下属问你问题,最忌讳直接给答案!#企业管理 #老板 #领导 #思维

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发布时间:2024-11-20 19:00
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推责任
10月前·广东

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这样对教练型领导确实能教会员工很多东西,但是员工未必这么认为,她就认为我问你你没告诉我,哪怕是间接告诉他哪里有正确答案都会让员工讨厌,怎么办。
11月前·河北

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[玫瑰][玫瑰][玫瑰]
10月前·湖南

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[比心][比心][比心][比心][比心][比心][比心][比心][比心][比心][比心][比心][比心][比心][比心][比心][比心][比心]
11月前·湖北

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黄老师,我问我领导:25年公积金基数是否需要调整,集团是否有传达文件?我领导说:你觉得呢?????咋回呢
9月前·山东

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难道不是让他回去把AB方案结合一下吗[暗中观察]
8月前·山东

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教人玩心记
11月前·河南

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@[比心][比心][比心]
10月前·江苏

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黄景老师,我欣赏你很久啦,你就是我心目中倾慕女神,当下,这个经济情况很糟糕。你怎么看啦?[玫瑰][玫瑰][玫瑰]
10月前·云南

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10月前·江苏

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...
你这有太多樊登的影子……
9月前·内蒙古

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11月前·河北

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...
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10月前·江西

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11月前·广东

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在技术领域好像很少用的上
10月前·贵州

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如果老板是你说这样不能拍板的话,那么,还要老板干什么?老板的责任就是定战略,管理者才有方向去执行。
11月前·浙江

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绕圈子,意思一样
10月前·陕西

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越来越有女强人的味道了,比刚开始讲课,拍的题材,有才多了
11月前·浙江

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对付小白可以
9月前·湖南

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有一篇文章叫,身上的猴子
10月前·山西

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黄景说领导力
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