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俞敏洪终于想通了!明明天权离职,不是失控,是他蓄谋已久的铁血棋局! 俞敏洪这次是真的活明白了!去年董宇辉要走,他慌了,彻底慌了! 罢免CEO、升职加薪、给股权、当众低头道歉,能用的招全用了,只为留住那个能撑起半壁江山的超级主播。 但这一次,明明、天权集体离职,俞敏洪不仅没慌,反而一切都在他的预料之中! 从他空降嫡系孙进担任东方甄选CEO的那一刻起,一盘大棋就已经落子。 俞敏洪终于看清了直播电商最致命的死穴: 平台一旦被头部主播绑架,流量、话语权、生死命脉,全都握在别人手里! 董宇辉单飞带走百亿流量、股价暴跌30亿的教训,让他彻底下定决心: 东方甄选可以有主播,但绝不能有“功高盖主”的头部主播! 他要复刻当年新东方的成功逻辑: 大家认的是新东方这个招牌,而不是某个老师; 未来大家认的是东方甄选这个品牌,而不是任何一个带货主播。 新管理层上任后,砍掉人文直播、推行军事化管理、削弱头部曝光、全力押注自营产品,每一步都是在“去个人化”。 如今自营品GMV占比突破52.8%,正式超过第三方货品,东方甄选彻底从“靠人带货”转向“靠货留人”。 初代主播集体离场看似是阵痛,实则是俞敏洪的主动断腕。 他要打造的,从来不是依附于某个人的直播间,而是一个能穿越周期、不靠任何个人的超级零售平台。 这不是简单的人事变动,而是一场企业战略的生死蜕变! 俞敏洪用一次被动的挽留,换来了一次主动的涅槃重生。 #俞敏洪 #东方甄选 #商业思维 #战略转型 #直播电商
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#传统文化 #老祖宗的智慧 #东方甄选#明明天权离职#总有一句话戳心 用老祖宗智慧易理体用之道,看淡圈层纷争,解读东方甄选离职风波。 一、何为体、何为用 体,是本体、本质、根源、内在不变的核心。 例:树之根、水之性、人之本心、先天本源。 用,是作用、表象、枝叶、外在变化的呈现。 例:树之枝叶、水之功用、人之行止、后天应用。 二、易经体用内涵 易之体,为太极阴阳、天地大道,寂然不动。 易之用,为万物演化、人事吉凶,感而遂通。 本卦为体,代表核心现状;变卦为用,代表环境变化。 五行生克之道: 用生体则吉, 用克体则凶。 三、日常体用实例 灯以电能为体,发光为用; 人以本心品行为体,能力言行为用; 房屋以结构格局为体,居住装修为用。 四、体用核心要义 体用同源,无体则无用,无用难显体。 体是根本定力,用是世事变化。 五、体用生克法则 用生体吉利,体生用耗损, 用克体不利,体克用顺遂。 六、体用看懂商业格局 体定规则,用随体行。 平台为体,企业为用; 体克用之下,抖音是体,东方甄选时用,唯有顺势调整,不可逆势强求。 同理 东方甄选是稳固根基之体,主播是流动变化之用。 顺应平台发展大势,方能长久立足;难以相融,便体面别离,各安前路。 七、双重视角理性解读 站在企业立场: 体为根基,主静主稳;用为枝叶,常变常新。 企业深耕积淀,方有长远底气; 主播借平台赋能,才有发展空间。 人员来去本是常态,枝叶更替,无损大树根本。 粉丝过度对立、情绪纷争,皆是困于表象。 平台与人才本应相辅相成,执念对错,只会徒增内耗。 站在主播立场: 企业制度、长远规划为定体,不会因个人情绪随意改动。 时代向前,理念迭代是长久发展的必然。 个体渴望温情与包容可以理解,但集体大局、规则底线,从来不会迁就单一诉求。 体静用变是自然规律,个体难撼大局,强求不变,本就不合天道。 八、化解情绪,和合共赢 体 为根基、力量稳固; 用 为个体、势单力薄。 个体弱势,容易将合理的体制革新,曲解成职场欺压、霸凌。 认清体用规律,摆正自身位置,理性看待得失,放下情绪偏见。 体用和合,三方共赢: 对平台是基业长青, 对主播是前程似锦, 对粉丝是见智心和。 人人各司其位、各守本分,少纷争、多包容,世间方能安稳有序。
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