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赵世明律师11月前
工资低于当地最低工资标准，应如何维权 #创作灵感 #工资 #最低工资标准 #劳动仲裁 #赵世明律师
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青岛林森律师11月前
工资问题去哪里咨询？ #青岛律师 #青岛靠谱律师 #青岛去哪找律师 #青岛法律咨询 #青岛林森律师
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你好黄律师4月前
对于劳动者来说，工资条也很重要，大家一定要注意自己的工资构成#涨知识 #每日分享 #法律咨询 #劳动争议
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湖州微生活3月前
湖州人注意！2025年工资底线明确，低于这个数可直接投诉！#湖州 #最低工资标准 #峰哥湖说
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石家庄王显律师5月前
实发工资低于国家最低工资标准，如何维权？ #工资标准 #实发工资 #劳动纠纷 #劳动者权益 #公司违法行为
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浙江善能律师事务所官方号3月前
农民工未签合同的工资标准 #杭州律师事务所 #杭州民事律师 #杭州律师 #杭州法律咨询 #杭州律师咨询
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山东律尚律师事务所1月前
工资标准怎么定？这3个认定顺序要记牢 打工人最关心的工资标准，到底怎么确定？ 别被公司忽悠了！ 今天用大白话讲透认定规则，帮你搞懂自己该拿多少工资！ 首先记核心顺序：先看劳动合同约定，合同里写的工资标准是首要依据； 再看公司规章制度里的薪酬规定。 如果两者不一样，优先按合同来；但要是制度里的标准更高，也可以按高的来算。 不管哪种情况，工资都不能低于当地最低工资标准，这是底线！ #济南律师 #济南律师事务所#律师工作使我快乐 #打工人最关心 #律师咨询
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检索快 律呗1月前
发的工资可以低于最低工资标准吗？#工资 #法律 #法律咨询 #胜诉地图
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范律师1月前
#劳动合同 #法律咨询 最低工资标准涨了！
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齐鲁王律8月前
工资低于最低工资标准违法吗 #最低工资标准 #劳动纠纷 #法律咨询 #抖来普法2025 #济南律师
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平和人在厦门8月前
最近很多网友举报，有很多企业为了调整标准薪资，变相扣除员工福利，岗位工资等问题可以跟相关部门举报#厦门#打工人 #同城热点 #最低工资标准 #厦门
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金源才库2周前
企业劳动用工风险预防 最低工资标准，可以含加班、福利其他费用吗？ #企业 #劳动仲裁 #劳动法 #企业家 #用工风险
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李镇男律师4月前
试用期工资只有正式工的一半？违法！这才是法定标准！#法律咨询 #法律常识 #试用期工资 #广州律师 #劳动法咨询
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查无此人6天前
我们这里住房公积金管理中心回复基数是按照实发工资，是不是这样，你们那里呢？#公积金 #追缴住房公积金 #住房公积金 #公积金追缴 #公积金基数
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李律师（刑事辩护）LXY1周前
公司赔偿的月工资标准是多少曲靖劳动律师深度剖析 #曲靖劳动律师案件委托 #曲靖劳动律师法律解答 #曲靖劳动律师法律咨询 #曲靖劳动律师免费咨询 #曲靖劳动律师一对一咨询 公司赔偿的月工资标准一般指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 若劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 这里的工资包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的，按照当地最低工资标准计算。 李艳芳 中共党员 大学本科 律所职务：刑事业务部主任 社会职务：青年委员会委员
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吉乃平3周前
关于吕梁临县光伏岗位的工资标准，目前确实没有一个全省或全市统一的官方文件直接规定具体金额。不过别担心，这类岗位的工资通常由县级政府根据当地情况来制定，你可以通过这几个官方渠道去查询最准确的信息： 访问临县人民政府官网：重点查找“政务公开”或“通知公告”栏目，搜索“光伏公益岗位”、“工资标准”等关键词，看看有没有最新的管理办法或通知。 联系临县乡村振兴局：他们是负责光伏帮扶项目的主要部门，直接打电话或去现场咨询，能获取最权威的答复。 咨询所在乡镇或村委会：如果你是本村村民，村里通常会收到县级的具体实施方案，能告诉你本村岗位的工资标准。 建议你优先试试前两种方法，信息会更准更及时。 需要帮你整理一份临县光伏岗位咨询话术模板吗？包含关键问题清单和沟通技巧，能更快拿到准确答复~
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盈科企业劳务顾问小范1月前
劳务纠纷 #法律#律师#法律咨询#法律科普#最低工资标准
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正义的谢律师1月前
陕西省最低工资标准更新啦#法律常识 #律师咨询 师
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佛山钟律师4月前
佛山最低工资标准是多少，30秒短视频告诉你#佛山律师 #佛山靠谱律师 #佛山哪里找律师 #佛山粤语律师 #最低工资
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努力吧杨大大8月前
#拖欠工资 向监察部门投诉全流程，一定当场让监察员电话或者当场去公司帮你协商处理#职场那些事 #拖欠工资怎么办 #上热门🔥 #拖欠劳动者的工资
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宜宾罗大状2周前
工资问题要重视，劳动争议可随时咨询！#宜宾#律师#劳动争议#工资
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小麦1月前
普通人一定要知道的维权常识，99%的人都不知道的渠道#投诉 #每日分享 #情感共鸣 #干货 #内容过于真实
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梁畅华5月前
#湖南最低工资标准 #长沙最低工资 #涨知识 #劳动法咨询 #长沙劳动法律师 @湖南湘鼎律师事务所 @我要找律师 @长沙政法频道
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广东理济律师事务所2周前
年底欠薪就是耍无赖，这两招维权一分都不会少拿！#维权 #劳动纠纷 #法律咨询 #劳动法#深圳律所
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小张说劳动8月前
公司随意克扣绩效，教你三招拿回工资#法律咨询#劳动法#劳动仲裁#劳动纠纷#打工人
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烟台律师徐学春6天前
有网友问被拖欠、克扣工资怎么维权？#拖欠工资#克扣工资#劳动仲裁#真实案例#律师咨询
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玉律在开庭4月前
当你遭遇不公且投诉无门时， 可以试试直接向国务院投诉！ #维权 #举报 #工资 #法律咨询 #劳动仲裁
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Jyn's 人力咨询工作室6天前
《打工人维权全攻略:从入职到离职，避坑不踩雷》 系列话题11-加班必看！工作日、周末、法定假日，加班费标准全在这 #职场 #打工人 #社会百态 #上热搜 #热门
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郑州嘉庭大主任1周前
#欠钱不还 #工资 #农民工 #律师咨询 #债务纠纷
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烟台律师徐学春7月前
有网友问拖欠农民工工资，该找哪几个部门？#拖欠农民工工资逾期不付 #律师咨询 #12333 #清欠办 #劳动监察
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VarisAdukat7月前
如何正确追薪？#法律咨询 #法律常识 #维语配音 #上热门 #薪酬绩效
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宁律在赣州2月前
#法律咨询 #律师 #法律常识 #女律师 #江西省最低工资标准
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重庆维俞律师事务所1周前
试用期工资有法定最低标准，不得低于百分之80#法律咨询 #律师 #劳动合同 #劳动维权
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香河律师王艺森2月前
如何合理确定自己的工资标准？ #工资 #职场 #劳动法 #普法小剧场 #法律咨询
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劳动纠纷夏老师6月前
打工人注意了，公司辞退员工最新赔偿标准来了！#劳动纠纷 #劳动仲裁 #法律咨询 #劳动法 #离职
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林枝知（希友咨询）3月前
关于浮动工资的争议
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DewranAdwukat咨询4周前
欠薪维权指南 餐厅欠薪别慌！劳动监察大队帮你维权。#劳动维权 #欠薪投诉 #Dewranaduwkat #打工必备
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河南执星律师事务所2周前
焦作的朋友们，找律师就认准三个硬标准！ 河南执星律师事务所，免费咨询！收费透明！律师靠谱！焦作的朋友，您的法律问题请放心交给我们！#焦作律师 #焦作律师事务所 #法律咨询 #经济纠纷 #工资
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王律师讲劳动法3天前
单位补偿员工工资是按什么补德州劳动法律师详解 #德州劳动法律师案件委托 #德州劳动法律师解答 #德州劳动法律师免费咨询 #德州劳动法律师委托 #德州劳动法律师咨询在线 单位补偿员工工资的情形不同，补偿标准也有所不同。常见的如经济补偿，根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴等货币性收入。若是违法解除或终止劳动合同的赔偿金，则是经济补偿标准的二倍。另外，还有一些特殊情况下的补偿，需根据具体法律法规和实际情况来确定。1、基本情况：王红斌，1977年12月18日出生，毕业于西北农林科技大学，本科，律所职务：专职律师获得的称号及社会职务：德州市退役军人就业创业导师乐陵市退役军人就业创业培训导师、德州市创业导师、二级人力资源管理师2、从业经历：2.1甲方经历：历任大型集团、上市公司副总裁、人力资源总监、法务总监等职，涉及行业汽车/快消品/医药/石油化工等；2.2乙方经历：开展人力资源和法务咨询，涵盖机电、通信、食品、交通设施、石油化工行业等领域；2.3律所经历：自2024年5月执业以来，代理各类案件上百个，主要集中在劳动争议、劳务争议、工伤处理、买卖合同等，曾代理劳务公司处理实际用工单位欠薪案件，为劳务公司挽回百万损失，该案件涉及人员100多人、涉及金额200多万，案件受理范围包含北京、合肥、天津、济南、德州、淄博、南通等地。
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为民发声-王老师3周前
#劳动仲裁 #劳动法 #法律咨询 #维护权益
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香河律师王艺森1周前
扣绩效没告知？一告一个准！ #绩效工资 #劳动法 #职场维权 #普法 #仲裁
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北岸酒吧咨询1月前
酒吧舞台部工资标准
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西安信晓涛律师2周前
99%的人不知道！讨薪记住这1个电话，比起诉快！#西安律师#讨薪最快的方法#劳动纠纷#西安信晓涛律师#西安找律师
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湖南昌言律师事务所1月前
工资低于最底线 这些情况居然合法 #昌言律师事务所 #长沙律师 #抖来普法2025 #工资 #劳动纠纷
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财税宗师汇源5月前
企业勿踩劳动法雷区 最低工资标准#财税体系建设 #注册公司 #公司注册代办 #财务咨询公司
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邓律/商业律师2月前
企业最低工资标准，包不包含五险一金 #企业 #工资 #五险一金 #法律 #法律咨询
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劳动纠纷韩老师2周前
#劳动仲裁 #劳动纠纷 #拖欠工资 #法律咨询 #劳动法
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652661532783月前
被公司克扣绩效工资怎么办？ #扣工资 #绩效工资 #律师咨询 #维护权益
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律政夫妻【杨凌｜西安】1月前
2026年人社最低工资标准调整！#最低工资标准 #劳动法#法律科普
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帮民柳老师1周前
#拖欠工资#欠薪#劳动纠纷#法律咨询
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迟助理2周前
工资拖欠别慌忙，维权干货收好囊！#维权#要工资了 #农民不易 #法律 #年底
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薛律2月前
基本工资不等于最低工资#法律咨询 #天津律师#劳动合规 #企业
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肖长芳2月前
最低小时标准 ，有这个说法吗？ #最低小时工资标准 #劳动争议 #劳动争议律师 #劳动争议纠纷 #劳动争议调解
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金源才库2周前
企业用工风险预防 最低社保基数与最低工资标准一样吗？ #企业 #企业家 #用工风险 #劳动法 #劳动仲裁
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该律师姓周1月前
#法律咨询 #律师 #法律 #劳动纠纷 工资低于最低工资标准怎么办
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肖长芳5月前
公司乱扣绩效工资？律师教你四连问怼回去！ #公司乱扣绩效工资？ #绩效考核标准 #考核不合格被辞退规定 #民主公示程序 #律师咨询
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法妞律师咨询1周前
2026最低工资上调：加班费、补偿金怎么重新算 #淄博律师 #淄博律师咨询免费24小时在线 #淄博律师咨询 #淄博律师推荐 #淄博律师电话 2026年最低工资上调后，加班费和补偿金的计算方式有新变化。加班费方面，日工资统一按“月薪÷21.75”计算，告别随意压榨工资的乱象。工作日加班按1.5倍时薪计算，周末加班未补休按2倍日薪计算，法定节假日加班按3倍日薪计算，且不得用调休替代。补偿金方面，经济补偿基数下限提高，若离职前12个月平均工资低于当地最低工资，则按最低工资标准计算补偿。此外，病假工资、试用期工资、待岗工资等也与最低工资挂钩，最低工资上调后，这些待遇的最低标准也相应提高。劳动者需关注工资条，核对计薪天数、加班费倍数等，确保权益不受损。
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海口杨律师3月前
如何要回你的绩效工资？#绩效 #劳动仲裁 #海南海口 #法律咨询
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