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凤凰网科技5天前
千问掌舵人林俊旸突然离职 阿里高层出面挽留 2天前模型刚获马斯克点赞 #千问 #阿里 #马斯克 #热点 #科技
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财经杂志5天前
千问核心负责人林俊旸辞职，大模型负责人及多名骨干离职，前一天马云罕见召见核心管理层#千问 #大模型
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科技最前线5天前
是理念冲突还是KPI压力？千问负责人林俊旸突然离职 #千问 #AI #林俊旸 #阿里巴巴
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AI力场5天前
阿里没有理想？千问掌舵人突然离职 #千问#Qwen#AI#林俊旸#阿里
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远凡5天前
阿里千问的林俊旸辞职，他会去哪？阿里会怎么挽留？ #阿里巴巴 #千问 #林俊旸 #商业思维 #远凡大叔的观点
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CGL柏旭Jerry4天前
阿里千问林俊旸离职：当顶级大牛不愿再当“大厂零件”#猎头Jerry #林俊旸 #阿里千问 #AI人才 #大厂离职创业
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第一财经4天前
阿里千问负责人离职，谷歌火速向团队抛橄榄枝："如果您想找个新地方构建优秀模型，请联系我们！"
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杨菠萝AIPineapple4天前
阿里巴巴AI地震！千问灵魂人物闪电离职，CEO火速组建特别小组#千问 #马斯克 #ai #开源 #qwen
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杭商故事1年前
原阿里巴巴“通义千问技术负责人”周畅：千万年薪跳槽字节跳动 12月6日，“字节8位数年薪挖走阿里大模型人才”冲上社交平台热搜。这个“人才”就是原阿里通义千问大模型技术负责人周畅。字节跳动为什么愿意出如此大的代价，也要把他挖到手？
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摘星辰4天前
阿里千问技术负责人出走：开源与商业的生死博弈？
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小罗说AI5天前
通义千问Qwen 3.5刚发布，核心负责人林俊旸突然宣布离职。技术理想与商业现实如何平衡？ #AI #通义千问 #高管离职 #人工智能 #千问
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Ai乔新鲜3天前
千问负责人突然离职，揭秘阿里ai新动向 #林俊旸离职 #千问 #阿里 #马云谈AI #大模型排名
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数码八叔4天前
阿里通义千问技术负责人离职！国产AI大模型迎来巨变
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王得金#蘑菇云3天前
怎么看林俊旸离职？#创业思考 #AI大模型
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无界出海圈4天前
千问林俊旸离职确认，阿里明确坚持开源路线 #热点 #千问 #林俊旸 #阿里
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Hello，AI5天前
千问负责人离职 #AI新闻 #职场地震
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爱集微4天前
美国反向挖角中国AI领军团队！千问负责人林俊旸前脚离职，谷歌DeepMind立马向千问团队抛橄榄枝#千问 #阿里#谷歌 #Ai #挖墙脚
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杜雨说AI5天前
阿里千问负责人离职，投资人疯抢！阿里最年轻的P10林俊旸 #阿里 #千问 #林俊旸 #人工智能 #Qwen
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羽羽Joy5天前
千问负责人离职？分析大厂两个AI困境。 还记得春节期间，陪着大家刷屏、点奶茶的通义千问吗？负责人今天宣布离职，传言很多，和大家分析最主要的两个矛盾点。#千问 #AI #AI大模型 #阿里 #财经成长计划
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校招找水哥5天前
行业大新闻，技术负责人宫斗失败？被迫离职？
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商业老兵老李4天前
阿里千问技术负责人离职，别吃瓜，真相就一句话 #职场 #大厂 #ai #阿里 #创业
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火蝠电商4天前
突发！阿里CEO批准千问核心负责人离职，马云现身畅聊AI #马云 #林俊旸 #火蝠电商 #千问大模型 #热点新闻事件
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小张小张吃饭用缸（磕头哥）4天前
咱们的大模型jiayouya
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财经虾比比5天前
#阿里千问 #千问林俊旸离职
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新晚报4天前
谷歌DeepMind负责人在线挖千问员工，“如果想找个新地方请联系我们”，千问技术负责人林俊旸宣布卸任，阿里已批准林俊旸离职#千问 #阿里 #谷歌 #林俊旸
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AI-任我行4天前
阿里千问林俊旸离职，32岁天才出走，大模型格局要变？ #千问负责人离职 #阿里AI #AI热点#千问大模型 #AI行业巨变 #科技热点
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环球智联3天前
阿里AI动荡：千问负责人林俊旸离职
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小虎(人生下半场)：全民养龙虾5天前
阿离千问负责人，离职。#林俊旸#千问
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俊哥爆款思维4天前
阿里千问离职事件，深度思考和组织建议。 #阿里巴巴 #林俊旸 #千问 #Ai #热点
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雷斌AI全球化4天前
林俊旸离职，通义千问失去核心大脑？#通义千问 #林俊旸 #人工智能
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LH3天前
阿里千问负责人离职，谷歌火速向团队抛橄榄枝："如果您想找个新地方构建优秀模型，请联系我们！"
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新梦想黄新伟5天前
马云刚发声要全力加速迭代AI 阿里千问核心负责人就林俊旸离职了。#马云 #阿里 #千问 #AI #林俊旸
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穿拖鞋的鸟叔4天前
阿里千问核心负责人林俊旸突然离职 刚刚被世界首富马斯克点赞，阿里千问大模型的核心掌舵人却离职了？#阿里 #阿里千问 #阿里千问大模型 #千问大模型 #马斯克
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杨徽来&大易求职5天前
阿里巴巴通义千问负责人离职 #阿里巴巴 #通义千问 #大模型 #离职 #跳槽
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勋哥4天前
阿里千问高管离职！#阿里 #股票 #科技改变生活 #创作者中心 #创作灵感
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瑞泽财税•企业合规5天前
#企业管理 #千问 #阿里巴巴 #老板 #商业
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海 道4天前
阿里千问负责人林俊旸离职客观分析。#电商#聊电商#电商创业#电商平台#电商人
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AI时代的投资5天前
#阿里#千问#大模型#港股#股民交流分享 核心三点： 第一，林俊旸是千问的灵魂人物，从0做到开源顶流，他一走，市场第一反应就是团队不稳，股价波动正常，但影响没那么大。 第二，港股本身就敏感，一点风吹草动，资金先跑为敬。 第三，大家怕的不是一个人走，而是大厂AI 战略漂移、人才不稳、投入不坚决。 现在情绪杀，长期还是看落地和硬科技。
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北大宝哥AI4天前
大佬离职震撼行业
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贝拉聊企业游学3天前
千问负责人离职，给所有老板上了一课 #千问 #千问负责人离职 #战斗精神 #华制国际 #企业游学
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超人财经4天前
马云亲自盯千问，核心技术负责人还是走了，阿里AI矛盾重重 #阿里巴巴 #千问
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电商杨老师搞外卖5天前
惊！阿里千问负责人竟卸任辞职了 #看看这画面 #科技资讯 #创业者说真话
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睡不醒.（见过鹿晗版3天前
阿里千问负责人离职，谷歌火速向团队抛橄榄枝："如果您想找个新地方构建优秀模型，请联系我们！"
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睡不醒.（见过鹿晗版3天前
阿里千问负责人离职，谷歌火速向团队抛橄榄枝："如果您想找个新地方构建优秀模型，请联系我们！"
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LH3天前
阿里千问负责人离职，谷歌火速向团队抛橄榄枝："如果您想找个新地方构建优秀模型，请联系我们！"
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LH3天前
阿里千问负责人离职，谷歌火速向团队抛橄榄枝："如果您想找个新地方构建优秀模型，请联系我们！"
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为什么叫QQ5天前
突发：千问技术负责人离职 就在Qwen 3.5版本发布仅一天后，阿里通义千问（Qwen）核心团队迎来了剧烈的人事动荡。技术负责人林俊旸（Junyang Lin）昨日宣布离职，而从同事陈诚（Chen Cheng）的公开回复——“我知道离开并非你的选择”——可以看出，这并非一次主动的功成身退。在随后的24小时内，Binyuan Hui、Kaixin Li等核心贡献者也相继离职。时间点的微妙与人员的密集变动，标志着这是一次自上而下、经过协调的组织架构重组，而非单纯的个人职业选择。 缔造开源帝国的“非凡者”与他的成绩单 要理解这次动荡的分量，首先要认识林俊旸其人。作为北京大学语言学博士，年仅32岁的他是阿里巴巴最年轻的P10（最高技术职级）之一。他带领团队从零开始，硬生生将Qwen打造成了全球下载量最高的开源模型家族。 这支团队以“凌晨6点还在协作上线模型”的极客精神著称，而他们取得的成就堪称AI开源史上的里程碑： 10亿+ 全球累计下载量。 2000万+ 基于Qwen构建的衍生大模型。 占据全球开源模型下载量的 70%以上。 霸榜Hugging Face（2026年2月数据），且在HF排名前十的模型中，有8个是中国模型（绝大多数基于Qwen底座）。 林俊旸个人拥有超过 42,000次 Google Scholar学术引用。 这绝对不是一个因为业绩平庸而被替换的团队，而是一群被突然移除的世界级技术先驱。 表面重组与深层矛盾：DAU vs. 开发者生态 官方将此次变动定义为“组织架构调整”，但更深层的原因在于评估体系的致命错位。 据悉，阿里云开始采用C端消费者应用的KPI——日活跃用户量（DAU）来衡量Qwen团队的产出。在这一标准下，矛盾被彻底激化：Qwen Chat的DAU约为306万，而作为对比，字节跳动的豆包（Doubao）DAU高达1.7亿。 在传统的企业财务报表中，Qwen的全球生态影响力、在开发者群体中的极高信任度以及学术界的统治力，其账面价值几乎被等同于“零”。用评估“移动端App”的财务和增长指标，去考核一个“基础大模型”的研究团队，这种结构性矛盾最终走向了不可调和。 科技巨头的通用设计缺陷：两种不可调和的价值观 这一事件揭示了大型科技公司在评估AI研究时的一个根本性设计缺陷。
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言成5天前
千问团队成员离职的一点感想 #千问大模型 #林俊旸
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店小二聊财经3天前
企业关键人物辞职
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史蒂芬-小林4天前
科技圈大新闻 #千问 #马斯克
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胡凌萍企业游学4天前
千问负责人离职，给所有老板上了一课 #千问 #千问负责人离职 #战斗精神 #企业游学 #华制国际
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TD赤名莉香子4天前
阿里千问负责人离职，每个打工人都要保持入局和出局的能力#阿里千问 #Qwen负责人 #林俊旸
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息壤虹湾4天前
存量时代的权力回撤：恒生科技巨头为何亲手拆解“AI实验室”？ #恒生科技 #通义千问 #林俊旸离职 #Agent经济 #大模型商业化
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今视频长天新闻5天前
林俊阳卸任阿里千问负责人，发文：“再见了我亲爱的千问”其突然卸任引爆科技圈！#科技
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一凡说升学4天前
本科英语系，北京大学硕士语言学，阿里AI最年轻技术负责人离职#北京大学#通义千问#AI#林俊旸#阿里巴巴
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资职通鉴5天前
Qwen开启成人礼还是阿里味道之殇？ —技术负责人林俊旸离 阿里千问技术负责人突然离职，这事儿奇怪吗？说实话，我看到这张93年的面孔第一眼，就有种直觉——他太像腾讯的人了。不是贬义，是那种气质和范儿，跟阿里传统的“阿里味儿”确实不太一样。所以新闻出来的时候，我没那么意外。 但真正让我警觉的是另一个信号：今年春晚，字节的豆包几乎霸屏了。在这个节骨眼上，阿里核心大模型的技术负责人离开，这绝不是一个孤立的人事变动，而是巨头在释放调整信号——0到1的阶段过去了，该换打法了。 阿里腾旭字节三家的大模型负责人，到底有什么不一样？ 这个问题特别有意思，我把三个人的背景摊开给你看，你会发现三家巨头的战略全写在履历里了： 腾讯的姚顺宇，97年，从OpenAI回国。 腾讯押的是未来，是那个从世界顶级AI圣殿回来的少年天才。 字节豆包底层的负责人吴永辉，77年，快50岁了。 他的履历很重——谷歌、DeepMind、Gemini核心参与。字节要的是厚重，是大规模作战的经验，是能扛住亿级用户的技术骨架。 而刚离开阿里的林俊阳，93年，北大硕士毕业就进了达摩院，阿里土生土长。 他是阿里自己养大的孩子，带着千问从0走到1。现在他要走了，某种意义上也意味着，阿里那个“内部培养、从0起步”的阶段，画上了一个句号。 为什么林俊阳的“语言学硕士”身份，可能是理解他的关键？这是我查他资料时最触动的一点：林俊阳的本科是北大计算机，硕士却是——语言学。 这是个非常罕见的跨学科组合。在AI圈，搞计算机的人太多了，但懂语言本质的人太少。ChatGPT最核心的能力是什么？是对人类语言的理解和生成。一个既懂代码逻辑、又懂语言结构的人，简直是做大模型的“天选之人”。 所以你看，他能在2022年作为负责人做出阿里千问，不是偶然。现在他离开了，无论下一站去哪，这种“计算机+语言学”的底色，都会是他最值钱的底牌。期待他下一程，走得更远。#林俊旸
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二蛋嘚不嘚4天前
阿里千问负责人离职，有何影响 #恒生科技 #阿里巴巴 #千问
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