老三哥3周前
#人生智慧#人生感悟#韩非子#上热门话题6000亿流量 揭秘“摄心术”:5个让别人对你言听计从的御人权谋,最后一个绝了! 兄弟们,你有没有想过,为啥你朋友问你“喝不喝东西”你会说不,可问你“喝咖啡还是绿茶”你就忍不住选了一个?今天咱就来扒一扒这门能让身边人对你言听计从的“摄心术”,还有那5个堪称帝王术的御人权谋,尤其是最后一个,那叫一个百试百灵,保准让你看完茅塞顿开! 一、“摄心术”:悄咪咪把别人圈进你的套路里 咱先来说说这“摄心术”到底有多绝。你走在路上,突然有人凑过来让你帮他拍张照,你是不是大概率就接了相机,事后还纳闷自己为啥就答应了?这就是人潜意识里的“机械式反应”在作祟。 就像有些男生追女生,傻呵呵问“能不能做我女朋友”,十有八九被拒;但要是在唱K、看电影时,直接抓着人家手不撒开,成功率那叫一个高!为啥?因为这时候女生进入了“机械式反应”,脑子一懵就由着你了。 再看两家面馆的骚操作,A店问“加不加鸡蛋”,好多人说不加;B店问“加一个还是两个”,大部分人就选了一个。瞧见没?这就是“摄心术”的核心——打破对方固有思维,让他脑子空白,然后乖乖进你设的套。 二、洗脑术:把员工洗成你想要的样子 一个企业就跟个小王国似的,老板是君,员工是百姓,那老板的御人术可不就是“帝王术”嘛!想要学好这招,得先颠覆自己的认知:以前觉得对的,现在得否定;以前觉得错的,现在得接受。别再抱着“真善美”那套员工思维了,咱得学老板的谋略和手段。 那怎么给员工“洗脑”呢? 首先得改变他们的价值观。这活儿难啊,得天天宣传、不断灌输。就像小时候老师教咱认字,写个“人”字让咱念十遍抄十遍,时间一长,咱看到就认。给员工洗脑也一样,你想让他们积极,就让他们天天读《羊皮卷》;想让他们奋斗,就给他们看励志电影、残疾人成功的故事。然后把这些整合成企业文化,天天给他们“念经”。 但咱可得记住,要是你公司没利润还不舍得分钱,这洗脑术指定失灵。咱洗脑是为了让团队更有战斗力,实现咱和员工的共同财富梦,可不是为了坑人哦! 其次得改变环境。“筑巢引凤”听过吧?员工也需要精神快乐和身体舒适。你看海底捞老板张勇,把员工福利整到了极致,员工吃得住得比老板都好。这可不是他多善良,是让员工习惯了这种舒适,一旦离开就受不了,所以海底捞的员工别人挖不走。人从穷到富容易适应,从富到穷可就难了,把人放
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#传播国学经典。学习孔子智慧。公冶长篇第五之五 。或曰:“雍也仁而不佞。”子曰:“焉用佞?御人以口给,屡憎於不知其仁,焉用佞?”什么意思呢? 这句话出自《论语·公冶长》,记录了孔子对“佞”(能言善辩)的态度。以下是逐句解析和整体含义:原文分句解析:1.或曰:“雍也仁而不佞。”•有人评价孔子的弟子冉雍(字仲弓),说:“冉雍有仁德,但不善言辞(佞)。”•当时社会重视口才,“佞”本指能言善辩,但后来渐带贬义(如“谄媚”)。2.子曰:“焉用佞?御人以口给,屡憎於人。”•孔子反问:“何必需要能言善辩?”•“御人以口给”:用伶牙俐齿对付别人(“御”指应对,“口给”指言辞敏捷)。•“屡憎於人”:这样的人常招人厌恶。•孔子批评靠口才压人的行为,认为会失去他人信任。3.“不知其仁,焉用佞?”•补充说:“(我)不清楚冉雍是否算得上仁(这是孔子的谦逊,实为肯定冉雍),但何必需要佞呢?”•强调仁德比口才更重要。整体含义: 孔子反对以巧言善辩为美德,认为真正的价值在于仁德。冉雍虽不善言辞,但品德高尚,远胜于那些靠口才取悦或压制他人的人。孔子借此提醒人们:德行才是根本,口才若脱离仁德,反而招致反感。背景与深意:•春秋时代,外交辞令(“佞”)是重要技能,但孔子更重内在修养。•冉雍在《论语》中被孔子高度评价(如“雍也可使南面”),认为他可担大任,正因其德厚而非言辞。•此句与“巧言令色,鲜矣仁”(《学而》)呼应,体现孔子一贯思想:反对虚伪言辞,倡导质朴仁德。现代启示: 在人际交往中,真诚与品德比能说会道更可贵。若只顾言语机锋,忽视内在修养,反而可能失去他人尊重。
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