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喜欢说狠话,男人反而会怠慢你。女人的底线不是靠嘴来输出的,而是得靠具体的行为来表现威慑力 我举个例子,你说你不是一个随便的女生,但是男人在没有表白的时候 就已经可以跟你搂搂亲亲抱抱了,那么无论你怎么说都好, 他的潜意识都会把你定位成一个既嘴硬又随便的女生,然后只会吊着你,绝对不跟你确认关系 又比如,你说你自己很有原则,但是男人对你怠慢的时候,你又忍不住上赶着找他 试图通过讨好来感动男人,结果就是男人越来越膨胀,认为你非常缺男人 嘴上说你自己如何强硬是没有意义的,有底线的高位女人,从来不强调自己如何优质 只会通过具体的行为来让男人感受到威慑力,比如在男人对自己不尊重的时候,强硬拒绝 又会在男人愿意付出的时候,积极给信号,同时对于没有诚意,不愿意付出的男人 会果断放弃,绝不留恋,对于怠慢和不尊重非常敏感,所以高位女人在进入关系后 总能一直获得男人的尊重和珍惜,而那些忍气吞声,被欺负了也不反抗的低位女生 在感情里几乎没有自己的主动权,只能被男人拿捏,离不开又过不下去 最终只能被迫用自降身段的方式来苦苦维持这段感情 其实整个过程的核心就是博弈,通过博弈来维护你的底线和原则 再反过来通过原则和底线,去管理男人对你的态度 其实只要学完我的关系博弈课,你就明白了 如何通过原则和底线,去管理男人的态度 #情感博弈 #男女博弈 #婚姻博弈 #恋爱博弈 #关系博弈
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26.1.7《财务如何提高自己的威慑力》 财务人员啊,如果想提高自己的威慑力,要做到以下四点, 一首先要技术过硬 打铁还得有本事,比如: 我的技术不会让你挑出这个瑕疵来。 我的数据是经过科学的方法,然后我的数据的准确性、精细度是无可挑剔的, 我的技术足够好,所以在这个地方这是我的底气, 我的技术过硬就是我的底气。 第二点就是性格强 强在哪里?我不怕正面交涉, 我不怕面对你跟我的挑战, 我也不怕去陈述我的观点, 我也没有那么多的想法干扰, 我不会担心你对我有什么看法,你怎么样的看法。 我的性格是很强的,我该怎么说话就怎么说话。 第三个是品行正。 比如说这个人你要想提高你的威慑力,就一定要去呈现出我们的公正、严明、客观。尤其在我们要求企业去有一些什么样的行为的时候, 比如要遵守规章制度。那么我们自己是能够做到以身作则的,我们不会留下一些把柄让别人去抓的。所以我们自己的这个品质是非常正的。 第四点(最后一点)就是格局大。 那格局大是什么呢?第一个方面就是不计较我对这个名额也好,或者是公司有一些奖励啊或者什么的,我不会跑到前面去冲,有的时候甚至是吃点小亏。没关系,不计较是一个格局比较大的人。那再一个方面呢,就是我也是一个不记仇的人,怕我们曾经争执过,我们在一些问题上有过一些重大的这个分歧,但是过了就过了,人家都知道跟我聊天,哪怕说的再严重,我都不会记仇,所以是一个格局很大的人。 如果大家能够做到以上四点的话,那么我们在公司里面的威慑力他会自然的树立起来。当我们去颁布一个我们想让别人执行的相关的制度,或者我们想去要求其他的部门与我们配合,或者我们想要去解决某个问题的时候。因为我们有这四大特征,那么别人对我我们所提出来的要求,所做的决定都会给予尊重。那么同时他也会因为我们有这样四个大特征,他也有所忌惮。因为他知道你是一个客观公正、有底线、有原则、品行正的职业人。 ❤️我是财务郭飒,近20年财务工作经验️,分享财税干货、会计实操,guan注我,解锁完整版资料,+薇V❤️哦~欢迎宝子们留言! #会计实操带教#新手会计上岗培训#纳税申报#会计全盘账会计辅导
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