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胎儿在法律层面算人吗
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交警抓车的影响
智学保
2周前
社会保障的国家责任 #干货分享 #每天学习一点点 #每天跟我涨知识 #劳动法 #dou是知识点
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胡燕来
3周前
三项劳动基准新规即将出台 #新就业形态劳动者基本权益保障办法 我国将制定《新就业形态劳动者基本权益保障办法》,进一步明确新就业形态劳动基准和企业劳动保护责任;出台《超龄劳动者基本权益保障暂行规定》;推动修订《职工带薪年休假条例》,促进用人单位落实职工带薪年休假制度。
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新文明聚场
5天前
重建社会保障体系#财经知识 #幸福湾
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新文明聚场
5天前
重建社会保障体系 #幸福湾#经济学思维 #家国同春
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智学保
2周前
社会保障法的5大基本原则 #干货分享 #每天学习一点点 #每天跟我涨知识 #劳动法 #dou是知识点
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郑州李老师
4月前
社保五险知识讲解 社保,全称是社会保险,通俗讲就是国家通过立法建立的一种强制性的“社会保障基金”。 可以把它理解成国家强制要求你和你的单位一起出钱,共同加入一个“大池子”(社保基金)。当您遇到生、老、病、伤、失业等风险时,这个“大池子”就会按照规定给你提供经济上的帮助和补偿,为你兜底,保障你的基本生活。 #郑州 #社保 #五险 #公司知识
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书棋老师讲招投标
11月前
招标文件中要求的社会保障资金是指什么呢?#广州 #投标 #干货 #金融常识 #社保
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宇哥闲聊职场
2月前
社保,又称社会保险,也就是我们常说的五险。 很多应届生在求职面试时,搞不清楚社保是什么,五险一金分别是什么、主要用于哪些情况,本期就详细解说一下职场新人要知道的社保知识。 #宇哥闲聊职场 #涨知识#职场干货 #社保知识 #五险一金你必须要知道的
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职业技能证书报考王老师
1周前
[玫瑰]人力资源和社会保障部社会保障能力建设中心官网:#体态管理顾问 #心理卫生建设 #中医健康管理技术康复理疗方向) #中医健康管理技术小儿推拿方向) #中医健康管理技术运动康复方向)
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五间大瓦房
3天前
社会保障体系#社会保障体系 #养老金 #五间大瓦房 #志新观天下
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智学保
2周前
什么是社会保障法的体系? #干货分享 #每天学习一点点 #每天跟我涨知识 #劳动法 #dou是知识点
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大悟县劳动就业服务中心
2周前
十、社会保障补贴#社保 #社保补贴 #就业
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交通事故那些事
1月前
工伤职工的权益兜底保障——先行支付。#工伤赔偿 #工伤 #工伤保险 #工伤赔偿标准 #工伤鉴定
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焦作市人才交流中心
1月前
社会保障卡的启用方式有哪些?社会保障卡丢失后怎么挂失?#社会保障卡 #打开方式 #社保卡丢失怎么办 #办理社保卡 #vlog十亿流量扶持计划
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苍梧招聘
1周前
第12集|广西人社微课堂|补贴、工资能打到社会保障卡!社会保障卡金融功能还有哪些优惠?
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北京李鹏霞律师【为百姓发声】
4周前
农民拥有的6项权益,一定要及时行使#法律咨询 #维权 #拆迁律师 #征地拆迁
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北京张叶律师
7月前
被征地农民的社会保障费用如何使用?#土地征收#社会保险#养老保险
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职业技能证书报考王芳老师
1周前
【人力资源和社会保障部社会保障能力中心】欢迎报考,线上培训,证书含金量高[胜利] 【项目专业】: 1、医疗陪诊顾问 2、保健调理技术 3、心理卫生建设 4、中医健康管理技术 5、中医健康管理技术(保健调理方向); 6、中医健康管理技术(经络调理方向); 7、中医健康管理技术(康复理疗方向); 8、中医健康管理技术(特色疗法方向); 9、中医健康管理技术(中医小儿推拿); #中医康复理疗师 #小儿推拿师 #中医康复理疗师
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尊崇APP
6月前
现役军人,现役军人家属,残疾军人,退役军人,三属的生活优待有哪些?#现役军人 #尊崇app #退役军人优待
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理论法宋光明
6月前
宋礼物客观带背:选举制度(上) #法考 #法考必过 #宋光明讲理论 #理论法宋光明 #法考客观题
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吉祥哥优选
2天前
#社会保障 #社保#政策@ DOU +上热门@抖音小抖音小助手
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韩韩
2天前
豆包对我好一点🤣🤣
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西安高新社保医保
1周前
高新社保医保暖心课程-工伤保险待遇项目及支付标准
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经济日报
6月前
人力资源和社会保障部:第七批新职业正式发布,包括17个新职业和42个新工种#就业 #职业#新职业
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在飞的金融民工
7月前
高盛研报译文:中国社保体系初探 #宏观经济 #社保知识
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国志昭彰
5月前
什么是社会保障体系?社会保障体系是党中央、国务院立足国家长治久安与民生福祉,针对公民在不同生命周期的基本生活需求作出的制度性安排,是涵盖社会保险、社会救助、社会福利、社会优抚等多领域协同发力,旨在构建公平普惠、兜底有力的民生安全屏障的系统性工程,是国家促进社会公平正义、维护社会稳定的重要基石。下面请看详细介绍: 1. 社会保险:这是社会保障体系的核心和主体,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,主要通过个人、企业、政府三方缴费,为公民在年老、疾病、失业、工伤、生育时提供经济补偿和生活保障。 2. 社会救助: 这是社会保障体系的“最后一道防线”,针对的是没有收入或收入低于最低标准的贫困人群。它不需要缴费,是基于个人申请和家庭经济调查后提供的无偿帮助。 主要形式:包括最低生活保障(“低保”)、特困人员供养、灾害救助、医疗救助、教育救助、住房救助等。 3. 社会福利:这是更高层次的社会保障,旨在提高全体社会成员的生活质量和福祉。其对象具有普遍性。 主要形式:包括为老年人、残疾人、儿童提供的福利设施和服务(如敬老院、康复中心、孤儿院)、教育补贴、住房补贴(如住房公积金制度)、公共卫生服务等。 4. 社会优抚:这是一种特殊的社会保障,针对的是军人及其家属等特殊群体,带有褒扬和抚恤性质。 主要形式:包括对烈士家属、军属、退伍军人、残疾军人的抚恤、优待和安置。 社会保障体系发展至今,已为亿万群众筑起温暖防线:养老保险覆盖超10亿人,让老年人安享晚年;基本医疗保险参保率稳定在95%以上,减轻群众就医负担;社会救助及时帮扶困难家庭渡过难关;社会优抚切实保障军人军属权益……从新生儿落地参保到老年人领取养老金,从职场人享受工伤保障到失业者获得临时救助,社会保障体系像一张细密的安全网,守护着每个公民的基本生活,为实现人民幸福安康、社会和谐稳定的目标不断夯实基础。 愿每一位社保工作者、政策制定者与参与者,都能以责任筑牢民生底线,用创新优化保障服务,以温情传递政策温度,把民生实事办在群众心坎上,让保障之光照亮每个人的生活,共筑社会保障体系的坚固长城! #社会保障体系#惠民政策#科普
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黄淮医学
3周前
劳动合同必备条款有哪些? 来源|人力资源社会保障部微信公众号(微信号:rsbzwwx)。(声明:黄淮医学视频号转发此视频,是出于传递更多信息之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益,请及时与我们联系,我们将及时更正、删除或依法处理。)#知识分享
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某修仙小家族的隐世长老
1月前
#经济#社会保障 总结:美国福利体系的根本性失败 美国社会保障体系的核心问题,并非福利发放过多,而是整个系统在设计上就走向了错误的方向。 它用一套极度复杂、碎片化的项目迷宫,取代了一张统一的安全网。 申请者必须在数十个互不联通的项目中独自摸索,消耗最宝贵的时间与精力,只为证明自己“值得被救济”。 这种复杂性本身,就是一种筛选和拒绝。 它天然地排除了那些最脆弱、最没有资源去应对官僚程序的人。体系的重点,从“如何接住坠落的人”彻底转向了“如何防止被欺骗”。 其根源在于,整个体系建立在“防范坏人”的逻辑之上,而非“保护好人”的信念之上。 自“福利女王”的叙事锁定公共讨论后,任何简化流程、整合资源、承认系统性风险的真实改革都变得政治不正确。 最终结果是:美国建立了一个擅长怀疑与审查,却拙于支撑与包容的体系。它精于计算每个人“不值得”帮助的理由,却无力应对一个简单事实——在现代经济中,任何人都可能坠落,而接住他们,本应是文明社会的底线。
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大漠(乡里人)是大漠唯一抖音帐号
3周前
一#征地 #社保#政策 #法律
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搏赢助残中心
1月前
中国的残疾人优惠政策涵盖多个方面,以下是主要政策分类及要点: 社会保障:包括困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴,各地标准不同,如黑龙江省2025年生活补贴提高至100元/月。医疗保险方面,重度残疾人可获全额或部分资助参保。 就业扶持:用人单位安置残疾人可享受增值税即征即退、企业所得税加计扣除等税收优惠。机关事业单位需带头安排残疾人就业,国有企业每年需参加助残招聘活动。 教育补助:残疾学生从学前到高等教育均可享受补贴,如张家港市残疾学生学前教育阶段可获全额保育教育费补助。高等教育阶段本专科生每年最高可获8000元学费补助。 医疗健康:各地提供残疾儿童康复救助,如湖南省0-6岁残疾儿童康复训练每人每月1500元。辅助器具适配也有补贴。 住房保障:残疾人家庭申请公租房可优先保障,重度残疾人家庭还可申请租金减免。 文化体育:残疾人可免费参观公共文化设施,部分景区免门票。体育赛事获奖者可获奖励。 法律援助:重度残疾人公证费用可减免60%,80岁以上首次办理遗嘱公证免费。 无障碍环境:政府持续推进公共场所无障碍改造,家庭无障碍改造也纳入补贴范围。 以上政策体现了国家对残疾人群体的全面保障,具体实施细节需参考当地最新规定。 #残疾人优惠政策 #残疾人 #聋哑人 #助残就业
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正经企业合规咨询师-乔冰洋
1月前
什么是五险一金,五险一金包含什么,五险一金有什么作用?#职场经验 #职场干货 #五险一金
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河南楠楠
5月前
#民生 最高法出台了,对于我们老百姓来说也是网络治理的保障 #老百姓关心的话题 #社会百态 #正能量
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人间一趟
1月前
#冷知识科普
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屁屁屁
3月前
什么是五险一金? 这是一个关于“五险一金”非常全面和易懂的解释,特别适合初入职场或想系统了解的朋友。 一句话概括 五险一金 是中国法律规定的、由企业和职工共同缴纳的一系列社会保障和福利的合称。它是你工资的重要组成部分,也是你重要的权益保障。 · 五险:指五种社会保险,属于强制性的。 · 一金:指住房公积金,属于福利性的。 “五险”详解 “五险”也常被称为“社保”,具体包括: 1. 养老保险 · 是什么:为你退休后准备的“钱”。你和公司每月都存一笔钱到一个专门的账户里,等你达到法定退休年龄后,就可以按月领取养老金。 · 谁交钱:个人和单位共同缴纳。个人缴纳部分会从你的工资里扣除,单位缴纳的更多。 · 有什么用:保障退休后的基本生活。只要你累计缴满15年,退休后就能按月领钱,缴得越多、时间越长,退休后领得也越多。 2. 医疗保险 · 是什么:为你看病、买药准备的“钱”。它有一个个人账户(平时买药、看门诊可以用)和一个统筹账户(用于大病住院报销)。 · 谁交钱:个人和单位共同缴纳。 · 有什么用: · 门诊/药店买药:刷医保卡(现在多是电子凭证)用个人账户的钱支付。 · 住院治疗:医疗费用超过一定额度(起付线)后,可以由医保统筹基金按比例报销大部分,大大减轻你的医疗负担。 3. 失业保险 · 是什么:在你非自愿失业时,提供的基本生活保障。 · 谁交钱:个人和单位共同缴纳(比例很低)。 · 有什么用:如果你被公司辞退或合同到期公司不续签等非本人意愿中断就业,并且你已经缴满一定年限,就可以去社保部门申请领取失业保险金,同时在此期间医保由失业保险基金帮你缴纳。 4. 工伤保险 · 是什么:在工作期间(包括上下班途中)发生意外或患上职业病时,为你提供的医疗救助和经济补偿。 · 谁交钱:全部由单位缴纳,个人不出一分钱。 · 有什么用:一旦发生工伤,相关的医疗费、康复费、伤残津贴等,都由工伤保险基金来支付,保障你不会因为工作受伤而陷入困境。 5. 生育保险 · 是什么:为女性职工生育提供的医疗报销和生育期间的生活保障。现在很多地区,男性缴纳的生育保险也能为未就业的配偶报销部分生育医疗费用。 · 谁交钱:全部由单位缴纳,个人不出一分钱。 · 有什么用: · 报销生育医疗费用:比如产检、分娩等费用。 · 领取生育津贴:#五险一金 #补贴 #知识 #分享
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汪老师谈工伤
4天前
#新年快乐 工伤险VS雇主责任险VS团体意外险 #保险知识 工伤保险 工伤险是社会保险“五险”(医疗、养老、生育、失业、工伤)之一,具有法定强制性,企业必须依法为建立劳动关系的员工缴纳; 没有为员工缴纳社保属于违法行为,一旦发生工伤事故,企业将承担全部工伤赔偿责任; 鉴定标准适用《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》,只要骨折就能评上工伤伤残,是所有评残标准里要求最低的 雇主责任险 雇主责任险属于商业责任险,投保方式非常灵活,可以帮助企业转嫁用工风险,被保人是企业而非员工; 主要承保企业在雇佣期间,员工因工作原因遭受意外伤害或患职业病导致的伤残、死亡,依法应由企业承担的工伤赔偿责任; 赔付的对象是企业,企业给员工赔偿后,保险公司再按约定向公司赔付,企业应当承担多少工伤赔偿责任是法律规定的,跟有没有买雇主责任险没有关系 雇主责任险还可以约定由保险公司承担法律费用,若员工提起仲裁或诉讼,应诉的所产生的律师费等相关费用都能得到赔付。 若无特别约定(不建议另外约定),鉴定标准跟工伤保险一样都是适用《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》 团体意外险 团意险就是公司团购的人身意外伤害险,上学的时候学校也会给大家买,被保人是公司员工,属于单位提供给员工的一项福利; 单位给员工买了团体意外险,发生工伤事故保险公司通常会直接向员工或者其指定家属赔付,并不会减少企业的工伤赔偿责任 团体意外险不能替代、抵充、减免用人单位的工伤赔偿责任!除非发生工伤事故后,受益人自愿将保险权益转让给公司,意外事故发生前的此类约定无效; 也就是说公司给员工买的团体意外险,若发生工伤事故,员工既可以获得意外险的伤残赔偿金,还有权向企业主张法定的工伤保险待遇 团体意外险鉴定标准一般适用的是《人身保险伤残评定标准》,也可以约定适用《人体损伤致残程度分级》标准,团体意外险的评残门槛比工伤伤残标准要高的多; 很多公司买团体意外险就是为规避企业用工风险,本该买雇主责任险结果被一顿忽悠买了团体意外险,看似保费少了点,实则工伤赔偿还一分不能少,可谓得不偿失
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广东省肇庆怀集程社工
1月前
民生无小事,枝叶总关情。 低保政策介绍#社会工作者 #怀集社工
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东哥普法
1周前
低收入家庭能领哪些钱#社会救助 #低收入家庭救助 #民生保障 #社会救助 #政策解读
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乡村振兴研究刊
2天前
国家明确五类失地新规,筑牢农民权益 #乡村振兴#三农#土地#民生#老百姓关心的话题
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三农静静
4周前
集体经济组织成员四大权益#抖音新特效更新 #抖音升级特效
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西昌人社
3天前
“宁波-凉山”东西部劳务协作专项输出 一次性生活补助的标准及发放流程是什么?#生活补助 #外出务工 #就业 #西昌人社
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@益通助残~小周老师
1周前
《中华人民共和国残疾人保障法》是我国保障残疾人权益的基础性法律,1990年通过,历经修订完善,确立“平等、参与、共享”原则,禁止歧视,强调政府主导与社会参与。 法律覆盖康复、教育、就业、社保、无障碍等全领域:保障康复服务与辅助器具供应;确保平等受教育权,支持特教与融合教育;推行按比例就业,扶持自主创业;完善社保救助与无障碍设施建设。 实施以来,我国构建起多层次法律体系,设立法律援助站点,推进老旧小区无障碍改造,扶残助残成社会共识,切实提升了残疾人的获得感与幸福感。#助残#残疾人
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安策智库政务公开
1年前
政务公开百问百答第22期 社会保险 #政务公开 社会保障制度是现代国家一项重要的社会经济制度,主要包括社会保险、社会救助、社会福利和慈善事业等内容,其中社会保险是社会保障制度的核心部分。
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李琳老师政治小课堂
3周前
中考道法一轮复习,八年级易混点是重中之重! 很多同学把权利和义务、根本制度和基本制度搞混,一考就错!今天一次性讲清这些高频易混点,拆解区别+记忆技巧,看完再也不踩坑~ #初中道法 #中考道法 #初三家长 #八年级政治 #陪读妈妈
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李琳老师讲通道法
1周前
中考道法高频考点——8个核心 记住考试多拿七八分!!! #初中道德与法治#初中道法#初中政治#知识点总结#家长必读
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向松祚聊财商
2天前
满足人民对美好生活日益增长的需求#满足人民对美好生活需求 #生活 #民生 #宏观经济
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小刘工
8月前
灵活就业只能作为过渡方案,不能作为长期养老方案。#灵活就业 #养老金 #艰难的日子总会过去 #跟党走听党话
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智学优选
2周前
2分钟让你掌握初中道法知识点———物质帮助权! #初中道法 #初中政治 #初中生 #道德与法治 #政治知识点
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上医宝松堂创始人-谭雄
3天前
国家好政策,养老更暖心! #养老 #失能补贴 #民生 #社会保障
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吉祥新闻·守望都市
1周前
2026年吉林重点抓好6个方面20项民生实事任务。#2026年吉林省民政重点工作 (编辑:屈霞 初审:王宇 王鹏 复审:袁丽丽 终审:许会哲)
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礼县搏众-滔滔
1周前
上岸 第七十九集 知识产权保护 知识产权保护是一个综合性的法律体系,旨在保护知识产权所有者的合法权益,鼓励创新和创造,促进社会经济和文化的发展。根据新兴领域的特点,知识产权保护制度不仅包括授权、确权与维权,还涵盖管理与运用,强化综合保护是实现创新驱动发展的时代需求#知识产权保护 #知识产权 #申论 #公考
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社保麒叔(带学员)
5月前
灵活就业者的权利和义务#正能量 #社保#灵活就业那点事儿 @DOU+小助手
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俊禹老师
2月前
#事业编 #公务员#事业编公务员区别
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龚燕
2周前
社保有哪些基本特性?#你是凭实力刷到的 #老百姓关心的话题 #保险科普 #社保
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每天懂点法
2天前
#正能量 #法律咨询#老百姓关心的话题
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梁之诚-诚游坊间主理人
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#退休金 #每天跟我涨知识 #知识科普 #每天进步一点 #快来看看
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3周前
我国“两不愁,三保障”中不包括: #公考常识题 #考公考编 #省考 #常识 #公务员考试
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宇文春秋
3天前
AI时代的社保要怎么走下去#创作人计划 #社会保障 #社保
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天府金融卫士
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金融为民,权益护航 #银行小姐姐 #金融知识分享 #天府金融卫士
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伤感,小金牛♉️
1周前
#上热门 兄弟们,今天来教《中华人民共和国治安管理处罚法》第一条。 为维护社会治安秩序,保障公共安全,保护公民、法人和其他组织的合法权益,规范和保障公安机关及其人民警察依法履行治安管理职责,制定本法。 声明:本人非律师,仅为法律知识分享,不提供专业法律意见。 #法律科普 #治安管理处罚法 #普法 #青少年普法
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龟仙岛(法考版)
1周前
法考刑法课复习05犯罪客体与犯罪主体
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国志昭彰
5月前
什么是五险一金?五险一金是国家立足社会保障体系建设、维护劳动者合法权益,针对就业群体推出的法定保障制度,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金 。下面是对五险一金的详细介绍 - 养老保险 :由用人单位和职工共同缴纳,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄且累计缴费满十五年的,可按月领取基本养老金。 - 医疗保险 :用于支付符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用,由用人单位和职工共同缴纳。 - 失业保险 :失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年,非因本人意愿中断就业,且已经进行失业登记,并有求职要求的,可领取失业保险金。 - 工伤保险 :职工因工作遭受事故伤害或者患职业病时,可享受相应的工伤待遇,费用由用人单位全额承担。 - 生育保险 :用人单位已经缴纳生育保险费的,女职工可享受生育保险待遇,男职工的未就业配偶也可按照国家规定享受生育医疗费用待遇,费用由用人单位全额承担。 - 住房公积金:由用人单位和职工共同缴纳,缴纳比例一般在5%-12%之间,单位和个人缴纳金额相同。参保职工可提取住房公积金用于购买、建造、大修自有住房,偿还住房贷款本息,部分城市还支持提取用于支付房租。 五险一金实施多年来,已为亿万劳动者撑起“安全伞”:无数人通过养老保险安享退休生活、依托医疗保险减轻看病负担、借助失业保险渡过失业难关、依靠工伤保险获得工伤补偿、凭生育保险缓解生育开支压力,住房公积金更帮助千万家庭实现“安居梦”……从职场新人到退休老人,从城市白领到基层工人,五险一金渗透在就业、生活的方方面面,让劳动者在奋斗路上更有底气,为实现“病有所医、老有所养、住有所居”的民生愿景持续注入力量。 #五险一金#惠民政策#科普#我要上热门
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希希自媒体
2周前
#退役军人政策 #创作者中心 #创作灵感 #暖心 #正能量
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房观点
1周前
一个视频讲清楚#保障类住房怎么申请 #房产干货知识盘点 #房产知识
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北京绿山律师事务所官方号
1周前
老年人权益如何被保障#老年人养老 #老年人再婚 #每天学点法律知识 #赡养老人 #中老年人法律服务
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最新发布时间:2026-02-19 06:56
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