大全，请查收！真的很管用。#涨知识 #请假 #学生党 #上班 #我要上热门
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万发鑫源建设有限公司4周前
如何请事假#超能挑战赛 #搞笑视频 #万发鑫源建设有限公司 #一般人不告诉他 #招投标工程
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天津睿己律师事务所3周前
马上过年了，还在工作的朋友们，可以向公司提出索要年假补偿#劳动法 #年假补偿 #未休年假 #劳动仲裁 #干货分享
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中标信认证（江苏）-CNAS资质1月前
看00后如何请假 #00后整顿职场 #请假理由 #ISO认证 #cnas资质 #中标信认证
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Hiya黄律1年前
请假的正确打开方式✅ #请假 #请假理由 #事假 #病假 #年假
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Chili🌶️🌶️1周前
规培过的医学生都知道，过年能放十几天二十几天的含金量了。
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福猫1月前
我们请假不都这样吗？生什么气 #万万想不到 #演绎 #00后 #90后
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