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Office 呆子3天前
15 秒学会 CHOOSE 函数！职场人告别加班的神操作 高效办公｜15 秒学会自动匹配绩效系数；别再手动算绩效了！CHOOSE+MATCH 组合 yyds#Excel技巧 #职场效率 #办公软件 #choose函数 #高效办公
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老衲讲无界 1.27-29 杭州场1月前
员工的绩效工资怎么搞？ #电商#网店运营#电商干货#电商人#直通车
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张律师｜北京｜劳动法11月前
绩效被扣别认栽！律师教你合法追回 #劳动法 #劳动仲裁 #劳动合同 #绩效工资 #法律科普
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京东外卖老杨1月前
京东共富计划100%自愿参与#就想说点大实话 #外卖小哥 #京东全职 #外卖小哥不容易 #京东快递
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《绩效管理108问》2天前
#绩效考核 #绩效管理 #薪酬绩效 #企业管理 #团队
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张北溟4天前
绩效管理262期｜异地员工绩效证据怎么留仲裁才认可#人事 #绩效 #异地 #仲裁 #证据
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徐岳管理咨询2周前
绩效工资怎么计算？ #企业管理 #绩效 #绩效考核 #薪酬绩效 #人力资源
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今天的懒≈明天的难，一分钟说生产管理运行3天前
电商公司绩效考核方案。
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不是阿敏3天前
谁说京东只有绩优才开心？🥳 京东的年终到账啦 下班的风都是自由的～ 入职半年，没有拿到绩效A，仍然很满意我的年终❤️ 拿的都是底气，即使不拔尖，努力也不会被辜负。 （绩效就像谈恋爱，强求不来，得不到就要释怀，单身才是常态） #京东 #年终奖 #发工资了 #打工日记 #人间值得
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老7（话贼密评论必回）1周前
京东“共同负裕”计划，站长两个月零绩效，太开心了 #京东外卖 #打工人日常 #外卖员的真实生活
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牛马的日常2天前
#真实生活分享计划每月辛辛苦苦，就为了发工资的这一刻，都在晒工资，咱也晒晒，干着卖白粉的活挣着卖白菜的钱#京东全职 #骑手
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杨攀谈人力资源4月前
如何判断绩效指标合不合理 #知识分享 #干货 #管理 #人力资源 #青岛
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智浩管理合集2天前
绩效考核制度及方案 #企业管理#绩效考核#人力资源#生产管理#绩效@DOU+小助手
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露西的HR日记10月前
绩效分析的维度#绩效 #绩效分析 #薪酬绩效 #hr
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猎头宋老师2月前
怎么确定各个部门关键考核指标？#KPI #绩效考核 #考核 #小企业用工风险防控机制建设#小公司用人管理方法论
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京东收银 濮阳4月前
开店老板/店长速看！手动算提成总出错、对账熬半夜？刚做好的京东收银机提成设置教程，3步1分钟搞定，还能实时查报表！员工积极性拉满～想知道不同行业专属方案？评论区蹲答案！#新店#开业#收银#软件#系统
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一支粉笔讲管理1月前
绩效跟进的本质，不是追问结果，而是照亮过程。 #绩效 #管理 #热点
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和盟老孟有话说4月前
大家怎么看绩效考核 #绩效考核 #职场那些事 #管理思维 #管理方法 #效益最大化
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HR康姐2天前
绩效管理的本质是什么？是管人还是管事情？ #绩效管理 #绩效管理的本质 #绩效评价 #考核评估 #绩效薪酬
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万能快查2年前
万能快查 | 绩效考核结果快捷、私密的发布和查询的方法#收入 #查询 #查工资#绩效考核#查绩效
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HR康姐3天前
绩效指标依据什么制定？两个来源 #关键绩效指标 #绩效指标来源 #绩效指标设定 #绩效指标依据 #绩效指标
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林枝知（希友咨询）5月前
别被“考核”忽悠！ 绩效被扣这样做，风险更大。
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懒人说生鲜3天前
生鲜配送的老板们，你们要的薪酬绩效详细版来了#生鲜配送 #仓储部员工绩效考核方案 #干货分享
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珊珊2周前
你是不是一听到绩效沟通就头大，不知道怎么谈？给新手管理人员的简单方法，有需要可以了解一下。#绩效沟通#职场 #职场日常记录
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键盘敲碎甲方梦1周前
京东年终奖20薪已经到账 你们年终奖多少？ #打工人的春节闲聊 #年终奖翻倍 #找工作
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老板管理商学社3年前
刘强东之所以原则性这么强，是因为他要求自己和京东所有员工必须做到4零4查9度。#企业管理 #绩效 #刘强东 #商业思维
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店铺运营3年前
jd售后专员绩效考核表#京东运营 #电商运营 @DOU+小助手
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一群阳光天使4天前
今天是个好日子！#年终奖 #京东 #打工人
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律政姐妹吴李头2天前
拆分绩效工资，少一步程序都是违法！#绩效工资#克扣工资#劳动仲裁 #职场 #深圳律师
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思博论事3天前
绩效考核方案已通过职代会，如何进行操作为不违法？#提高职场能力#职场生存指南#企业管理 #员工管理 #职场 ##职场那些事
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信大雷2月前
京东的待遇也是好起来了 #京东 #京东外卖 #拼多多 #电商 #年终奖
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蒋师傅｜看清局面2天前
你缺的真的是绩效吗？ #创业 #老板 #做生意 #开公司 #公司管理
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白云|绩效改进复盘1周前
没有绩效考核如何保证业绩产出 #绩效考核 #管理能力#人力资源 #人才培养 #职场干货
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张北溟3周前
绩效管理第256期丨劳动仲裁中的绩效举证#人事 #绩效 #劳动仲裁 #举证 #处理员工
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管理知识库2天前
公司绩效考核制度 #企业管理#绩效考核#人力资源#薪酬绩效@抖音热门
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王律师讲劳动法3周前
单位恶意克扣绩效工资怎么办？#克扣绩效
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竹辉2月前
绩效管理需要清楚三笔账 #绩效管理 #HR #管理 #领导力 #人性
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曹律老板用工课堂3周前
公司不能随意扣绩效！ #绩效 #企业管理 #用工风险
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Ellie陈的时光基地1月前
没有kpi的岗位怎么做绩效考核 职能类岗位、创新类岗位或者没有办法量化的岗位，都可以用这个办法进行考核，工作完成没，完成的怎么样，全部一目了然。#职场 #管理 #绩效
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冯老师谈管理1周前
绩效指标千万不能“拍脑袋”拍出来，而是要战略解码“拆”出来 绩效指标千万不能“拍脑袋”拍出来，而是要战略解码“拆”出来 #绩效 #战略解码 #企业管理 #领导力 #管理技巧
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刘芳树聊管理3周前
绩效反馈难题⑤如何驱动躺平的下属 激活躺平员工，找到Ta的驱动钥匙 #绩效反馈 #激励 #躺平 #自驱力 #管理沟通
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茗姐Yiming5月前
劝应届生都试试京东采销！💰20倍月薪+绩效不封顶是真的吗？ 秋招人！还在迷茫？这份工作建议所有应届生都来了解一下——京东采销！ 💡【什么是采销？】 不是采购！不是销售！是“做生意”——链接着用户、行业与货盘，能力成长超全面！ 🧠【需要什么技能？】 “采销六懂”是关键：懂用户、懂行业、懂商家、懂货盘、懂经营、懂运营！ 💰【为什么说它“离钱最近”？】 利润直接说话，绩效上不封顶，月薪可达20倍！ 📩 感兴趣的同学欢迎关注官网投递通道～ 你认为采销最吸引你的是什么？来评论区聊聊！ #京东采销 #京东校招 #秋招 #应届生求职 #互联网大厂
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唐政讲研发管理2周前
90%的企业都头疼研发绩效怎么考核 #制造业 #工厂管理 #绩效考核 #研发管理 #思博咨询
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朱莉律师3月前
员工必知：这样判断，绩效制度有没有约束力 #绩效考核 #劳动纠纷 #天津律师 #民事律师 #法律咨询
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企麟企律3周前
公司扣绩效 要做这三点 #企业用工风险防范 #企业法律 #员工绩效 #企业老板 #绩效考核
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劳动陈律师2月前
绩效考核打分不合理，怎么办？#绩效考核 #绩效 #劳动争议 #劳动争议律师
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鲸视频1年前
刘强东提前发年终奖，零售部门绩效评A员工获20薪，采销部门员工平均23薪，京东三季度营收2604亿元
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标哥｜老师特助3天前
别再天天盯员工了，绩效做对，团队自动往前冲#薪酬绩效#企业#老板#管理
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