补偿金vs赔偿金，别再傻傻分不清！ 1. 性质不同：补偿金是“合法分手费”，单位依法解除合同（如协商一致、裁员）时给的补偿 ；赔偿金是“违法罚款”，单位无故辞退等违法解除时的惩罚性赔偿。2. 标准不同：补偿金按“N”算，工作满1年给1个月工资，半年以上按1年算，不足半年给半个月；赔偿金是“2N”，即补偿金的两倍。3. 关键提醒：两者不能同时要，给了赔偿金就不再给补偿金。举例：工作3年被合法裁员拿3个月工资（N），违法辞退则拿6个月工资（2N）。#劳动法 #劳动仲裁 #科普知识 #职场 #随时随地标记一下

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发布时间：2025-10-11 13:38
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