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未交社保协议可以要求返还吗
无驾证驾驶怎么处理
被陌生人拿手机怎么排除风险
结婚是为国家做贡献吗
西藏领证有什么影响
财经网科技
1周前
追觅员工称要“干张雪”张雪回复:“我才多大,要把本田当目标” #追觅科技 #张雪机车 #科技 #俞浩
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六六品牌局
1周前
追觅俞浩在上海迪士尼包场?迪士尼客服:不允许! 请2万员工玩一天或将花费超千万元#六六品牌局 #追觅 #上海迪士尼 #俞浩
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人力小跑车
1周前
公司裁员,你该拿到多少赔偿,国家都规定好了 #大方分享你的职场经验 #创作者中心 #创作灵感 #裁员补偿 #
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是花花吖(追觅)
1周前
追觅员工福利 #俞浩#追觅科技 #员工福利 #工作
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守贤知常
1周前
追觅的危险信号 最近看到 #追觅 搞全员 #自媒体矩阵 ,两万员工每天发内容。流量确实能让人上头,看着数据疯涨谁都迷糊。但捷径走多了,企业还能走稳长路吗?今天用常识拆解一下这背后的底层逻辑。 #追觅俞浩 #流量反噬
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有二财经
1周前
追觅的资本局,以200万的公司收购和撬动上市公司的资本闭环。#追觅收购上市公司 #嘉美包装 #有二财经 #追觅全员自媒体
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小🐻老师教表达
1周前
#追觅#俞浩 #主打就是一个真实 #职场pua#打工人
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叶道莲丨湖北观筑
1周前
追觅俞浩刷屏全网,流量狂欢背后,隐藏法律风险#俞浩 #每天学点法律知识 #流量营销#追觅
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浪言决策
1周前
追觅的俞浩疯了? 千亿老板亲自下场做自媒体 才懂什么叫清醒的雄心壮志 #追觅俞浩 #董事长功夫#人才储备#顶层设计 #敢梦敢为
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啵啵茶水间
1周前
追觅科技俞浩这波操作简直看不懂?追觅科技创始人俞浩,少数过单日连发117条短视频的极端记录,舆论场和媒体界发出全体集体诊断高度一致:网络认定他彻底疯了#追觅科技 #商业思维 #零距离看懂财经 #俞浩 #追觅
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寰宇前瞻
1周前
追觅全员营销透视 追觅科技俞浩一声“@所有人 立即执行”,两万多名员工便被推上社媒前台每日“交作业”,美其名曰培养“复合能力”,实则透着对法律边界与人格尊严的傲慢。劳动合同不是空白支票,岗位职责岂能由老板一时兴起随意扩编?个人社交账号更非公司免费广告位,强制员工拿私人时间与社交信用为品牌刷量,不仅涉嫌违反《劳动合同法》协商一致原则,更可能触碰隐私与人格权益的红线。若真如其所言“AI时代单一能力易被取代”,那是否问过员工:谁赋予你将人力成本巧妙转嫁为营销成本的权力?喊着“不打工人”的号子,行着“全员微商”之实,这不是创新,而是管理粗鄙化的自我暴露。奉劝俞先生:大企业尤需大格局,真正的竞争力源于对规则的敬畏与对个体的尊重,而非拿员工私域当公域、拿法律底线当弹性测试。#追觅 #俞浩 #法律
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泽沛说商业
1周前
俞浩带 2 万追觅员工 “全员发视频”,做成做不成都是案例#追觅 #商业思维 #企业 #认知 #俞浩
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卡卡带你拿offer
1周前
100个追觅岗位揭秘!第一期:员工体验主理人🟰集团行政BP #追觅 #行政BP
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追觅净水Rita
1周前
俞浩 俞总说:不发视频扣工资 #热门#访谈视频 #俞浩 #追觅 #追觅净水
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锌镍合金电镀+工厂独立站获客
1周前
追觅俞浩6年做到150亿 凭这3件事 工厂老板看完都坐不住了😱 清华天才喊出"百万亿美金" 有人说他疯了 有人说他敢 作为一个宁波工厂主 我认真拆完发现 这3件事 我们小厂也能学⬇️ 第1件:技术死磕 不做组装厂 10万转的马达 自己研发 打破国外20年垄断 第2件:先出海 再回国 海外营收占80% 绕开国内内卷 第3件:全员个人IP 俞浩自己天天发声 要求员工每天3条视频 粉丝过万奖1万 具体怎么落地 看视频👆 我是缘姐 带中国工厂 用AI赚老外的钱 关注我 不踩坑✊ #追觅 #俞浩 #工厂老板 #宁波工厂主 #外贸
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摄影希希📸
1周前
追觅HR杀疯了,半年多新入职员工1w➕
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不答哥小表妹
1周前
追觅俞浩回应:内部汇报只给1分钟。大家觉得呢?@俞浩 #追觅#俞浩 #追觅员工#创业#管理
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唱律师 | 劳动仲裁 · 刑事辩护
1周前
追觅科技23人被开除!职务侵占罪3万就能判刑
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老郭爱呾潮汕话
1周前
追觅科技CEO俞浩让2万员工每日发3条视频,胶己人怎么看?#追觅科技 #俞浩 #潮汕话 #潮汕人在广州
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单仁牛商商业视界
1周前
员工涨粉10万奖10万,追觅CEO疯了吗? #追觅 #老板 #单仁牛商 #商业思维 #老板思维
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Joy_Dreamer
1周前
追觅的高员工福利是作秀还是长期主义?#追觅#俞浩
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打工人小孙
1周前
百亿身家的追觅CEO亲自带头做自媒体,还要求两万员工每天发视频,按粉丝量级发现金奖励,全员抢占流量。大企业都在拼命抓自媒体风口,普通人别再观望犹豫,想都是问题,做才是答案,勇敢迈出第一步就有机会@DOU+上热门 @抖音作者助手 @创作灵感小助手 #追觅全员做自媒体 #自媒体风口 #普通人做自媒体 #流量即生意 #副业自媒体
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风云雨
1周前
#追觅CEO狂发75条抖音 追觅CEO俞浩超高强度更新,曾要求员工开通所有平台社媒账号,有多少真实粉丝就奖励多少元#追觅 #俞浩 #视频
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追觅星空HR–小王同学
1周前
追觅星空HR讲福利–第二弹 @追觅星空计划yuuuuuu(冲一万粉版) #追觅 #追觅星空计划 #员工福利 #新员工入职福利
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何大山人
1周前
全员营销 最近追觅老板俞浩火了! 要求两万多员工全员开通自媒体,每天发三条视频,粉丝破万奖一万,十万粉直接奖十万。 很多人吐槽他瞎折腾、搞内卷,其实大家都没看懂,这就是经典的全员营销打法。 早在日本经济大萧条时期,松下幸之助、稻盛和夫就用过这招。 行情不好、订单暴跌,不裁员不减薪,全员走出办公室,人人都是推销员,帮企业逆势翻盘。 咱们国内胖东来更是把全员营销玩到了最高境界。 员工都是本地人,身边全是亲戚邻里、街坊熟人。 日常服务、唠嗑聊天,不靠硬推销,全靠人情和口碑自然传播,人人都是品牌活广告。 如今俞浩让员工全员做抖音,逻辑一模一样。 两万员工就是两万个宣传端口,搭建品牌流量矩阵; 还能倒逼员工提升表达能力,不再只靠单一技能吃饭; 更是企业提前培养市场思维,为未来抗风险铺路。 说白了,就是把线下全员口碑营销,升级成了线上全员自媒体。 你觉得这是内卷,还是老板有长远眼光? 换做是你,愿意跟着公司一起做账号吗?评论区聊聊。#全员营销 #独立思考 #何大山人 @辉言慧语 @和气生财
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仕齐人力
1周前
追觅两万员工全员做自媒体引发热议,很多中小企业跟风模仿,却不知道暗藏多重风险。强制发视频、扣绩效、随便扩大岗位职责。占用私人时间、乱用员工肖像,全是高频仲裁雷区。 拆解红线、灰色地带、安全操作规范,教你合法做全员自媒体,不罚款、不纠纷、不仲裁。#追觅全员自媒体#用工合规#隐形加班#扩大岗位职责#中小企业用工
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俊姐聊财税
1周前
俞总的这招你学得会吗? #追觅 #俞浩
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追觅星空HR–小王同学
1周前
追觅星空HR讲福利–第一弹 @追觅星空计划yuuuuuu(冲一万粉版) #追觅 #追觅星空计划 #员工福利
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选车罗盘
2周前
逼两万员工每天发三条视频,粉丝破万奖一万。 追觅俞浩这波操作,到底是搞传销,还是在布大局? 有人骂他逼员工当网红,但我翻完他近两年的发言后发现: 这个清华霸男的造车逻辑,比你想的要危险得多! 他说全中国懂汽车设计的只有三个人:雷军、余承东,和他自己。 狂吗?确实狂。 但用扫地机器人的马达和算法去“降维打击”保时捷,这逻辑到底能不能跑通? 点个关注,今天带你扒掉追觅造车的底裤! #追觅 #俞浩 #雷军 #新能源汽车 #商业逻辑
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追觅星空HR–小王同学
1周前
追觅星空HR讲福利–第三弹 @追觅星空计划yuuuuuu(冲一万粉版) #追觅 #追觅星空计划 #员工福利 #新员工入职福利
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扬帆
1周前
追觅员工福利#追觅
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追觅科技 王泊远
1周前
一句话总结追觅的福利待遇#俞浩 #追觅科技
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云眠社老罗
1周前
追觅老板到底在下一盘什么棋 #追觅 #愈浩 #商业逻辑 #经济
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热心市民阿油
1周前
追觅放大招,员工个个自媒体 追觅要每个员工开自媒体账号,奖金最高 10万?你的话你希望有这个“福利”嘛#追觅 #打工人 #活久见
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聚腾不锈钢空气能二狗
1周前
追觅老板推出奖励制度:员工每日发视频介绍公司和产品,涨粉激励最高10万元,太香了!#追觅 #俞浩 #员工 #聚腾空气能 #聚腾不锈钢空气能
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大嘀子
1周前
追觅老板要求员工日更视频?企业压根没想清楚这3件事 #追觅 #品牌营销 #商业 #俞浩 #个人ip
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云眠社老罗聊商业
1周前
深度拆解追觅让2w员工发视频 #追觅 #愈浩 #商业逻辑 #睡眠经济 #商业认知
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凡哥认知课堂
1周前
#追觅 #俞浩
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灯课堂
1周前
追觅让两万员工,三条视频/天。一万粉丝奖一万,十万粉奖十万。 流量,不再靠公司号了。开始靠“经销商”。大公司能搞人海战术。你只有两三个人,拼不过。你唯一能靠的,就是你自己。 #商业思维 #灯饰照明 #实体店 #自媒体 #引流拓客
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Rosa猛猛学
1周前
追觅要求员工拍短视频,我看到了三个残酷真相 #互联网碎碎念 #高能量女博主 #追觅 #品牌营销 #项目管理
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湖南小高(城乡辗转记录)
1周前
追觅公司全员发短视频 老板每天发75条一起视频,要求员工每天发视频,涨粉1万奖励现金1万,涨粉10万奖励10万现金#追觅 #俞浩 #自媒体 @俞浩
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口播小达(被追觅俞浩卷到了做弟4个账号)
1周前
#追觅#俞总#15万补班费#迪士尼
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AI贺
2周前
追觅CEO要求全员发视频,不发就开除 追觅CEO要求全员发抖音视频,不发就优化。有人说这是企业文化,有人说是变相裁员。你怎么看?#追觅 #追觅科技 #企业文化 #职场 #AI贺
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皓哥说实话
2周前
遇到裁员,怎么拿回自己的补偿? 职场进阶,不光要会赚钱,还得懂法。万一被裁员,这笔赔偿金怎么算?分享给需要的人。#劳动权益 #裁员赔偿 #皓哥说实话
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追觅-风巡小翼
1周前
我坦白!我想要俞浩的万元大家 一起来帮帮孩子呢 #追觅科技
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老侯的互联网思考
2周前
追觅员工发抖音,可能在操作层面这样操作才更好实现一些 #俞浩 #追觅 #追觅CEO俞浩 #短视频创业 #说真话的博主
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珂珂的职场分享
8月前
“我被裁员了,可以赔偿多少💰?”看到最后,分别赔偿n/n+1/2n是怎么算的?#职场干货分享 #创作者中心 #创作灵感 #裁员 #裁员补偿
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劳务&闯王
1周前
整天喊超越三星,苹果,特斯拉,员工的福利待遇能不能超越他们? #三星#苹果#特斯拉#追觅#国货之光
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追觅-Karma(助力俞浩)
1周前
追觅有N+1吗? #真实生活分享计划 #追觅 #俞浩 #追觅洗地机 #追觅吸尘器
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长沙娇姐
1周前
俞浩这个机制我觉得也能学起来#拍视频#老板#员工#追觅俞浩
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sophia
1周前
你觉得追觅让员工拍短视频对吗?
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追觅科技-脑机接口范学浩
1周前
俞浩回复员工的 diss,要关注收入和利润#追觅科技#俞浩
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追觅_大元
1周前
C/T与宽放系数 #真实生活分享计划 #追觅#精益生产
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胡(hū)建人在追觅
1周前
追觅福利说第一集,出镜HR @在逃凯蒂 #俞浩 #追觅
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亘黍
2周前
视频日记23|追觅全员自媒体背后的真相 追觅老板俞浩一天发了75条抖音视频,并且让2万员工每天发3条视频来做自媒体宣传公司产品,这件事最后能做成的人,绝对不是听他话的人。#追觅 #俞浩 #自媒体
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seulemon(追觅版)
1周前
离职几个月后被前公司HR威胁了 #威胁 #追觅 #职场 #职场那些事 #职场干货
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布布比巴卜
1周前
前追觅实习生 我赞同俞浩 #创业 #ai #追觅 #大学生 #思考
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36氪
1周前
近期,追觅发布了“红人计划” 多位员工表示“已经拿到万元奖金”,这种组织管理理念,背后是对“人即资产”的深刻信任。#追觅有一种经济上行期的美
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向校(AI创业)
1周前
给追觅俞总的建议#追觅 #俞浩 #AI @俞浩
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服生记
1周前
俞浩把短视频的成本打到最低了 #我要上热门话题 拍视频最大的成本就是心理成本,追觅老板俞浩帮你把心理成本打到最低了,以最简单粗暴的方式给视频祛魅。剩下的就是,干就完了#追觅#原创视频真实分享 #俞浩 #拍视频 #口播
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最新发布时间:2026-05-14 07:09
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