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当兵转业进单位就能当官吗!看完你就明白了 为什么军士转业回来当不了“官”? 其实,我们大多数理解的官,都是公务员的的岗位。而军士回来即使安排在事业单位,但其工人身份不变。 即便后期转岗,或者回来后有的直接定为管理岗,但初入身份依然是工勤岗。这对后期发展会有什么影响呢? 最核心的便是大家所关心的提拔问题,而提拔的话必须审核“三龄两历”,而身份至关重要,也就是说在管理八级副科级以下的话,不受影响,但副科级往上就会受影响冻结。 这也就是为什么大多数回来都原地踏步的原因。管理八级成为天花板,而且只有极少数能达到,大多数也都是千年老九,或者工勤到头。 转业军士都从事什么工作? 那转业军士安排在机关单位或者政府部门都会从事什么工作呢? 可以说大家对政府单位都情有独钟,以为进入就是干部,听起来有面子,说出去好听。 其实不然,选在所谓政府单位的人员,也只是事业单位,听起来高大尚,但基本是都是二级机构。比如说上属大单位为林业局,那选的岗位一般都是下面某个中心,像林业保护中心等。 那进入这些中心,一般从事后勤保障或者办公室的一些岗位。其单位性质就决定了你的出路,以及以后的发展。 比如选择到某中心办公室,这个中心为科级事业单位,那单位一把手才是正科。而副职领导为副科,比如副主任,那都是班子成员。你即使被任命为办公室主任,其实也只是内部任命,没有实际行政职务,距离当官的梦想差得很远。 想当官需要有途径! 那咱们很多转业军士回来,又不甘心了,就想谋个一官半职,真的就那么难吗?有什么途径呢? 最直接的便是考取公务员。新安置条例施行后,现在都有转业士兵的专项岗位,而且年龄还放开了,只要不满38周岁都可以考。对于有学历的学习能力强的,上岸几率还是比较大的。 还有条便是五类人员的选拔。这种适合转业在乡镇的工作人员,工作满一定年限,符合条件后可以直接选拔为副镇长,直接进入领导班子,实现从事业单位人员到公务员的一个转变。 说实话,这两条路都很难,但付出才会有收获。想当官的话没有付出与努力肯定是行不通无法实现的。 总之,当兵 12 年以上的军士转业后,对大多数人而言,归宿都是安稳平淡、平平淡淡过日子;只有极少数人能顺势把握住机会,如愿进到理想岗位、闯出自己想要的人生层次。
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