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请假到底和老师有啥关系
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张雪机车团队拒绝挖人是哪个公司
他们可以早九晚五还可以996哈哈哈
老板你的任务是什么
当你还是在上班
还剩15天了毕业后还会再见吗
小小小小黄
1月前
第1集|节假日提前两天离校:充分游玩假期的最佳方案。#假期游玩 #大学生哪有不疯的 #青年创作者成长计划 #节假日
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等我炸把鱼
8月前
国庆请假提前回家,就直接走呀! #大学生 #国庆 #请假 #导员 #请假理由
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有智慧(尤志辉)
3周前
五一提前请假回家的后果…大家千万不要逃课回家了…. #五一劳动节 #提前享受假期 #逃课被抓 #剧情演绎请勿当真 #翻拍
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憨勒个啵
1月前
幼师连请假的权利都没有? #幼师请假 #幼师的心酸 #幼师懂幼师
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工厂日记
2月前
请假流程看这里^-^ #请假 #同兴达 #新员工
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@王少女啊
1月前
提前一天请假,一次请一周,老板应该会给我批的吧?#我又自言自语了 #老板 #老板是好人
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超人不会飞778
4周前
五一提前请假回家的后果….大家千万不要逃课回家了…#提前享受假期#女寝#翻拍#女大学生#五一假期
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高考百事通卢老师(此号19点直播)
7月前
你们的请假制度是怎样的?和我一样么?,评论区说一说
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立总你好
5月前
不管啥假都要提前一月请假,老板是不是分不清#00后员工精神状态#老板日常#职场生活#老板与员工#牛马的假期
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泽希讲增长
1年前
五一假期,想要请假你必须学会这三招 还有一周就是五一,想提前请假?这条视频一定要收藏好了 #五一去哪儿 #请假理由 #职场 #领导 #互联网大厂
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幽默表达
3周前
请假到底怎么请 #请假 #放假 #个人成长 #自我提升 #学生时代
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顾律师讲企业管理制度、员工手册、仲裁风险
1月前
员工手册中关于请假管理应该如何做约定? 第一点,我们要明确下,员工请假必须要提前申请并获得批准才能申请,甚至要明确至少要提前多少天申请才能批准。这样就避免了很多员工,早上突然请假说今天不来上班的情况发生。没有提前请假,公司可以不批。员工请假没有得到批准就不来了,可以算作旷工,公司可以按照员工手册给与处罚。 第二点,很多员工会多个假期连着请,比如婚假加上年休假加上五一十一这样的法定节假日连着请,可能一两个月都不来上班了,那公司肯定是要拒绝的。因此,我们就可以在员工手册中明确,员工多个假期不能连着请。 第三点,很多企业会允许员工的家属帮员工请假。但这样的风险是,有的员工因为黄赌毒被行政拘留了,如果公司知道了要开除,那他们就让家属代请假,蒙混过关。因此,我们在员工手册中也要明确,不允许员工家属和同事代请假。 这三点,大家在员工手册中考虑进去了吗?#员工手册 #请假 #企业管理
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新乐教培笔记
2天前
请假补课规定,提前说好不扯皮#教培机构 #培训机构 #请假 #干货分享 #真实生活分享计划
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森遇奇
4月前
教大家如何跟导员提前请假回家#校园生活 #男生宿舍 #大学寝室 #超能演剧情大赛 #超能演短片计划
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教培人-薛白
7月前
学员请假如何做,既能避免顺延课时,又不损害机构利益? #教培机构 #培训机构 #学员请假 #请假补课 #教培人薛白
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一时观照
4天前
下属请假先斩后奏,我这次是这样处理的。 #情绪修心 #一时观照 #减少内耗 #职场修行
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麻辣王子
3周前
#青年创作者成长计划#五一去哪儿 #辅导员到底做错了什么
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沈星辞(舍长)
3周前
后果很严重的#大学生 #五一 #五一假期 #学生 #沈星辞舍长
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HR苗翠花
1月前
打工人的请假攻略,不伤人设版 #请假 #职场 #向上管理 #打工人 #内容过于真实
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大敏老司儿
1周前
请假制度 机构一定要有请假规矩#教培 #教培机构 #培训机构 #教育培训机构 #艺培机构
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吕律师有点意思
1天前
企业一定要做好请假管理! 请假管理这三条一定要加上,避免以后大量扯皮!#用工风险 #商业律师吕喆
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那个东哥
1周前
提前一周请假的公司都是傻波一 #职场#老板#抽象#万万没想到#那个东哥
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貳
3天前
周五请假是因为主播隔几周才回家 作业一般会提前写 已经写了很多了 不用担心影响主播学习 也没有弘扬请假精神 希望各位好好学习 天天开心!(觉得不好的可以说 主播第一次发这种 愿意听取各方建议 也愿意改善!) #vlog十亿流量扶持计划 #回家
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虎牙姐
10月前
请假需要提前一个月报备,这个规矩太荒唐了。 老板知道后,让立马废除这个条款。#抖音小助手 #dou上热门
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小龚很库
3周前
五一提前请假回家的危害 赶紧分享给你朋友#五一
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广州劳动律师陈通
8月前
离职提前30天通知和急辞工有什么关系? #离职 #辞退 #打工人 #职场 #劳动纠纷
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榔教授
3周前
今天请假的同学请看 #假期 #回家的诱惑 #抽象 #搞笑
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上班啦牛马
2天前
当你提前跟老板请假 #职场 #请假理由 #奇葩老板
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康康姐加油冲
1月前
高中生不敢轻易请假,怕耽误学习,掐着表请几个小时。 #高中#初中#陪读妈妈 #请假
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合肥陪诊兰兰
4天前
#记录日常生活vlog 千万别专程请假跑医院!结果还需要提前预约,还要再跑一趟,让你更省事更省钱#代办 #合肥陪诊 #提前预约不排队 #帮助需要帮助的人
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正经人
6月前
某公司的请假规定#请假 #公司规定 #请假理由 @DOU+小助手 @抖音小助手
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答应王哥别躺平
3月前
请假如何让领导痛快给假,还不影响人设! #职场 #请假 #应届生 #打工人
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戚小鱼
6天前
#内容过于真实 #搞笑 #专治不开心 #fyp #超能演剧场2026
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微笑前行
1周前
成年人最大的内耗:明明无碍工作,请假却满心愧疚 不知道从什么时候开始,请假成了当代职场人最难开口的一件事。 明明没有耽误工作,手头任务提前处理妥当,工作进度清晰可控,只是想要请一次正常的事假,处理私人生活里无可规避的琐事。没有偷懒,没有摆烂,没有无故缺勤,可指尖敲下请假申请的那一刻,心里先涌上一层沉甸甸的负罪感。更让人窒息的是,面对合规合理的请假,领导没有体谅,没有批准后的温和叮嘱,只有不解、凝重的神色,以及一句极具压迫感的劝说:以事业为重,克服一下生活困难。 最让人无力的,是领导总会补一句扎心的对比:我自己家里也有事,我都能克服,你为什么不能? #请假羞耻 #职场内耗 #打工人心声 #人间清醒 #职场生存
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半猫日历
3周前
看完这条视频你还敢4月30号请假吗? 本视频由 #即梦AI 出镜模式制作#AI分身戏精大赛#用即梦AI过戏瘾
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牛马研究所Ai
3周前
《五一放假没抢到票,提前请假还得看KPI?》 职场PUA,抢到了回家的票,却输给了职场的KPI。#职场 #打工人 #请假 #五一 #牛马
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晓明说-
5天前
公司的奇葩请假规定 #公司请假 #奇葩规定 #奇葩公司规定
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徐导70Show
2月前
辅导员手把手教你没抢到票如何请假 请假,不是通知,而是信任的互换,与责任的承诺!#辅导员日常 #大学生请假
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比奇堡堡长
1天前
【抖音独家】高考应援联盟|高考突发意外情况处理指南 #抖音精选高考应援联盟 #2026高考 #高考过来人100招
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祝运劳务霞姐
1天前
请假提前说 #劳务 #进厂打工 #六安
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唯小林
7月前
无效请假VS有效请假 国庆提前回家请假指南#内容过于真实 #国庆 #请假 #大学生 #精神状态belike
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仙某某的朋友圈
1月前
当仙某某说起请假时 #仙某某 #仙某某搞笑日常
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就叫老刘(进⺁私)
2周前
进厂打工,学会这一招 再也不怕组长不批假了#热门 #进厂打工 #打工人 #劳务派遣 #杭州就业
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职场橙汁
1月前
生病请假,天经地义,为啥会那么难? #请假 #事假 #病假 #职场 #流程
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星河影像
3周前
不要提前请假 #五一 #搞笑
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AI浪潮
3周前
假如4月30提前请假回家 #AI创作浪潮计划 #搞笑剧情 #剪映 #放假
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黄老五-花生叔
3天前
员工违反公司规定,想请假早退,老板这时应该怎么做? #黄老五 #黄老五花生酥 #创业 #工作日常记录 #正能量
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青青日记💜
2周前
结婚请假成功了#记录真实生活 #结婚 #婚假 #vlog日常 #备婚日常
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睡个好觉💤
4周前
《五一提前请假回家教程》#任嘉伦 #佳偶天成 #任嘉伦新剧男人教科书 #佳偶天成整活全是力气和手段 #五一
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小匹蔻
3周前
《五一提前请假回家的后果》 虚构演绎仅供娱乐#五一 #五一假期 #五一放假 #五一回家吗 yc:@哥也是布林
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大铁棍子医院捅主任
1天前
#看病咨询 #陪诊 #陪诊服务
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姚先生和他的挚友
7月前
公司离谱的请假规定 #内容过于真实 #请假 #职场 #离谱 #搞笑
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我是李飞
3周前
骗你的,其实29号就走了 #五一 #请假 #大学生
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秀红
2月前
老板:要辞职你直接说#请假 #搞笑#青年创作者成长计划
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汇嘉托管中心
1周前
第2期答家长问 ❓孩子过敏忌口怎么处理? ❓临时请假能退费吗? ❓午休时间具体怎么安排? 第2期答家长问,袋鼠老师统一回复👇 还有疑问欢迎评论区留言~ #汇嘉托管 #托管答疑#金巢实验学校
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安心懂设计
4月前
水电师傅进场前,请假都要去现场跟他对接好要求,不然怎么方便他怎么做#装修 #装修避坑 #南宁装修 #水电
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迷人的大反派🦒
3周前
当你五一提前请假回家#剧情 #反转 #搞笑 #大学生 #五一假期
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李校教培说
2月前
请假不扣课时就是在耗死机构!#教培机构 #教培校长 #教培运营
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文道先生
2周前
放假前一天请假的后果 绝对不要放假前一天请假#请假 #即梦ai #校园剧 #校园剧段子 #校园系列剧
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抽象玩玩
3周前
五一前回家的后果#剪映 #五一 #校园 #请假 #搞笑
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三黄鸡
8月前
当我想国庆提前请假回家..才发现大学生旷课那么严重啊?! #大学生 #国庆假期 #开学超能迎新会 #超能演剧情大赛 #一加ace5至尊版
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张图图不糊涂
5月前
就是说能有多临时。。。#学校里的那些事 #临时通知大学 #大学生精神状态
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最新发布时间:2026-05-26 05:50
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