为什么贵人不是越多越好

贵人在哪呢？为什么我就遇不上贵人呢？只有两个原因，看完你就会恍然大悟，尤其是第二个，当贵人再到你的身边时，你就再也不会错过了。您先点赞收藏，我接着讲。人这一辈子 都知道，要成功，要改变命运，必须要有贵人相助。从古至今，所有建功立业的人，你去仔细研究他们的人生轨迹， 你就会发现一个共同点，那就是他们在人生最关键的时刻，最关键的那几步，总会有贵人冒出来，拉他们一把，让他们鱼跃龙门，从此人生就像开挂一样， 无一例外，生命中的贵人，不一定是你最好的朋友，也不一定是你朝夕相处的家人，而是 那些有正能量、有智慧、有眼光的人。也许就是他的一句话，也许就是他给你介绍的一个人，就改写了你整个的人生轨迹。 俗话说，天雨虽大，不润无根之草。大道水广，只渡有缘之人。引路靠贵人，走路靠自己，师傅引进门，修行还要靠个人。有人说，贵人在哪呢？我为什么就遇不上贵人呢？ 只有两个原因。第一，你敢招不来，贵人就在你身边。没有有德之人才能敢招。只有那些甘于付出，不图回报，能够待人真诚、肝胆相照，敢扛事，做事靠谱，让人放心踏实的人，才能敢 招来贵人。记住了吗？这就叫做得不辜必有林，有德必有人，有人必有土，有土必有才， 得才是根本。听懂的点赞！第二，贵人到你身边了，你都不知道他是贵人。什么是贵人呢？具备以下条件，其中的一个就是你的贵人。一、带你一起赚钱的人。二、 约你一起去学习的人。三、规划你人生的人。四，处处给你打气加油的人。 五、希望你越来越好的人，这就是你的贵人，你要懂得珍惜，否则你就是一个没福气的人了。人最大的运气不是捡到 钱，也不是中大奖，而是有高人愿意指引你走向更高的平台。其实限制你发展的不是你的学历，不是你的智商，而是你的圈子 和身边的人。所谓贵人，并不是直接把钱给你的人，而是开拓你的眼界格局，提升你的智慧思维，颠覆你的认知观念，给你正向引导的人。 您认同吗？评论区告诉我，我是孙得一，关注我，为你分享更多的道家智慧！

贵人最爱提鞋，哪种晚辈？这个问题听起来有点功利，但对普通家庭的孩子来说，早点明白怎么跟比自己厉害的人建立连接，确实能让他们少走十年的弯路。通过向上社交，你既能拿到信息，也能积累人脉，甚至还能得到一些别人想都不敢想的机会。 很多人只要一听向上社交，就觉得只有通过讨好吧结奉承。其实不是，以我这些年的观察，能持续获得大佬贵人帮助的年轻人，他们只做对了一件事，价值交换。很多人一听就说，哎呦，不行不行，我这种人有什么价值跟人家交换？那就是你把价值这俩字想的太窄了。 年轻人能提供的且贵人往往很需要的价值就三种，而且很可能你已经拥有，但是你没想到，第一种叫信息差。价值你知道的，而他不知道，但他又确实需要了信息，那就是你的入场券。给你举我的例子啊，这是我记者生涯里代价最高的一节课， 我刚入行采访每一个企业的时候，采访完就完了，不做任何的分析和总结。直到有一天和一个老总吃饭，他就问我，小贱，华润一般开盘之前，他们都需要准备什么，跟我们公司有什么不一样的？ 我当时听就傻眼，因为我从来就没有关注过这些问题，我是写完文章发报纸，我关心他营销干嘛呢？当我看到这个老总失望的样子，我就明白了，其实他们想从我身上了解竞争对手， 而我恰恰忽视了这种千载难逢的机会。从那之后，我每次再到别的公司采访，我会留意非常多的细节，后来再跟别的老总交流的时候，我会告诉他们 产品怎么展示。你看人家绿城做的展示空间，是把产品剖析完了以后，通过墙体这种细节体现出来人家的精细之处。别的开发商听完之后，马上安排他们营销部门让我安排去绿城学习一下，看到了吗？慢慢时间长了，我就把这招称作知识搬运， 就是把东家的知识讲给西家听，把西家的经验分享给东家。这样一来，开发商们完全认为从我身上可以看到竞品的核心竞争力。你说你在这些大佬眼里，你还用溜须拍马吗？ 这些就是你对于大佬贵人最直接、最有用的信息差。你看后来我跟所有大佬合作顺利推进，他们也牢牢记住我这个懂行的年轻人。第二种，时间和执行力价值。 对大多数年轻人来讲，最容易触达的贵人就是你的老板或者你直系的领导。很多人把领导和下属放在对立面，但我倒觉得只要我决定留下他，既然能坐在这个位置上，就一定有很多值得我学的东西。 我能提供的就是靠谱交办的事我认真做，主动反馈，交付清晰没交代，但团队需要的事看到了，我就会顺手补位，用我的时间和执行力换取他对我的信任和更核心的经验传授，他省了心，你说我长了本事，这就是最基础的价值交换。第三种， 情绪和细节的价值。这一点在社交场合尤其有用，核心就是比别人多想一步，比别人多做一步， 也就成了我印象极深的十五年前，一个年轻人，现在已经是个老总了，是他的朋友带来见我，希望我能帮他在开发商面前美言几句。 人家这个人小年轻人，全程不怎么说话，就是拿笔在记东西，这个很正常，但让我最触动的是什么？是我临别送他们的时候，我跟他那朋友到电梯口，发现他没跟上来，直到五六分钟之后他才出现，我们以为人家去了洗手间， 我把他俩送走。当我回到茶室的时候，瞬间被触动了，发现人家这个小伙子把我的茶台收拾的干干净净，因为刚才请他们喝茶。哇塞，我告诉你，这绝对不是临时起意， 一定是他从小的教养和骨子里的善良让他这么做的。这种人，即使他能力一般，但他的人品和与人为善的态度，也会让他成为未来跟别人不一样的那种。后来我没少帮他，果然没看错，只要人家有机会，千方百计想怎么回报，你看到了吗？人脉不是认识就够的， 而是在这种你主动多走一步的细节里头慢慢长出来。最后我想说，向上社交最大的卡点往往就是心态，不要把自己放在卑微索取的这个位置上。关系的本质是互相需要，彼此照料。年轻人，你缺经验，缺资源、缺事业，这些我们能给，但 但是我们也有你们想要的，但是你们也有我想要的东西。新的信息，充沛的时间，灵活的头脑，有一份最真诚愿意多走一步的心意。所以，别怯场，也别等。最好的相遇，从来不是攀附，而是并进。当你开始专注提供价值，贵人就不再是你仰望的那种人， 贵人往往会变成什么在你前行的路上自然而然会伸出手的同路人。好吧，去成为这样的价值提供者，你一定会遇到贵人。

为什么说穷人难遇到贵人？因为穷人习惯性的把人脉当成了人情世故，你看你是不是这么做的， 假如你接触到了一个领导，你发现你请人家吃饭，人家不出来跟你说，只能在他办公室的场景下谈事，有多少人根本就没听出其中的潜台词。去的时候你带两盒茶叶，走的时候，人家告诉你拎出去， 而且还把你追到办公去，大大方方的让你拿走都不行，结果不仅事没成，还落下笑柄。你们有没有这么干过？ 我就有这么一个老朋友，老李，他通过他那个老大哥认识了一个院长，这位老大哥还是以前院长的上司好。这时候老大哥带着老李去拜访院长，去的第一次，院长特别的热情， 忙前忙后要泡茶，而且呢，又跟老李聊起来，明年的五月份有个项目，让明年的一二月份过来找他，他帮着老李想想办法。 哎呦，老李听完以后这叫一高兴，但出了门，老李琢磨，不对啊，明年五月份，这现在才几月啊？还有一个，你这话能跟我说，你不也能跟别人说吗？但老李也挺聪明的，他就等了半个月之后， 又跑到人家院长办公室又去拜访，结果第二次人家就不太热情了，各忙各的工作，哎，有一搭没一搭的跟他聊天尬聊，而且啊，谈话当中明显感觉到对老李很不耐烦。老李出了门后， 还是觉得，我是不是差点什么事啊？就过了四五天，又给人家院长打电话，院长，您看您方便不方便，咱们出来一起坐一下，放松一下怎么样？问题是人家这院长说话非常严谨， 直接来了一句不好意思，没时间，没空，啪一下就把电话给挂。老李就特别的疑惑，跑过来问我啊，问题出在哪？你们在生活中有没有遇到相同的场景？知不知道问题出在哪？我告诉你，这里面最大的错误。第一个就是你请人家吃饭， 你也不想想人家到了这个职位了，现在都什么年代了，人家连避嫌还来不及呢，你居然还想着马上请人吃饭？首先第一个，在人家的眼里，你就是个不靠谱 的人，所以说人不愿意跟你接触了，你看，第一次见你还挺热情，人家这是给老领导的面子。第二次，你以项目谈项目，相信有一些人还话里话外的意思是领导，等这个项目成了， 我懂规矩，我会感恩。然后第三次直接上去了，就是领导，咱能不能出来放松一下，坐一坐？我的妈呀，我告诉你，这个时候领导瞬间就嗅到了危险的气息， 你想想以前很多做生意的人，方法是不是都错了？人家的前途是不是也毁了？这个就是从你身上嗅到了危险的气息，那人家还敢跟你联系吗？别天真了，高价值的圈子从来不是靠等进来的，而是靠匪气和手段抢进来的。 什么叫匪气？就是敢于建立自己的社交框架，那些能跟大佬轻松谈笑风生，轻松拿到资源的人，都是摸透了这套底层逻辑，不跟你绕弯子啊，想破局吗？就三天，我的社交破局实战课不讲虚的，只给你马上能上手的纯干货。不管是职场对接、 饭局谈单，还是人脉维护，全是直接套用的方法，从饭局规矩、人脉识别，再到高情商的话术，全是真实案例和实战的技巧，适合想拓展人脉搞定合作的生意人、创业者、职场人。社交从来不是天赋， 而是一项可以系统学习的技能。你不敢接近的资源，不敢开口的请求，往往就差那么一层窗户纸。点击下方链接就需要一九九元。用三晚的时间换一套能伴随你整个职业生涯的破局本事，你的社交价值应该由你自己来定义。

不管别人怎么对你，记住这句话，凡是在世界上能够取得大成就的，没有一个靠自己。人生要想成功，需要三个人帮，你知道吗？一个好汉三个帮，三横一竖者为王，有三个人帮助你，你 才能够成为房。那三个人分别是写贵人相助，人生是需要贵人的贵人相助啊。第二叫高人指路，人生是需要师傅的张磊，他的师傅是大卫史为森，没有他能有今天吗？第三叫责任开悟，责任能听懂啥意思吗？ 这个人就是已经开悟的人，所有成大业的，不管是刘邦、刘秀、朱元璋，一定有这三个人。那请问你生命当中的贵人为什么迟迟没有出现呢？因为你还没有成为别人的贵人，只有你先成为别人的贵人的时候，你的贵人才能够出现。本欲渡众生， 反被众生渡啊！带给别人开心，你会拥有更多的幸福。带给别人财富，你会拥有更多的财富。写，爱出者爱返，福往者福来啊！

贵人多就一定会好吗？颜值高就一定会好吗？你非常的聪慧就一定会好吗？哈哈哈哈。啊，我相信很多同学应该会回答，好，我就喜欢贵人 好，我就喜欢自己长得帅，我就喜欢自己长得漂亮，我父母怎么没有给我一个非常好的身材，非常完美的颜值呢？我怎么就没有那么天生的聪慧呢，聪明呢？ 哎呀呀，是不是很多人都会这么想大家，但是我今天就在告诉他的真相，有时候会颠覆大家认知。大家啊，贵人多不一定好， 你聪明你也不一定能成事，你漂亮你不一定能拥有幸福，我今天就颠覆大家认知了， 所以说这个世界的真相是什么？是有得必有失，有得必有失，大家记住，有失就必有得，哈哈，所以说大家看，在我经营公司这么多年来，我发现大家，我发现啊， 能真正拥有一技之长的女性，大多数，我只是说大多数他都是不是说太漂亮了，而我又发现了，大多数特别聪慧的人，他也不一定能承受 那些贵人，真正非常多的人，他也没有真正的发挥贵人的价值。 大家知道什么人最厉害，什么人最智慧，什么人最可怕，是贵人 多又努力的人。所以说贵人一多，人就会失去这个努力的动力，人的惰性就会生出，不劳而获的心就会生发，所以说贵人一多，他就会出现这些历史。 如果说贵人一多，你不努力吧，好吧，贵人也慢慢离你而去吧。所以说很多特别聪慧的人，大家很多特别聪明的人，真的特别聪明，说什么头头是道，但是就是没有干正事，为什么？就是因为他自认为自己太聪明了， 而忽略了什么，忽略了努力的因素。聪明根本就不足以成事，真正成事是聪明要加努力。最可怕的人就是贵人多，又聪明，颜值又高又努力的人，这些人才是最厉害的人。 所以说，大家看问题一定要知其一，知其二，有得必有失，有失必有得，这是定律，这是宇宙之间的规律。我颜值又高，我又努力，我素质又高，我技能又强，哎呀，这种人太厉害了， 太有魅力了啊。所以说大家人得有魂啊，人得有内在啊。所以说外在的根本就无法决定内在，只有内在的才能决定外在。有一些人啊， 一生一个贵人都没有，都是白手起家的。所以说大家记住，但凡是真正成大事的人，大多数都是没有什么贵人相助的，这个就是真 下，因为贵人对他相处越多，越会让他失去对这个世界，对这个宇宙，对这个世间的真正认识。 所以说，为什么但凡成大事者要经历磨难呢？对不对？你贵人多，你还需要经历磨难吗？你贵人越多，你的磨难就会越少啊。大家能听懂我说的意思了吗？这就是他的关键点。

如果你希望你的身边围绕的都是贵人，那么我接下来的这段话你一定要认真听。你有没有发现啊，有些人他身边呢，充满了贵人，充满了帮助他高能量的人。 而有一些人呢，他身边就是充满了小人，伤害他的人和占便宜的人。我告诉你，这个原因其实不来自于外在世界给你安排的命不好，而是在于你自己的心念出现了问题。心念出现什么问题呢？当你动善念的时候， 你是正能量积极向上的，那么你倾向于会把你身边的这些好人、高能量的人归为一类， 然后你会觉得你遇到的都是这一类人，而他们之间在你的这个念头下，就会联动成一个群体，来影响你的生活，让你的生活去提升。 而如果你总是在生活当中充满了怀疑，充满了匮乏，觉得谁都像坏人，可不要被他们伤害到。我 用这种念头去赶招的时候，你会发现你身边的所有的负能量和这些伤害你的人又聚集成了一个群体，对你造成这种巨大的伤害。所以这一切都是我们的念头决定的，它不是一个外在的客观事实。 所以你想让你的生命当中出现高人，还是出现小人，就在你的一念之间，这也就是著名的吸引力法则。