元方2天前
如何提升自己为人处事的能力?视频有点长,建议点赞、收藏、反复观看。也可以在评论区艾特豆包帮你总结要点,一、不要轻易把自己交付给任何人,在做任何一个草率的决定前,看看自己能不能承担最坏的局面。二、擅长分享。注意这里是擅长分享。而不是乐于分享,只去到一个新的环境,给同学同事们买点小玩意儿,多做自我介绍,能很快融入集体。但你要是一直给一直给就变成刻意讨好效果,可是直接相反的。三、事情还没做成前先闭嘴,因为成年人向来只看成果,不看过程,再多的苦劳,也抵不过丁点功劳,所以还没做好钱就吹嘘,只会引来嘲笑。而且别人嘲笑的不是你的梦想,而是你的实力。三、远离那些总劝你平凡可贵的人。没人一开始就选小而美,只不过大儿自己做不到罢了。没有真正追求过大儿的人,是很难理解什么叫小而美,就像在大城市惯了,才会对乡村生活产生向往。五、不要被会哭的孩子有糖吃这句话骗了,所以你没哭的资本,别人会一脚把你踢开。生活中很多人很多文章总会把别人的成就归因于一两条准则这两个操作。但现实是,即使再小的胜利,没人的原因也是错综复杂的。会哭的孩子为什么敢哭?因为他知道大人偏爱他的某些点,那就是他哭的资本,而你只关注哭那个行为就已经输了。其实这就是在不断刷新自己认知的过程,穿过的坑、吃过的亏都要总结出来,成为下一步的指导。否则就算再怎么努力,不转变自己的看法,依然会功亏一篑。六、除非你长得漂亮或者濒临死亡,否则除了家人对你好的一定另有所图。如果暂本看不出对方图什么,那一定是对方藏的深,或者是你道行钱。七、平庸长辈的话要少听,尤其是文化水平低的那些长尊重长辈是一定的,但长辈的见识跟看法跟你也注定所同言听计从属于余孝。八、除非领导主动问你意见,否则根本不需要你的建议。每个人都觉得自己很有想法,很有主见,一有机会就喜欢在领导面前发挥自己保留已久的实力。但实际上,领导最需要的是你的服从跟条理清晰。九周一的时候,最好安安静静做好自己的事,避免跟别人有太多的接触。因为假期往往会打断大家原有的计划跟习惯。假期刚结束的时候的人最容易莫名暴躁心烦。所谓假期综合症就是这样。十、不要乱猜女性的年龄,不要乱猜女性的年龄,不要乱猜女性的年龄。阿婆要叫妹婶,阿婶婶要叫姐姐,姐姐要叫妹妹妹,不明确确跟身边男性性关系的。每个他爷爷爷爸、弟、弟者兵临子都跟你没关系,别住。别说国庆节,我带老妈去逛店买手图,从原本差不不多了。#认知
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