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CNC小羽讲数控(工厂实操培训)2周前
薪资是要来的，不是涨的。#数控编程 #数控加工 #cnc加工中心 #机加工 #G代码
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在杭州的川妹子劳务～雯雯3周前
现在行情是什么样 你有没有发现？现在找工作就这么个情况： 工资低了你嫌少，一万多的又怕太高是骗子，六千多又觉得不够花。好不容易看上七八千的，要么卡年龄要么卡学历，你根本进不去。 从年前出来晃到现在，工作没找着，一直在吃老本。 谁都想要税后七八千、长白班、正式工又稳定能存钱的活，但这种好岗位，人家肯定选条件比你好的。 都四月份了，哪还有什么特别好的厂在招人？ 现在能看到的，要么长白班但工资低，因为厂里没订单；要么就是两班倒，工资稳但累得很。 别再挑了，赶紧找个工作先过渡。 再过俩月学生放暑假，出来跟你抢工作，人家工资要得比你还低，换成你是老板你选谁？ 高不成低不就，越耗越被动，先上班挣钱，总比在家坐吃山空强。 #工作vlog #创作者中心 #创作灵感 #内容过于真实 #内容太过真实
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JJ弟4天前
大学生找工作的求职潜台词 #求职潜台词 #应届毕业生 #职场那些事
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百家听风3天前
给员工开两千工资，人家愿意来上班，已经是给足你面子。给员工开1万工资，根本不用你天天盯着催，他自己就主动找事干、往前冲。给员工开到10万工资，他天天都怕自己活儿干少了，配不上这份待遇。很多老板嘴里天天讲的“格局”，说白了就是：工资少不能抱怨、受委屈不能吭声、拖欠工资不能催、被欺负不敢维权。#治愈风景#情感共鸣#人生感悟#河流田野风光
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是冰冰吖1周前
当服务员你嫌工资低，工地你怕晒，销售你又没口才，回头看看你什么都不想，又什么都想要，世界上那有两全其美的事呢，可我不一样，别人说我以前在街上摆摊刷鞋丢人，叫我以后别去了我偏要，只要靠自己双手挣来的钱做啥都不嫌丢人，明天别人去玩我就去摆摊卖西瓜#用抖音记录人生 #记录自己的点点滴滴 #摆摊创业
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铭普车行 老杨3天前
板板拍你了#搞笑 #同城 #热门 #搞笑办公室日常 #车知识分享计划
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土木吴工不是总3天前
工地干活怕欠薪？做好风险防范，合法维权，血汗钱稳稳到手 前几天我发了条视频，说现在咱们工地很多工人，手艺越来越一般。 评论区好多工友留言，说得特别实在：工资都拿不到，谁还愿意踏踏实实好好干活？ 今天我就专门跟所有工友聊一聊，咱们出来干活，怎么从一开始就做好防范，确保自己辛辛苦苦干的活，血汗钱能稳稳拿到手。 首先第一点，进工地一定要有风险防范意识。 不管跟老板多熟、说得再好，劳动合同一定要签。把工资多少钱一天、结算方式、付款节点，白纸黑字全部写清楚，口头承诺再好都不算数。 第二，干活全过程，一定要学会留证据。 每天的考勤记录保存好； 平时在现场施工的照片、视频多拍一点，证明你确实在这个工地出过工、干过活； 老板、班组给开的工资条、结算单，以及过程当中的派工单、确认工程量的单据，一定要自己留一份； 平时跟包工头、施工队谈工资、谈付款节点，聊天记录、录音录像都保存好，这都是以后维权的硬凭证，不然的话，讨薪拿不出凭据、只能吃哑巴亏。 真遇到干完活、工资被拖欠，千万别冲动闹事、也别自认倒霉。 先好好协商，找小老板、找项目部坐下来谈，协商的结果一定要形成书面记录、落到实处。 要是协商没用，或者答应的协议又不兑现，不用跟他耗。 直接走正规渠道：劳动局、清欠办、建筑主管部门投诉，主管部门会给用人单位施加压力，必要时会采取执法手段；或者直接走司法途径维护自己权益。 现在国家有专门的农民工工资支付保障条例，对拖欠农民工工资零容忍。不管是私人老板、班组、还是承建单位，都没有理由、也不敢恶意欠薪。 只要你证据留得足，合理合法去维权，该咱们的血汗钱，最后一定能要回来。 咱们工程人、打工挣钱不容易，但自我保护意识、留证据的习惯一定要有。守住规矩、懂法维权，才不会白白吃亏。 #劳动保障 #劳动者权益 #打工不易 #说真话 @中国建设报 @中国房地产报 @央视新闻 @抖音创作灵感 @抖音创作者大会
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阿满乱侃1周前
压你一月工资 老板白赚多少 你们公司压工资吗？压了几个月？#工资 #打工人 #进厂
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像包贝尔的厨师3天前
厨师行业的潜规则，越不敢跳槽工资越掉越低 干厨师的都别再傻傻死熬了！后厨最现实的潜规则，越胆小、越不敢跳槽，工资反而越低。老板和厨师长拿捏住你顾家、不敢轻易离职的心理，常年不主动涨薪、还不断加活。老实本分埋头苦干，换不来尊重也涨不了工资，有手艺不敢往外走，只能被一直压榨。听完句句扎心，戳中无数厨师的心里话！#厨师真心话 #厨师行业潜规则 #后厨真实现状 #厨师跳槽涨薪 #干厨师的心酸 #厨师别傻傻死熬
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智鑫军师4天前
工资开到2万，会计也摇头？不是嫌钱少，是怕小公司老板一句“你看着办”，直接把自己“办”进留置点！#智鑫#智鑫说#智鑫说财税
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@柳世笲（fan）2天前
等待本身就是遗憾的开始#内容过于真实 #家庭婚姻情感
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叶子@3天前
#dou上热门 你知道中年人的温柔有多廉价吗？ 对老板温柔，因为他发工资； 对客户温柔，因为他给饭吃； 对老婆孩子温柔，因为你是顶梁柱； 对爸妈温柔，因为怕来不及。 白天笑着当情绪稳定的成年人，夜里连眼泪都得偷偷擦 都说中年人最不缺责任心和温柔，可谁又对中年人温柔 所以啊，别再问“你还好吗”，问就是“挺好的”。 只有自己知道，那个“好”，是打碎了牙往肚子里咽的#中年男人 #中年女人的苦 #责任心的男人 #中年@DOU+上热门 @DOU+小助手
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西安账房姑娘（显眼包）1周前
年薪1元 vs 年薪千万：为什么大佬宁愿拿1块钱？ #财税 #老板思维 #财富管理 #税务筹划 #京东
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秋水伊人3天前
一个月两千的工资，没有资格吃榴莲# 吃不起#工资不够花#还没有发工资ai创作
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谨一读书.📚2月前
老板必看！13家500强薪酬密码大揭秘！✅中小企业老板、管理者、创业者、商人看过来！ 工资加了又加，员工说走就走； 天天喊口号，团队效率却越来越低； 想改薪酬制度，又怕得罪老员工…… 管理难题一个接一个，到底该怎么办？ 救星来了！中国“稻盛和夫”宋志平的新书《共享机制》 揭秘13家世界500强都在用的薪酬密码！ ✅40年实战经验精华，直击中小企业管理痛点 ✅手把手教你落地绩效、分红、长期激励习让员工从“打工人”变身“事业合伙人” 真实案例超震撼！ 有制造业老板读完直呼： “以前靠画饼管人，现在才知道，好机制比100句鸡汤都有用！” 没有晦涩理论，全是拿来就能用的实操方案合规合法的激励设计，传统行业转型必看！ 小公司逆袭百年老店的破局钥匙，就在这里！ 点击左下方链接，把世界500强同款管理秘籍带回家！ #宋志平 #共享机制 #企业改革 #管理必读 #共同富裕
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春天的雪1月前
合同期快满了，又怕老板不续签，又想回老家发展，老家工资又低，真是太难了！谁来教教我呀？，到底在香港熬，一个月拿一万多的工资还是回老家！#香港打工#香港外劳
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张卫刚2天前
公司咋还有这等人物？ #新普康 #新普康研究院 #解决饲料赊销#搞笑段子
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北京市金台（石家庄）律师事务所2周前
老板不怕仲裁却怕你做这4件事。#劳动纠纷 #石家庄劳动法律师
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注册公司的飞宝3月前
我的专业和耐心在老板眼里就是个笑话#这是个真实的事情 #会计哪有不疯的
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林老师讲财税3天前
✅明确了！5月1日起，公转私彻底放行了。以前一提公转私，老板们就紧张，怕查、怕罚、怕进去。但其实有一条真相很多人不知道：合规的“公转私”，法律是放行的。 下面这4条公转私操作，不踩雷、不违规，钱干干净净进你个人卡👇 1️⃣ 自己给自己发工资 每月5000元走免稅额度，剩余部分合理规划。全年个稅1.3万左右，比年底一次性分红硬省一大截。公转私，先从工zi开始。 2️⃣ 把私车租给公司 签正规租赁协议，月租3万直接公转私进你个人卡。一年36万合法落袋。还能谈一笔60万的车辆保证金，一笔近百万的合规到账。 3️⃣ 巧用公益捐赠 公司年利润301万，按25%交企业所得税就是75万。捐5万（合规公益机构），利润降到296万。税额从75万直线降到约15万（符合小微企业优惠）。一捐省60万，利润还更干净。 4️⃣ 离职补偿金用起来 每年“优化”一位高管或员工，补偿金不超当地社平工资3倍的部分，全额免税。zui高能拿到90万左右的免税补偿。 ✔以上四条，全部合法、有据、可落地。公转私不是不能做，而是要用对方式。 #公转私 #公转私怎么样才合理 #财税知识 #会计实操 #老板必看
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喜阅读书10月前
老板必看！13家500强薪酬密码大揭秘！老板们注意了！工资涨了又涨，员工说走就走；天天喊口号，团队效率越来越低；想改薪酬制度，又怕得罪老员工——这些管理难题是不是正让你头疼？ 别愁了！中国“稻盛和夫”宋志平的新书《共享机制》来了！里面藏着13家世界500强都在用的薪酬密码，40年实战经验精华，专门解决中小企业的管理痛点。 不管是绩效落地、分红设计，还是长期激励，这本书都手把手教你做，让员工从“打工人”变身“事业合伙人”。里面的真实案例超震撼，有制造业老板读完说：“以前靠画饼管人，现在才知道，好机制比100句鸡汤都有用！” 没有难懂的理论，全是拿来就能用的实操方法，激励设计合规合法，传统行业转型一定要看！小公司想逆袭成百年老店，破局的钥匙就在这儿！ 点击左下角方链接，把世界500强同款管理秘籍带回家，让管理不再难！ #宋志平 #共享机制 #企业改革 #管理必读 #共同富裕
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五百万来啦1周前
教会你看招聘信息的潜规则，找工作的学会不吃亏 #内容过于真实 #真实还原 #招聘避坑 #打工人避坑指南
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糖糖妹儿衣橱2天前
#电影精彩片段分享 #创作者中心 #创作灵感
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釜阳老段（水暖维修）2天前
说啥了就违规了？真踏马娇贵#青年创作者成长计划#主打就是一个真实 #一本正经说实在话 #真实生活分享计划
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千里马袋袋沙场2天前
如何让老板快速涨薪#千里马袋袋沙 #安康 #上热门 #欢乐
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久艾卿4天前
#每天一笑烦恼忘掉 #办公室日常 #职场 #零零后
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阿龙搞笑吐槽2天前
降薪的理由#职场#万万没想到#吐槽
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孟爷爷治愈屋4天前
#职场#打工人#上班族#工资@抖音小助手
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农村翠妮3天前
格局决定结局#大实话#憨憨日常#搞笑视频#格局
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飞鸟漫剪5天前
总裁未婚妻说公司效益不好 降了我一半工资 #二次元#原创动画#AI#AI漫剧#漫剧
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自渡读书4天前
#职场 #职场干货 #每日分享 #上班 #认知
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穷疯了的小万2天前
#职场 #职场那些事 #职场大实话
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济南张律师3天前
老板不怕仲裁怕银行？这招才是真上强度！ 记住这4个字，人格混同。 #涨知识 #人格混同 #拖欠工资 #打工人 #普法
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云领传媒2天前
#办公室搞笑采访 #职场趣事分享 #职场搞笑段子
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做包装盒的6天前
销售与客户之这是好事啊 #这是好事啊 #销售
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双桥小吴人力资源2周前
劝你走为你好？这背后套路竟然这么深#电子厂#打螺丝#进厂打工#靠谱好工作#说点大实话。
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硬核影视盘点官2天前
心中不是犯上的恐惧，全是升工资的渴望  #神仙剪刀手  #内容启发分享计划 #搞笑名场面
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长春市天泽咨询2天前
为什么老板都怕45岁以上老员工？ #用工风险 #老板思维 #企业用工风险
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猛哥有骨气有忠有义4天前
不怕你们说我坏话，就怕你们被人眼红 #广东猛哥#打工人#正能量#路人视角#进厂打工
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谷真密谋学3周前
#认知提升 #思维模型 #底层逻辑 #认知觉醒 #个人成长
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仕齐辉哥讲用工合规3天前
老板都怕的离职补偿坑，你看看你有没有遇到这种情况#老板必看 #中小企业 #企业管理 #用工合规 #离职补偿
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小黄的起点6天前
打工者陷阱：困住你赚钱的三道坎，不是没机会，是认知屏蔽了机会。#认知思维 #副业变现 #思维破局 #财经 #青年创作者扶持计划
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专注劳动的杨律师2天前
#武汉 #武汉法律咨询 #武汉劳动纠纷 #武汉劳动仲裁 #法律咨询
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鸡汤翻译官1周前
老板说:钱不重要，比不上他给的平台 #职场反击大作战 #钱不重要 #职场反套路 #打工人的生活 #职场那些事
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嘉善佰亿阿平3天前
你笑我进厂丢人我笑你工资没我高遇到事没有钱，上班关我下班啥事照样丽质#
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XKLGANSO元祖蛋糕(吴中店)3天前
这老板天天不自觉 #老板 #守店日常 #拉客 #元祖食品 @元祖食品GANSO
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鉴川酒吧2天前
#酒吧 #包头酒吧 #80后#人生 #包头 不世俗 不圆滑 这里的人只有纯粹和善良
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贝塔科普1周前
“这下傻眼了！”2021年6月，一男子觉得自己工资低，找经理要求涨薪
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苗族女孩们来了2天前
天天要，是怕老板跑路吗？#爱跳舞的小姑娘 #女孩子要么美一点要么努力一点
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宁奕2天前
公司新来了个通天代。 20块一天。 结果第一天就签了500万。 现在全公司都开始有点怕他了。#职场爽剧 #反转剧情 #短剧 #办公室日常#宁奕公司宇宙
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威海郁林家居系统定制2天前
到底是谁的问题？#搞笑视频 #职场#老板和员工 #公司规定
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经营闲谈2天前
90%老板都不懂：员工为啥一加班就抵触？ 员工并非怕辛苦，而是天生趋利避害、不愿无偿额外付出。很多老板只讲公司难处、要求大局奉献，却忽略员工时间成本与精力损耗，加班无补偿、不被尊重，久而久之内心积怨，只要一提加班就本能排斥、消极抵触。 你团队是不是一安排加班，全员情绪就很大？评论区打“有” #员工加班 #人性管理 #衡水企业 #老板思维 #员工情绪
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老王胡说八道2周前
老板画的饼，吃不下可别硬扛，想创业又怕踩坑，根源可能是你认知不够，一顿饭换一份避坑指南#创业#赚钱 #商业思维#胡说老王#生意经
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绩效破局6天前
员工躲硬活、怕担责到主动啃烂摊子：就换一套激励机制 员工躲硬活、怕担责到主动啃烂摊子：就换一套激励机制 #绩效 #薪酬 #企业管理 #老板
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韦晨律师2天前
公司不怕劳动仲裁，那他怕什么#劳动法 #打工人 #工资 #职场
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陈昌文说钱2天前
要脸穷死 #钱 #陈昌文读书会 #陈昌文老板社群 #陈昌文赚钱思想
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会理宏盛买车《刘老表》5天前
豆包AI大对线。#豆包 #搞笑视频 #段子手
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木林森照明（菏泽建材店）2天前
怕兄弟开路虎 #菏泽#搞笑#灯具 #实体人的无奈 #灯具照明
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