最近呢,有很多粉丝问我,一级教师是怎么报名的,考什么科目,都是多少分及格?今天呢,我把这些最新的政策整理了一下,一条视频给大家讲清楚,建议你收藏起来,不要错过关键节点。 二零二六年一届的全国报名窗口期是六月的中下旬到七月的中旬,那么统一是在中国人事考试网,也就是全国专业技术人员资格考试平台来报名。各省的具体时间呢,要以当地的公告为准。我们的这个考试啊,一年只有一次, 你错过是不能够补报的。考试时间全国统一确定为九月十二号和九月十三号,一天考两科,一共是考四科。这个四个科目呢,它的满分都不一样, 这四个科目是,建设工程经济一百分,建设工程法规及相关知识一百三十分,建设工程项目管理一百三十分,专业工程管理与实物一百六十分。它的及格标准也是全国统一的,就按照满分的百分之六十来划线,它是没有地区差异的。 那么这样算下来,经济你需要考六十,法规和管理都是七十八分,十五的话至少得九十六分以上。那么我们一届四科的成绩是实行两年的滚动管理, 也就是你必须在连续的两个考试年度内通过全部的四个科目,如果你过期了,成绩就会作废。报考条件要求是大专及以上学历,从事建设工程项目施工管理工作要满足相应的年限。 具体来说,如果你是工程类或者工程经济类专业的,大专要满四年,本科的话呢是满三年,硕士满两年,博士满一年。 十五科目呢,他有十个,有建筑、市政、机电、公路、水利、矿业、民航、通信、港航、铁路这么多的专业,你按照自己的工作领域选择就可以了。 我们报名唯一的官方通道就是中国人事考试网,不要相信待报名,在报名之前呢,建议你要提前完成学历的在线核验报名呢,他现在实行的是告知承诺制,在考后抽查或者是核验的时候, 可能会需要你带到身份证、学历证书、工作年限证明,部分地区呢,还要求提供属地或者社保的资料,这些呢,都以本省的公告为准。如果你已经有了一建的资格证书, 但是呢,你现在想去增报其他的专业,这个时候就简单了,你只需要考增报的十五科目内一科,就不用再去考公共课了。 如果你符合条件,那么我建议你现在就应该开始整理资料,提前备考,因为我们的一建考试还是很难的,不要等到报名的时候才去匆匆忙忙的准备。 评论区告诉我你计划今年考一建的哪个专业,还有其他的考试问题,也欢迎在这啊交流咨询,跟着尤衣难见到,考试不再难!
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二零二六年一造考试时间定了,不想错过报名白等一年的这篇干货建议直接点赞收藏!你看啊,很多小白连时间都搞错。二零二六年报名时间记好了,七月二十四号到八月十八号一共就二十六天,重点是逾期绝对无法补报, 错过了神仙也救不了你!考试时间呢?定在了十月十七号和十八号这两天,那这两天具体考察关键来了!第一天, 也就是十月十七号考基础科目,上午九点到十一点半考建设工程造价管理,下午两点到四点半考建设工程计价。听我一句劝,提前去踩点,熟悉考场,千万别记错时间,考场外哭的每年都有。 到了第二天,十月十八号,硬骨头来了,考专业科目,上午九点到十一点半是建设工程技术与计量,下午两点到五点。注意啊,是整整三个小时考最让人头疼的建设工程造价案例分析,这里提个醒, 报考专业方向一定要核对清楚,你报的啥专业,在评论区打出来,我帮你看看。重点来了,去哪报?怎么报?认准唯一官方入口中国人事考试网。流程分三步, 网上报名、信息审核。最后缴费审核大部分是线上,少数要线下。这里有个大坑,很多人以为天安信息就万事大吉了, 错!缴费成功才算报名完成,截止时间跟报名时间一模一样,千万别拖延!最后考前必看的保命指南!考前一周务必登录官网把准考证打印出来,考试当天准考证和身份证原件缺一不可,少一样,你连考场大门都进不去,还有啊,别光顾着激动, 先去确认一下自己的学历和工作年限到底够不够,报考条件不够的趁早做打算。想要一次性顺利拿证的,赶紧把这条视频转发给你的备考单子,咱们评论区见。

亲爱的同学们,大家好,我是大力教育的牛老师,二零二六年一级建造师的考试时间是在九月的十二号,十三号 一级建造师一共考四个科目,第一天上午考经济,下午法规,第二天上午管理,下午食物。我们的食物一共分为十个专业, 其中有建筑、机电、市政、公路、通信、水利、矿业、铁路,还有民航和港口与航道。 我们选择专业的时候非常直观重要,首次选必要选先容易拿下证书的专业,增项时再选自己喜欢的专业或者价值更高的专业。 我们在报名的时间是在六月底左右,关注牛老师,牛老师会在后期给大家具体通知。同学们还有什么问题评论。

有些同学认为说,哎,我后面突击就行。那你们不是考前实验纸吗?我把这些东西准备准备,我去考场不就行了吗?我统一给他们一个答案。不行,现在确实已经不是压题的年代了。其实我认为精讲班可以用三个字代替一直学,所以建议大家是一步一个脚要往上干。 离考试还有一百八十天,我们现在备考能不能来得及?我肯定的回答,一键肯定来得及。您现在开始备考,我认为是可以去轻松应对水利整个知识层面的内容的。我跟珊珊老师的答案是一样的。嗯,只要你想开始,一百八十天,我觉得是一个 很好的一个时间。哪位老师,你们的精讲课程大概在几月份更新完?三月份会录完,我们还是常规的 第一轮输入我精讲,嗯,然后教材第二轮刷题,对,第三轮冲刺,也就是说跟着老师节奏的来讲的话,嗯,你应该在四月十号左右,就是现在可能有一个月的时间,你就可以把我们所有的精讲课学完了。你看有同学就比较着急的说。一年备考四科怎么安排?严格按照从易到难 法规管理经济食物就是一定要先学三科公共课,再学食物法规,可以算是这四个里边乐趣性还强一点。经济为什么放在公共课最后一个?因为他有很多公式要背, 越要背的东西就越往后一点,往后一点才能记得住啊,所以就按照这个顺序走。就可以预测一下今年的考试会比去年更难吗?二三二四二五,这三年其实已经很难了。嗯, 二六还能怎样?二十多分已经顶天了吧。今年最大的话就是电这块。嗯,工业部分的电和建筑的两大块,电气新增了很多的表格和公式,这些内容大部分是注册电气工程师对的内容,然后我们去年还考了注电的题, 就可想而知这个难度。难度,也就说今年的教材其实呼应了去年案例的最后一道题,然后今年内容我们就增加了很多,在精讲部分, 这几年的实操超纲题,它也体现了大家对知识点的运用。是的,它其实不是超纲,国家就是在算力、机电、数据中心、电力建设这个方面的人才需求和你的知识要求上很高的情况下。嗯,那我当然要求你对这方面是有了解。嗯,你有掌握的。嗯,不可能是到了岗位上再去学, 所以一定是会通过实际的需求再反推到我们的考题里面的一些变化里面来的。请肖老师给大家去讲一讲我们这个备考的科学路径,大的一个时间的安排,如果您是第一年备考水利,或者是第一年机电任何一个科目,精讲这个点呀, 你真的千万别越过,这就是打基础。第二个阶段,强化阶段一定要去做题,食物光做选择题行吗?那当然不行,我们要做案例,希望你通过这样的一个案例,比如说二十个小时,我们去摸清它这个专题下边这个知识点都怎么出,我认为还是要有冲刺一心态的梳理二 知识的一个检测和回顾。在冲刺里边,可老师就说,呃,面板,面板作用是什么?你能想起来吗?想不起来你回去看一看,嗯,对吧?如果你想起来你就说,哎呀,只要出面板的题我全都会,这个冲刺我觉得达到效果了。 大家都知道两会的十五五规划里面有一个关键字,大家一定要注意一下,就这个七万亿。以前我们都知道传统的基建呢,就像摊大饼一样的扩规模, 但是现在的这个基建的方向会向新基建和民生基建去做深度布局。那其中六张网里面水网、电网、算力网、新型通讯、 城市地下管网,还有物流,在我们未来能够看到的五年到十年之间是一个大有可为的一个领域。第二个消息我看到了黄仁勋在美国时间周二晚上他讲的就最新的一个讲话,他说 ai 未来其实有五层的架构,从下往上的这个重要程度来讲呢,先是能源, 然后是芯片,基础设施、模型和应用其实都是在跟我们的建工、基建各个方面有关联,有土地啊,电力输送,然后冷却、建筑施工和网络。过节之前马斯克他的一次访谈里尤其提到了这几个板块,其实不仅从国外, 我们从国内两个方面交相对应了,以后呢,正好能够看到这个方向的发展是中国和国际 未来发展共同的一个方向。国家的投资往哪走?对,也就代表着钱在哪钱在哪,我们的发展机会国家都推动了,你该干你就干,证书先在手,后边 有选择,下次还有谁说什么意见不行了,直接把刚刚那六张网给他甩过去。是的是的,我们是有底气的,对,咱们有底气啊,咱有底。

二零二六年一届,报名时间会在六到七月。报考条件呢?我放在了下面图片里面,想要今年报考一届的呢,留意一下吧,点关注不迷路。

二零二六年最新全年考试规划人设部已经发布,咱们一键考试在九月十二号,十三号二键考试呢,没有给出具体的日期,但是大家呢可以看一下这个规划, 在五月的十六十七这一周有很多考试,五月的开头呢,又是一个假期,紧接着第二周呢,又睡到调休。目前咱们盲猜二建考试应该在五月的二十三、二十四这一周,那各位一建二建考生可以按照这个考试时间开始进行备考了。

都说考一建送简历,现在啊,你给工程人白送简历都没人要。就在今天,那个中国人事考试网发布了二零二六年监理的报考通知,三月十二号开始报名,五月的十六和十七号正式考试。 看到这个消息的时候,我一下想起了我二零二四年那一年,也是突然想考个监理证,就说是想等着以后养老用,全职备考了大概有两个多月,当时只供了三门,结果呢,只过了法规一门,合同和三控都是差那么一丢丢, 非常可惜啊,失误,反正是当时一眼都没看,纯裸考就碰的运气,从那以后就开始备考意见了,因为我发现了你同时啊,同时搞那么几个字,真的精力是有限的, 就是不敢再去分心的,你知道吗?所以有时候其实你备考过程中也会很焦虑,就是害怕到头来啊, 一个证都捞不着。就这这种悬着的那种心情,我估计是真的只有咱们备考的人才懂是不是?你们今年都准备备考什么?咱评论区可以来报个到,咱们互相打个气。

一键增项选什么?二零年一键考试时间已定,九月十二号十三号,今年的一键增项怎么选?我给大家来用排除法吧,如果你的主项是建筑,首先排除市政、公路、水利,为什么呢?你们看最近的知识动脉,考核开始以后,有些专业是热火朝天,而这三个专业几乎是一动不动,是不是? 这就说明这些专业的缺口目前不是特别大,往后也没有太多的潜力再去挖掘了,你们认为呢?

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来说一下现在一建的热门专业啊,要考证的也看过来,先点赞收藏。建造师,现在房建市政机电通信可以,水利公路,矿业改行不行,可能是前两年炒的太火热了啊。还有就是带 b 证的行不带 b 的 不行。 造价型,土建安装专业都可以,水利造价也雄起了,监理不行,消防不行,注册安全工程师今年可以,全国现在河南的价格最高。河南现在主要是缺带 b 证好转出的, 社保配合不配合都搞,退休证也要。大。王老师主要是做河南企业,十年经验,企业都是老单位,非常靠谱。

二六年想要一次通过一建考试,直接去刷环球的这套章节必刷题,考试要考的一千五百个考点,全都浓缩到这套题里面了,全都是二六年考试重点题目,与教材章节完全同步。 植物科目有单选有多选,另外还有案例专题板块,每个科目精心编制二十多道高频案例题,手把手带你吃透案例,快速提分。还有超详细的答案解析,带你深度剖析背后知识点。现在下单还送电子题库,想要上岸的同学,赶紧点击左下角链接入手一套吧!

山西的小伙伴注意了,二六年山西政采库评审专家考试时间确定了,四月十八号下午三点到五点, 考试方式是线上考试,考试费用全程免费,报考条件是有中级职称,工作满八年就可以报, 如果你有中级经济师、中级会计师、一建一造、消防监理都可以参加考试。 入户流程呢,是需要先在政府采购网官网报名参加考试,考试通过之后再注册提交相关资料进行审核,审核通过之后就成为正式专家了。 考试内容分为单选、多选,判断满分是一百分,八十分就可以通过考试,需要的朋友点个关注,后期我会把入库资料审核的注意事项一一给大家讲个明明白白。

随着中国人事考试网发布二零二六年度部分专业技术人员职业资格考试报名公布成绩时间预告,备受关注的一级建造师、一级造价工程师、中级注册安全工程师等考试的报考时间终于锁定。 开学网为考生梳理其中的关键时间节点,以便其制定备考计划。一级建造师资格考试定于九月十二日、十三日举行, 预计报名时间段为六月十七日至七月十二日,成绩预计在十二月中旬公布。一级造价工程师考试安排在十月十七日、十八日,报名窗口预计从七月二十四日开放至八月十八日,成绩同样预计在十二月中旬可查。 东极注册安全工程师考试时间为十月二十四日、二十五日,报名时间预计为八月四日至八月二十五日,成绩则预计在十二月下旬公布。 需要特别注意的是,表格中标注的预计报名时间段为全国范围的参考时间,各地组织报名的具体起始时间还需以当地人事考试机构的正式通知为准。除了上述考试,预告还包含了咨询工程师、建筑师、监理工程师、社会工作者、 经纪师、高级、初级、中级计量师、翻译等多个专业领域的考试安排。考生可以根据自己所报考的类别,对照表格中的考试日期往前推算备考周期。例如,部分上半年的考试,如咨询工程师四月十一日、十二日考试, 预计报名将在二月底启动。官方发布的这份时间预告,为二零二六年全年的备考节奏提供了重要参考。 开学网建议有考试计划的学员务必收藏好与自己相关的时间节点,密切关注当地后续的具体通知,并结合考试时间合理规划学习进度,为即将到来的报名和考试做好充分准备。

我们接下来进入到材料说完啊,人才机吗?那么说一下机械的机械设备管理,它在这里是分了两节,可以看说这儿有考案例,这儿有考案例,我们二十四年其实也是一个案例题,是考的识图, 所以在这里你看是不是这个,他还是经常会出道案例题的啊,那咱们捡着可考的说一下来看第一个,如果我们现场会用到一些机械设备,那他的公用渠道有什么呢?二一年考过案例,我们二六年可以再考。 这个很简单啊,你就想你的机械设备可能本身你就有,所以就是企业自有的设备调配过来的。 没有我可以买呀,就专门购置的机械设备。没有我还可以租啊,所以就是市场的租赁设备。再有呢,我没有,我有分包啊,人家分包自己带着呢,所以就是专业分包队伍自带设备, 这就是设备的公用渠道。有人说这能考吗?你看人家就是会考这些啊,这都是常识,那我们其实今年更可以考的就是下边,这就是施工机械设备选择的方法, 关于它的方法有这几种,第一个考法就是可以考减它,那你比如说你要选择哪一个设备来到你的现场干活,比如你有多个机械设备可以选,就给你买车似的, 你首先会想到,哎,百公里油耗是多少啊?我肯定要选择油耗低的,那你选机械干活也是 我会考虑单位工程量成本比较法,就我合到一立方上,比如我要挖土,哎,挖一立方土,哪个最省钱,我就选谁,你买车,哎,哪个是吧?烧油哎,烧油最少我就选谁叫单位工程量成本比较法,这是一个。 还有呢,你想你一般买车,这个机械就跟你买车一样,你买车除了看百公里油耗,你还会看什么呀? 妈呀,拿个破手机,哎,往那天天看评分,是不是这个评价那个评价你不会单一的看,一方面你会综合去看,就要综合评分法,比如你看销量啊,说看大家伙对外观呐,对什么性能啊,这个你会各种去看,所以这个就叫综合评分法。 还有呢,那我们这个你买车你会考虑到我买多少钱?如果我卖的时候他能值多少钱,那我合到我用到的每一年是多少钱,这个就叫费用年值法, 其实机械设备也一样,你买多少钱,你最后有个残值叫收废品的似的,是不是啊?然后卖了,然后合到中间每一年他合多少钱,我们选择一个低的吧,叫费用年值法, 他这个字他今年是有变化,他去年不叫这个,我们今年按这个去写啊,然后再有是一定的界限时间比较法, 比如你去买车了,他会跟你说,哎呀,这个用十年,什么?这个用十二年怎么样?你说别说那一套,我就是用半年,我就在这半年内,我要个性价比高的, 所以我或者是我就在这一个月,哎,我选一个性价比高的,所以就叫界限时间比较法了,只是在这个时间段我不看别的啊。好了,那这样的话四种方法要会写字,说清楚了, 在这里啊,还有一个可以考文字的,就是属于他这个单位工程量成本比较法,那现在我们再看一下他的细节。可以看啊,二一年我们是考过文字的, 二三年他考的是计算的,所以他从这里他考试频率是比较高的。那我们就看一下他在算单位工程量成本比较的时候,我们要比较上哪些成本, 他又分为了可变费用,又分为了固定费用,那我们要知道你在这里可变和固定有哪些?当简答题准备,但是考选择就更简单了啊。我们先来理解一下, 说可变费用呢,就是他随着这个工作时间,工作量变化,你这些费用就是会变。 很简单,比如说操作人员的工资,你干的活多,你机械配的人,你给他发的工资就多,所以他就是可变的。燃料动力费呢,你干的活多,你烧的油,用的电就会多。 小修理费呢,你干的活多,那你出小毛病的概率就会大,所以就叫小修理费,直接材料费。因为有的机械他干活,他会消耗一些材料,干的活多,我们消耗的材料就是会多,所以你看这个,你一看就知道是可变费用, 那如果说让我们看会看,但如果让写呢?你说哎呦妈呀,可是写不上,那我们就给一个口诀吧,叫小修动人才, 那小修就是小修理费,动是燃料动力费,人,工作人员的工资才直接材料费。哎,这个如果考写我们书就可以用它还原了啊。 现在我们再说一下固定的费用,意思就是哎呦妈呀,用不用啊?这些钱我们都是要去花的, 那比如说折旧费,你看你今天花了十五万买了个机械,妈呀,放了一星期,哎,也接不到活,算了吧,给他卖了吧。 那你卖肯定卖不了十五万吗?因为他是有折旧的,车也一样的道理,就是你用不用,我们都是有折旧,这个是属于固定的, 那大修理费呢?大修理你可以理解为年检,我们几乎每年一次吗?那你用不用?你该减也要减它,所以那这个钱也是要花的。 说机械管理费,你这个机器干不干活,说我们都得有人管着它,那我们都是有机械管理费的, 那你买这个机械或者叫买车,那你花了这些钱,他是不是就占用了你这个钱?如果你是贷款呢?你干不干活,你该还人家贷款,该还人家利息都是要还的吧?所以投资应付的利息, 包括租金,你租来的,你干不干活,你一天都要给这些钱,他就是固定费用,这个其实也很好区分, 但是如果说考减达呢,我们就给一个口诀啊,叫偷鸡打骨折,偷就是投资应付利息。鸡呢?机械管理费,那这个达是大修理费,股是固定资产占用费,折是折旧费。 所以啊,说清楚了,可以考文字,也可以考让你去计算,就是我们计算一下子啊,我们这台设备他的这个成本,我们通过给出固定费,还有可变费也是可以的,只要你知道了这些费用,我们对比的再去计算,也就简单了。 好了,那就说这些啊,好了,那我们要配置的时候到底配置多少台呢?我们在这不要记公式,通过一个例题我们直接代入啊, 只要没有让你记公式的,它都是属于小学数学思维,我们超不过五年级的水平,你就当小学数学题来对待就可以了。来看这个例题,说依据二十八天内完成了五万立方土方开挖, 每日两班,你采用某型号的挖掘机,台班产量给了,由于场地复杂,降效百分之十, 意思就是你最大的能耐就是挖五十立方,但是你降效了,就是降低了百分之十,那也就一天,你这样从这来考虑,也就是能挖这些了。说机械生产时间利用率呢? 你也没有一直在干活,所以从时间上来说,你这里又打了一个折扣,所以在这这就是属于你一个台班,你现在能干的这个活。看好了吧,说需要多少台该型号的挖掘机, 这个时候你就想我要挖五万立方是不是?那在这块那我就得知道你一个台,你一个机械,你一天能挖多少? 那咱说啊,我们每个台班,他理论呢,我要考虑实际情况,这样我就算出来了他一个台班,但是他每日两班,看好了, 防止你忘了,那你就在这画个记号,所以我们要乘以二,所以一个机械一天他其实是能挖土七十二立方, 那我要挖五万立方,在二十八天之内完成,我需要多少台这样的机械,那我首先考虑到的就是五万除以二十八,对不对?那就是合到我一天要挖多少土, 那我一台这样的机械一天能挖这么多,那我再除以七十二,这样的话我就得到的是二十四点八,但是我们要取整数啊,因为你二十四是不够的,所以我们要取整数,那就是二十五台,这个很简单啊, 在这里我们计算的时候,你看是不是就是一个小学数学思维很简单,我们第一节就说完了啊,紧接着我们说第二节大型机械设备的一些管理,那我们使用机械得有些管理的制度,我们看他的三定制度。 对于机械来说,我们首先就是定人定机械,因为你是开自己车,开的是最顺手的,那所以我们这个和机械一样,也就人和机械你们磨合的好了,那就不容易出事故。所以定人定机 要保证质量和安全,我们还得定一下岗位的责任,所以这就是三定,一定。有同学说,不对呀,你前边还讲过一个三定, 我们在讲安全检查的时候,如果出现了安全的隐患,我们要整改,也要遵循三定的原则,是定人去做,采取什么措施呢?定措施多长完成就是定期限 在这啊,他们都叫三定,但是你要看清楚问的是谁啊。我们接着往后走,这里提到了啊,土方机械的一个选择,你看 在这里啊,我就说现在出题的人,他就是啊负责人啊,就是某一个单位的总工在负责,所以他出的就会偏现场。 比如他就可以考一个简答题,我们土方机械化施工常用的机械有什么?二四年他考了一个识图,就考了这个,一个挖掘机嘛, 所以他可以考简答,那你得知道我们土方,首先你想到挖土,那我们就是会有这种挖掘机,是不是啊?然后呢,那我们是不是还会睡到一些铲土啊,推土啊,那就会有铲土机、铲运机、推土机, 像这个我们最终土有的要运走,运走我们就会有装载机啊,自卸汽车呀,那就是方便他的一些运输, 所以这是大方向啊,不要小看说这有可能考吗?考你这个真的不算过分,所以咱们要会写这几个字。 那关于挖掘机,他又仔细的分为了这几种,你看唯有正茬,反茬,当时给的图就是这一个,所以你看能写出挖掘机那反茬,正茬我们正常的啊,像这种挖他就是一个正茬, 那如果反方向,你可以看就是相反的方向了,那这个就是属于一个哎,反叉了,所以啊,这个就正反是对应的拉叉呢,你看这拉着呢吗?那我们这个就叫拉叉,抓叉呢,这个跟个爪子似的,就叫抓叉, 就很形象,我们去对应就可以了,没有必要再往这写的很仔细了啊,我们既然挖掘机又分了这几种,我们可以看一下它有什么细节可以考来跟上 说。水中挖土时,我们刚才提到了正铲、反铲、拉铲、抓铲,到底用哪个效率是最高的?我们用的是拉铲, 因为你看他这个洞壁是比较长的,也就是他可以远远的在岸上,他依然可以挖到水中央的一个一个东西, 所以在这他对比其他的来说就更方便干活。但是还有其他的原因,我们就知道一个能够知道他在水中挖土效率是最高的就可以了。 那还有呢?如果有的时候你挖他这水位比较低,就是上面他是没有水的,我们正常就可以用正茬先挖,因为他是方便去操作的,就我们先这样挖,哎,干活方便, 当我们挖到地下水位这里啊,地下水位以下的时候,我们就可以采用拉茬, 还可以采用什么呢?就是反差,你看我特意剪了一个动图,它这个反着就是它可以往下凿的很深,这个时候它就可以是挖地下水位,地下地下的就是水的, 有水的土,你看你正铲主要就是在地面上这往上铲的吗?所以从这里来说,我们一说我们挖这个水中挖土能采用的,你可以记反拉,反了你了是吧?反拉,凡是反铲,拉是拉铲。 这个如果问到我们会选就可以了,如果出就是出选择题啊,这是属于我们挖土的。说到大型的施工机械,其实我们现场最常见的就是这几个垂直运输的, 一说垂直运输,咱们见的就是塔吊,叫塔式起重机,还有呢,施工电梯说这两个咱们常说,而且是比较容易出事故的。 还有呢,我们混凝土在泵送的时候,他是不是也完成了垂直运输,所以有混凝土泵, 哎,其实早些年他还有一个物料提升机,咱们物料提升机并没有被完全淘汰, 他其实也是垂直运输机械,只是教材,现在把这删了。但是如果真的问到人家就是属于垂直运输机械啊,人家二零年的时候他还是有他的。他考了一个题来看, 说属于垂直运输设备的有塔式起重机是典型的吧,施工电梯也是混凝土泵,这个是。再说物料提升架提升机,它现在它本身就是垂直运输的,没有问题。 那这个能选出来,但是有的同学把吊篮,哎,现在他还选呢,咱说吊篮,它不是垂直运输设备, 他只是一个操作平台,也就是人,你不是说啊,他是上下运人的,这个不是,只要在这干活,他是属于一个操作平台,所以你要知道啊。 好了,那这个咱们就给大家说完了啊,也就是属于机械可以考的点进入到第三节人才机,讲完了材料机械,我们就讲人人叫劳动用工管理, 说他用工的配置啊,配多少人?那这些人怎么去管?可以看说这几年他是连着考的,但是我有两年没有考了啊。那现在我们来看第一个, 第一个我们说一下劳动力他的配置计划,那你配置你得做计划,它包括什么内容? 首先你在配这些劳动力的时候,我们得说清楚是几班倒是一班的,还是两班还是三班的,是不是有这种情况?所以我们得说清楚工作班次, 比如说我们倒班,哎,一个班上多久呢?是八小时还是十二小时?所以我要提出工作时间。再有就是一些工作的制度,因为我们要对人来说就得有一些约束,所以你的配置计划主要包括这些。 那么劳动力配置你配几个人啊?是不是你编制的方法是什么?这个是非常可以考案例题的,点了一直也没有考过, 那我们在这既然他可考案例,直接给一个口诀,就是属于设定岗比较职工, 我边说边还原边解释。设就设备计算定员,比如说你一台设备我要配俩人,我现在有三台设备,那我就是按设备去配呗,就是设备计算定员, 那这个定呢?就是劳动定额去定员,比如我完成一件产品,那我完成一件产品是四个人才能完成,比如我这一天我就要完成十件,那我配多少人呢?那就是按劳动定额去配人数, 然后岗呢,就是岗位计算定员,一个萝卜一个坑,多少个岗位我就配多少个人。那比呢?是比例计算定员,比如我要配管理人员,比如我 二十个工人,我就要配一个管理人员,如我现在有一百个工人,我要配几个呢?那这就是按比例来的吧? 那教呢?是劳动效率计算定员,效率高的,那我就少配点呗,效率低我就多配一些。那职是组织机构的职责范围,那你的职责广就多配点员工,是业务分工是吧?业务分工需要我们去配置。 这个考就是考简答了啊,像这个不用去答,只需要答前边的,他一定是给你一种方法让你补充,剩下的我们会做就可以了。那这里你配置配置多少人,我们要会计算一样,通过一个题来去看, 说基于安全考虑,建设单位要求人按原合同约定的时间完成底板施工,为此施工单位调整 劳动力的计划,增加了劳动力措施,就多上来一点人,你也可以让他多干一些时间的活,就多干一些时间。他们这是增加了劳动力, 说在十五天之内要完成两千七百吨的钢筋制作,告诉了你,一个人啊,每个工日是能够完成四点五吨,这是我们看到的。现在看他为什么说计算事件三的钢筋制作,劳动力投入量 还是没有让你看公式了,就是典型的小学数学题啊。来跟上思路了,在这里你就看啊,我是不是要完成两千七百吨的钢筋,是不是要在十五天完成? 那你就两千七,哎,除以十五,那就是一天我要完成多多少的钢筋? 那我一天一个人啊,每公日在这就默认算是一天呢,他是四点五吨,那我到底需要多少个这样的人呢?那这样我就直接得出来了,是四十人 在这说,你这怎么不是这个呀?咱说了只要能算出数来就行,那这个思路是什么?你一个人一天是四点五吨,这不是十五天吗?那你一个人十五天能够干多少呢? 那是干这些我要完成两千七百吨,要需要多少个这样的人?那我们最后算下来也是四十在这啊,我们只要结果对,有计算过程就可以了。但是我稍微说一下啊,如果说我们在这一块啊,它是属于两班制,每天 他在稍微的话,我们去多一句话,你这还要再除一个二,是不是因为两班嘛?一天是一个班,一个人能做这些,两个班他就还得出个二, 在这你会算出来是二十人,但是这不对,因为你算出来了,现在只是一个班的,因为我们人他是属于我,上了这一个班,我就上不了下一个了,所以你还得翻回去乘个二,也就是我们两个班,我们是要配四十人的。 刚才我们那个机械就没有这种情况。机械,因为你上了这个班,你这个机器还可以上下个班,所以你用几台,那你算出来几台是几台, 但是人呢?如果他考虑到倒班的情况下,那就先去算出来,哎,我们就是需要多少人,然后我们再看他是几个班,我们再乘回去就可以了啊。好了,那这个我们强调了一下子啊,然后我们接着往后走了, 说编制劳动力需求计划时需要考虑哪些参数?这个啊,你刚才计算的时候,你考虑了什么?因为你这就是在算劳动力的投入量啊,算他的需求计划,那就是你考虑的参数。 我们是不是考虑了他的一个工作量?所以那就是一个工程量。我们是不是考虑他要干多长时间?那就是他的持续时间。 我们是不是考虑了他这个工作效率?功效吗?那就是一个劳动效率。是不是又提到了他的班次,一班两班,那我们结果是不同的,所以我们在这会有一定的班次, 最终我们就得到他是投入量,劳动投入量,你看就是这些就是我们该去考虑的。 那很多东西啊,看似是考简单,但是你真的掌握了他的思路就变得很简单啦。那这个咱就说完了,我们进入到第二节,那劳务工人的管理, 那你劳务其实就是找劳务干活的吗?找工人,那你要和工人签订劳动合同,有人就给我留言了,他说和劳务不是签劳务合同吗?来提醒你,如果是你总包和劳务公司,你们签的叫劳务合同。 但是你只要是和人,甭管是哪个工人,甭管是什么管理人,你只要和人签,都叫劳动合同,因为这样才能保证你劳动者的权益。所以啊,这个没有问题。 那我们这个合同应该明确什么?这个是可以考案例题的,他一直没有考过,我们从自己切身出发,是不是我们都签过劳动合同呢? 那你签合同会明确什么?你干几年呢?那叫合同期限。好了,你很关心什么呢? 就是工资是多少,怎么发工资多少就叫工资标准,怎么发就是什么时间发,几号发呀?哎,发到哪啊?发到卡上还是打到你的支付宝上啊?所以我们会说支付时间,还有支付方式,或者直接发现金呢,是不是? 好了,那这些你别管,问钱呐,你不得问问你要干啥吗?你干活人家才能给钱呢。所以我们得说一下工作内容,还要看工作条件,是坐办公室吹空调的,还是上外边晒着搬砖的呀?得说清楚。 再有呢,我们双方都是有一些责任义务的,要明确出来。还有一个更重要的就是合同终止条件, 有一些单位他就故意的给你签一些中止条件,有坑的啊,别说啊,你没看到最后还得给人家五十万,那你就赔大了啊。所以我们要看清楚这些就该有的正常呢,还有中止条件也要写进去, 这个说清楚了,接着看下一条,那在这啊,我们说总包可以找劳务干活,然后我们专业分包是不是也可以找劳务干活呢?那都可以,那当你们总包也好,专业分包也好,那你找了劳务,你会给劳务分包款, 因为人家和你签的合同,那你就是要给人家钱,当把这个劳务分包款打过去之后, 防止他拖欠农民工工资,他不往下发呀。我们以前就遇到这种情况,就你给了他钱,他不给工人,那我们都每年堵门就到八月十五,十月一,你就别想出去。 那防止出现这种情况,拖欠农民工工资很恶劣,所以我们要派专人去现场监督这个劳务单位是不是直接把钱打给了农民工本人, 避免包工头子带领啊?你看,那我们就是直接发放到农民工工资,农民工本人手上, 那如果说因为你总包,那你存在一定的转包啊,挂靠啊,是你总包企业造成了拖欠农民工工资的,哎,在这那最后你的错误,所以那你就总包先行去进行支付劳务工资,你的错误,你去买单, 这个是一些基本规定啊。我们接着往后看,他提到了劳务工人实名制管理,我们先说一下为什么实名制, 比如你干活了,拖欠你工资了,我们得知道拖欠了谁吧,有据可查。 还有真的工人就是出现了事故之后,有工人的商和王,我得知道商的是谁,王的是谁。 所以从保护我们劳务工人也叫农民工,是不是他的切身利益来说,我们制定了这个就是实名制管理。那作为总包,你要对你自己所用到的这些工人实名制管理负总责。 如果是分包呢?那咱经常说总包负总责,分包负分责,所以分包就对他招用的工人实名制直接去负责任,这个很简单。那我说实名制要采取什么措施呢?去体现了实名制, 你看你想什么?上边有你的名字呢?身份证,所以我们就有了一个身份证,你看也就是我们分包他这里劳务在进场的时候, 你要将你这些劳务工人,那我们实行。哎,按这个制度,把他们的一些东西复印件交到总包这去备案,第一个想要就是身份证,那再有呢?那我会有合同,合同上也会签名吧,所以我们有劳务合同文本, 还有呢,我们很多工人要求持证上岗,那他的岗位技能证书上是不是有名字?比如你考下来建造师有你的名字吧?所以就是岗位技能证书,还有一个就是花名册, 花名册就是哎,用到了哪些工人,这些工人的名字都在这就叫我们施工人员的花名册,把这些复印件报到总包去备案,他是可以考案例题的, 我们在这给个口诀叫花生合记花就是属于劳务工人他人员的花名册,生是身份证生的谐音和劳动合同文本记岗位技能证书这些就是复印件去备案就可以了。 那在这咱说实名制,他其实就是保证了我们工人的一些安全,是不是?所以这个费用他是可以列入安全文明施工费和管理费里边的。那这个如果提到咱们要知道啊,咱们叭叭的去强调实名制, 那你总得再有一些手段,一些措施,是吧?一些手段来去实现,所以我们来看一下他的技术手段。 那我们有一个实名制的管理卡,那这个卡他有多项的一个功能,比如我们办了这个卡,那因为现场你实行封闭管理,刷卡才能进,那这个就叫门禁管理, 当你刷卡了,其实我们根据这就知道你来现场上班了,是可以做考勤的, 那现场我们吃饭,你是不是这的工人呢?那我们也可以进行用卡授饭管理,包括我们把工资也可以打到这个卡上,工资去管理,那就是这四项, 我们在有一年二二年的补考,他是考过,但是我们正考还没有考过,这个点我们可以考简答,给个口诀叫禽兽进攻。 这个啊,你一记肯定能记住,但是有人就留言说不好听,好听不好听的吧,你先记住吧。那我们如果你有口诀可以用自己的啊,没有可以用这个。勤就是考勤管理,受受犯管理,那进门禁管理,工工资管理,这知道了,那提到说考勤, 那我们做考前,现在很多就是电子考前,像有一些图像影像啊,比如我们打卡扫脸呐,那像这个它得保留一定的时间,它保存期限是不少于两年,这个两年我们是可以单独考选择题的,所以我们要知道啊。 好了,那这样的话我们把知识就说完了,说完了我们来练习一个题目,说总包单位将工程主体劳务承包给某劳务公司,有时候错了, 再说主体不能进行专业承包,因为他保证不了质量和安全了,这样就赚了差价了, 但是他是可以找劳务来干活的,所以他进行劳务承包没有问题啊,这句话一点毛病也没有,说双方签订了劳务承包合同,那单位和单位签的就叫劳务承包合同, 那劳务承包单位进场后,总承包单位要求劳务承包单位将劳务施工人员的身份证,哎,看到等了就证明这没有问题,这些资料的复印件上报来备案,实行实名制管理的个措施吗? 某月总承包单位将劳务承包款拨付给劳务公司,该给钱给钱,说劳务公司自行发放,防止他不给农民工工资,我们要派专人现场去监督。所以这有问题 说其中木工班长带领了工人的工资,咱说要直接发放给农民工本人,避免班长啊包工头子啊带领,所以这也是错的,那我们看他问什么说指出不妥之处,并说明正确做法。那第一个不妥就是这里吧,那就是我们 这个劳务分包款,劳务公司自行发放。正确做法呢,我们应该是派专人去进行现场监督,让他这个公司直接发放给农民工本人。然后那第二个呢? 第二个就是这里,我们把它抄下来,正确做法呢,我们就是直接发放给农民工本人,严禁去带领,我们把这个意思表达清楚就可以啦。 然后看下一万说按照劳务实名制管理,劳务公司还应将哪些资料的复印件报总承包单位备案。 像这个我都说了啊,因为他在这里就是会重复考,我们一定要掌握我们给的口诀叫花生合计, 在这他背景是有一个申,就是咱们的这个申身份证,花就是我们工人的花名册,然后在那申有了合,就是劳动合同文本,然后既是岗位技能证书,这些都是复印件。 因为从背景里他已经问到了是什么的复印件,所以你哪怕这没有再提复印件,问题也不大,他只会说你去承报什么,去体现了一个实名制啊。 好了,说完这个题,其实我们整本书知识的讲解,我们就算是给大家结束了啊, 那我们每次到最后的时候,一般都会给大家去说一下子,哎,说有一个谚语吧,算是哎,毕竟跟着学了这么久,那老师想说的是,很多同学,尤其是食物的,他会非常浮躁, 比如说他说我都考了好几年了,就是每一年就就差一两分,那我告诉你一句话啊,你没有考过,你就是不会,那你接下来你一定要脚踏实地,你就给我记住这句话,人生没有白走的路,每一步都是算数的, 包括很多同学考四科的,他会焦虑,他不知道干什么。你越是焦虑的时候,你越是把这句话给我去默念,或者就写到你的书上, 那你就给我有一个决心,你怎么听啊?就想,哎,金悦现在讲的这个课啊,我听的这个点就是要考, 哎,我是吧,我给你讲个题,你在做的时候,当你你觉得这些题很多,你慌的时候,你就想,我今天就是要掌握这十五个题,这十五个题就是要考, 千万不要吃着锅里的,看着碗里的,看着哪里的啊?是不是这些东西你不要,你就想我渴着这一个我就学,我就一步一个脚印,我没有白走的路,只要你慌的时候,只要你烦躁的时候,你就想一想这句话, 你就只要认真学,今天我听的这节课可能就是要考的,我今天做的这个题就是要考的, 你只要把这个决心有了,然后我们接下来按部就班的走,然后你回头看的时候,你就会发现你没有白走的路。这我多次啊,我是证实过的,因为我做的每一份工作,看似当下你觉得没有用,但是其实在你后边的工作当中都能够起到作用, 你的学习也是如此,所以千万不要什么眼高手低,心高气傲,我们就是踏实下来,走好当下的路,我们绝对没有白走的,都会对你接下来是有用的, 所以在学的时候能多学一个题就不要少学,不要老想着我去弄点这弄点那,就踏踏实实的走好, 那我们最后你的努力一定是终将美好的啊。我希望同学们接接下来都能够脚踏实地的,一步一步的去走好自己接下来的路,我们最后绝对没有问题啊。