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李攀科律师1月前
见习人员与单位之间是劳动合同关系吗？#律师 #每天学点法律知识 #见习 #劳动合同
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陈波律师3年前
见习期和实习期的区别
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遂宁王律师3月前
见习不等于建立劳动关系｜律师解读 #遂宁律师 #遂宁律师事务所 #遂宁热门 #劳动争议 #劳动者
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西安王喜律师8月前
见习协议是不是劳动合同#工伤赔偿 #交通事故#劳动争议#西安律师#王喜律师
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工程总王圣东5月前
见习期，是事业单位专属的，其他企业效仿只是为了领一年补贴而已。他们总喜欢把试用期融进见习期。#见习期 #见习 #大学生找工作#应届生找工作#土木工程找工作
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徐州李后界律师4月前
见习协议等同于劳动合同吗？ 【60秒懂法，明明白白见真相】 大家好！今天聊聊一个很多毕业生关心的问题：在单位“见习”，算正式劳动关系吗？ 来看一个真实案例。重庆一位马同学，与一家培训中心签了《就业见习协议》，领基本生活费。见习期满后，他被留用并签了劳动合同。但后来他离职时，却起诉单位，要求支付见习期间“未签劳动合同”的二倍工资差额。 本案法院明确指出：见习协议 ≠ 劳动合同。 核心在于两点： 第一，双方没有建立劳动关系的合意。见习的核心是锻炼学习，而不是正式用工。 第二，有专门的地方规定明确，见习期满留用才需要签订劳动合同。 所以，见习期内的关系，不被认定为劳动关系。既然不是劳动关系，要求支付“未签合同”的罚金，自然就没有法律依据了。 一句话总结： 见习是通往正式就业的“预备役”，目的是积累经验。权利和义务，都依据你们签订的《见习协议》来哦！但是，如果用人单位以见习协议之名掩盖劳动关系之实的话，单位要承担劳动用工法律责任。#知识分享 #
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白永亮谈企业劳动法3月前
见习也算就业 别再被 “见习期不用签合同” 忽悠了！很多人以为见习只是打杂学经验，没合同也只能忍，但这笔 “双薪” 可能正等着你拿 —— 前提是先分清你的 “见习” 到底是不是劳动关系。#职场法律常识 #见习维权指南 #没签劳动合同怎么办 #打工人权益保障
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东莞李腾律师4月前
大学生见习/实习，与公司构成劳动关系吗 #大学生实习 #东莞大朗 #东莞律师 #劳动仲裁
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合肥李松洋律师3月前
见习协议≠劳动合同！💼你在见习期间是否也曾担心权益被侵害？分享你的经历，让我们一起讨论！💬 #见习权益 #法律知识 #职场安全
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米旺律师1月前
见习人员与见习单位是劳动关系吗？ #劳动纠纷 #律师 #法律咨询 @DOU+小助手
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郝向群律师4月前
见习大学生与见习单位是劳动关系吗？
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成都黄涛律师9月前
临时工也成立劳动关系#成都律师#劳动争议#法律咨询@抖音小助手 #劳动仲裁
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王法良言3月前
我告公司没签合同，结果才去了？见习期不算打工！#见习 #应届生 #毕业生 #劳动法 #劳动法律师
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代县公共法律服务2年前
见习期与试用期有什么区别#试用期 #劳动合同法 #劳动法 @抖音小助手 @抖音创作者中心
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戴飞龙律师3月前
见习人员和见习单位是否为劳动关系？#见习#劳动关系#长沙律师
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梁律1年前
见习协议并非就业协议#劳动仲裁 #劳动纠纷 #医院实习#劳动纠纷我支招
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小明观察3月前
这样的职场套路你见过吗？见习半年再签试用合同，属于侵占行为 #职场套路 #热点新闻事件 #热点
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何君聊大学生就业3月前
见习期近一年，待遇、表现、留任，三大关键这样做 #应届生求职 #见习 #干货分享 #大学生找工作 #应届生
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朱莉律师2月前
学生到员工，就差一张证！劳动关系认定不看协议看实质 #劳动纠纷 #劳动关系 #实习生 #天津律师 #法律咨询
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张老师聊职场1年前
支招！实习不是劳动关系，应届生怎么维护实习期间的权益？ #应届生实习 #实习 #实习生 #应届生求职 #秋招
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李剑桥律师1年前
职校实习是否成立劳动关系
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|夏天谈用工｜10月前
大学生毕业到单位实习，怎么签合同？#一分钟干货教学 #劳动合同 #大学生实习 #实习协议 #用工风险
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魏志锋律师｜公司治理1年前
实习生用工五大雷区 实习生是不是劳动关系？需要参考三个标准进行综合判断，而不是以协议的名称进行判断，用实习生的时候有五大雷区是一定要注意的，薪资、工时、安全管理、协议造假、童工。最后提出三条合规用工建议。#企业实习用工风险 #实习生劳动关系认定 #企业合规避坑指南 #实习协议#用工成本优化
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安徽大森律师事务所(芜湖分所)3月前
见习人员与见习单位是劳动关系吗？ #芜湖律师 #芜湖律师事务所 #芜湖劳动纠纷律师 #劳动关系认定 #芜湖律师在线咨询免费 @抖音小助手
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烟台李律师1月前
大学生见习 大学生见习，与见习单位构成劳动关系吗，大学生实习，与实习单位构成劳动关系吗#法律咨询 #大学生 #大学生实习 #劳动关系 #直播，晚上直播间见
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崔恩来律师（山东日照）2月前
学徒工、临时工算不算劳动关系？ #劳动关系认定 #职场干货 #青年创作者扶持计划 #抖来普法2026 #深度理性计划 @抖音精选小助手 @抖音知识
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王律师讲劳动法3周前
业务的组成部分竟然这么理解？#确认劳动关系
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大理劳动工伤杨律师4月前
一般而言，见习人员向见习单位提供的“劳动”并非劳动法意义上的劳动，更多的是劳动能力的锻炼与提升。见习协议不等同于劳动合同，见习人员与见习单位之间不成立劳动关系。#知识分享 #每天跟我涨知识 #知识科普 #法律咨询 #大理律师
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安望舒律师10月前
见习期与试用期的区别❗️#试用期 #劳动纠纷 #试用期辞退 #泰安律师 #见习期
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银城教育公考培训刘老师3月前
不影响应届生的见习机会难得！符合条件的要抓紧机会！ #益阳沅江市#应届生#益阳考公考编培训机构#益阳公考培训机构#益阳银城教育
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北京-吴律师1年前
#劳动争议在校大学生与用人单位之间是否构成劳动关系？
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朱律•喆语4年前
在校学生在用人单位实习，是否属于劳动关系？#抖来普法#劳动法律知识
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LawyerZhc1年前
实习生与实习单位之间是否存在劳动关系？一文说清#法律咨询 #企业法律顾问 #大学生就业指导 #法律常识 #每天学点法律知识
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上海权准律所主任曹娟律师4月前
中小企业用工难？合规见习协议帮你省钱避坑！#中小企业合规#用工合规#见习协议#劳动法
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南木樨(王姐聊聊HR)2年前
#劳动法#试用#见习#工资
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小欧学长不当牛马10月前
一次性讲清楚去就业见习 #就业见习 #就业见习岗位 #大学生就业 #就业指导
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劳动法卫士9月前
#劳动法 #职场维权 #打工人必看 #兼职与全职区别
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小赵就业解答4天前
其实大学毕业生实习是违法的，但……#大学实习 #找工作关注我 #就业解答 #工作推荐 #找工作技巧
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人力资源管理老尹2年前
在职管理常见劳动纠纷热点问题系列（二十四）：实习生与正式员工在劳动关系、劳动合同等有什么区别？（一）
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就在江苏2周前
公司想招见习生？就业见习单位这样认定，政策支持超给力！#企业招聘 #就业见习 #就在江苏
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对抗路法师5月前
大学生实习，你需要知道… 大学生校外实习一定要看的法律视频！ 北京民商事律师，法律干货分享，劳动争议、继承、合同、公司等业务，欢迎在评论区留言感兴趣的法律问题，加加律师，与你同行！#北京律师#劳动法 #大学生实习
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于田县人力资源和社会保障局1周前
什么叫就业见习，怎么申报见习单位？ #就业见习
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杨律普法4年前
在校实习生与实习单位之间是劳动关系吗?#实习生 #实习 #毕业生 #法律咨询 #法律常识 #知识大拜年 #法律常识 #北京律师
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法律小白1年前
打工人必看！签了兼职协议，就不算劳动关系了？别被忽悠了#劳动关系认定 #每日一读
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Flora刘8月前
如何证明与公司存在劳动关系（四）首先劳动关系的三要素要牢牢把握。这三个要素分别是1主体适格、2能证明受公司管理且从事的劳动是公司业务的组成部分、3公司按固定周期支付劳动报酬。 #劳动关系 #劳动纠纷 #经济补偿金 #劳动合同 #薪资
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泉城柳律民商法10月前
职工被安排注册个体工商户能否认定劳动关系#律师普法 #个体工商户 #劳动关系
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升环人力-奇姐6月前
能否在外包服务中使用见习生#企业用工#劳务派遣 #劳务外包
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佛山律师潘蕾1月前
自由接单，就不是劳动关系了吗#佛山律师#佛山#社保#劳动保护#劳动关系
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山西太原王律师｜专注婚姻 经济纠纷1周前
雇人在小卖部卖货，与之属于劳动关系还是劳务关系？ #劳动关系 #劳务关系 #缴纳社保 #君瀚律师 #太原律师
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刘旭宁律师｜深圳盈科4天前
专业律师告诉您，新形态工作者，如何证明劳动关系？ #劳动争议 #劳动仲裁 #劳动关系 #职场 #劳动纠纷
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尹律最积极（石家庄）3月前
岗前培训期间算不算正式入职？是否建立劳动关系？#岗前培训 #劳动关系认定三要素 #河北乾骥律师事务所 #石家庄劳动工伤律师 #知识科普
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劳动纠纷赵地律师5月前
签承包合同算不算劳动关系？ #承包合同 #劳动纠纷 #劳动关系认定 #劳动纠纷律师
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视听甘肃1月前
实习期有劳动关系吗？ 很多在校学生在假期会选择与自己专业对口的单位去实习，于是乎，就有很多人嘀咕，实习期间到底与实习单位有没有劳动关系！告诉你，没有！法律上明明白白规定，实习期就是学生的社会实践，去单位学习锻炼、攒经验，不算正式就业，也不受劳动法管。简单说，和单位签的是实习协议而不是劳动合同，不用交社保，即便有实习补贴而非工资。但注意啦，只要毕业了，单位再让你实习就是违法，这时候就是正式用工，必须签劳动合同建立劳动关系！所以啊，别把实习期和试用期搞混，踩坑吃大亏！
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杨慕一 律师4天前
#劳动关系 #劳动者 #抖来普法2026 #律师 #天津律师 @抖音创作小助手 @天津一勤律师事务所
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老石话4天前
劳动合同的重要性 没钱劳动合同，并不代表没有劳动关系。#抖音知识分享 #创作者中心 #创作灵感 #劳动合同#劳动关系
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万赢24小时在线咨询启航老师1周前
认定事实劳动关系，就看这 3 点，人事忽悠不了 #劳动法 #派遣工 #律师咨询 #法律咨询 #律师免费24小时在线咨询
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甘肃省人社厅7月前
什么是就业见习？哪些人可以参加就业见习？
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广州律师黄岸辉1月前
签了劳务合同就不是劳动关系了吗？ #广州黄岸辉律师 #广州劳动法律师 #劳动法律师咨询 #广州律师 #法律咨询
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浙江律师在线+V咨询4月前
刚毕业参加见习， 单位没签劳动合同 能要双倍工资吗？法院判了@浙江律师在线+V咨询 #我要上热门🔥🔥🔥话题入口 #劳动争议 #劳动仲裁 #打官司请律师 #浙江律师在线
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律师老陈1月前
兼职、零工算劳动关系吗？ 广州劳动仲裁律师 #广州劳动仲裁律师 #广州劳动合同律师 #广州劳动合同律师免费咨询 #广州劳动合同律师在线咨询 #广州劳动合同律师哪个好
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毛律在杭州6天前
劳动关系啊核心点，主要是什么？遇到劳动纠纷，如何收集证据？#杭州律师 #劳动仲裁 #杭州劳动法律师 #劳动关系确认
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手机法务•企业顾问3月前
实习生出事，公司要不要赔？ 别再以为“没签合同就没事”！ 实习生出了事故，很多时候公司真的要担责。 这期视频告诉你，为什么“实习生”其实是企业最大的隐形风险点。
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史学伟律师1周前
不签合同仍可构成劳动关系
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