00:00 / 00:15
连播
清屏
智能
倍速
点赞23
00:00 / 00:15
连播
清屏
智能
倍速
点赞1
00:00 / 00:12
连播
清屏
智能
倍速
点赞27
30年往事回放 第173集 程潮铁矿钦点“钦差大臣”督办出成效 为什么要进行现场管理?现场管理有哪些实在意义?要让全体干部职工明白:抓现场管理的意义和作用,才能坚持不懈地抓出成效!而不是一阵风过后,死灰复然!那么,现场管理有什么值得四年如一日,天天叫,年年喊的必要呢?第一:是安全的必要!第二:是工作顺心、舒心的必要!第三:是树立企业形像的外在要求!让现场管理工作深入、持久、植入人心!形成自觉习惯!为此,矿领导在职工中挑选敢于“碰硬”的“刺头”,担任值班矿长,每期3月一轮换,所到之处,以“钦差大臣”身份,督促各车间科室整改,见官大一级自居! 在此之前,井下随处看到污泥浊水,有的巷道积水严中,不便行走,各种废弃物品乱丢乱放,随时有拌脚的磕碰现像发生,值班矿长立即向车间下达整改通知令,将废旧矿车返回地面修复,将废旧轮胎、风管水管、钎杆入库,清理废弃铁丝、油布、闸门、风筒、马达,变压器,矿石、污泥,砌筑排水沟,盖上水泥盖板,将巷道照明更通亮!不留一处暗角!从前,路难行的巷道通畅明亮,多条巷道可以穿皮鞋行走了!领导下井看着开心!职工穿行舒心去!工作起来安心!走道哪里都有明亮的灯箱指示牌、安全警示牌、禁止牌,提醒人们:注意溜井!注意来往电车!注意铲运机行驶!注意摩天线触电危险! 采矿车间率先做出的标样,值得推广学习!程潮铁矿多次组织全矿各单位骨干成员,以现场推进会的形式,参观样板工场!要求各单位对照检查自己存在的差距与不足,自查自纠自改!再是担任值班矿长的“八府巡案”特使,行使“钦差大臣”使命,见官大一级,责令整改“脏、乱、差”,严格执行责任追究制!对限期不落实、不积极整改、工作拖拉的领导实行罢免!并与经济责任制挂钩!做出表率的奖励!做得差的进行惩罚!矿电视台开僻曝光台,曝光“反面典型”,有力地推进了现场管理工作上台阶!
00:00 / 09:56
连播
清屏
智能
倍速
点赞160
00:00 / 00:47
连播
清屏
智能
倍速
点赞118