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明辨笃行
4月前
裁员补偿标准差异大#裁员补偿 #裁员套路 #辞退 #经济补偿金 #劳动纠纷
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丹露说财经
1年前
特斯拉裁员赔的是N+3!!!#特斯拉裁员 #财经
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二姐职言不讳
9月前
花旗大裁员,企业的赔偿值得内资学习,裁员的背后也隐藏深义 #外企裁员 #花旗银行裁员 #二姐职言不讳 #职通未来
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小斐的杭漂日常(存钱版)
3月前
我被裁员了,分享一下宝妈反套路公司!从N谈到N+3 的避坑指南:被裁员时该留的证据一定要留,该查的法律一定要查,该硬刚的时候千万别怂!我们护着的不只是一份赔偿,更是自己和宝宝的底气。也是职场妈妈的尊严!#被裁员 #失业 #互联网 #宝妈 #记录真实生活
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顾法师是律师
3月前
车企给n+3裁员,为什么员工不想同意? 工作待遇太好了!!#抖来普法2025 #抖音生活观察计划 #裁员 #辞退 #劳动争议
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心语姐说职场
2月前
离职补偿金,我就要2n!你强任你强,劝退谈赔偿!#职场 #劳动纠纷 #劳动争议 #补偿金 #劳动仲裁
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上海宁在上海
10月前
爆料:上海外企裁员赔偿金N+3起步。 PayPal,Discovery上海研发中心也开始大规模裁员。内部员工爆料,这次赔偿方案N+3起步,工作五年的员工能拿8个月工资补偿,相当于带薪休假到明年春节。
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上海王律(劳动版)
5月前
公司给N+3,当我们分析完后,让他别签…… 公司给N+3,当我们分析完后,让他别签……#上海律师 #劳动法 #劳动纠纷 #劳动仲裁 #裁员
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盈科律师·李律(商事纠纷)
3月前
网传百度开启裁员,赔偿方案达 N+1.5 至N+3.5 #裁员 #裁员补偿 #互联网大厂 #大厂裁员 #大厂裁员现状
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HR小洋哥
4月前
裁员公司只给n+1就不错了? 目的是多要钱,+2+3+4都是协商来的~#裁员 #离职补偿金 #辞退 #职场干货 #劳动纠纷我支招
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嘉里敦大学客座教授
2月前
这心思要用在业务上,也不至于一波波的裁员。 #裁员 #职场那些事 #职场 #打工人 #万万想不到
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上海徐律师
2月前
平均月薪1万5,工作8年,n+3补偿有多少? 16万5 #职场 #裁员补偿 #裁员 #经济补偿金 #裁员赔偿
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牛马队长
4月前
小心被当软柿子捏!裁员来时3句话反杀 队长教你3句核心硬柿子话术:学会当场应对HR,从容不迫,掌握主动权。还有 7步行动指南:从证据固定到仲裁申请,步步为营,避免踩坑。 最后彻底分清经济补偿金(N/ N+1) 与违法解除赔偿金(2N),不让公司忽悠!#劳动仲裁 #违法辞退 #劳动合同纠纷 #经济补偿金 #口头辞退
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硬件世界
8月前
路由器之王TP-Link突然大裁员 离职手续只用半天 补偿N+3#TPLink #裁员
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成都劳动律师冯亚亮
3天前
公司裁员谈解除,可以直接提2N吗? 公司裁员,与你协商解除劳动合同,应该怎样谈?怎样报价?可以直接提2N吗?还是说接受公司的N或许N+1?这个问题一直困扰着很多劳动者,现实情况是2N真的很难谈,但也要用好手中的筹码,争取更好的结果!#裁员 #协商解除劳动合同 #2N #成都劳动律师 #抖来普法2026
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王奕律师
3天前
劳动仲裁:大厂裁员:如何把赔偿金从N谈至2N,劳动法律师经验之谈 #律师 #法律咨询 #劳动法 #劳动纠纷 #裁员
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顾法师是律师
5月前
合资日企裁员赔n➕3,员工拒绝接受? 对于公司按照法律赔偿或支付经济补偿金的,建议大家都接受。劳动者也要充分了解法律规定不要盲目脑补。#抖来普法2025#裁员 #经济补偿 #经济赔偿 #劳动仲裁
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盖文哥聊职场
8月前
裁员赔偿远不止N+1!#打工人 #裁员 #裁员补偿
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吴散散
4月前
3步操作,让我拿回了n+3补偿金 #职场 #内容过于真实 #剧情
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职哥撸职
1月前
《真要裁员了?记住这7个谈判步骤,争取N+3甚至更多》#职场 #职场干货 #裁员 ##裁员补偿
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上海徐律师
4月前
裁员补偿基础教程一,n,n+1,2n区别 经济补偿,经济赔偿金,待通知金。#职场 #裁员补偿 #裁员赔偿 #经济补偿金 #劳动法
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李想想很宝藏
1月前
经验分享遇到裁员时员工的心法和应对策略 亲身经历经验分享,违法裁员的条件,裁员赔偿金的算法猫腻。员工如何最大化争取赔偿#裁员#失业#劳动合同法 #裁员赔偿 #员工
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上海徐律师
1年前
裁员方案谈不拢时可以尝试要求缓冲期 缓冲2个月后离职,其实和n+3没啥区别。#外企打工人 #裁员 #裁员套路 #裁员补偿 #经济补偿金
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成都劳动律师冯亚亮
1月前
所谓“裁员”,90%是违法辞退 “裁员”变违法辞退?记住这三点,赔偿金可能从N变2N!教你识别公司裁员套路,避开降薪、口头辞退等陷阱,用一招快速维权。被裁时记得保留证据,守住自己的劳动权益!#经济性裁员 #裁员 #离职补偿 #成都劳动律师 #抖来普法2026
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HR小洋哥
4月前
公司是如何裁员的,是怎么个流程? 有可能别人少要的补偿会给到你~#裁员 #职场干货 #离职补偿金 #劳动关系 #打工人
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上海徐律师
4月前
老板最怕你知道的违法解雇补偿标准! 基本劳动法知识科普 #职场法律 #职场维权 #经济补偿金 #裁员补偿 #劳动法
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HR小洋哥
3月前
裁员补偿金怎么算! n是一个数字=司龄×平均工资,是金额;最终我们谈的就是这个金额的多少;#裁员 #职场干货 #经济补偿金 #劳动法 #劳动纠纷
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莉莎
9月前
越来越多外企从中国退出了,怀念在外企上班的日子,大家且干且珍惜吧 #花旗裁员 #外企 #裁员 #赔偿金 #裁员补偿
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劳动法闺蜜
1周前
企业裁员的最低方式是什么#劳动仲裁#劳动者#仲裁 #劳动法 #劳动纠纷
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甘律教你打劳动仲裁
2月前
岗位取消裁员,讲透应该补偿N还是赔偿2N 公司裁员理由:客观情况发生重大变化,怎么应对#劳动仲裁 #劳动法 #调岗降薪 #裁员 #职场 @抖音小助手
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东北菲姐
1周前
2N才是正常价,不要轻易被人洗脑#裁员补偿
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牛马队长
4月前
裁员经济补偿金算错,直接亏了几万。。 劳动仲裁经济补偿金怎么算?N和2N有什么区别?劳动仲裁赔偿明细表,劳动仲裁各种赔偿怎么申请?一个视频告诉你!#劳动仲裁#经济赔偿金#2N赔偿#劳动赔偿
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🌈椿去湫来
7月前
公司明天让你滚蛋,你能拿多少钱?N?N+1?2N? 别懵!💰 手把手教你算清楚!附超全仲裁攻略!! #劳动仲裁 #经济补偿金 #打工人 #职场 #内容过于真实
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胡说老何
9月前
外企良心是被逼无奈 外企良心是被逼无奈 #外企打工人 #职场 #裁员补偿 #涨知识
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千寻律师
9月前
就算签了PIP后被裁掉最少也有N的补偿。
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西安雅律师
2月前
佳能裁员赔40万!咱西安打工人注意了:裁员不是“白走人”,N倍补偿、2N赔偿、4类禁裁人群、3步合法流程,这些干货能帮你多拿几十万!别稀里糊涂签“自愿离职”,也别被“末位淘汰”忽悠!不管是老板还是打工人,记好合规底线,维权有证据、裁员不踩坑~ 遇上不合理裁员?评论区留“裁员维权”,西安军转雅律师帮你要回该得的!#违法辞退赔偿 #抖来普法2025 #硬核胜诉#深度理性计划 #西安找律师
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上海徐律师
9月前
n到底怎么算的?多一天就要多补偿半个月工资 David数学不好,失误了。#外企打工人 #职场 #裁员 #裁员补偿 #裁员赔偿
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职场老六
1月前
#职场 #裁员 #经济补偿金 #经济赔偿金 #干货分享
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凡人三哥
1月前
这些 N,你要清楚怎么算赔偿金 3分钟搞懂裁员赔偿、辞退赔偿的那些 N 的概念……
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美迪是个宝藏HR
3周前
细数企业裁员的先后顺序 #职场 #就业 #找工作
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杨保全律师123
1年前
突然被公司叫去裁员,究竟该如何谈拿到合理补偿?#职场 #职场法律锦囊#企业法律顾问 #法律
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运营求职Lisa-点途
1月前
想好这3点,再决定裸辞跳槽 #找工作 #求职 #跳槽 #转行 #职场
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(高高)职场说
4月前
N、2N、N+1计算方法和定义 #辞退赔偿 #辞退#离职补偿#开除 #离职补偿金
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糖姐不老实版
2月前
公司裁员时,会优先裁掉那些员工? #职场 #裁员危机 #真实生活 公司裁员目的之一是为了降本增效,但是公司意志是由各位总监、经理、HR来实现的,老板股东董事会不会亲自下场干活,所以裁员就变成了一件差事😂
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上海徐律师
4月前
裁员补偿到底怎么算?n,n+1,2n有什么区别? n是经济补偿,做一年给一个月;不满半年算0.5个月,满半年不满1年算1个月;2n是赔偿金;n+1的1是代通知金。#职场 #裁员补偿 #裁员赔偿 #裁员 #经济补偿金
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HR小洋哥
2月前
裁员千万不要钻2N的牛角尖 咱的目的是不仲裁也能拿到多一些的补偿,2n仅仅是一个参考数值~#裁员 #经济补偿金 #职场干货 #不要钻牛角尖 #劳动法
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产品老曾(聊职场进阶)
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被上家公司裁员,如何解释离职原因? #裁员 #离职原因 #求职找工作 #职场干货 #产品老曾
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大恩哥
10月前
这些钱够躺多久?裁员补偿金曝光 #裁员 #失业 #仲裁 #补偿金 #互联网大厂
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婷婷律师在上海
10月前
离职时越乖,越容易被坑!N+1的3个隐藏规则,HR不会提醒你#干货分享 #补偿金 #裁员 #劳动纠纷
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上海徐律师
10月前
部门撤销,我的岗位没了,公司解除劳动合同给n还是2n? 不同地方的裁判口径不一样,上海这边大多数认为这种情况符合劳动合同法40条第三款规定,是合法解除,给n或者n+1即可。#外企打工人 #职场 #裁员 #裁员补偿 #经济补偿金
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沈阳王飞律师|专攻劳动纠纷案件
7月前
对于裁员这个事,大家一定要看好自己的公司是什么情况再去分辨怎么做#法律咨询 #裁员 #沈阳律师 #劳动纠纷
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林喜喜
1周前
被辞退时N、N+1、2N别再搞混! 法定底线、代通知金、违法赔偿,一次讲清。 职场人必存,少拿一分都亏! 每天学点实用法律,关注我@林喜喜 职场不踩坑! #裁员 #经济补偿金 #职场干货 #职场法律 #劳动法科普
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梅法说
4天前
公司给n+1,可以主张2n吗?#法律咨询 #裁员 #职场干货 #经济补偿金 #劳动仲裁
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暴躁十亿姐
3月前
严重违法酩媛公司管理制度的员工、我们解雇时为其做了N+3的赔偿、雇佣是亲密合作关系从来不是对立关系
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梅法说
6天前
经济性裁员,无固定期限劳动合同员工是获得n+1,还是2n?#法律咨询 #裁员 #职场 #劳动仲裁 #普法
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忐忑的可乐饼
3天前
💥孕期被暴力裁员?别光顾着哭!教你3招把屎盆子扣回去,拿回N+1!#职场生存指南 #劳动仲裁 #裁员赔偿 #打工人日常 #职场干货
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学姐求职圈
9月前
企业不会明说的裁员真相 #职场 #职场那些事 #职场干货 #裁员 #裁员套路
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东北菲姐
5月前
裁员最有可能遇到的套路,就是客观情况发生重大变化#裁员套路 #补偿金 #离职谈判 #职场
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