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杭州找工作现状 希望大家来杭州找工作不要被骗了好嘛,如果大家在boss直聘上看到类似管培生,市场行政人事部门内部轮岗这种帖子,emm尽量还是不要去了吧,我先跟大家说说我的经历,前天上午十点左右约的面试,enmm进门之后是两个前台在前面接待,然后带我进去就填表,填登记表,就那种表格,让我填写内容,他就是那种在boss直聘上面写的冠冕堂皇的,说是从什么市场部人事部行政部三个部门开始轮岗实习,表面上大家听起来像是管培生的那种模式是吧emmm确实这就是他们诱惑现在大学生的一种方式之一,填完表格我就等了一会儿,然后就被一个前台女生叫去了一个办公室,说是什么主管,其实他不是什么主管就是一个前台也是女生,我就坐下来跟她聊,就聊啊聊,我就感觉他全程像是在背稿一样,然后说公司住宿的话就两百块钱的管理费,三室一厅两个人住,我问他住的地方在哪,他也就很敷衍的说离公司很近,忽悠了一下你之后就让你回去等通知,当天就让我今天来试岗,我今天早上还没发现的其实,到了真的干完了一个早上体验了一下,真的很夸张早上一来到公司就又填写表格,主播我当时也是填了的,然后过了一会儿就带我去一个女生面前说这是我们的主管, 其实这女生也就比我大个几岁而已,也就是个小年轻,后来那女生就带我去了离公司有一定距离的小区拓展业务,其实就是挨家挨户敲门走访,假借移动或者联通街道营业厅的,来和小区住户进行沟通,推销办理手机卡,我觉得大家千里迢迢的来到杭州这个城市,就不要再被这种套路给骗了,去了也是浪费时间,大家如果在杭州找工作遇到什么问题,都可以打在评论区啊,然后我们可以一起交流一下,互相讨论讨论,就不要再踩雷了,今天也是替大家踩了个雷,如果有想来杭州的小伙伴,也不要害怕来杭州了找不到好工作,好公司还是有很多的,遇到主播刚说的这些咱不去就行了,不要被他们的表面华丽所吸引了,天上不会掉馅饼,好东西真的没那么容易得来的,我觉得大家还是要稳扎稳打一点比较好,从一家公司的基层开始做起,毕竟大家来一个地方是为了找个好工作而不是浪费时间在这种套路上面,最后预祝视频前的伙伴们在自己努力的付出下可以取得满意的offer。#老实人说老实话 #杭州找工作 #杭州 #找工作避坑 #踩雷
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体制内必读:别让工作失误,变成你的政治死穴! 🆘体制内的家人们注意!新《监察法实施条例》第16条真的不是口号,而是悬在头顶的“政治体检”标准!⚖️ 很多公职人员以为只要不贪不占就安全,大错特错!❌第16条明确:监察机关首要监督的是你“举什么旗、走什么路”!🚩 ⚠️最大的风险往往不是“乱作为”,而是“慢作为”、“假作为”甚至执行“跑偏”!你以为只是工作思路不同,在监委眼里可能就是“贯彻落实不力”;你以为只是发发牢骚,可能被定性为“政治站位不高”!😰 💡钱律师给你3条建议,务必收藏: 1️⃣ 政治留痕>业务留痕 📝 接任务时,不仅记“怎么做”,更要通过会议记录、心得体现“为什么做”,把“主客观一致”证据化! 2️⃣ 警惕执行变形 🚫 为了赶进度违规操作?小心被上升为“对重大决策部署变通走样”!业务错能改,政治偏差要付代价! 3️⃣ 读懂“一岗双责” 👥 领导别当“老好人”!手下出事,你平时“睁只眼闭只眼”就是失职渎职! 🌟第16条不仅是利剑,更是指南针🧭。当你迷茫时,回归初心:权力为谁行使?方向是否偏离主航道?把“贯彻落实”变成本能,才是职业生涯最大的护身符!🛡️ 👇体制内生存逻辑复杂,关注我,带你透过法条看懂真相! #钱小琴律师 #监察法 #公职人员 #职场生存 #法律科普 #一岗双责 #政治站位
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