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法呆呆1月前
每天一个法律知识，今天讲“校规不能大于国法“ #校规 #校规校纪 #普法 #法律常识 #法律
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法隅微光1月前
校规与国法冲突时，学生如何维权？ #每天学点法律知识 #宣传正能量 #教育法治 #法律科普
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宁老师说教育2周前
#教师必看#扣工资违法吗#强制打卡#@抖音小助手#@我要上热门🔥涨粉
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凌晨四点1月前
是国家法律大还是学校校规大 #法律常识 #法律宣传 #法律普法
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深圳道法何丽老师3月前
🔥🔥中考道法易错概念“法制”vs“法治” #道法 #中考道法 #道德与法治 #初三#新题
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刘研君律师-劳动纠纷4月前
8个常见但违法的规章制度 你常见的公司规定90%都是违法无效的，不需要遵守，别被不合理制度卡了脖子#劳动法咨询 #劳动法律师 #深圳劳动律师 #劳动仲裁 #规章制度
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红槌明法1周前
#普法 #法律常识 #法律 #法律科普 #遵纪守法
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茉莉(皮麻麻）4月前
高中生停课一个月以后还能根上学习吗？ 学校规章制度是为了方便管理还是为了学生好？#高一学生带手机被停课一个月家长无奈 怎么罚都行，但停课太影响学业"教育局：有一定合理性 #校园#学校规定#手机
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中国青年3周前
#红色信仰万丈光芒 #创作者中心 #创作灵感 #未成年人保护法
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宁老师说教育1年前
#教师日常 #保护教师#劳动法#教师法#@抖音小助手 #@我要上热门
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第二法1周前
当校规与国家法律冲突的时候，我们应该怎么处理？ #校规和法律冲突 #学生时代 #普法宣传
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周老师讲带班6月前
学校规章制度简直是笑话#班级管理
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正义之锤1月前
到底是学校校规大？还是国家法律大？ #每天跟我涨知识#法律#遵纪守法#法律常识
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310765264173周前
学校校规大还是国家法律大？ 学校校规大还是国家法律大？#学校校规大还 @DOU+小助手 @DOU+好生意 @抖音小助手
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李庭兰律师2周前
老师们守课堂，也要敢用法律保护自己！
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法酱通俗讲道法1周前
八年级下册道德与法治，如果理解“国家治理体系、治理能力”#道德与法治 #政治 #八下道法 #家长收藏孩子受益 #科普
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朱鹏律师1月前
在学校，老师是否有权利搜身？ 老师其实是没有执法权的，学校的规章制度如果给老师赋予了这个权利，也是违反法律规定而无效的。#昌吉朱鹏律师 #昌吉打官司 #每天学点法律知识 #法律咨询 #昌吉执行律师
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王律师讲劳动法1周前
规章制度签了劳动者就没有办法了吗#劳动争议 #规章制度
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用工风险防范定制人事管理资料预防劳动碰瓷1周前
规章制度不合规，企业随时面临双倍工资赔偿‼️ #用工风险 #规章制度 #违法解除 #迟到一次扣1000元 #用工合规
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巴斯克大王1月前
嘉庚学院违规红线合集📌 违纪后果很严重，学弟学妹务必牢记！ 遵守校规，平安毕业才是王道✅ #厦门大学嘉庚学院 #大学校规 #新生必看 #校园安全
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南宁工业促进和中小企业服务1周前
规章制度合法核心要点 制定规章制度，关键是程序合法和内容合法，两者缺一不可#法律直通车
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中华道统文化传承1周前
刑不上大夫礼不下庶人刑法刑罚法律法规规章制度国有国法家有家规 刑不上大夫礼不下庶人刑法刑罚法律法规规章制度国有国法家有家规自由
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杭州律师～安安1周前
规章制度未经民主程序制定，能不能作为辞退员工的依据？ #我要上热门 规章制度未经民主程序制定，能不能作为辞退员工的依据？ 规章制度是用人单位行使用工管理权的重要依据，但绝非用人单位单方制定即可当然约束劳动者，其生效亦须严格遵循法定程序。 实践中，部分用人单位存在“制度自定即生效”的误区，忽略了规章制度制定过程中职工的参与权。规章制度的效力与实施时长无关，只要缺失民主讨论、公示告知等法定程序，即便实施多年，也不具备法律约束力，用人单位据此作出的调岗、降薪、解除劳动合同等决定，均会被认定为违法。 用人单位在制定、执行规章制度时必须兼顾程序正义与实体合法，通过规范流程保障劳动者的知情权与参与权。
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只服务企业方预防用工风险和劳动仲裁发生1周前
规章制度不合，随时面临双倍工资赔偿⚠️ #用工风险 #劳动合同 #双倍工资 #离职补偿 #规章制度
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中澳小旭1周前
按规章制度办事./ #大学寝室 #寝室长 #大学生 #安徽中澳科技职业学院
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小薯条🍟1周前
关于康达的一切问题：学业录取、分数线、校园环境、学校规章制度。都可以来call我，康达学院没有比我还权威的学姐 #学院录取通知书 #康达学院 #康达学院专转本 #大学生录取通知书
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王律在此1周前
员工手册有效性自查自纠～～～ 规章制度十八字方针：内容合法合理、民主协商程序、有效公示公告。 #规章制度 #员工手册 #法律咨询 #抖来普法2026 #秀出我的诉讼策略
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学校品牌文化智库1月前
学校制度文化的修正、创新与实践，内容较长，内容丰富，建议关注收藏，慢慢观看。欢迎与我们就有关话题 通过私信交流探讨。因为不严谨，上一版视频出现了一些错别字，特更正。以儆效尤！#学校文化 #好校长工程
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以理劳动-小泽1周前
公司规章制度比法律还严？合法吗？ 公司规章制度比法律还严？合法吗？#劳动人民最光荣#人性#劳动仲裁#分享你的职场生存小妙招
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赵万鑫律师5月前
在学校哪些行为，属于违法行为，你知道吗#法律咨询 #鞍山律师#东哲律师事务所
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不想重名的小柠檬1月前
呵呵，教育、校规、规章制度……#权威发布 #卡点迟到 #量化考核不可更改 @罗法天下
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Odyia1周前
#班级日常 #合唱比赛 你们不是学校规章制度中最好的班级，从高一以来你们没有拿过一次流动红旗，在一些大型活动中也未获奖，反而经常被通报批评，所以这次合唱比赛的表现真的让我看到了一个班级的凝聚力，你们拿到了三等奖，但也弥足珍贵，不留遗憾！
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Jingyu1周前
不写作业的学生注意了，你可能涉嫌违法 #冷知识#科普#知识分享#写作业 #违法
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杨凡怡律师2月前
学校是否尽到教育、管理职责的举证责任承担以及认定标准 #生命权、身体权、健康权 #侵权责任 #教育、管理职责范围 #过错推定 #杨凡怡律师
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大褚说食堂1周前
食堂费用很高学生吃的一般 #大学食堂 #食堂档口 #校园餐饮 #高校食堂 #餐饮创业
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用工合规-郑一诺1周前
99%的老板都不知道，贴墙上的制度根本不管用 🔴血泪教训：看似证据确凿的违纪开除，公司却赔惨了。 就因为拿不出这份签字‼️ 一诺提醒：规章制度必须让员工白纸黑字签“我已收到并阅读”。 别偷懒，今天下班前就让全员补签。 关注一诺，用工不踩坑🛡️ #劳动仲裁#劳动纠纷#老板必看#用工风险#用工合规
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文刀人家1周前
#上热门 公司违法的规章制度该不该签#我的七场官司 #打工人 #家装 #公司违法
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翟律不能宅1周前
用人单位可随意依据规章制度辞退劳动者吗？ #劳动纠纷 #辞退赔偿 #劳动纠纷法律咨询 #劳动仲裁 #普法
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上海李洪生律师1月前
你公司的规章制度真的合法吗？#律师 #上海律师 #上海律师事务所 #法律咨询 #抖来普法2026
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扬州吴春雨律师2月前
很多企业没有规章制度，即便有，很多也根本不合法#扬州 #就想说点大实话 #每天学点法律知识 #劳动法
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广东经国律师事务所服务号1周前
日常合规行事，就不会出现相关争议问题吗？ #法律宣传 #法律咨询
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383173362473月前
制度越全越好？错误！ #规章制度 #劳动争议 #法律
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长乐日记1周前
别只盯官场，校园才是重灾区！#教育热点话题 #家庭教育 #教育分享
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法律顾问深圳姚律师2月前
规章制度VS劳动合同，谁才是“老大”？ #原创#公司法律顾问#劳动争议纠纷#规章制度
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张博达律师2月前
#民办教师 #开除员工 #违法辞退 #赔偿金 #违法解除劳动合同
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法律明白人1月前
同学们，上课了。 #离谱的校规 #学生权益保护 #未成年保护 #普法 #青年创作者计划
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张金慧珠海律师11月前
民办学校法律风险#民办学校#律师咨询
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话安1周前
安全生产的红线，是法律，更是良知#安全
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Ivan说英语1月前
说说学校的一些规章制度，其实不止是不能带武器，连用手比枪的形状玩游戏都不可以#英语 #英语口语
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㞮孞1月前
#校规 #法律 #学校 #家长必看 #学生必看
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胡方奇律师1周前
公司拿规章制度处罚你，别慌！从四个角度反制！让制度变废纸！#劳动争议 #违法辞退 #经济补偿金 #劳动仲裁 #劳动法律师
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徐州诚捷企业用工风险咨询1周前
公司规章制度缺少这一步，等同无效#企业用工风险 #劳动法 #民主程序 #徐州老板
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匠者江律1月前
公司有员工手册，员工违反了规定，公司就能直接开除吗？规章制度不是写出来就有效，违法的，是制度的程序。#员工手册 #违反规章制度 #抖来普法2026 #秀出我的诉讼策略
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珺小律1周前
用人单位的规章制度为什么在法庭上总是无效呢？
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陈彬@用工风险1月前
企业有罚款权吗
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